机电年终工作总结

时间:2022-12-25 17:24:27 工作总结范文 我要投稿
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机电年终工作总结(精选12篇)

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,不妨坐下来好好写写总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?下面是小编帮大家整理的机电年终工作总结(精选12篇),希望能够帮助到大家。

机电年终工作总结(精选12篇)

  机电年终工作总结 篇1

  自20xx年10月井工筹备处机电科成立以来,在筹备处的领导下,机电科从十月份至年底主要完成了以下工作量:

  1、施工一井、二井排水管路、压风管路、供水管路重新吊挂,达到管路吊挂标准。

  2、配合撤除主斜井模板车,协助施工单位小改小革,改变主斜井浇筑混凝土运输方式,加快了模板浇筑速度。主斜井机电设备质量标准化工作,电缆吊挂、开关打完好、安设皮带到照明。

  3、施工井皮带、轨道、管路质量标准化工作,使施工井机电设备完好率比以前有很大进步。

  4、下发各种机电运输安全、质量标准共12项,使施工单位在质量标准化工作方面有章可循,能够按照质量标准化的要求去施工。

  5、协助施工单位做好斜巷运输能力核定,制定有关规定,确保斜巷运输的安全。协助施工单位做好排水工作,安设第一联络川D85-45x6水泵2台,提高了矿井排水能力。

  6、在电气方面,协助施工单位制作开关标志牌,供电系统图,根据施工单位供电的实际情况,调整供电方式,安设移变3台,铺设高压电缆1206米,使采区供电趋于合理,保证了安全供电。

  7、做好机电科内业工作,共形成机电科各种内页资料合计13项。

  20xx年主要工作规划

  20xx年是井工筹备处工作繁重的一年,公司预计10月份投产,为保证到期顺利投产,机电科在20xx年主要做好以下几点工作:

  1、抓好机电设备完好工作,保证矿建工作顺利进行。

  2、按照公司的要求,完善各种机电运输设备资料,做好机电内页管理工作。

  3、做好施工单位的机电设备春节检修工作。

  4、做好机电设备的安装验收工作,保证投产后机电设备安全运转。

  5、协助施工单位做好矿建期间机电、运输的日常管理工作。

  机电年终工作总结 篇2

  20xx年义煤集团新安县鑫茂煤业有限公司在集团公司、洛阳煤业公司的领导下,认真贯彻执行有关的路线、方针政策,对各级政府下发的文件精神认真学习领会,严格按规定执行,特别是对洛阳市煤炭企业兼并重组领导小组文件,做到管理机构到位,区队长和班组长及特使工种到位、劳动组织到位、安全管理制度到位,认真做好隐患排查及整改、安装和更新设备,使鑫茂煤业发生了巨大变化、取得了一定的成绩,为更好地做好今后的工作,现对20xx年工作总结如下:

  一、严格按要求进行隐患排查,按照兼并重组有关文件精神和复工复产验收标准,我们先后对井上和井下进行了隐患排查,共查出隐患37条,其中井上25条,井下12条。

  二、严格按要求进行隐患整改,在隐患排查的基础上,严格按照标准进行了隐患整改,拆除了严禁使用国家淘汰的设备和电缆和没有煤安标志的设备,对井上、下电气设备接地、过流、漏电等安全保护进行了调试,编写了负荷整定说明书,对各接地极进行了补充和完善,并对二次各接地装置进行了接地电阻测试,确保符合要求,对地面各建筑构物都按规定采取了避雷措施,在供电方面,对变电所进行了改造,实现了单母线分段供电,并建造了变压器室,把变压器室由房顶移至室内,对主井绞车房、通风机房和充灯房的配电柜进行了更新,,对井下供电又增加了一趟电缆,更换了井下的全部馈电开关,并对地面架空线路进行了改造。

  在设备改造方面,首先更换了两台空气压缩机,并新建了空压机房更换了两台新充灯架和150盏矿灯,对提升设备新增了后备保护,对各项安全保护进行了调试,确保灵敏可靠,对主井安装了液压自动阻车器、摇台和安全门,并能按规定闭锁和动作,新安装了提升信号系统,对罐笼新装了楔形连接装置,并对罐笼按规定进行了每月一次的不脱钩防坠试验和每6个月一次的脱钩防坠试验。

  在轨道运输方面对副斜井330m和平巷290m的轨道和道木进行了更换,全部更换为22/m的轨道,为以后的生产运输奠定了基础。

  三、拆除了原来不合格的管道,铺设了一趟70m长的4寸供风防尘管道和700m长的4寸压风管道,对井下水泵进行了全面检查和检修。

  四、认真搞好质量标准化,无论是设备或轨道都严格按照标准,保持完好,保持清洁卫生,完善各项记录。

  五、搞好职工的安全技术培训,提高职工的安全技术素质,先后培训学习240余人次。

  机电年终工作总结 篇3

  我于本年接手了机电中专班、计算机辅助与设计班。在籍学生87人,机电中专班众所周知是个困难班,做这个班的班主任劳神劳力脸上无光。但这时邓校长,翟校长,张主任给了我很大的鼓励,使我很感动,振奋了精神,增强了自信心。

  1、为了对这个班工作的开展有个好的开头。

  开学前,我抓紧时间分别找学生谈心。做到抓两头带中间,逐步改变班级面貌。发挥学生干部的先进模范带头作用,在班级工作中起主导作用,对较差的在学生中有影响的“刺头”不歧视,不挖苦,投入真情,真诚的与他们谈心,指出缺点,对其所表现出的进步倾向给予鼓励,使其现身说法带动一部分学生上进。这样和老师对着干,不好好上课的现象就没有市场了,两头都动了起来,中间自然也就上去了,班级面貌就有了根本的改观。平时我只要有时间就下宿舍和同学们谈心,将心比心,站在学生的角度为他们考虑,并把上届带毕业班的情况向他们说明,对他们关心的话题做详细的介绍,对谈心的同学,既肯定他们的优点也指出他们的不足,切实分析每个同学的努力方向,只要你真心为他们好,同学们是能真切体会到的。

