团组织工作总结
总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，为此我们要做好回顾，写好总结。总结怎么写才不会流于形式呢？以下是小编精心整理的团组织工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。
团组织工作总结1
一眨眼参加 组织部已经一个学期了，并且 一个学期的工作都已经停止 了。在组织部运动 的这段期间我真的收获了许多 ，也获得 了许多 经验和教训。
一、团务工作
1、刚开端 工作主动性不敷 ，总是处于被动状态，许多 问题没有事先斟酌 ，没有仔细想过，都是比及 产生 后才着急想法子解决，总是“亡羊补牢”。比如 盘算 团费的问题。然则 经由 部长例会上多次提醒和自我检查 检查 ，后期工作有所改良 了，情况好转多了。
2、刚开端 也是因为对团务了解不敷 ，导致在团支书有疑问时自己不克不及 马上协助 解决，并且 一开端 也没有向冰心姐询问清楚，了解清楚，所以一涌现 问题就老是找冰心姐，有时一分钟内打好几个德律风 ，还好冰心姐没有厌烦我，不会嫌弃我这个小团务，嘻嘻冰心姐真好!!所以为了维护团务跟进干事的形象，也为了不再让冰心姐那么辛苦，在后期，我有强化在这一方面的工作，飞信认真阅读完后再发，把里面的内容先了解清楚，文件也一样，自己先看一遍，不懂先问冰心姐，充分 做好前期准备工作，增加工作自信心。
3、跟团务小组的成员交换 合作不敷 ，其实年夜 家工作都差不多，许多 经验应该可以借鉴交换 的，这样可以更高效地完成任务，也可以避免一些毛病 失误重犯。然则 可能因为我们彼此都对照自力 地完成工作，成果 反而效率没有那么高，反而老是辛苦冰心姐，没有充分 运用团队的力量 。所以建议下学期多召开小会，工作中或工作停止 后都可以在饭堂等处所 一起吃饭交换 什么的，形式可以不消 那么严肃拘谨 ，这样更可行更轻松。
4、工作简单 却也需要耐心细致，飞信内容不克不及 涌现 讹夺 ，飞信内容要检查 好再发出，确保涉及到的时间所在 人数等确切无误。团员证也要保管好清点好，不克不及 再涌现 把不合 年级的团员证混在一起的事了。这些工作看起来都没什么难度，可其实照样 很考验一小我 的工作严谨度和细致度的。
二、团日运动
1、支风展示年夜 赛主要收获的是自信心。由一开端 完全不会写谋划 书到谋划 书的几乎无可挑剔，由一开端 的懵懵懂懂到明白了一个运动 是如何谋划 的，是如何准备 的，是如何举办 的。这个历程 中举办 运动 的不易和举办 运动 的意义都一样铭肌镂骨 。举办 完这个运动 后更期待下一个运动 的举办 了，并且 更有信心举办 下一个运动 了。当然对照不足的，也认为 对照遗憾的是比赛 现场的不完美。比如 音响设备没调试好，比如 签到表忘记带到现场，比如 引领工作没做好，比如 表演现场气氛没有掌握 好等。也许是我们是第一次举办 运动 ，存在不足也是理所当然的，所以希望下学期有机会 再举办 一次相似 这样的运动 ，弥补不足和遗憾，让运动 更圆满更完美地涌现 出来。
2、调研运动 ，因为我不是调研小组的，所以前期谋划 没有怎么介入 ，我主要介入 的扫楼发放问卷查询访问表。这次扫楼因为没有想象中那么艰苦 ，其实也真的没什么难度，可能是因为我们那组遇到的年夜 三师姐真的太好了，很配合我们的工作，所以扫楼很轻松地完成了，就当做一次体验一个经验吧。不过 在这个历程 中，我对外交 能力的认识也有深刻体会，即使说的只是简简单 单的几句话，语气、态度、精华精辟 度等都是值得思考注意的。
3、纵不雅 整个义工运动 ，除了当天现场细节问题没有处置惩罚 好，整个运动 下来最年夜 的问题就是负责人工作没有做好，没有明确自己的职责，所以导致成果 是负责人没有像老年夜 说的那样很轻松，而是忙这忙那，把什么都往自己身上扛。并且 因为指导工作做得不敷 好，整个团队效率也不敷 高。然则 自己全程跟踪的感到 真的很棒!至于义工当天运动 ，涌现 的突发事件许多 ，总结最年夜 的原因是现场应付突发事件能力不敷 ，所以容易自乱阵脚，顾此失彼，让现场更凌乱 。这方面要多锤炼 能力 显著提高，并且 即使没有很年夜 提高，对外运动 时即使真的没能想到解决也要硬着头皮撑下去，要显得镇定一点，不克不及 轻易自乱阵脚，只有这样能力 维护勤学 生会的形象，维护好我们组织部的形象。
团组织工作总结2
根据团中央《关于进一步加强团的基层组织建设和基层工作的意见》（中青发[20ｘｘ]11号）文件要求，结合大桥江乡共青团工作实际，在团县委正确指导下、乡党委政府高度重视和大力支持下，大桥江乡团委真抓实干、稳步推进，积极探索新途径，打造新平台，找准结合点和着力点建立健全基层团组织格局创新工作的长效机制，从物质、政策、制度等方面，为团组织创新工作格局、营造工作环境。现将具体工作总结如下：
一、基本情况
“葡萄之乡”大桥江乡位于怀化市麻阳县西北部，距离县城62公里。全乡人口人，辖个行政村，个自然村。14—28周岁青年人数人，团员人，其中在家团员人，流动团员人。大桥江乡团委班子目前配有书记名，副书记名，委员名。
二、主要做法
（一）抓团委班子配备创新。一是强化核心，调整并扩大了团委领导班子。把有能力、有想法、有公益心的团员青年吸收到各个团支部班子，增加团的领导班子配备，扩大团组织的影响力和号召力。打破了原有的团委副书记的配置模式，重点从农村致富能手，大学生村官和优秀外出务工青年等群体中选拔。二是巩固中心，加强对青年社团和青年自组织的吸引力和凝聚力。目前全乡所有的村都建立了青年中心，有条件的自然村还建立起了“青年之家”等活动阵地。
（二）抓运行机制创新。一是更加科学的明确了乡镇团委的定位。在认真落实上级组织工作部署的同时，积极统筹协调各团支部工作力量，通过网络、手机平台、QQ群等方式更好的了解，服务和凝聚青年，不断扩大团组织的覆盖面；二是积极探索科学的团活动项目实施机制。选准项目，做好项目是实现乡镇团组织服务基层的关键。在组织格局创新活动中，我乡团委制定了一套科学的项目量化评价制度，使团工作实施有目标，推进有步骤，过程可监控，效果可评价，逐步增强团工作的计划性，可控性，规范性和时效性，形成了“服务基层、工作项目化；开展项目、过程科学化”的鲜明导向。
（三）抓考评激励制度创新。充分调动团干部内在的工作积极性。乡团委把考评激励贯穿于团干部任职的全过程，建立了包括“任期承诺制”、“工作分工责任制”、“年度报告和公开评议制”和“推干荐才制”在内的一套科学完整的考核激励体系。真正实现了团干部“任初有承诺，任中有考核，任后又出路”的科学化管理。极大地调动了团干部“扎根基层、服务基层”的工作热情，团干部精神面貌焕然一新，团组织工作蒸蒸日上。
