部门自查报告

时间:2022-11-25 12:56:05 自查报告 我要投稿

部门自查报告15篇

  在日常生活和工作中,我们使用报告的情况越来越多,报告具有双向沟通性的特点。写起报告来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的部门自查报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

部门自查报告15篇

部门自查报告1

  根据县考核办《关于开展目标任务半年检查考核的通知》要求,1-7月主要目标任务完成情况自查报告(由于数据统计和反馈原因,部分数据仅于6月底结束)如下:

  一、完成市县指标

  规模以上工业企业增加值增长21.4%。截至6月底,规模以上工业增加值13.74亿元,占年度计划的67%,同比增长36%。

  (二)完成产业化年度建设任务。到6月底,工业增加值占GDp的59%,全县城镇人口增长2%。工业增长质量指标方面,科技含量指标中,全县工业科技活动支出2600万元,占工业增加值的1.8%,新产品产出率4.6%;经济效益指标中,成本费用利润率10.7%,总资产贡献率4.8%;在人力资源利用和劳动生产率指标中,员工增长率为1%,劳动生产率提高12%;在工业信息化进程的各项指标中,吕钢、吕电等相对发达的公司拥有电脑和服务器600多台,建立了内网,在办公和财务管理上实行计算机管理,建立了环境监测系统和生产任务管理系统,电子信息设备价值达到1500多万元。

  (3)非公有制经济增加值占GDP的45.6%。截至6月底,非公有制经济增加值11.21亿元,占年度计划的50.2%,同比增长13.9%,占GDP的45.2%。

  二、完成重点工作目标

  (一)推进工业园区建设。加快完善食品医药产业园一期工程,入园5家企业全年累计实现销售收入3000万元。做好二期招商引资工作,完成县委、县政府要求的二期招商引资年度任务。截至7月底,食品医药产业园一期在建项目基本全部结束,污水处理设备安装和办公楼改造正在进行中。五家入园企业正在实施GMp、QS认证等。目前入园企业实现销售收入1950万元。投资促进的第二阶段正在积极进行。

  (二)确保规模以上企业正常生产、建设和发展,提高企业经营质量和效益,全县工业总产值达到78亿元,增长21.9%,其中规模以上工业总产值为75亿元,增长21%;规模以上工业企业增加值增长21.4%。到7月底,预计全县工业总产值48.2亿元,占年度计划的618%,同比增长26.2%。其中,规模以上工业总产值达到46.2亿元,占年度计划的6.6%,同比增长33.6%。

  (三)完成年度产业化任务。(同城县指标完成情况)

  (四)抓好重点工业项目建设。煎茶岭镍矿开发年投资2.5878亿元,镍矿勘查工程完成开挖3100米,行政综合楼开工建设,工厂完成试生产,后沟尾矿库竣工投入使用;1.5万吨电解镍项目已完成征地、工程测量和项目审批,并力争开工建设。吕钢改扩建工程已完成年投资1.1亿元,其中烧结机改扩建600万元,矿山开发电气安装及辅助系统改造3400万元,氧气发生器工程基本建设及设备安装7000万元。大唐鲁电公司1× 33万千瓦火电扩建工程开工建设,年投资5000万元。黄金地质找矿及储量增加年投资2500万元,华昌沟金矿小沟尾矿库建设工程竣工,年投资1000万元。干河坝金矿尾矿库建设项目已完成年投资1000万元,完成征地和一级基础坝工程工程量的60%。截至7月底,煎茶岭镍矿开发已完成投资1亿元,共完成巷道开挖2610米。行政综合楼施工图设计审查正在快速进行,选厂继续试生产。后沟尾矿库在线监控系统主体工程已经完成;镍冶炼项目正在进行可行性研究报告审查、征地拆迁等前期工作;吕钢改扩建工程已完成投资1300万元,其中用于矿山开发的黑山沟铁矿改扩建正在收尾,于东子铁矿在开工前做准备,75平方米烧结机改扩建和1.5万立方米制氧机项目尚未正式开工;大唐微电热电联产扩建完成投资1.19亿元。三大主机设备招标、厂区总平面规划、项目经济评价报告、施工方案规划已完成。铁路专用线改造设计合同已经签订,初步设计已经完成;黄金地质勘查完成投资1470万元,完成探坑4700米,钻探2850米,提前获得矿石17.5万吨;花厂沟金矿小沟尾矿库建设工程已完成投资570万元,初期坝和防洪坝已建成,上坝道路基本连通,尾矿输送管网已架设2100米,完成全长的40.38%;甘河坝金矿杏树沟尾矿库建设项目已完成投资450万元,完成了初步设计、安全预评价、环境评价、工程资质、项目审批等前期工作,征地工作全面启动。

