最新安质部实习工作总结

时间:2022-10-12 11:11:14 工作总结 我要投稿

最新安质部实习工作总结范文

  总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编为大家整理的最新安质部实习工作总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

最新安质部实习工作总结范文

最新安质部实习工作总结范文1

  当20xx年这本厚重的日历翻过崭新一页的时候,站在这个不平凡的时间节点上,回头思考这半年留下的足迹,激动和感概同在。在公司领导的带领下,质安部围绕公司20xx年整体工作计划,结合部门职责和年度部署,积极探索,勇于实践,开创性的开展质安工作,回顾几个月的工作,作如下汇报。

  1、各部门团结配合完成了房建、市政升级资料的业绩资料部分。公路升级业绩资料初稿部分。

  2、资料收集整理。主要包括总公司、各分公司中标项目的资料;各上级部门下发的指导性文件。

  3、积极响应和参与市(县)住建局举办的各类公开活动,将与会作为宣传公司形象的重要平台,树立华宇的良好形象。

  4、认真履行部门的职责和权限,针对检查对象合理安排检查频次,使安全质量检查科学化、常态化。对施工现场按照不同的施工阶段采取不同的检查频次,如对主体施工阶段的高空施工阶段、以及即将主体即将封顶的项目,采取多频次的现场检查和监督。主要涉及三宝的佩戴、洞口临边的防护,对外脚手架、模板支撑、临时用电等重大安全隐患的项目进行专项安全检查。通过检查,未发现重大安全隐患。

  5、维修工作。主要针对交付使用的湘绣苑小区的维修工作展开,对小区内电梯、给排水、屋檐外观等问题进行了维修。湘绣苑的维修工作得到相关单位领导的好评。

  尽管各项工作已取得新的进展,安全生产形势开创了新局面,但总体来说,施工现场的安全管理深度与我们所期望的高标准的要求仍有不小差距,仍有很长一段路要走,主要体现在:

  1、项目部管理层对安全的重要意义未有深刻认识,抱有侥幸心理。安全管理执行力不强、软弱松散,“安全第一”仍是一个口号,而未真正落到实处。当安全与生产发生矛盾时,片面强调生产进度,令安全为生产让步,忽视安全的重要性,使“管生产必须管安全”成为一句空话。

  2、分包队伍的整体素质亟待提高。分包队伍作为施工现场的作业群体是项目管理的首要对象,也是安全管理的重点和难点,分包队伍素质的优劣直接影响公司的管理成效。作业人员随意拆除防护设施、成品保护意识不强、不正确使用劳动保护用品、违规用电、违章操作等时有发生,虽经反复教育和处罚,此等情况仍难以杜绝。

  3、安全投入不足,力度不够。一方面表现是设备老化、磨损严重、维护保养不及时、带病运转。如施工机具安全防护设施损坏、丢失后维修不及时;灭火器、电闸箱、电缆线、漏电保护器、气瓶压力表损坏后迟迟不予更换等。另一方面,灭火器等消防设施年久失效不及时更新,安全帽、安全网以及其它防护用品、材料质量不合格、以次充好等,给冒险作业的工人带来不安全因素。加之于工人取暖设施不完善、生活必须品配备不足等,也为事故的发生埋下了安全隐患。

  下一步工作目标:

  总的来看,20xx年度,是公司快速发展的一年,也是质安部快速成长的一年。尽管部分工作仍存在许多不足,但与成绩相比,我们仍信心百倍,对未来充满无限希望。下一步,我们将着重做好以下几点工作:

  (一)提高各分公司、项目部管理者对安全管理的重视程度,真正地实现“管生产必须管安全”;

  (二)督促各项目部充实安全员储备力量,壮大安全管理队伍;

  (三)完善公司和项目部的组织机构和管理职能,提升安全员在安全管理中的地位和作用,保证安全员能全身心投入到各自的本职工作;

  (四)在全力推行外业标准化的同时,积极推进内业标准化的管理,编制内业指导书,形成统一、规范的格式;