（四）抓资源整合渠道的创新。“开放互联”是此次组织格局创新试点工作的一项重要内容。乡团委积极吸纳各行业优秀青年加入团委班子，通过增配养殖大为副书记，种植能手为团委委员，打破了以往团组织“封闭割裂”、团干部“单兵作战”的状况。充分发挥了委员会各成员各自联系资源的优势，拓宽了团组织整合资源的渠道。通过尝试“产业+支部+团员”、“流动团支部”等新的团组织创建模式。不断扩大了团组织的覆盖面，增加了团组织资源的拥有量，为开展各项活动提供了坚实的保障。
（五）抓服务途径的创新。对乡镇团组织而言，是否能凝聚团员青年，是否有能力服务青年，是评价一个组织是否具有活力的最终目标。结合团组织格局创新工作实际，乡团委把团组织服务途径创新作为活动的一项重要内容。以“三服务三增强”——即：服务团员青年，增强组织的凝聚力；服务青年创业，增强组织的战斗力；服务基层党建，增强党的建设活力”为宗旨，开展丰富多彩的团组织活动，务求“贴近农村、贴近青年、贴近实际”，使团的服务真正取得实效。
三、实际成效
（一）团委班子配备结果对比。我乡原团委班子仅有团书记1名。新的一届团委充实了班子成员，为大力开展团的工作提供了坚强的组织保障，扩大了社会各届青年的覆盖层面，激发了活力。工作中，非公建团、协会建团、村组建团等成为团建新生长点，依托特色产业建养猪、葡萄、金银花、苗木等协会团支部4个，村组团支部个。凡是已建立党组织，团员人数在3人以上的乡直各部门，党组织负责建立团的组织；未建立党组织，但具备建立团组织条件的，上级党组织要负责建立团的组织。
（二）团委工作机制建设情况。按照《加强共青团工作的实施意见》通知的要求，乡团委定期召开一次青年工作会议，研究决定一个时期共青团和青年工作的方针和任务，将共青团工作纳入党委政府班子目标责任制，定期进行考核。本着“坚持标准、保证质量”的原则，不断加强团内制度建设，规范了团员情况统计制度；加强了团干部队伍建设，增强基层团组织的内在活力；高度重视“推优”入党工作，把推荐优秀团员入党作为实施青年人才工程的重点来抓，今年全乡共有5名团员经乡团委推荐入党。
（三）团委工作内容设计情况。一是强化青少年思想教育，用中国特色社会主义理论教育和引导广大青少年。联合乡学校通过开展读书会，主题班会、演讲比赛、“我与祖国共奋进”等形式，增强广大青少年热爱祖国，热爱家乡的思想情感。二是围绕全乡工作中心，开展扶持青年创业就业工作，给予青年创业就业以大力扶持。以为青年创业提供资金、技术、信息等要素扶持为工作切入点，发挥出团组织联络、人才、智力优势，不断整合社会各项政策资源，更好的青年创业就业服务。三是全面活跃团的各项工作。通过组织开展各类主题鲜明，内容新颖的各项团的活动，不断增强团组织的影响力和战斗力。
（四）团委联系青年渠道情况。一是开展好分类引导试点工作。乡团委不定期深入各村、学校，以召开座谈会、个别谈心等方式，了解团情，听取青年对团的意见和建议，了解他们在生产和生活方面所遇到的困难和问题，并不断加以解决。二是开展青年创业经验交流会，组织优秀青年代表，作经验介绍和典型宣传，用先进任务的先进事迹感染人，教育人，起到了很好的教育示范效果。三是召开青年创业座谈会，进一步为广大青年提供政策法规服务、农业科技和其它生产经营和市场营销等方面的服务，不断拓宽与青年联络沟通的渠道，提高青年的整体素质。
（五）团委整合社会资源成效。一是积极协调县金融部门，多渠道为广大创业青年协调创业资金。在这方面，乡团委加大了与县农行、县信用联社等金融部门的合作力度，多方面为广大创业青年提供创业资金。如我们与县农行合作，通过乡团委推荐，农行审批，贷款户质押、联保等形式，全年共计为创业青年发放小额贷款6万元。二是积极协调各培训机构，多渠道为青年创业提供技能支持。如我们抓住了农广校在我乡办班的有利契机，突出青年创业培训的重点，培训创业青年30名。此外，我们还在团县委的协调下，通过各项渠道与湖南农业大学、湖南林业科技大学等单位团委，建立起了友好团委关系，定期组织专家教授团到我乡就广大种养殖户所关心的育肥、防疫、病理防治等问题深入到养殖大户家、田间地头进行现场指导。
团组织工作总结3
20xx年已经过去，在厂领导的大力支持下、在全厂广大团员青年朋友们的共同努力下，我们光荣的获得“全国五四红旗团委”荣誉称号，受到团中央的表彰，在此我代表采油厂团委和采油厂广大团员青年向关心支持采油厂共青团工作的领导和同志们表示感谢，谢谢大家！
成绩属于过去，充满机遇和挑战的20xx已经到来，面对新的一年，我们激情满怀；面对新的任务，我们满怀激情。
在新的一年里采油厂团委将做好以下重点工作：
一、服务采油厂生产经营建设，团结带领广大团员青年在生产实践中建功成才。
一是大力推进“青工技能振兴计划”，深入开展“青工技术拉力赛”活动，不断提升青工技能水平。20xx年，采油厂团委将进一步深化“青工技术拉力赛”活动，与岗位达标活动相结合，扩大比赛工种范围，加大考核力度，不断将活动推向深入。
二是深入开展“青年科技示范园”活动。20xx年采油厂团委将扩大示范园活动范围，造当改变活动形式和内容，积极为采油厂原油生产做出新贡献。
三是不断深化“青年创新创效”活动。20xx年厂团委将进一步深化“五小”活动内容，创新活动形式，为采油厂创造更大的经济效益。
二、服务采油厂改革发展稳定大局，教育引导广大团员青年做和谐临盘的自觉维护者和积极推动者。
一是大力加强青年文化建设。采油厂团委将通过丰富多彩的文化形式，丰富临盘青年文化。通过借鉴大众文化的运作形式，以引导和帮助青年实现自我价值为手段，用潜移默化的方式达到激励青年的目的。厂团委将通过临盘青年网作为交流平台，通过青年论坛、“和谐临盘”文学大赛等大型文化活动，达到以文化吸引青年、活跃青年、凝聚青年、引领青年的目的。
二是开展形式多样的青年志愿者活动。开展“为民服务一条街”活动，为广大临盘家庭送去便利的服务。开展青年科技志愿者送科技下基层活动。广泛发挥为民青年突击队作用，为采油厂生产做出贡献。
三是实施阳光工程。加大共青团社会事务工作力度，按照厂党委构建和谐临盘的工作要求，广泛开展“阳光书桥活动”。进一步拓宽“阳光工程”的服务领域，重点针对下岗人员、待业子女等型社会群体，实施“阳光导航”行动，为采厂的稳定工作做出贡献。
三、切实加强团的自身建设和组织创新，进一步增强团组织的凝聚力和战斗力。
一是加强青年协会的运作。20xx年将充实青年协会的活动内容，以丰富多采的形式，丰富青年职工的生活，培养兴趣、爱好，陶冶情操，使青年精神面貌更加积极向上。
二是加强基层团组织建设。以“争四好，创特色，夺红旗”活动为载体，大力推动基层团支部建设，努力使红旗团支部数量不断增加，全面提升基层团建水平，使团组织的凝聚力、战斗力不断加强。