  (五)完成20xx年全县初步工作计划。沙坝坪钼五矿勘探开发利用项目完成了环境预评价、安全预评价和土地灾害评价的编制和上报工作。回顾了林口铁矿30万吨改扩建工程可行性研究报告。金家河锰矿开发完成项目前期工作,年内开工建设3万吨电解锰。到7月底,沙坝坪钼钒矿勘探开发利用项目的环境评价、安全评价、土地灾害评价等前期工作已经完成。林口铁矿30万吨改扩建工程仍处于勘探阶段,可行性研究报告正在编制中。洪家矿公司锰矿开发及电解锰项目前期工作,如可行性研究编制、地质灾害评估、地质岩土勘察、水土保持治理方案、尾矿库设计、电解锰车间土方平整、110变电所及综合办公楼施工现场、矿山道路、李家河防洪建设工程等已完成,30万吨锰矿堆场区域土方平整已开工;电解锰所有厂房、综合办公楼、供水工程已设计完毕,正在委托招标。

  (六)完成年度招商任务,招商到位1.5亿元,其中中小企业局和黄金局分别完成5000万元。截至7月底,所有工业投资项目正在进行,其中吕钢公司已与四川空分设备集团有限公司进行了几轮谈判,并计划整体引进吕钢每小时1.5万立方米制氧机项目,总投资1.2亿元。估计年底前能有5000多万。

  (七)做好项目储备。加强项目市场调研、论证和筛选,全年完成5个项目储备,包括3个项目建议书和2个项目可行性研究,并上报发展改革局。截至7月底,杜仲雄花粉胶囊生产线建设项目、淫羊藿产业化开发项目、毛坝食品医药产业园二期项目三个项目建议书已编制完成,并上报发展改革局。西广香猪良种再生产业基地及深加工项目和无公害杜仲茶系列产品开发项目可行性研究报告正在编制中。

  (八)培育和发展中小企业和微型企业。全年发展民营企业45家,个体工商户500户,新增从业人员1800人。全县中小企业非公有制经济总产值达到36.75亿元,比上年增长19.4%。非公有制经济增加值占GDP的45.6%。截至7月底,已发展私营企业74家,个体工商户276家,新增从业人员1048人。全县中小企业非公有制经济总产值21.64亿元,同比增长24.9%。到6月底,非公有制经济增加值占GDP比重达到45.2%。

  (九)做好“三论”企业培育申报工作。年内完成4家规模以上工业企业(年主营业务收入或产品销售收入20xx万元以上)的培育和申报,并将4家被监管企业纳入国家“三高”企业目录数据库。截至7月底,已完成2家企业(杨家坝矿业公司、干河坝金矿)的培育,白水江铁矿、嘉陵工贸、桐城矿业等企业的培育申报正在进行中。

  三、目前存在的主要问题

  总的来说,到目前为止,全县工业经济运行平稳,呈下降趋势,面临一些突出的困难和问题:一是工业生产增长乏力。在19个监管行业中,只有10个实现了均衡进步,仍有9家企业生产低于均衡进步,生产低于均衡进步的金额达到6.4亿元。特别是由于钢材价格下跌,吕钢累计减产4.3亿元。第二、一些企业缺乏原材料。金源矿业、程心工业、东峪矿业、花厂沟金矿、干河坝金矿等9家企业因资源减少、品位下降、市场竞争不规范等原因无法满负荷生产。第三、产销衔接不理想。个别企业产销率低。比如象山水泥、冯唐化工、邦天化工等受市场因素影响,产品销售不畅。他们受到原材料、交通、电力、土地等生产要素的`制约,受到市场波动和劳动力价格上涨的影响,进一步降低了利润率。上半年,我县监管行业利润达到1250.8万元,同比下降37.7%。第四、企业的营运资金和技术创新资金仍然存在较大差距。第五,企业外部环境还不尽如人意。第六,维稳形势不容乐观。