  2、根据学校的工作进度及时召开班会和班委会。

  在班会上主要分析班级即将开始的工作,使全体同学明确学习的进度及要求,在这一时段如何做好准备,达到学习进度的要求,根据每个学生的具体情况,根据毕业班的特点,抓好每一步的工作。对于班级中存在的问题提出整改措施,发挥班委会的作用,要求每个班委带领3名同学,使整个班都统一起来,步调一致,在抓班风班纪的过程中,发挥年青人朝气蓬勃的一面,组织全班同学到将军山游玩,进一步联络了师生感情,同学之间的和睦气氛也更浓了。

  3、狠抓到课率,对于上课的到课率有个量化标准。

  a有平时成绩的学科一律按考勤给分,平时成绩总分除以课时等于平时分。

  b学生评语中要反映到课率的情况,评语是要进入学生档案的。

  c本学期不来上课的学生必须打申请报告,由家长签字,班主任报上级同意休学。

  d打工的同学必须摆正学习与打工之间的关系,错开时间保证上课。按照量化标准,每个人的到课率就一目了然,由于有了这些措施,同学们清楚的知道不来上课意味着什么,有什么结果,这样就使到课率有了很大的提高,解决了“要我学”还是“我要学”的问题。

  本学期很快就要结束了,在校领导和同事们的帮助下,做了一些工作取得了一点成绩,使班级面貌有了可喜的变化,得到了领导的好评,但我深知“一份耕耘一份收获”。今后要更加努力尽心尽责的把工作做好,不辜负领导和同事们的希望,做一名优秀的班主任。

  机电年终工作总结 篇4

  回顾过去,沧桑洗砺,春华秋实,一年来,机电的员工在杨矿长的带领下,厉兵秣马,团结奋进,认真执行《煤矿安全规程》,以人为本,与时俱进,狠抓管理,突破和解决了人员少而工作量大的难题,基本实现了机电系统的安全、稳定、经济、高效运行。

  一、工作完成情况如下:

  1.完成了主通风机的安装,并投入使用,实现了在线监控。

  2.完成了主提升机的安装,投入使用并日常维护。

  3.完成了热风机组的安装。

  4.栈桥基础设施的安装,实现皮带的集中控制和保护,并安装一键启动,为节省人力,提高效率。

  5.完成了15#主排水泵软启动器的安装,现已投入使用。

  6.完成防跑车装置的安装,目前处于试运行阶段。

  7.完成矿区主要地方监控以及井下瓦斯监测系统的安装。

  8.开始安装洗煤设备,为20xx年验收做准备。

  9.3#抽水工作一直在进展,由之前的水位13m降到水位0米,为3#煤开拓的顺利进行扫清障碍。

  10.澡堂,锅炉房,充灯设备以及供水系统从临时已经步入正规化标准。

  二、所存在的问题

  1.机电管理职能部门作用没有充分发挥。机电的工作包括两大方面:一是机电管理,另一是机电生产。由于管理人员的主要精力放在应付生产上,管理作用没有充分发挥,以至造成机电管理网络经常中断,机电职能管理作用淡化。

  2.机电技术力量薄弱,机电队伍整体素质较低,部分职工对机电标准化工作认识不足。

  3.机电培训和考试走过场,达不到提高自身素质和技能的作用,未能实现“要我学”到“我要学”的转变。

  三、经验心得:

  以往矿上的设备安装均由厂家承担,这样会有许多弊端,但现在厂家由技术安装转为技术指导,有以下优势:

  1.提高本矿工人技术技能,给工人提供学习机会。

  2.相比厂家安装,节省了资金,降低了成本。

  3.若设备出现故障,本矿工人可即可解决,方便快捷。

  因此,古人的话“师夷长技以制夷”,亦可用于我们的工作进展当中,不变的是学习,传承的是经验,用自己本矿拥有的有生资源发挥最大化可以解决难以克服的困难。

  四、明年工作计划:

  1.大力发展机械化,强势推进矿井装备的自动化、数字化进程,发挥科技兴“机”,科技兴“安”,实现机电系统本质安全化,使我矿逐步实现自动化。

  2.建立设备综合管理体系,完善设备综合管理制度,配齐设备管理人员,实行流程化管理,追求设备寿命周期费用最优化、正常化、规范化,扎实的做好设备综合管理工作,确保我矿设备安全经济合理运行。

  3.加强机电质量标准化管理,建立健全标准化管理组织,提高全体机电人员的质量标准化意识,常抓不懈,善于思考,敢于创新。

  4.稳定人才队伍,提高人员素质。努力创造“感情留人、事业留人、待遇留人”的氛围,给他们以施展才华的机会,引导他们树立主动工作观,培养爱岗敬业和职业技能。

  总之,我们一定不辜负各级领导对我们的期望,我们将鼓足干劲,乘势而上,以饱满的热情和顽强的斗志投身到机电工作中去,尽快完成从30万吨到120万吨矿井的转化,认真总结经验和吸取教训,积极配合,齐心协力,为建设安全、高效、和谐、美丽的雄山煤矿而努力奋斗!

  机电年终工作总结 篇5

  时间过的真快,20XX年就这样过去了。在这一年时间里,在各位领导及同事的关心与帮助下,通过自己不断地努力学习,刻苦钻研,脚踏实地,基本完成各项本职工作。以下是上20xx年的总结:

  一、在汽车保养方面,认真做好每项内容,确保万无一失

  在20xx年的汽车保养中,严格按照保养单上的每一项内容,对汽车部件逐项检查。发现问题及时向领导汇报,并且与客户沟通,让客户满意。在保养之前,认真看清接车单上的内容,努力做到:不做错项目,不漏做某项内容。在保养过程中,特别对几个关键部件比如:放油螺丝,轮胎螺丝,机油滤芯做到按规定扭力进行。在保养之后,努力做到自检、互检、终检,不让一辆问题车开出车间。但是有时自己也有的粗心地方,在有些地方还是做不到位,比如点烟器检查出不工作时,由于没有立刻维修,就检查其他项目了,把之前的点烟器事情忘记了。导致车子开下去了,服务顾问问了我才想起来。所以在检查的时候特别要谨慎,逐项检查千万不能马虎。希望在以后的工作中改掉这样的坏习惯,确保万无一失。