让我们用努力换取成绩，用成绩为采油厂做贡献，用贡献推动采油厂持续、稳定、发展，用发展造福于临盘广大职工。
团组织工作总结4
20xx年，在采油厂领导的指导下，按照厂党委和局团委的总体部署和要求，采油厂团委紧紧围绕采油厂中心工作和大局，不断加强共青团组织建设，不断深化青工技术拉力赛、“五小”活动、科技示范园活动，不断提高共青团服务能力，在服务采油厂生产经营建设、服务采油厂改革发展稳定大局、服务青年成长成才中实现了共青团工作的新发展。
一是不断深化服务采油厂生产经营建设的主题活动。
“青工技术拉力赛”活动是临盘共青团的特色和名牌活动，自1994年出台以来坚持不懈，经久不衰，永葆青春。是采油厂团委联合有关科室，在全厂的全体青工中开展的群众性、经常化的业务技术学习、培训、考核活动，其指导思想定位为：坚持培训、竞赛、考核并重，以培训为基础，以竞赛为形式，以考核为手段，引导、激励、鞭策青工立足岗位学技术，不断提高技术水平和综合素质。多年来，经过拉力赛的艰苦磨练，青工的技术水平、创新能力和综合素质有了较大幅度的提高，培养了一大批有技术、有能力、素质高的青工队伍，为采油厂的生产经营建设做出了显著贡献。青工技术拉力赛活动曾多次受到上级团组织的表扬，在团中央召开的青工技能振兴计划研讨会上曾做过专题汇报，受到团中央的好评。
二是大力开展了群众性的创新创效活动。
多年来，采油厂团委开展的“五小”活动，为青工创新创效提供了良好的平台，激发了青工创新热情，在全厂形成了浓厚的氛围。20xx年完成78项成果，参与人数达200多人次，涉及到采油、集输、机动、供电、工艺、地质、油建、监测等多个专业，有力地促进了采油厂各项生产经营建设，为采油厂完成各项生产经营任务做出了显著贡献。监测大队张光绪的异型工件固定装置，为各种工件的加工提供了便利，节省了多种装置，节约了大量成本；供电大队刘志明的抽油机智能控制器的研制与应用，大大提高了抽油机时率；采油四矿王民山创造的“五小”成果“取水式自动加药装置”，是一种不间断自动加药装置，增加了加药的科学性，减少了管杆的腐蚀，大大延长了管杆的寿命，减少了劳动量，节约了成本，提高了效益。采油四矿矿长郭腾明在去年采油厂四季度工作会上典型发言时表示今年将在全矿推广，相信一定能取得很好的效果。由于我们的“五小”活动开展的扎实，成果多、效果好，解决了很多生产中的疑难问题，有力的促进了生产经营建设，在全局走在了前列，所以多次受到局领导的表扬。我们的活动受到中央电视台关注，20xx年1月15日被录制成新闻在中央视台一套新闻联播中播出，很大的鼓舞了广大青工士气，更加激发了青工创新热情。
三是大力开展青年科技示范园活动。
青年科技示范园活动是采油厂团委开展的一项与原油生产紧密相关的一项活动，旨在培养长寿井、培养稳升井组、降低自然递减。通过单井承包提高职工主人翁意识、责任意识；通过科技下基层加强对基层技术指导，提高对技术指标的管理水平；通过油水井分析比赛提高技术人员分析问题解决问题的能力。20xx年局团委在全局推广科技示范园，20xx年进一步深化了该项活动。我们紧紧依托这一有效载体，强化了科技创新和管理创新等软件建设，突出生产管理中的科技含量，提高油水井的管理水平。目前这一活动也受到了团中央的高度重视。
四是不断加强团员青年人才队伍建设。
青年是采油厂生产建设的主力军。多年的工作实践使我们深深体会到，建立一支业务精湛、作风过硬的青年人才队伍是采油厂实现增储上产、完成各项生产任务的需要；是实现以人为本、走可持续发展道路的需要；是完成好各项工作任务的坚实基础。采油厂团委树立“人人是人才”、“人才整体开发”观念，在全厂范围内建立起基层队、三级、厂级人才递队，层层推进，步步提高，将人才队伍建设作为系统工程，统筹规划，系统开发，整体推进，使队队有典型、队队有榜样。通过“十佳青年”、“优秀基层管理者”、“科技先锋”、“青年岗位能手”等评选活动在全厂形成争做先进、争当带头人积极向上的精神风貌，努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。培养了一大批优秀的青年职工，像程海鹏、高志鹏、张光旭等这些优秀代表曾多次受到厂领导、局领导的表扬和嘉奖。共青团是青年人才的摇篮，培养更多的优秀人才是我们的责任，事实证明许多优秀的人才最初都是从青年时代起受到团组织的重视、培养，一步步成为有成绩、有贡献的人，成为人们学习的楷模。
五是不断加强组织建设和青年思想建设。
在基层深入开展了“争四好、创特色、夺红旗”活动，创建一批特色团支部，如采油三矿给团员过生日，还有采油十七队办的团刊《采油工》和“五佳十手”劳动竞赛活动、临南联合站的团刊《临联风采》、采油二队的《大白杨》、采油六队的英语角、采油二矿的“以新姿态迈向新世纪”专题读书活动等。这些都活跃了基层团组织，丰富了基层团员青年的生活，取得了很好的效果。采油厂团委成立了青年协会，召开了一届一次代表大会，选举产生了一届委员会。开展了“五个一”活动即“读懂一本书，有一技之长，做一个好人，有一份美好情感，有一个和睦的家庭”，厂团委号召广大团员青年做一个采油厂生产经营的贡献者、做一个和谐临盘的推动者。
团组织工作总结5
自从成为团组织其中一员以来，我从这个组织里学会了许多东西，逐步的使自己完善，特别是每次分厂团书记李xx非常信任的把工作交给我去完成时，我更加觉得应该好好去完成！当然，并不只是因为他们对我的信任，更多的是既然进入了团队这个大家庭就应该去好好的表现自己，尽量让自己的才华得到体现！在团组织的工作上多花一点心思，争取把我们燃气分厂的团组织办的更好！其实这也不是什么回报，我们办好了，最大的获益者还是我们自己！这些只不过是我个人的一些小小的看法，我希望我们成员都能够紧密联合，打造出属于我们燃气人团队自己的品牌！在公司领导强有力的领导以及关心支持下，个人在20xx年度取得了不小的进步。本人在工作过程中，较好地完成了20xx年年度工作目标。现将有关20xx年度第四季度中的`本人工作情况作了如下总结：
熟悉了解公司各项规章制度为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我加紧对公司的各项规章制度进行全面了解，熟悉了公司的企业文化。通过了解和熟悉，我为能进入公司这个团队感到自豪，同时也感到自身的压力。在以后的工作中，我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自己，在坚持原则的情况下敢于尝试，更快更好地完成工作任务。以踏实的工作态度，适应团队工作特点尽心尽责，做好本职工作