  四、后续步骤

  针对上述困难和问题,下一步,我们将从以下三个方面入手,确保全年工业经济平稳增长:一是进一步加强经济运行的监测、分析和预警以及“支持和帮助”,全力协调解决煤炭、电力、石油运输等企业在经济运行中面临的突出困难,协助企业做好标准化管理工作,抓紧制定和发布符合我县实际的倍增产业具体实施意见。二是进一步加快重点工业项目建设。细化项目职责、时间节点和推进措施,多种方式推进银企对接,确保煎茶岭镍矿开发、镍冶炼、吕钢改扩建、微电二期等重点产业建设项目按计划实施。第三,进一步优化企业发展环境。继续全面改善企业发展环境,依法打击各种扰乱企业生产秩序、项目建设和投资环境的行为,努力为企业发展提供良好的环境保障。同时,做好企业稳定、安全、环保工作,不放松。

部门自查报告2

  自全市掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”活动以来,区财政局对照上级要求,按照区治庸办总体部署,结合单位实际,统筹兼顾,认真实施,切实抓好自查整改阶段各项工作,确保了区财政局治庸问责自查整改阶段活动落到实处,并形成区财政局综合分析报告如下:

  一、主要工作措施

  (一)以治庸提能为抓手,畅通内查外找谏言渠道

  我们把征询意见、查摆问题作为自查整改阶段工作进程中的关键环节。

  1、强化四项重点。一是在民主评议范围上,突出以业务部门和窗口单位为重点;二是在征询意见的对象上,突出服务对象为重点;三是在工作形式上,突出上门走访为重点;四是在工作成效上,突出以“办实事、解民忧”为重点。

  2、实施四类评议。一是社会评议。分别召开不同形式、不同层次的座谈会,诚邀企业代表、服务对象、财政行风监督员及社会各界代表来评议财政工作,帮助查找我局在工作作风上存在的突出问题;二是服务单位评议。通过发放征询意见函、电话征询、上门访谈、面对面征询等形式广泛征求服务单位对财政工作的意见。三是百姓评议。通过热线电话接听、网站开辟“民声通道”等形式,收集广大人民群众对财政工作的看法和意见。四是干部个人评议。通过组织召开党员支部会议会、干部座谈会等形式,自己提,群众帮,干部个人重点查找自身在作风方面存在的突出问题,实事求是地分析存在问题的主客观原因,并形成了个人自查分析报告以及科(室)所自查报告。

  3、突出两项特征。一是突出广泛性。通过近两个月纠建并举的措施,我们分别召开现场座谈会5次;走访调研4个基层社区、4家街道办事处以及4个乡镇;上门走访35家单位;到挂点的对口扶贫村和联系点7次;发放征求意见表280份。合计收集整理意见43条。二是注重突出针对性。对各科室所的工作流程进行了“回头看”,该简化的简化,该公开的公开,同时加强科室之间的配合与协调,对制度执行不力的问题,加大了督查力度。

  (二)以治懒增效为突破口,认真开展“七查七看”活动致力于在活动全程营造风清气正、团结和谐的干事环境,局党总支在全局党员中广泛开展了“七查七看”活动。一查学习修养,看政治理论水平、业务水平是否符合岗位要求,个人品德方面是否符合党员干部标准;二查全局观念,看是否存在协作意识不强及“有令不行,有禁不止”行为;三查服务意识,看是否牢固树立为人民、为企业服务理念,服务工作是否落实,服务对象是否满意;四查履责情况,看是否落实个人职责、部门职责和目标管理,是否兑现工作承诺,是否存在“得过且过,事业心责任感不强”、“不作为、慢作为、乱作为”等问题;五查依法行政,看是否存在有法不依、以权代法等问题;六查政务公开,看是否存在不落实公开办事制度的问题;七查廉洁自律,看是否做到求真务实和勤政廉政,是否存在“贪图享受”等问题。结合七查七看,针对干部队伍“庸、懒、散”十个方面的表现,逐条对照检查,属于领导班子的问题,在领导班子民主生活会上向领导班子全体通报;属于干部个人的问题,向本人如实反馈,并依法依规严肃处理。