  (五)改革创新,积极探索新的管理方法和新的管理模式,全面提升我公司在同行业中的影响力、号召力和竞争力。

最新安质部实习工作总结范文2

  本年度八分公司在建项目5个,无重大安全、质量事故。各项目安全、质量管理均达到项目综合管理计划中制定的指标和目标。在公司领导的统一部署和正确领导下,通过全体员工的不懈努力,八分公司安全、质量工作向标准化、规范化提升并在本年度生产实践中取得了显著的成绩。同时、个别项目由于技术含量高,施工难度大以及施工人员相对经验不足,工作中也存在不少问题有待改进和提高,现就20xx年度的主要工作、存在的问题及下年度的工作重点分述如下:

  一、20xx年安质工作。

  1、认真落实各项管理规定,从源头消除事故隐患。

  各项目部第一责任人高度重视,亲身力行,层层落实安全、质量责任制。营城桥项目、通南桥项目、响螺湾项目等项目经理或项目指挥长在日常生产工作中都能严格遵守公司管理规定,坚决落实各级文件精神,确保各种规章制度落到实处;各级管理人员认真履行职责,注重学习积累,不断提高管理水平,使各项目综合管理得到了较大的提升;各施工队及作业班组遵纪守法、遵章守规、服从管理,为各项目综合管理奠定了坚实的基础。

  2、加强施工组织设计和专项施工方案的管理。

  施工组织设计和专项施工方案是施工安全和工程质量强有力的保证,尤其对危险性较大、技术复杂的方案(如营城大桥的架梁方案、通南桥施工方案等),在公司领导的大力支持下,各项目都重视该项工作。对营城大桥项目汤新华总经理亲自组织专家论证会,邀请桥梁专家钟启宾到现场指导并讲授相关知识,在不到半年的时间里,钟总为八分公司进行了超过五次的专题授课,不管有多忙,汤总都要抽时间认真听讲。全公司形成了学技术、学管理的氛围。这不仅保证了项目的安全质量,也锻炼了技术干部,提高了工人的作业技能,被公司领导誉为“营城技术”。在施工过程中,严格按方案施工。

  3、加强施工过程的安全管理,严防建筑工地“五大类伤害”。

  防高空坠落,加强“四口”、“五临边”等事故多发处的防护及脚手架、龙门架等安装、拆除、作业过程中的高空坠落防护,在结构、设备吊装时严防坠落。营城大桥、通南桥工程为水上施工,如高空坠落还会并存溺水伤害隐患,项目经理亲自抓安全生产;对经过或靠近施工现场的外电线路加强保护,在搭设钢管架、绑扎钢筋或起重吊装过程中,严防碰触这些线路造成触电伤害;防物体打击主要是在同一垂直作业面的交叉作业中和通道口处坠落物的打击;防机械伤害事故重点是防止机械设备运动或静止部件、工具、加工件直接与人体接触引起的挤压、碰撞、冲击、剪切、卷入、绞饶、甩出、切割、刺扎等伤害,杜绝因严重违规操作引起的机械伤害事故。各项目部以教育培训为手段,从操作人员遵纪守规入手,认真检查,确保不因违章操作而引发事故;针对进入架梁等施工阶段的项目,预防起重伤害是重点,其中包括起重作业产生的'重物失落、挤伤、坠落、触电、机体毁坏等。为此现场设专人指挥进行安全监督管理,吊装及其他作业人员加强安全意识和自我保护措施,坚决杜绝了违章指挥、违规操作、违反劳动纪律等。触电安全防护措施包括保证安全电压、绝缘可靠、加强屏护、严格保证配电最小安全净距、接地与接零可靠及加强漏电保护等。

  4、作好了安全技术交底工作。

  每个项目部在安全交底工作中都能作到按程序、有行为、有记录、有签字。任何一项分部分项工程在施工前,工程技术人员都能根据施工组织设计的要求,编写有针对性的安全技术交底书,由施工员对班组工人进行交底。接受交底的人,听过交底后,在交底书上签字。确保了交底程序规范。