1、在这个季度的工作实践中
我参与了许多集体完成的工作，和同事的相处非常紧密和睦，在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的基础上，思想统一，行动一致，这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。工作中，很多工作是一起完成的，在这个工程中，大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率，所有的工作中沟通是最重要的
2、工作的每一步都要精准细致
在这种心态的指导下，我在平时工作中取得了令自己满意的成绩。能够积极自信的行动起来，使我在心态方面最大的进步。现在的我经常冷静的分析自己，认清自己的位置，问问自己付出了多少；时刻记得工作内容要精细化精确化，个人得失要模糊计算；遇到风险要及时规避，出了问题要勇于担当。
3、在工作中
经过实际的教训，深刻理解了工艺上炉子每次变更、每次时间的滞延都是对公司很大的伤害，这就需要我们在工作前，一定要对工艺流程很了解，在工作之前，多辛苦一下，减少因为自己对业务的不熟悉或者对工作的流程不能很好的表达的原因，而造成损失。
在工作中，我学到了很多技术上和业务上的知识，也强化了了自己的工艺的质量、成本、责任意识；与身边同事的合作更加的默契，都是我的师傅，从他们身上学到了很多知识技能和做人的道理，也非常庆幸在刚上路的时候能有他们在身边。我一定会和他们凝聚成一个优秀的团队，做出更好的成绩。
4工作教训
经过不断的工作与学习，我也发现了自己离一个职业化的燃气人还有差距，主要体现在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟，也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。仔细总结一下，自己在工作中主要有以下方面做得不够好：
1、工作的条理性不够清晰，要分清主次和轻重缓急；
2、对流程不够熟悉；
3、工作不够精细化；
4、工作方式不够灵活；
5、缺乏工作经验，尤其是出现事故是得应急处理
6、缺少平时工作的知识总结；
7、做事不够果断，拘泥细节，有拖沓现象；
在以后的工作中，我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方，一定会养成良好的工作习惯，成为一名优秀的共青团员，成长为一名公司优秀的职业化人才。
团组织工作总结6
今年，我接任中学团委的工作，团委在学校党支部的指导和政教处的直接带领下，以“一切为了学生的生存和发展奠定基础”的办学理念和“科学、民主、严格、人文”管理理念为工作中心，全面贯彻我校“以学生发展为中心，以情感教育为中心，以活动体验为中心”的德育工作新理念为行动指南，全面关心学生心灵，强化学生思想政治教育，强化学生骨干和学生干部的培养与管理，强化团队、学生社团建设与管理，完善和实施学生工作奖优劣罚机制，为本学期的团委工作画上了圆满的句号。下面就谈一谈具体的工作情况。
一、加强团队组织建设，培养选拔优秀学生骨干，推进团的组织建设。
1、对各支部团员情况进行统计汇总。充分调动骨干学生和优秀学生干部的作用，让他们参与到各个工作岗位中去实践和锻炼自己，为开展各项工作提供了保证。
2、加强政治理论学习，努力提高青年团员思想道德素质。加强团员思想教育，严把团员入口关，发展团员程序走上规范化轨道。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，校团委严把新团员入口关，需经个人申请、老团员、班级团支部、班主任、层层推荐，经团委审核后，合格者确定为预备团员，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。这样，通过坚持不懈的学习政治理论，搞富有教育意义的活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。
3、对各班团委、学生会干部工作情况进行考察，时刻指引他们的行动方向。
4、按时召开学生干部会。及时了解学生情况，做到上情下达，下情上馈，为我们制定新的工作措施提供理论依据。
二、狠抓团委会、学生会日常活动，促进学生良好习惯养成。
1、充分发挥了校园广播的宣传媒介作用。做好学校各项宣传工作。
2、坚持不懈的培养了学生的良好行为习惯。主要利用了共青团、学生会，倡导全校学生"做文明人"。同时对全校学生进行了个人仪表检查评比，进一步规范了全校学生的行为，使同学们的自律、自治、自强能力得以加强，逐步使全校学生养成了良好的行为习惯。
3、重视升降国旗仪式，加强学生教育与管理。要求第二节课教师和学生始终参与，对升旗仪式的班级学生进行训练、规范国旗下讲话内容，逐步培养并提高同学们的爱国热情。通过长时间的坚持，我校升旗仪式已形成良好氛围，广大师生能自觉、积极参与到这项活动中来。
4、认真考核了各团支部的工作情况，并进行了评估、表彰奖励。
三、本学期主要工作回顾。
1、重组团委会、学生会，招聘成员。
2、开展板报评比及五、四全能校运会、师生歌唱比赛、演讲等系列活动。
3、每周三班级卫生评比检查。
4、策划了以“欢送毕业生”教师学生歌咏比赛活动。
6、校园卫生监督小组的建立。
7、组建了雪浦中学校园网络，并建立了专门网站
8、参与学生食堂就餐陪吃。
9、完善团员档案，收缴团费。
10、在《贵州教育》、“金州在线”、“普安团县委”、《黔西南日报》、“普安电视台”等等多家新闻媒体发表十多篇报道学校专题的文章。
四、存在的问题
1、教工团支部的建设不够完善。在以后的工作中我们尽力与学校工会联合，让更多青年团员教师参与到学校团队建设活动中去，让更多老师展示自己的才艺。
2、校园环境卫生还有待提高，学生卫生习惯还需要培养。
3、团员学生接受学习和锻炼的机会不多。在一些活动中，我们见到的都是积极分子，而大部分团员同学参与的机会很少，今后将努力改进，为更多的团员学生提供实践的机会和展示的舞台。
4、尽全力完善各种学生社团的组织建设。通过社团活动为学生提供更多展示自我的平台。
总之，共青团的工作充满了挑战性，我们必须不断的更新理念，在实践中摸索工作经验。相信在雪浦中学党支部行政的领导下、政教处的高度重视下和我们一线团队工作者的精诚团结中，一定会为雪浦中学共青团事业谱写新的篇章。
团组织工作总结7
时间飞逝，转眼间我到院团委工作已经1个月了。1个月的时间虽然并不算长，但也足以让个人对团委有了一定的认识。在这一个月里我主要是策划了值班表的编排跟新老干事见面会的流程，虽然有些地方不敬人意，但是经过学姐、学长的热心帮助，见面会才得以顺利进行，所以我万分感谢啊