  二、在汽车维修方面,不断摸索,努力学习,刻苦专研提高维修技能

  在20xx年的汽车维修过程中,通过自己的努力对x的车系有了更加深入的了解,在维修当中积累了不少经验。比如晶锐昊锐的仪表台拆装,第四代防盗钥匙、仪表、发动机电脑板的匹配,几种厂方隐藏功能的开通,以及判断电路方面的故障等等。经过这个半年的磨练发现自己有了一定进步,但是在汽车维修方面还是不够细心,不够耐心。有的时候把问题复杂化了,明明是一个保险丝的问题,却会想到发动机电脑板,有的时候知道是那个地方出的错,却偏偏查到另外一个地方去了。所以有时应该,先易后难,有条不紊,学序渐进,多问自己一个为什么,多走几种路子想想,说不定问题就能找出来。希望在以后的工作中,吸取经验教训,不断摸索,努力提高维修技能。

  三、在x客户满意度方面,不断提高自身素质,提升客户满意度

  在20xx年刚开始我们的x客户满意还算不错的,从低到高,分数是一直在往上升的趋势,这是靠大家的努力分不开的。但是在后来的月份,我们的分数不容乐观,似乎真的说不过去了。原因有很多,关键是从自身找原因。作为本人来讲,一名机电维修工,他的岗位职责是严格按照操作规范对客户车辆进行快速准确的维修,并进行总的检查,发现质量问题及时汇报。虽然很短两句话,但是真正做好做到位的没有几个,在正常的工作中,有没有按照操作规范去做,有没有及时准确的维修,有没有总的检查。这些都是存在的问题,如何解决还是靠自己的素质,靠自己的修养,真正的做到,服务在心中,质量在手中。希望在明年我们能把客户满意度提升上去!

  以上是我20xx年的个人总结,希望在明年有更好的表现。祝愿我们斯柯达售后在明年年产值突破x万,更加希望我们的客户满意度不断飙升!

  机电年终工作总结 篇6

  在常年累月的机电维护实践中,我不断努力、学习和锻炼,这20xx年里我始终奋斗在xx公路大桥机电维护的第一线,从事监控、收费、通讯三大系统的技术工作。

  这20xx年我始终把学习放在第一位,努力在提高自身综合素质上下功夫,树立较高的思想境界和良好的服务意识。工作后,我时刻意识到自己的知识贫乏,机电维护工作各个环节都充满技术,要想维护好设备,必须要懂设备的工作原理。为提高自己的业务技能水平,一方面利用空闲时间对各种资料进行专业学习,有针对性地强化自己的专业知识储备;另一方面对自己不清楚的问题师傅求教,勤思、多做、苦学、牢记。用最短的时间弄清楚各个设备的参数、性能以及运行原理,使自己能更准确地在运行工作中判断设备的状况,给自己增添了许多工作信心。

  随着时代脚步的快速前进,知识、技术更新的速度日新月异,面对新形势,就必须掌握新的理论,与时俱进。20xx年全站UPS备用供电系统升级改造等大型机电工程项目中我都积极参加,从项目的筹备、建设、验收等过程中均及时跟进,对照自己原有的各项知识,结合新的设备具体情况,使自己的新旧知识和实践更好的结合,为日后的设备维护起到相当重要的作用。

  建设期间我们应对机电系统的施工线路、走向、防雷接地等基础工程有一个清晰的了解,而且熟知工程图纸的各部分,这对今后的系统维护起到相当重要的作用;在验收期间,必须严格按照工程合同、图纸、设备、标签等进行严格验收,确保技术人员完全掌握了系统结构、设备特点及功能;在系统缺陷责任期和设备保修期内应虚心向施工方技术人员学习、请教,做好工作日记,等下次相同问题出现时胆大心细、独立动手解决相关问题。

  下面我就历年来高速公路机电维护工作中的一些的想法与大家进行探讨。

  近年来,高速公路机电设备维护管养工作越来越受重视。一方面,机电设备的运行情况直接关系着收费、监控、通信系统的安全稳定运行;另一方面,如果设备的管理水平提不高,不仅影响设备的寿命,更会增加维护维修费用,造成极大的浪费,因此,如何将机电系统维护维修工作进行科学化、规范化管理具有重大意义。

  高速公路机电系统可以简单的分为监控系统、收费系统、通信系统三大类。机电设备系统组成复杂、技术含量高,并大量使用精密电子元器件,成本较高,使用寿命有限。此外,地理环境的差异,也对设备运行状况和维护效果造成极大的影响,因此,如何高效发挥机电系统效能、节约后期投入成本,也将引起我们的高度关注。

  为此,我认为首先要建立合理的维护系统体系。分析机电工程的现状、发现问题、有针对性的实施科学管理、提高机电设施的使用效率。而重点在评价系统及设施的在用状态、缺陷条件及对功能的影响程度等,评价不单纯为了评定等级,重要的是发现问题,为找到解决问题的途经奠定基础。

  机电设备的安全运营对维护高速公路的稳定性十分重要,是整个机电系统的重要组成部分。高速公路的机电系统能够实现整个高速公路收费站的信息化管理,主要的机电设备有通信设备、监控设备以及收费设备等。收费站机电设备的安全运行能够保证高速公路的正常通行,提高机电设备的维护和管理工作,使整个机电系统充分发挥出其对于高速公路运行的效益。作为机电维护工作者在设备出现故障时要沉着冷静的思考故障原因。即要根据平时积累的维修经验进行判断,但也不能过分拘泥于经验。在日常工作中既要定期对设备检查,尤其是对于易发故障的设备部件做好维护工作,还要多和同事交流,加强业务知识的理论学习,把握机电设备最新技术方向,不断提高自己的维护技能和水平。

  机电年终工作总结 篇7

  我作为机电科供电车间的技术员,立足于本职岗位,在做好全矿上下供电技术任务的同时,着重于自身供电系统业务的掌握和技术水平的提高,积极参加各种培训,不断拓展自己的知识面,利用先进的技术,结合自己的.专业知识,将供电技术应用于煤矿安全生产中。