  (三)以治散聚力为着力点,积极推进治庸问责立体纵深运行

  1、认真开展“财政党员承诺”活动,着力营造求真务实、争先创优的人文环境。围绕突出治庸、治懒、治散这条主线,抓住服务对象和群众反映的突出问题,我们坚持边查边改,边整边改。督促各科室所结合工作职责和年度目标任务,提出公开承诺的'事项和措施;党员干部结合岗位职责和本人实际,提出公开承诺的事项,公开承诺事项和措施对外公布,接受群众和社会监督。深入开展“四比”(比素质、比干劲、比奉献、比创新)、“四创”(创一流科室(部门)、创一流服务、创一流业绩、创一流形象)活动,扩大践诺实效,努力塑造财政干部队伍的新风貌。

  2、认真做好政务公开工作,着力营造政令畅通、规范有序的法制环境。一是对财政相关法律法规以及政策文件进行一次全面清理,同时汇编成册,印发给相关企业和单位,便于了解和掌握。二是进一步推行政务公开,督促各科室所,进一步落实服务内容、审批依据、办事程序、承诺时限、办事结果“五公开”,按照“以公开为原则,不公开为特例”的要求,全面公开有关政务信息,方便企业和群众办事,并接受群众监督。三是监督检查落实情况,采取明查暗访,群众评议,集中检查、举报等方式,严肃查处不依法行政,有令不行、有禁不止的行为。

  3、进一步加强行政效能建设,着力营造依法行政、高效优质的政务环境。一是全面清理行政审批事项。做到该取消的坚决取消,该合并的坚决合并,督促各科(室)所围绕“二减”(减程序、减时限)提出零障碍,低成本,高效率的具体服务举措。二是加大投资环境投诉处理力度。健全信访、电话、网络投诉平台“三位一体”的监督网络,认真受理并及时处理群众和企业对我局机关及其工作人员不作为,乱作为、慢作为的投诉,严肃处理相关责任人。

  二、查找的主要问题

  在自查整改阶段中,经过全方位的收集、征询、调查等工作,我们合计征集不同意见共43条,经过梳理、归纳集中主要存在以下5个方面的问题:

  一是在各种专项资金的监督管理方面,在项目的合理申报、资金的管理监督等环节上仍存在一些不足。

  二是在辖区范围内组织各乡镇、街、村及大中型企业会计人员的财务知识、会计技能培训力度还不够。

  三是在政府集中采购工作方面,政府采购质量与管理以及政府采购物品售后服务等方面还有待进一步完善。

  四是在财源建设方面,财政作为政府的重要职能部门,围绕建立平衡、稳定、发展的地方财源格局,深入辖区纳税大户企业掌握第一手资料,支持、促进、服务企业力度还需进一步加强。

  五是在财政服务“三农”方面,还需进一步加大对农业和农村基础设施建设、农业科技进步、农业综合开发等方面的投入,更好地提高农业综合生产能力,促进农业明显增效、农民持续增收。

  三、整改落实的情况

  逐一对照五个方面的问题,局党组以积极的态度,剖析原因,坚持做到“三不五有”,“三不”即措施制定不到位不放过,问题改正不彻底不放过,群众认为不满意不放过;“五有”,即整改有布置,整改有措施,整改有重点,整改有行动,整改有效果。在此基础上,突出整改的务实性、严肃性、有效性。

  (一)在整改过程中,注重突出了务实性。大力推行“服务型机关”建设行动。强调财政管理就是服务服务。大力提高“现场办结速度”,全力畅通“快速化办理通道”,努力提升服务效能。同时通过开门接访、深入基层调研,重点化解在财政管理运行中遇到的实际问题和突出问题。并通过干部作风建设大行动,重点解决了干部服务意识不强,作风漂浮的问题。

  (二)在制度建设上,注重突出了严肃性。一是建立健全了公开问责制度。整改落实情况实行了全局范围内公开,接受监督。问责方式实行了提醒、批评教育、责令检查、限期整改、通报批评、诫勉谈话等不同形式。二是建立健全了工作点评制度。对中心工作、阶段性工作等实行层级点评、定期点评、专题点评、跟踪点评等,对落实不到位并影响工作推进的科室和个人进行责任追究。三是建立监督评议制度。完善了机关作风建设监督网络,建立健全了明查暗访、举报投诉机制,设立了专用举报电话和投诉信箱,将明查向民查延伸。