在我前期的工作中，得到了学长、学姐的指导，他们并没有因为我是新成员而主观的刁难和排挤我，还有同事之间的通力协作和相互配合的良好团队精神也深深感染了我。我为能加入这个集体而深感荣幸！谢谢各位同学在工作中给予的帮助和指正。在以后的工作中，我还需增强团队意识；加强沟通协调的能力；努力提高自己对工作的执行力；争取把本职工作做好。更要时刻提醒自己，对团委安排的各项工作不能有丝毫的马虎与怠慢，积极了解团委的意图及需要达到的标准、要求，力争在规定期限内保质保量的完成。
未来会有新的挑战摆在自己面前，我要端正心态、积极积累工作经验、克服不足、摸索实践。通过多看、多学、多练来提升自己的技能，争取为我们这个集体做出自己应有的贡献。真心希望自己能留下来，能跟大家一起工作、一起欢声笑语….一起分享生活中得点点滴滴每一天都能很愉快的度过.有什么比这更好的呢？
最后祝各位同学工作顺利、学业蒸蒸日上。
团组织工作总结8
我镇洪旭公司团总支采取，所在集镇街道团支部与原公司团支部联合建制，总支现有在册团员青年157人，其中街道支部63人。该总支下设街、电动、一分厂、二分厂及三分厂共5个支部。总支设总支书记、副书记各1人，总支书记由洪旭公司党支部副书记担任，街道支部由街道党支部副书记担任，另4名支部书记均由公司车间队长出任。
总结该总支成立效果主要有三：
一是该原来小、散、软的组织为有效、有力、规范的团组织。
即开展工作活动有效、宣传带动有力、组织软硬条件规范。新总支组建以前，原有的小团支部在团干配备上就有困难，基本没有组织大型活动的能力。改总支后，依托公司建制完善和公司党支部的有效带动，组织开展各类活动的能力大大增强，宣传、引导、服务青年的效果也更明显，团组织的软硬条件得到大大改善；
二是团组织服务青年更为贴近实际。
洪旭公司作为我镇成长起来的企业，为我镇经济社会发展作出过很大贡献，集镇周边在家青年一般都是洪旭公司职工。洪旭总支成立后，极大地发挥了公司与青年联系密切的优势，使团组织在青年中的影响力明显提升，团的活动开展更加有人气、受到青年欢迎；
三是团组织的素质和能力得到明显提升。
将团总支挂靠公司，使得团组织得到了公司全方位的支持和照顾，特别是在镇团委组织的大型活动中此种优势体现得更加明显。在20xx年5月镇团委组织参与**市“**市十佳青年评选”活动中，代表我镇的优秀青年就有2人获得“十佳青年”称号。
团组织工作总结9
核能系组织部三月示范性团组织生活总结
春意飘向大地，新学期在春意中开始。俗话说一年之计在于春，在春天里我们有着饱满的精神，良好的状态。这正是我们学习只是的好时机。尽管大四离我们还有挺长的一段时间，但是我们须时时刻刻为将来做好打算。认真学习自己的课程，做到“术业专攻”，拥有“时刻备战”的觉悟。经院团委研究决定，以“术业专攻，时刻备战”为主题开展本月的团组织生活。
本月示范性团组织生活有热应专业主办，核能系组织部协助。通过对教室的精心布置与精心准备的节目使节目更加的起到了团组织生活本身的真正意义-促进同学之间的交流与认识。同时也赢得了其他系的组织部代表的好评。但与此同时，由于我部的督促不死很到位也让此次团组织生活出现了一些纰漏。比如会场的纪律没有的到很好的控制。
总的来说此次的示范性团组织生活还是较为成功的，但成功死离不开系老师团总支学生分会的正确领导与所承办专业所有同学的支持。我部通过此类活动来对部门干事独立处事能力的培养，让干事们学到更多的东西。但是毕竟干事们的考虑不是很周到，工作经验的不足，从而在活动中出现了一些纰漏。我们部门将吸取这月份的经验以及教训，争取在下月份的工作中取得更大的成绩。
核能系组织部
20xx年12月xx日
团组织工作总结10
20xx年全面炼铁厂团委围绕“了解青年、联系青年、凝聚青年、发展青年”为主线，一步一步开展工作，在完成公司布置的相关基础性工作以及特色工作的同时，炼铁厂在青年工作方面体现了不少创新。
一、了解青年，抓好青年思想方面建设。
1、建立并持续完善“炼铁厂QQ青年交xx群”，通过群发或者群空间的共享功能将形式任务的材料为青年共享。同时通过群，随时关注了青年的思想动态、当前需求以及关注热点，形成了比较好并快速的反馈机制。
2、组织青年积极编写《形式任务教育学习材料》，包含当前经济形势、公司经营情况、炼铁厂生产及降本情况等，引导青年立足岗位，主动开展相关工作，目前已下发13期。
3、提高炼铁厂新青安岗员安全意识及积极性。只有让每一个人确实感到搞好安全生产是他们切身利益之所在，是与自己本身和家庭幸福，与他人生命和家庭幸福息息相关的大事，他们才会积极行动起来，自觉地参与安全管理，所以要对青年员工进行广泛的宣传教育，使安全生产的思想深入人心，唤起新员工强烈的事业心和责任感。
二、联系青年，抓好青年队伍方面建设。
4、年初炼铁厂团委建立“三联系机制”。通过炼铁厂共有7个团委委员，14个团小组，即形成一个团委委员带一个小组长，一个团小组长带5个团员青年实现青年团委全部覆盖。针对在当前形势下，一些公司的信息如何有效、快速、有针对性的在基础进行传播，做到“净化流言环境、认清当前形势”。
5、党建带团建，以党团组织生活“共同策划，共同组织”为着力点，积极发挥党员的示范性作用在团员实践工作中的效果。
三、凝聚青年，抓好青年活力方面建设。
6、为做好青年凝聚工作，认真策划了“五四”期间相关活动。炼铁厂团委慰问工作在竖炉清空现场的青年，讲故事、唱歌比赛，炼铁厂第三届篮球比赛等，并在之后适当时期举行炼铁厂非常“6+1”拔河比赛活动方案等文体活动，不仅锻炼了青年体质，还通过活动实现凝聚青年。
7、青年“8+2”学习模式推荐。结合集团单宿的“青年活动中心室”，积极推广“8+2”学习模式，即要在新形势下鼓励和引导青年员工学习，每天在8小时工作中积累学习COREX技术知识，回去用2小时自主学习。在青年员工中开展读书学习活动。读书自学是创建学习型组织的重要形式，也是青年员工获取知识、提高技能、增长才干的主要途径。
8、响应公司321读书计划，逐步提升团干部学习意识。同时通过“三联系”机制将团干部的学习成果进行展示，在炼铁厂营造浓厚的学习气氛，凝聚青年。
四、发展青年，抓好青年平台方面建设。
9、以自力项目推进青年降本实践。炼铁厂团委与设备管理室党支部发挥青年比例较高的特点，以设备检修为落脚点，充分利用“倒逼”机制，分析可控检修费用的合理分配，在提倡在确保安全和生产顺行的前提下，将原先一些日常琐碎的小工时内容，由青年点检员自行处理和解决。同时为确保设备自力项目检修安全、优质，炼铁厂设管室严密制订了作业区和班组“实施自力项目检修安全、质量保障措施”，并要求设备点检人员及时填报“自力项目实施明细表”，加强检修安全、质量过程管理，确保有序有效推进设备自力项目检修并取得较好效果。