  5、加强对操作工人安全操作规程的教育和考核,严格持证上岗制度。

  有针对性地加强非特殊工种人员操作规程的培训和考评,并将教育考评记录存档。

  6、开展多种形式的现场检查,加大对项目的监管力度。

  本年度安全质量检查以专项检查为主,针对性强,着重对隐患整改的复查和监管。通过机关各科室共同参与的项目综合调研,发现了不少新问题,也使安质工作与其他科室工作的配合更紧密。

  二、存在问题。

  1、个别项目领导对安全、质量管理工作重要性认识不够。甚至认为管安全的人不懂技术没关系,对安管人员的素质要求不严。有的项目重管理行为,轻文字记录;资料归档不规范。

  2、有些技术人员不重视施工方案的科学性、严肃性,对工程技术不善于学习,把在学校中学到的理论知识不能和施工实际应用很好的结合。

  3、“三违”现象在个别项目时有发生。针对多数的安全隐患,追究其原因,违章指挥、违反操作规程、违反劳动纪律仍是主要原因,这些现象在施工现场屡禁不止,最根本原因是人的意识即安全意识不够。

  三、20xx年的工作重点。

  1、进一步加强安全教育培训工作。持证上岗是基本保证。要求持证者真正拥有技能和水平是今后安全管理工作的重点。

  2、继续推行规范化、标准化管理的提升。

最新安质部实习工作总结范文3

  岁月如梳,匆匆而过。自6月份进入公司以来,在领导的带动及同事的帮助下,我能很快融入并适应这个工作环境。现将20xx年的主要工作汇报如下:

  1、入职以来,面临的首要任务就是在最短的时间内从清算组手里把公司档案接管过来。财务档案从凭证开始,行政档案从内外文件开始,按照先总公司再分公司的顺序逐步分类整理,在三个月的时间里完成了交接工作。平时按照档案管理要求,定期整理打扫档案室,做好档案室环境工作和档案信息保护工作。严格按照档案借阅制度,履行借阅手续,完善借阅程序,确保档案的保密、完整与安全,确保财务及行政档案的迅速顺利查阅。

  2、负责股东会议、公司例会等大小会议的通知及准备工作,认真做好每一次会议记录,并就会议议定事项及时做好登记、转发及存档工作。负责督办总经办临时交予的各项事务,对外沟通以不有损公司利益为原则,外出期间以不有损公司形象为原则,时时刻刻为公司着想,兢兢业业完成任务。

  3、在公章管理上,始终坚持原则,遵守保密规定,严格照章用印。未按批准权限或审批手续不全的不予用印,一律凭“公章使用审批单”上的领导有效签字盖章,并就盖章内容自己要大致了解,做好登记;在公司证照管理上,严格履行借阅手续,借阅者须认真填写登记表,不得转借、涂改、增删、裁剪、拍照等,确保资料安全。

  4、工作期间,严格遵守公司的各项规章制度,无违章违纪现象,不做有损公司利益的事情。团结同事,乐于助人,能积极主动地分担综合办的一些琐碎事务,确保公司业务正常有序进行。

  通过这几个月的摸索和学习,使我深刻的认识到在今后工作中,我不应该安于现状,应该为公司的前途、经济效益多提一些新鲜的意见和建议,勇于创新。而不是埋头苦干,那些循规蹈矩的工作,却不知最终的目标在何处。公司前途的发展是我们全体员工的出发点,因为公司的命运与我们的命运紧密相连。在接下来的日子里,我还将以内勤工作为主,包括进一步归整档案,把之前还未打开的一部分柜子逐一清点,使之与历年的档案衔接上,更便于查找;严以律己,把每一次盖章都当做是一次医学手术,不容许有半点马虎,尽职尽责;对公司证照同样也要把好关,加强管理,照章办事,绝不外泄资料。在保障好公司内部正常运行的前提下,希望能多有机会接触对外业务,锻炼自己,不断提高自身素质。

  在20xx年,本人将继续发扬好的工作作风,扬长避短,以积极、热情、充满斗志的态度投入到新一年的工作中,按照工作计划和职责有序的开展自身工作,争取为公司尽到自己的一份力量。

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