  一、积极学习技术,努力提高自身业务

  Xx年7月,在有关部门的带领下,我随队到河南济源市防爆设备厂进行了考察和学习,掌握了新型设备的新技术、新工艺,并积极地和同行探讨与交流。随后邀请了该厂家与南京国辰电气的相关技术人员来到我矿,为供电职工进行电气设备的应用与维护培训,为我们相关技术人员现场进行技术指导,解决了不少的技术难题。我把平时工作中遇到的有关问题记录下来,向供电车间老师傅们求教,直至弄明白为止。每当厂家相关技术人员来矿解决设备大的故障时,我更积极向他们进行请教。在不断地学习和实践中,我逐步的熟悉了井下供电系统和高低压设备的应用,提高了自己的业务水平。

  二、合理供电系统设计,科学编制技术措施

  在分管供电科长的指导下,我逐渐进行各采区工作面的供电系统设计。由于对工作面及其机械设备不熟悉,为合理的布置高低压电缆线路的走向,我经常跑现场,测量距离,科学整定计算,合理选择电气设备和电缆型号,不仅满足实际需要,还能节省不少人力物力。我先后为井下8171、7198、7196、7174(2)、8172、7199等采煤工作面的供电系统进行了设计。我本着“一工程一措施”的原则,除了固定每月两次的高低压电气设备检修,还有敷设或回收高压电缆、设备安装、标准化工作等工程,我都要提前编制施工安全技术措施,严谨组织、科学编制,使安全技术措施具有科学性和可操作性。经过有关部门领导的审批后,在施工前传达给每位施工人员并签字,严格措施的兑现,令措施真正地起到了防范在前、全过程监督指导的作用。另外,我还协助车间主任做好设备检修计划、材料计划,并对出现的机电事故提出安全防范技术措施。

  三、安全质量标准化,工作任务显成效

  为贯彻落实矿下达的质量标准化工作,针对供电班组对井下主要巷道及变电所的电缆按标准化要求进行整理吊挂的情况,提出合理化建议,并制定科学的安全施工技术措施。

  20XX年我主要参加完成了以下几项大的工程:

  1.采区上部变电所安装及其供电线路的敷设。

  2.皮带暗斜井皮带电控系统安装。

  3.采区变频绞车电控、信号系统的安装。

  4.井下8171、7198、7196等采煤工作面的供电系统安装。

  5.掘进面大型综掘机供电系统安装。

  6.行车间供电安装及掘进队供电系统改造。

  7.主井变电所更换变压器等。

  通过参加这些大型工程,我一边指导技术上的工作一边再进一步学习,积累为以后更好的做好供电工作奠定了基础。

  四、做好本职工作,提高职工技能

  在日常工作中,我针对井上、下高低压供电系统有变动的地方及时对供电系统图进行修改,可以随时了解各变电所所带负荷,并负责对井下远程监控系统的维护。同时,我对矿井的高压继电保护装置的整定参数进行了重新计算和对井下高低压电缆统计。在系统领导的指导下,不定期地组织电工进行技能培训,学习新技术,提高理论文化水平和业务操作技能,并经常组织各项技能比武,积极开展“QC小组”和“手指口述操作法”等活动,通过这些培训活动,不断提高车间电工的业务水平和处理开关故障的能力,大大缩短了处理事故的时间,有力保障了全矿的安全供电。

  我在领导和同事们的帮助指导下,逐渐熟悉自己的业务,在工作中取得了一些成绩,但也深知自己的不足之处,如事故处理经验少。所以在今后的工作中,我要努力戒骄戒躁,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,严格要求自己,不断的学习与创新.不辜负矿、科领导对我的信任,努力成为优秀的技术人员,争取为矿的发展多做贡献。

  机电年终工作总结 篇8

  时光飞逝,转眼间20xx年即将过去,在这1年里,我在厂事业部的正确领导和关心支持下,本着积极的工作态度和热情的服务精神,一边尽己所能的工作,一边虚心的学习新知识。为维修组做了一些实实在在的事情,取得了一定的成绩。但还存在一些不足,有待提高和改进。现将一年来有关工作情况总结如下:

  一、工作内容

  我的工作内容大致分为机电维修工作和安全员工作。

  机电维修组工作:

  1.做好车间设备的巡检、维护和维修工作;

  2.参与巡检和重点维护、维修工作;

  安全、设备工作:

  1.安全工作:填写安全检查记录、安全整改记录、安全月报表、安全季报表;

  2.设备工作:整理维护设备;收集整理设备运行记录。

  3.完成领导安排的其他工作。

  二、主要成绩

  1.在机电维修组规范了个人用品的摆放,如:茶杯、工作鞋、工作服、安全帽等;

  2.公用工具、设备备件和资料等实行专人整理;

  3.及时完成车间设备的巡检、维护和维修,保障了车间生产设备的正常运行;

  4.顶酷暑参与车间设备安装、放线、接线及调试等工作,为设备早日投产作好准备;

  5.在拼板机液位控制系统故障时,实现了液位控制系统的改造、并修复原液压控制系统混乱,恢复原控制器控制液压系统后运行正常,保证了xx、xx等产品拼板焊接外观质量,至今无异常;

  6.参与x吨行车液压刹车系统改造的电气的安装和调试工作;

  7.完成车间设备巡检,加大了设备巡检力度;

  8.做好安全工作的各种记录、报表;

  9.做好设备档案的维护和设备运行、设备用油、车间保养记录的收集;做好设备完好率。

  三、经验体会

  1.塌实刻苦提高专业技能

  作为一名维修人员,专业技术水平是根本。搞技术是学无止境的,还要发扬吃苦耐劳的精神。不光要学习书本上的理论知识,还要联系实际,在实际中不断摸索、不断积累。同时,也要虚心求教,掌握各种相关专业知识。

  2.努力钻研提高管理能力

  对于从事机电维修管理工作的我来说,面对的一切都是崭新而富有挑战的。就需要充实自己,我经常用业余时间,看些与管理相关的`书籍,或者上网查一些管理方面的资料及前辈们的管理心得。而运用这些管理知识到工作中才是最重要的,否则就是“纸上谈兵”了,我在这方面还做得不够,还需加大力度。

  同时还要经常性的与班组成员工进行沟通,提出一些自己的看法,及存在的问题。以便及时改善!