10、加速提升青年操作技能，提高COREX竞争力。针对目前COREX炼铁操作人员年轻化以及技能水准相对薄弱，急需快速提升，以完成两年之后的高级工等级鉴定，技能全面提升的任务；发展综合性青年人才，培养“一岗多职”操作能手；整合优化班组队伍，完善好“一带一导师制”机制。“炼铁厂操作岗位人员技能提升”的系列培训正在进行，目前已完成前期基础工作。现阶段，各党支部以及团委以生产区域为单位：炉前、运转、公辅，调研各岗位青年所需的技能胜任需求，并按难易度分为1、2、3级，供日后建立操作青年人才梯队做准备。此后，各党支部以及团委还将对所有操作人员进行胜任程度评定、操作技能等级评定、“一岗多职”评选，操作人员结对、考核机制融入胜任能力测试等培训、评定、考核工作。
11、建立并完善青年COREX技术创新消化体系。借助集团一体化平台，建立“青年COREX技术创新消化体系”，不断消化吸收COREX一期工程。具体青年COREX技术创新体系消化内容包括配煤、配矿工作，生产配料工作，COREX数据收集、整理和分析，质量分析，COREX技术经济指标的评价等具体青年COREX技术创新体系消化内容包括配煤、配矿工作，生产配料工作，COREX数据收集、整理和分析，质量分析，COREX技术经济指标的评价等。
12、协助炼铁厂党委建立并做好炼铁厂青年操作人才库，并建立相应的评介措施。
五、当前存在的问题及相应措施
13、团干部的321读书计划的推进，在整个青年中学习氛围的营造尚未能达到预期效果。明年需要进一步加大青年读书分享交流，发挥作用。
14、基层青年思想的收集过于频繁且没有针对性。明年将定期组织青年座谈会，并解决当前“炼铁厂QQ青年交xx群”xx流较统一的局面，实现“网络一对一，沟通无障碍”。
15、当前团组织生活比较形式话，整个青年的参与度不高。明年将拓宽团组织生活会的形式，以“3个1/3”的形式开展，即1/3由炼铁厂团委策划，1/3由团支部策划，1/3青年提议。
16、尝试与外部门，甚至于与外单位进行支部共建，联合对抗等，提升团支部的组织、协调及凝聚的能力。
17、文体活动青年的选择性不强、参与度不高、针对性也不强，结合基层青年员工的反映，这些问题仍然比较突出。继续进行“点菜式”青年活动模式研究，形成机制，一劳永逸，不能每年进行策划。
团组织工作总结11
时光飞逝，我们又迎来了一个学期的尾声，回首这一个学期，所有组织部的成员以饱满的热情积极对待每一份工作，在学院老师的带领下完成了学院交给组织部的各项任务，与各个部门之间互相帮助，协力合作，尽我们最大的努力建设英语学院。只有反思才会让我们做到更好，因此，我们在学期末对部门的工作进行总结，反思过去，以求做到发扬优点，改善缺点，进一步完善组织部的日常工作。下面我将分六个方面来介绍组织部在20xx至20xx学年第一学期的工作情况。
一、工作回顾
1、在学期初较好的完成了部门纳新，成功挑选出8名积极向上，愿意投身于组织部工作的14级成员。
2、本学期共进行11周的班会检查，并在每周的班会中认真检查出勤情况以及班会氛围，与秘书部共同对未按要求出席的学生给予扣德育分处理，表彰班会表现好的班级，批评班会态度不端正的班级。
3、重新编写《班会检查方案》规范班会检查制度，严明班会检查扣分条例，进一步规范部门班会检查工作。
4、部门成员定期到团委办公室值班，协助团委老师工作。
5、共按时上交3个月的综合材料，收取各个部门的活动策划总结，整理与每月第一个星期三的下午上交到院团委。
6、统计英语学院14——12级学生信息，并填报"20xx年全国教育信息统计报表"，同时，为确保日后此类工作的有序进行，组织部成员将整理好的信息汇总成表，妥善保管。
7、为响应校思想工作委员会开展的班会评比活动，于10月26日特开展以"汇聚青春正能量，践行社会主义核心价值观"为主题的主题班会评选，选出教育1402班班会视频参赛级翻译1301，1302班参加主题班会现场观摩评选，翻译1301，1302班的"文明在我心，修身随我行"在成慧老师的指导下获得主题班会观摩最佳班级。
8、为让学生学会以宽容的心待人，能够与同学和睦相处，彼此共同进步，进而培养健全的人格我部于11月9日在各班开展主题为"心系理解宽容，修习文明礼仪"的主题班会。
9、协助学生会文艺部举办第二届"红歌会"，负责收齐视频，播放视频以及比赛当天叫场等工作。
以上便是团委组织部在本学期的工作，组织部一直以"简单做人，踏实做事"态度去对待每一件工作，力求做到最好。
二、工作优点
1、工作认真、负责、细致
能保质保量的完成工作，在工作中不轻浮，以认真负责的态度对待每一项工作，同时也将工作细致化，有利于进一步完善工作中的细节部分。
2、创新意识有所提高
组织部编写《班会检查方案》，在一定程度上规范了英语学院班会检查的各项制度，有利于建设良好的风气。
3、督促班会的积极开展
每周认真检查班会，并对不重视班会班级和个人提出批评和扣除其相应德育分，使得学院的班会开展更加积极，
4、工作效率有所提高
本学期，在大家的共同努力下，我们的工作效率有所提高，大家都能克服困难，取得了良好的效果，充分调动了组织部成员的积极性，在保证工作速度的同时，也保证了工作质量。
5、与其他部门通力协作
每月上传综合材料的时候都与团学联青四大部门的秘书处保持良好的沟通与协作。
三、工作缺点
1、部分部员出现懈怠现象
有部分部员对工作出现懈怠，未能将工作保质保量的完成。
2、工作效率有待提高
有时因为某些原因造成了部分工作的搁置，从而造成了整体工作的滞后
3、缺乏沟通
在做任何工作时，沟通是非常必要的。在本学期工作中出现许过一些小问题，影响了工作质量，须加以改正。
四、日后工作的改正和意见
1、准确分配工作
将工作分配到个人，明确个人职责，同学之间相互配合，争取在最短的时间内有质量的完成规定的任务。
2、严肃部门规章制度
对于部员的懈怠问题，要严肃认真对待，奖励积极完成工作的部员，做到榜样效应，调动部门工作的积极性。
3、建立流畅完整的沟通渠道
与各班团支书，以及涉及到有联系工作的部门负责人保持良好，有效的沟通，保证工作的下达与开展。
4、加强沟通
加强与老师、同学的交流，相互了解，以便于以后能及时的下达工作任务，更好的完成各项工作。
五、个人感悟
组织部的每一项工作都是对一个人耐心、细心、恒心的考验。而作为组织部的一份子更应感到一种荣誉与责任，我们无时无刻都要牢记学生干部的职责，因为这是对学院的承诺和对自己的负责，并且也要在完成各项工作中认识到自己的不足之处，并加以改善。最后，无论我以后走向何方，将有何发展，在团委组织部和大家一起工作，一起付出，一起收获的这段经历都将是我生命中最为宝贵的财富！
六、结束语
回首组织部的过去，我们有成功也有不足，正是这一个个的成果和一个个教训才让我们成长，让我们完善自己，今天的我们在这里总结是为了让以后的工作更加出色，我们承诺，将以充沛的热情与负责的态度完成每一项工作，用我们的汗水让语学院将变得更好！
团组织工作总结12
**市**镇属于**试验区乡镇，全镇国土面积103平方公里，现有人口5.6万人，其中14-28岁青年15868人，29-35岁青年4470人，共有在册团员2219人。镇团委下设团总支7个（其中农村总支5个、教育总支1个、企业兼街道总支1个），团支部29个（其中农村支部22个、教育支部2个、洪旭总支有团支部5个），现有团干36名（其中镇团委2名、支部26名、支部书记兼总支书记7名、委员5名）。
20xx年9月，镇团委积极落实上级团组织关于做好基层团组织规范化建设要求，借团省委向**试验区乡镇赠送电脑仪式在我镇举行的机会，出台了《**镇团委关于规范基层团组织建设的纲要》，向镇委争取团委规范化建设专项经费，严格按照上级团组织的部署和要求，并逐一加以落实，有效促进了我镇各级团组织的规范化建设。截止目前，我镇规范化建设主要有三：一是已经完成调查摸清本辖区内各团组织书记配备、团青年情况及去向和有无办公场所等基本情况，做好了相关档案整理并研究部署了具体措施；二是落实了有条件的团组织办公活动场所。我镇现在已确定办公活动场所的团支部23个（全镇22个村尚有7个村由于尚无村级办公活动场所，团支部办公室还未确定），现已完成不含镇团委在内的河坝、卢墩、花园、关庙、官港5个村级团支部办公室规范化建设，并做到了已完成规范化建设的村级团组织档案进档、制度上墙、团干齐备等各方面工作；三是各级团组织办公室、镇主要街道路口及重点区域布置了一批团的相关宣传标识。
20xx年底，镇团委结合村级“两委”班子换届之机，通过多次向镇委主要领导汇报、积极争取镇组织办公室支持，通过换届全面完善了全镇村级团干队伍。具体为：1、对于35岁以下、合符村级干部素质要求的村“两委”班子候选人，争取进入村“两委”，并担任村团支部书记；2、对在村级有影响力的青年能人、致富带头人，但尚不具备进入“两委”班子的农村青年，积极争取党委、支部同意，将其纳入村后备干部培养，并担任村团支部专职副书记；3、在争取党委前提下，针对素质较低、工作不高、不符合团干要求的原村干部，进行了淘汰。目前，**镇团委村级21个团组织，基本保证了村团支部书记或专职副书记合格率100%。
镇团委自开展规范化建设工作以来，已经收到明显成效。具体有：一是使农村基层团的工作更为实在有形。我镇团委紧紧依靠各级党组织，充分发挥“党建带团建”，不断搞好团组织规范化建设，努力从办公室、团干再到活动经费，为团的各项工作的开展提供了必要的载体，做到了团的组织和团的活动实在有形；二是有效加强了“共青团”的宣传力度。搞好团组织规范化建设，对宣传团的组织、团的工作和服务青年起到了至关重要的作用，同时也大大促进了团的各项工作的开展；三是有效突出了团组织引导和服务青年的作用。我镇团委在规范化建设以来，特别注重加强团组织服务青年的相关宣传，尤其是在团组织帮助青年就业、创业方面的政策宣传。现在每有相关相关好的扶持青年的政策出台，总有青年主动联系我们团组织，希望给予扶持帮助，这说明青年已经开始关注“共青团”，同时农村基层团组织规范化建设工作也收到了成效。
团组织工作总结13
一年来，我校团委在校党政领导的关怀和支持下，在上级团委的正确指导下，充分发挥共青团先锋队和主力军作用，积极完成上级下达的各项任务和指标，本着“开拓、进取、务实、创新”的原则，进一步完善了团委的组织建设和制度建设，不断地举行各项具有教育意义、形式新颖的活动，丰富了全校师生的课外生活，加强了我校的精神文明建设，为学校的教育教学营造良好的育人环境。现本年度团委在本学年的具体工作总结如下：
一、进一步完善团委组织机构依据《中国共青团团章》和我校团委实际工作的需要，在学校领导的大力支持下，进一步完善了我校团委的组织机构。团委书记负责学校团委全面工作及学生会管理工作；年级团支部任组织委员，负责发展新团员、团籍整理、团费收缴、团关系转接工作；大胆开展工作，组织了一系列活动，都出色的完成了本职工作。
二、落实团委的组织工作认真落实发展新团员、收缴团费、整理团籍、团关系转接和团干部培养等各项日常组织工作。
1、经过各班班主任、团支部选拔推荐和团委认真严格的考察，在“五四”青年节前，发展了一批新团员。
2、针对高三毕业生和高一新生，及时组织了团关系转接工作。
3、及时完成团费的收缴工作，并按团工委的要求上交。
4、加强了对各班团支书的选拔培养工作，十一月提高其工作能力，加强了各班文体活动的开展。
三、让学生会成为学校管理的好助手我校学生会工作由校团委全面负责，学校领导全力支持、高度重视学生会工作。
由于高三同学学业紧张，退出学生会，为保证学生会工作和学校管理工作的正常有序，在学校范围内公平、公正、公开的举行学生会部分职务的招聘。经过严格选拔，更多优秀的同学参与到为学生服务的学生会工作中来，为学生会补充了大量新鲜血液，学生会组织充满活力。为落实好学生会工作，让学生会真正成为学校管理的好助手，注重平时对学生会干部的严格管理和培训，使他们不断提高管理能力和管理水平，不断改善工作方法，不断增强服务意识，切实维护了广大同学的切身利益，为协助学校政教处搞好学生管理做了大量积极有效的工作。同时，积极引导学生会的同学参与组织学校的文体活动，丰富了我校的校园文化生活，成为全面提高学生的整体素质的保障。
四、开展有意义的主题系列活动，丰富校园文化生活为丰富学生的校园文化生活，加强对全体同学的教育引导，由学校团委或牵头组织开展了一系列有教育意义、丰富多彩的学生活动。
1、重视升旗仪式。学校每班举办一次升旗仪式。培养并提高同学们的爱国热情和行为习惯的养成。通过长时间的坚持，我校升旗仪式已形成良好氛围，全校师生能自觉、积极参与到这项活动中来。
2、以传统节日为契机，围绕纪念“五四”运动九十一周年这一契机，组织开展以“我为团旗添光，我为校园增彩”为主题的征文比赛；组织学生去烈士陵园扫墓，学习烈士的先进事迹。通过内容丰富、形式多样的主题教育活动，加强全体团员进行党的基本知识的培训和教育，引导团员青年逐步树立正确的世界观、人生观和价值观。
五、重视青年团员教师的培养
1、注重学习。配合学校办公室和教科室，重视青年教师的自身学习和业务提高，引发各种学习材料，并先后发下多本有意义的书籍进行学习，例如，《给青年教师的一百条建议》主题活动课的理论实践》不做教书匠》论语心得》、《《论语感悟》《教师健康人格促进》《成功教师必知的22条“军规”，书籍内》容涉猎广泛，满足广大教师的学习需求。