  3.注重细节逐步成长

  在工作中,任何细微环节的差错都可能导致整个工作的失败。所以要重视每一个环节,一丝不苟的做好。学会记录每一件事和每一个重要环节,为今后学习和回顾提供材料和依据。

  四、存在问题和不足

  1.工作中有时有点粗心、不够细致;

  2.在专业技术上钻研不够;

  3.组织管理力度不够;

  针对上述问题,在今后的工作中要克服粗心、加强专业技术、技能的学习力争更大的进步,同时还要加强将所学到的管理知识运用到工作中去,发挥班组团队的力量,把工作做得更上一个台阶。

  总之,20xx年的工作,有成绩也有不足,有欢乐也有苦涩,但收获却是主题。虽没做惊天动地的大事,却在一件件小事中体现出了工作的意义和人生的价值。为了锻炼自我、成长成材。在今后的工作中,我会更加勤奋工作,不断完善自己,提高自己!

  时间一晃而过,弹指之间,20xx年已接近尾声,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足,顺利地完成了全年的各项任务。现将各项工作完成情况汇报如下:

  在公司的统一部署下,班组每位员工落实公司绩效考核办法。加强基础管理,不定期的对各专业班组生产和安全情况进行检查。强调主动维护,落实防范措施,努力提高工作效益和工作质量确保了全年各项工程和维护工作的顺利进行。严格执行公司的材料管理办法,加强材料使用管理,杜绝浪费。根据今年的实际情况,在迁改工程中尽量使材料能够重复使用,将材料的报废率降到最低点,在一定成度上弥补了维护资金的不足。进一步明确岗位职责,增强员工工作责任感,为满足市场服务需求,完善维护部门职责,不断提升后端对市场的响应能力和保障能力。高举主动维护大旗,全面落实各项规章制度。在维护工作中认真贯彻“以市场为导向,以客户为中心,以利益为目标,以创新为主旋律”的指导思想,积极推行“维护就是服务,维护就是经营,维护就是效益”的理念,努力提高资源的有效利用率。加强员工的五防”教育,督促各专业班员认真执行各项维护作业计划,强调预检预修,加强对设备运行状况的监控和测试。全年的各项维护质量指标基本上达到了KPI的要求,确保了各专业网络和设备的稳定及正常运行。针对今年的市政道路建设的量大面广,我们结合各种情况及时做好线路看护、迁移、升高、上改下工作,以尽量减少通信线路的受损状况。加强了线路维护,检修工作,及时处理突发抢修工作,及时妥善处理户投诉。全年共修复电缆坏线120多对,更换配线电缆500线对公里,新增放配线电缆600线对公里,迁移电缆120处,迁移分线盒80处,清理10个机房配线架等等,提高了资源的有效利用率,节约了维护成本。

  20xx年充满机遇与挑战的一年,是XX加速发展,深化改革,大胆创新的一年。维护工作任务任重而道远,在公司的领导和支持下,以公司的总体战略和发展方向为指导,认真贯彻落实上级的有关通知和指示精神,与时俱进,摆正位置、扎实工作,继续做好对市场营销的服务支撑工作,并在已取得成绩的基础上,再接再厉,同心同德,团结拼搏,为更好地完成下年度各项工作目标任务而努力奋斗。

  机电年终工作总结 篇9

  在机电管理上,机电组主要本着“精细管理,强化考核,落实标准,规范行为”的指导思想,认真开展了“机电精细化管理实施年”、“机电业务技术培训年”两项活动,积极开展各种专项治理,克服人员变动,新人手较多的困难,很好的发挥了业务保安作用。

  机电组认真开展了各类专项治理活动,主要包括:设备设施消缺治理活动、供电消缺治理活动、移动设备专项治理活动,同时开展了辅助运输专项治理活动。

  从元月份开始,每月根据上月检查的问题和当月强调的重点,有针对性地开展了设备设施消缺治理以及供电消缺治理活动,1-10月份全矿共排查机电设备、设施、供电设施存在的隐患836项,已整改完成759项,77项正在整改中。

  在辅助运输专项治理方面,机电组每月有针对性的开展专项治理和隐患排查,共计发现辅助运输路线隐患1215条,已整改了1056条,另有159条正在整改当中。为吸取6.16宁煤集团梅花井辅助运输事故的教训,在井下下坡路段共计安设防撞装置10处,限宽试刹车装置6处,很好的保证了辅助运输路线的安全。

  在移动设备管理方面,本着设备刮碰就是不安全行为的理念,制定了移动设备管理办法,在连采面连采机、梭车、铲车以及辅助运输车辆的易刮碰部位粘贴了观察反光贴,当发生刮碰时作为有痕的记载,对于发生刮碰者记不安全行为,通过此举很好的约束了各司机的行为,车辆刮碰现象大大减少,减少了电气焊的次数,并提高了设备的开机率,同时为人员及设备的安全提供了保障。

  在机房硐室达标方面,年初制定了达标计划每月按照计划验收达标进度和达标情况,截止10月底共计实现达标机房硐室30个,大大提高了矿机房硐室的形象。

  为吸取骆驼山透水事故的教训,机电组多次组织对两井的供排水系统进行全面的隐患排查,对查出的隐患召开了专题会议,制定了整改方案。同时为检验排水系统的可靠性,在3月上旬开展了联合排水试验,达到了预期的目的。在3月下旬,开展了突击透水救灾演习,很好的检验了区队的反应能力和主管能动性,对应急物资的储备供应进行了很好的检验,总结经验教训之后,对应急物资的储备供应采取了新的可行办法。

  机电组还积极进行小改小革和管理创新。针对连采工作面移动设备与作业人员交叉运行频繁的现象,为了防止生产区域内的移动设备对进入工作面的作业人员造成安全隐患,机电组制作了“连采工作面对讲机通讯和声光报警红绿灯”系统,很好的控制了连采工作面行车和行人问题。为保证连采设备起车安全机电组还加装了“连采机起滚筒声光报警装置、梭车启动声光报警装置、破碎机启动声光报警装置”等。为控制铁器进入运输系统,机电组还制定了铁器进入系统绩效考核管理办法,大大减少了铁器进入系统的次数,很好的保证了运输系统的安全。