2、班主任工作。在我校，担任班主任工作的大多是青年教师。他们有激情、有干劲，但缺乏经验。校团委积极配合政教处工作，组织班主任工作论坛，发挥老班主任的帮扶作用，使年轻的班主任迅速成长。高中班主任工作做的有声有色。
六、工作存在的问题20xx年的团委工作中，我校团委有开展成功的工作，但也在工作中存在了一些问题：
1、宣传工作还不够到位。每次活动开展好后，信息报送工作还不够及时。
2、教工团支部的建设还需进一步加强和完善。由于青年团员教师流动性比较大，导致了教师团支部各项工作的滞后。
3、团员学生接受学习的参与率不高。在一些活动中，我们见到的都是积极分子，而大部分团员同学参与的机会很少，今后将努力改进，为更多的团员学生提供实践的机会和展示的舞台。
团委的工作充满了挑战性，我们必须不断的更新理念，在实践中摸索工作经验。学校无小事，事事皆教育，团委工作又是德育教育的前沿阵地，它的工作渗透在教育教学的各个方面，因此，多份责任，长抓不懈，创新德育策略，一定会结出累累硕果的。在本学年的工作中，我们在不断地总结反思，在我们的工作中还有诸多不足之处，有待于今后改正和提高。在今后的工作中，我校团委将不断提高管理水平，为学校的教育教学提供更优质的保障服务。
团组织工作总结14
弹指挥间，时至岁末，在过去的20xx学年中，团委学生会在校领导和团委学生会领导的具体指导下和支持下，充分发挥了“自我教育”，“自我管理”，“自我服务”的工作职责。在广大同学的支持下，经过全体学生会成员的共同努力，不断拓宽工作领域，圆满完成了初定的工作计划，取得了可喜的成绩。在漫长的一学期里，大家做出了许多工作，苦过也喜过，留下了许多的汗水。一学期的工作很多，我对这学期以来的工作进行总结，从而使学生会的工作更上新台阶。
一、巩固加强团委学生会组织机构建设
新年伊始，为补充新鲜血液和推动团委学生会整体工作进展，面向高一新生，通过层层选拔、筛选和考核，向团委学生会九个部门输送了50多名新生，通过一学期的交流、学习、和努力，形成了一只积极向上、团结协作的学生会队伍。
二、引导组织学生开展社会实践，为学生成长提供平台
社会实践一直以来都是团委学生会所倡导的，在20xx学年中，我校团委通过选拔与考核最终确定60名志愿者参与到全国第八届残运会志愿服务中去，通过培训、交流与服务，为残运会赛事做出努力，因此也受到上级领导的好评，其中12名志愿者被评为“残运会优秀志愿者”。在结束残运会志愿服务后，中国杭州千岛湖秀水节又拉开帷幕，届时，我校又尽心组织学生参与秀水节志愿服务，本届志愿服务时间较长，最终通过志愿者的辛勤努力和付出，5人志愿者被评为“秀水节先进志愿者”。在本次秀水节上，团委学生会协作社区精心组织学生参与秀水节文化踩街活动，我校团委学生会参与的“南山种麦”节目，荣获文化踩街银奖。为了更好地强学生的思想行为观念。团委学生会在12下旬组织全体学生会一行到福利院参与实践活动，为那里的孤寡老人送去了水果，送去温暖。并与他们亲切交流，为他们带去了歌声和喜悦。通过这一些列实践活动，能够让同学们更好地成长打下了良好的基础。
三、活跃校园文化气息，在活动中教育人
在学校领导和老师的支持下，我校的校园文化一直生生不息。在校运会期间团委学生会协作老师完成了运动会各项工作，为同学加强班级凝聚力做出了应有的贡献。为了更好的丰富同学的课余爱好，团委学生会又精力组织开展乒乓球赛，以此丰富同学们的课余生活爱好；同时还举办了校园花絮摄影展，向同学们展示了多姿多彩的校园文化，通过这一些列的活动，更好地丰富同学的生活，加强了同学的集体荣誉感。
四、结合本校情况努力为学校工作开展局面
学校的发展离不开同学的大力支持，在20xx学年中，团委学生会积极配合学校各项工作，开展对同学们的仪容仪表以及各项检查工作，同时也配合团委学生会开展了12.9成人宣誓仪式以及团校开课和业余党校的建设，积极响应学校的各项工作，也利用各种宣传阵地以及黑板报宣传，加强学生们的思想教育，为学校的发展贡献一份力量。
20xx学年已渐渐离我们而去，回忆这一学年，团委学生会的工作开展有声有色，也获得可喜的成绩，但也存在不足。但我坚信只要通过学生的大力支持和团委学生会成员的共同努力，一定会深受到老师和同学的喜爱，团委学生会会建设的更加美好。
团组织工作总结15
活动背景：
响应环保的主题，召开团日活动主题会议，组织班级同学观看低碳宣传片，向同学们讲述低碳生活的必要性以及怎样进行低碳生活。号召广大团员从小事做起、从身边做起、从自己做起，积极开始低碳生活。具体工作总结如下：
一、准备充分
为了保证此次主题团日活动地成功开展，我们广泛征集建议，召开专门会议商讨活动主题、内容及流程。
二、具体活动开展情况
召开宣传低碳生活方式的主题会议
１、团支书和班长主持会议
4月22日晚上7点半，一教A311举行会议。团支书首先引出低碳生活的概念，班长详细的向在场的同学介绍了低碳的起源，由目前突出的环境问题引出低碳生活方式。组织委员讲述了低碳生活的内容，呼吁大家采用低碳的生活方式。同时，观看了环境污染的专题片，令同学们受到心灵的震撼，也通过低碳生活宣传片来告诉同学们怎样在生活中做到低碳。
2、会议互动环节同学之间进行讨论，并积极发言
为了更好地让同学们了解低碳的生活方式，对低碳有一个正确地认识，我们让同学之间进行讨论,同学们在讨论过程中畅所欲言，气氛活跃，取得了良好的效果。
学习委员发言，讲述了他对低碳生活的理解，呼吁同学们随手关闭计算机显示器，同时提出在生活中随手关灯、不使用一次性餐具、多种植植物等的重要性。生活委员进行了补充发言，用生动,形象,诙谐的语言,动作,提倡大家少用纸巾改用手帕，少用塑料袋，双面打印等，来维护共同的生存环境——地球。最后，团支书就低碳生活方式是否会影响现代生活的质量等热点问题进行了详细的解答。
3、班长进行总结
班长指出本次会议只是低碳生活活动的开始，同学们要从现在做起，从自己做起，在生活中宣传低碳生活的作用，以自身为表率带动更多的同学加入低碳生活，为我们共同的家园出一份力。
4、演唱本次活动的主题曲
会议最后由班委组织演唱为本次活动改编的主题曲《低碳欢迎你》，精彩的演唱得到了大家的一致好评，会议在活跃的气氛中结束。
三、活动总评
在一系列团日活动开展之后，团委组织部全体成员对所有的活动进行总结，大家各抒己见，指出活动中的不足之处。吸
2、四月下旬活动策划
取本次活动的经验，为下次活动的召开打下基础，以保证下次活动的顺利圆满进行。
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