  大柳塔煤矿克服搬家倒面多、设备陈旧、系统老化等苦难截止到10月底全年主运故障影响6.3个小时故障率为0.07%,综采系统故障影响143.3个小时故障率为0.85%,全矿故障影响共计149.6个小时故障率为0.38%,远远低于全公司0.62%的故障率。

  截止10月底大柳塔煤矿搬家倒面10安8撤,在搬家倒面频繁任务十分艰巨的情况下,机电组很好的发挥了沟通协调作用和业务保安作用,全矿未发生一起二类以上机电事故。

  存在的问题:

  1)周转物资管理存在缺陷,区队存在领用乱的现象。

  2)大型部件没有实现完全统一管理,区队库存旧件较多,造成浪费。

  3)交旧领新工作落实不好,材料、备件、工器具管理松散,没有进行严格控制和考核。

  4)精细化管理和EAM工作没有落实到位,没有发挥应有的作用。

  5)机电五小革新和科技创新工作没有积极开展。

  6)机电培训工作有待进一步加强。

  20xx年度,机电组做了很多工作,也取得了一定的成绩,但是也存在很多问题和不足,诸如,设备故障多、隐患多,辅助运输事故仍有发生,但是我们会更努力的工作,查问题、找不足、寻方法、多改进,力争为机电业务保安做好保驾护航作用。

  20xx年工作计划:

  围绕“精细管理,强化考核,落实标准,规范行为”机电管理指导思想,认真开展机电精细化管理、机电业务技术培训工作,全面提升机电管理水平。

  1)加大机电管理考核力度,将机电8大块考核重新进行修订纳入到五型企业绩效考核中。

  2)落实部门管理职责。机电组要对科里人员进行合理分工,明确各组及成员职责,制定出责任连带奖罚管理制度,提高服务一线,指导一线的能力和责任心,强化部门执行力。

  3)认真做好资产核查工作,加强对周转物资的管理,加大修旧利废的力度,确保交旧领新工作落到实处。

  4)认真落实好精细化检修工作,以综合管理系统为平台,认真开展机电精细化管理工作,充分发挥点检和周期性精细检修的作用,利用EA系统软件和班组核算软件两个平台,使机电管理更上层楼。

  5)加强机电培训工作。制定详细的机电培训计划,本着缺什么补什么的原则,采取理论实践相结合培训方式,以小工厂、维修中心、太原煤科院为实践培训基地,切实开展培训工作,力争20xx年度使我矿机电关键技术工种达到熟练和提升。

  6)认真开展机电五小革新和科技创新工作,加大奖励的力度,鼓励创新,及时进行收集整理上报,20xx年度在小改小革上要每月一评、一奖,发挥奖励的时效性和及时激励性。

  7)认真开展机电硐室、机道达标创建工作,制定并细化考核表和考核办法,制定了实施计划、按计划考核验收,进行专项奖罚,力争使我矿机电硐室达标工作在20xx年度有一个大的提升。

  8)认真开展双增双节工作。通过井下采空区注水减少污水外排、空区积水、污水沉淀再利用等措施减少污水外排量和清水利用量,通过优化优化供电系统减少大马拉小车情况,减少设备的空运行情况,节约用电。同时加大废旧回收和修旧利废工作。

  机电年终工作总结 篇10

  20xx年,我紧紧围绕公司年初制定的各项目标为中心,以设备管理、供电管理、防爆管理、技术培训为抓手,加快机电工程施工进度为目标,在公司领导的正确领导下,各职能科室的大力协调帮助下,在机电战线全体员工的共同努力下,主要完成了以下工作:

  一、设备管理:

  ①、针对施工队机电工技术力量薄弱、人员少的实际情况,组织我公司的机电工对主、副、回风斜井井下所有设备进行了四次全覆盖的大整顿,做到了台台开盖检查,发现的问题现场立即进行处理,确保了设备无安全隐患。

  ②、对主、副、回风斜井的提升绞车、空压机进行了重点监管,严格对照《机电质量标准化》的相关要求及规定,要求施工队对提升绞车、空压机等大型设备进行升级改造,目前提升绞车全部实现了变频调速。

  ③、针对注浆期间机电设备无专人管理的现状,要求注浆设备的安装及维护必须由井巷施工队的专职电工进行安装,并且加大了注浆期间的设备检查力度,确保注浆设备不停转,为顺利通过流沙层提供坚实的基础。

  ④、督促各施工队对大型设备进行了检验检测。

  ⑤、通过市场走访、向兄弟单位的学习,对蒸汽锅炉、主、副斜井空气加热室、起重机、井下架空乘人装置、中央变电所等设备制定了严格的技术规范,顺利完成了设备的招标工作。

  ⑥、结合建设井的实际情况制定了《机电设备管理制度》、《提升绞车管理制度》等制度,并下发各施工队,要求各施工队严格执行并加大了检查力度,达到了将事故消灭于萌芽状态的目的。

  二、供电管理:

  ①、10KV双电源工程顺利开工,截止目前,已完成了35KV线路I回基础开挖、组装铁塔等施工工作,共计8。5km。

  ②、取得了35KV供电系统的批复,设计已完成,待晋城市电力公司审图完成后即可对35KV线路、变电站等进行施工。

  ③、完成了地面注浆、井下注浆期间的供电工作。

  ④、完成了钻深水井的供电工作。

  ⑤、协助各施工队完成了供电系统图的修改,并对供电线路进行了优化。

  ⑥、协助各施工队对井上下电气设备进行了整定计算,并按照计算的整定值进行了精确整定。

  ⑦、结合建设井的实际情况制定了《山西兰花百盛煤业工业用电管理制度》、《停送电管理制度》等制度,并下发各施工队,要求各施工队严格执行并加大了检查力度,达到了将事故消灭于萌芽状态的目的。

  三、防爆管理:

  ①、对施工队所有的防爆设备进行了四次全面排查,对检查出的失爆及时进行了处理。

  ②、安排了专人负责防爆检查工作。

  ③、利用每周四机电专项检查,重点检查失爆问题。

  ④、出台了《机电隐患处罚管理办法》,对查出的失爆问题严格按照规定进行处罚。

  四、技术培训:

  ①、对施工队电工进行了培训,特别是对电机、照明灯、按钮等的基本接法进行了培训。

  ②、对馈电开关、启动器的基本原理进行了培训。

  ③、对《防爆五十条》、《机电设备完好标准》等标准进行了培训。

  ④、利用每周四机电专项检查会议结束后的时间,集中对电工进行了业务培训。

  机电年终工作总结 篇11

  20xx年以来,我科在矿党政的正确领导下,在全矿机电系统全体职工的共同努力与配合下,狠下决心、严抓细管,使我矿的机电管理工作取得了一定成绩,但也存在不少问题和不足。下面我代表机电科对我矿20xx年机电管理作一总结,同时对我矿20xx年机电管理工作做一安排。

  一、20xx年机电管理工作回顾

  1、我们实现了以下目标:机电大系统、大型设备运行稳定;消灭了“机电三把火”;杜绝了人为造成的大面积无计划停电停风事故和机电人身伤害事故;对井下变电所按照三段式保护原理进行了重新整定,使越级跳闸次数较去年同期下降了60%以上。

  2、机电质量标准化及防爆检查:全年共查出各类机电隐患6203条,其中现场处理隐患4079条,“三定”落实隐患2124条。对于检查中发现严重隐患的队组及处理隐患不及时的队组给予了一定的处罚,全年累计罚款479250元,其中正规队组罚款共计270500元,外委队组罚款共计208750元。共验收各类开关206台,电机420台,各类五小电气元件546个,变压器13台、各类电缆121045m;对全矿高压供电系统图、井下供电系统图、井下设备布置图、沙曲矿供水系统图、沙曲矿排水系统图、沙曲矿压风系统图重新进行了编制完善。

  二、20xx年工作中存在的问题

  1、安全方面:全年发生的主要典型机电事故有:20xx年7月15日由于打雷发生35KV站二回进线速断跳闸,造成井下7个掘进工作面瓦斯超限事故;20xx年10月9日,110KV站检修时由于误操作发生站内2号主变断电,造成四个掘进面瓦斯超限事故;20xx年11月21日24208回风巷局扇由于局扇开关保护误动作发生局扇停运,造成工作面瓦斯超限事故。

  2、机电质量标准化工作进展不平衡,综采队优于掘进队,正规队组好于基建队组。井下仍然存在失爆、开关封保护、电缆与瓦抽管缠绕、皮带综合保护不投、打钻施工现场电气设备摆放乱、接地系统不规范、私拉乱接等问题。

  3、机电安全抓的不够狠,机电管理重视程度需要进一步提高。这是我矿机电质量标准化水平不高,现场管理混乱的主要原因。

  4、机电管理创新意识不高,机电新工艺、新技术推广和使用力度还不大。

  5、我矿供电系统还不够坚强,抵抗灾害能力不强,不能完全杜绝无计划停电停风事故和越级跳闸事故。

  6、综采工作面安装和拆除工作组织能力还需提高,以适应我矿综采衔接需要。

  7、配件管理、设备管理还需进一步加强细化管理。

  8、现场管理:掘进机和采煤机缺油或无油及操作台漏油运行;采煤机和掘进机截齿损坏或磨损严重不及时更换或添加;刮板输送机减速器没有冷却系统或不使用冷却系统;没有按照有关规定按期对设备进行添加润滑油,超负荷运行,导致电机烧毁或减速器齿轮轮齿打断,损坏设备及零部件;电气设备的零部件或备用件不按照有关制度进行安全防护,随意乱扔乱放现象严重;没有或不按时检查液压支架和乳化液泵站的运行情况,阀组漏液、跑液或损坏不及时更换或不更换;各类绞车不按照规定对其注油、更换闸皮或检查勾头的松紧状况,牌板与实际情况不符等;对升井交回的设备及零部件没有现场跟踪,造成丢失或碰坏。对以上问题我们一定要加强管理和处罚力度。

  三、20xx年工作安排

  1、提高机电管理的重视程度。机电系统要继续树立“局扇管理和瓦抽泵管理”等同于“主扇管理”,“供电管理”等同于“瓦斯治理”的理念。

  2、深入贯彻落实包机制。使每台设备、每条电缆都有专人管理、专人维护,并且要将检修人员和使用人员捆绑管理,共同作为包机人。

  3、加强机电系统的隐患排查。每月对机电系统(井上下供电系统、运输提升系统、主通风机、压风系统的压风机、供排水系统的主水泵、抽采系统的钻机和瓦抽泵、采掘设备等共七大专业)分专业进行一次专业性隐患排查,对排查出的问题三定处理,对三定的问题要严格进行复查,对拒不处理的单位要重罚。隐患排查采取各单位互检、和机电科专项自检的方式进行,由机电科安排时间和人员。

  4、一如既往加强机电防爆检查工作,加大机电设备现场管理力度,克服人员不足和点多面广的困难,采取灵活有效的检查手段,坚决杜绝失爆现象,坚决杜绝机电三把火。提高设备日常维护和检修质量,大幅度降低机电事故,提高开机率。

  5、提高机电科的服务效率和服务质量,做好机电设备配件的采购、检修工作,并严把设备验收关,提供质量合格的设备。设备配件管理方面要本着急安全生产之所急,想安全生产之所想,服务生产、服务安全的思想,确保设备配件供应及时、充足。根据20xx年专项资金计划和各单位需求及时与公司联系购置,加紧对综采、掘进等设备检修和购置,确保生产衔接顺利进行。对新购置和检修的设备要严格把关,不合格的严禁入库,严禁入井,验收时要请相关专业人员,为此机电科内部特成立设备验收小组,严格把关,能在地面进行试验的一定要试验,并建档登记,确保设备质量合格。同时要求各单位在机电科统筹考虑的同时、提前做好配件计划,以保证机电科能够提前购置。

  (二)结合一矿变二矿的工程推进,继续对供电系统加大投入力度,加快改造步伐,确保供电系统安全可靠运行。

  (三)明年我们要努力完成:

  机电年终工作总结 篇12

  20xx年机电工段在分厂的正确领导下,不断强化内部管理,以提高主机设备运行质量为切入点,以安全一票否决为宗旨,狠抓电气设备的日常巡检管理和故障分析防范管理,通过多项的设备技改措施使本年度的运行质量有较大提高。现将20xx年工作完成情况总结如下:

  一、基础管理,常抓不懈

  1、电气检修组把强化基础管理工作放在首位,除建立、健全各种规章制度外,还积极组织大家学习与电力系统有关的先进管理方法和技术,如安全性评价、危险点分析预控、检修卡编写等内容。通过学习培训,大家的观念发生了转变,视野变宽了,工作也积极了。加强交流、共享学习成果,是电气检修班组成功管理经验之一。

  2、电工组在强化班组基础管理中,结合本身实际,推行班组的标准化、制度化管理。首先是设备巡检标准化管理,为了落实安全责任,同时也为了克服“搞形式,走过场”,创立了设备首席负责巡检制,加强对所管辖设备的巡查力度,通过“望、闻、问、听”以及各种先进测量手段,主动到现场找缺陷,及时发现设备各种隐患,把问题消灭在萌芽状态。通过共同努力,电气缺陷单数量呈现逐步下降趋势,有效地防止了各类设备事故发生,确保了系统安全运行。

  3、安全管理一直是企业的工作重点,而人的管理是班组安全管理的关键。电工组始终坚持做好思想工作,充分调动每个组员的积极性,不断加强对组员安全知识和专业知识的培训。为对班组安全进行制度化管理,成立了段长、兼职安全员和分厂安全小组组成的安全监督网,使组员个人安全意识和安全能力得到明显增强,工作中更注重团结协作、措施到位、保障有力,确保了人身、设备安全,使班组的安全基础更加稳固。

  4、建立了《电气人员挂牌巡检制度》、《建立“四不伤害防护卡”》、《现场警示牌悬挂》、《临停检修设备停送电“一支笔”制度》、《临停设备检修停送电票据、挂牌制度》、《临停交叉作业现场人员安全承诺签字表》等制度。管理人员也不定期对制度的落实情况进行检查和督促,这有效的避免了因个别员工责任心不强导致的安全事故,确保了分厂的设备和人员的安全管理。

  5、落实和推进三级点检制度,加强电气工段的自主管理,实行工段长全面负责,领班牵头的自动化设备点检维护制度。提早的发现现场设备隐患并进行跟踪,对前期自动化仪表类设备的隐患,合理利用停磨检修的机会,见缝插针地进行了全面的疏理和功能性恢复。

  6、每次分厂检修,电气专业都制定了详细的检修计划、验收程序和试机方案,合理的安排人员实施,圆满的完成了各次各项的检修工作,未发生一起因电气原因造成的检修返工停磨现象。

  7、针对前期在停送电过程中因设备工艺代号和设备名称各工段不统一的情况,今年对停送电的代号和名称进行了疏理,有效的防止了由于人员对设备不熟悉带来的误操作隐患。

  一、主要工作开展情况

  1、认真组织员工学习公司下发的七项制度,按照制度规定贯彻落实的各项管理制度。按照分厂巡检制度的要求,认真开展了三、四级设备巡检工作,确保了设备正常运转。今年5月份电修人员在日常巡检中,发现了1#磨循环风机电机滑环上有棉纱缠绕,电气巡检人员及时进行了处理;7月份在巡检中发现2#磨辊压机定辊电机振动大,温度高,经检查因轴承损伤所致,及时更换了轴承恢复了正常。由于巡检到位,避免了设备事故的发生。

  2、按照分厂计划检修、预检预修的要求,及时将设备检修计划上报到分厂,并保质保量地完成了各项电气检修项目,今年以来共完成大小检修项目60多项,确保了磨系统电气设备运行正常。为生产正常运行提供了可靠的设备保障。

  3、积极开展小改小革,提高设备运转率。如:A、B磨的辊压机碳刷,每相只有8只,每只碳刷能承受70A左右的电流,8只碳刷是560A,但电机转子额定电流是689A。因此,电机碳刷线辫经常出现烧断损毁现象,经过研讨论证,每相加装了两只碳刷,经过生产使用,运行正常,从而解决了这一技术上的难题;B磨主排风机630KW高压电机,启动时经常出现跳停,经检查系水电阻配置不合理,重新配置了水电阻,解决了风机启动跳停现象;水泥发运系统6个水泥圆库内共有144只ZCQ通经100的电磁阀线圈,在生产运行中,电磁阀线圈经常出现烧毁现象,购买一只线圈在350元左右,电修人员大胆创新,自行绕制线圈,增加了线圈的乍数,经今年6月份装配使用至今,自绕的线圈未出现过烧毁现象。到目前为止自绕线圈96只。经测算每只自绕线圈的成本约30元。为公司节约了成本;对水泥发运装车机转弯溜子控制柜及水泥输送带按钮盒,由于离包装工太远,不利于操作,按照操作的需要实施了技改,提高了水泥发运的速度;今年11月份在2#旋窑线施工期间,海昌公司停电两天,为保障水泥的正常发运,工段积极组织人员,安装了2台800KVA的临时变压器,并铺设了从水泵房到水泥包装变压器近600米临时电缆线,以及从包装变压器到2#旋窑线施工电源近400米临时电缆线,保证了水泥发运和2#线的施工电源。

  4、按照分厂计量管理制度的要求,编制了磨头皮带秤、粉煤灰转子秤校验记录表,及八嘴包装机校嘴记录表。做到了定期校验,今年以来共校皮带秤36次,标定包装机嘴48次。保证了计量设备的准确性,为产品质量提供了可靠的参数依据。

  二、存在不足

  1、与班组员工沟通交流较少,班组员工业务技能有待提高。

  2、班组管理还不够细,基础管理还较薄弱。

  三、20xx年工作打算

  1、认真落实各项管理制度,抓好班组的基础管理工作。

  2、继续做好停送电一支笔工作,杜绝安全事故的发生。

  3、认真做好综合电耗的分解、控制、统计工作,确保综合电耗指标受控。

  4、不断提高自身业务技能,加强与班组员工的沟通和交流,开展好业务技能培训,提高全员业务能力!

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