  (三)在整改措施上,注重突出了有效性

  一是针对财政资金使用的监督管理方面问题。我们制定并完善了《财政监督检查试行办法》,逐步建立事前预警、事中监管、事后评价全套监督体系,并建立财政监督信息反馈系统,同时进一步完善了对投资项目建立项目库和绩效评价制度,保证财政资金健康运行,并取得良好效益。

  二是针对加大培训力度方面的问题,我们在聘请专家、学者讲座、专题报告的同时,下步准备充分借助财政三会以及各业务科室所的力量,全面确定各相关科室对各乡镇、街、大中型企业会计人员的培训量,全年培训量较上年拟提升50%以上。

  三是针对政府集中采购方面的问题。我们深入调研,针对性地完善出台了贯穿政府采购计划、审批、实施、监督、管理全过程的相关制度,编印了《洪山区政府采购指南》,以逐步加强监管,完善服务,堵塞漏洞。

  四是针对财源建设方面的问题。我局按照《十二五财源建设工作实施方案》,积极确定实施手段,重点从招商引资、服务税源大户,完善税源监控机制、完善税源信息网络等方面着手,加大财源建设力度。同时,我局将编印《服务企业指南》,积极组织召开了企业座谈会,加强了对纳税大户企业的服务与联系。

  五是针对财政投入方面的问题。我们将进一步优化支出结构,加大民生重点领域投入力度。首先是加大“三农”投入,确保财政对农业投入增长高于财政经常性收入增长。综合运用贴息、税收优惠等财税政策措施,引导社会资金投入,形成多元化支农投入格局。认真抓好农资综合补贴、粮食直补、良种补贴、农机具补贴、家电下乡、汽车摩托车下乡补贴等各项补贴发放工作,确保各项惠农政策落实。其次是加大教育投入。认真落实义务教育阶段贫困生的“两免一补”政策,强化义务教育收费“一费制”管理,农村教育在全面完成危房改造的基础上,按计划改造砖木结构校舍,建立农村中小学校舍维修改造的长效机制;支持职业教育发展,加快职教中心建设步伐;继续加大对重点学校扶持力度,着力提升教育教学整体水平。其三是加大公共卫生投入。进一步加大公共卫生资源整合力度,大力支持社区卫生服务建设,提高公共卫生整体水平。同时加大城乡生态环境投入。鼓励发展农业生态经济,改善农村整体环境质量。加强集中供水、污水处理、垃圾处理等基础设施建设,提高“三废”处理无害化水平。加大环保专项资金整合力度,重点支持企业推广清洁生产,发展循环经济,努力减轻经济增长带来的环境压力。

  为尽快贯彻落实好在全市范围内掀起的“责任风暴”“治庸计划”活动,东西湖区地税局征收分局迅速动员部署,拟定相关工作安排和有效措施,力争将活动落到实处。

  一是高度重视,迅速部署。征收分局班子通过传达市局会议精神及追责典型事例等方式,使全体干部和窗口人员一方面从思想上端正对此次活动的认识,以此次活动为契机,对自身工作进行全方位的自查,进一步增强责任意识,提高工作的执行力;另一方面以思想指导实践,从具体从事的各类纳税服务工作着手,不断优化纳税服务,提升纳税服务水平。

  二是完善制度,务实管理。迅速拟定了东西湖区局自助办税服务区管理办法(讨论稿),对办税服务厅外网使用细化管理,上班时间以CA公司、计算机中心人员管理和导税员巡查相结合,下班时间由物业公司负责,杜绝利用办税外网做与办理涉税事宜、工作无关的事,保证专机专用,真正方便纳税人。

  三是严肃纪律,强化落实。在业务量大,人员有限的情况下,由正式干部轮流值班担任“导税员”,协助首问值班人员受理纳税人咨询、自助办税服务区的巡查管理、维持办税服务厅秩序和处理临时突发状况;继续实行窗口人员上下班签到制度,严格执行办税服务厅窗口工作人员提前十分钟上岗等规定,准时准点开始办理各类涉税业务;克服随意着装、穿鞋的习惯,力求做到搭配一致,上下整齐,统一规范,保持税容风纪严整;采取窗口人员自查与每日督导人员定时抽查相结合,保持窗口工作桌面整洁,办税用品摆放有序,营造良好的办税环境,保证窗口人员以良好的精神面貌为纳税人提供优质高效的服务。

  敬大力强调,开展治庸问责关键要把握工作重点,做到“四个到位”。一要思想认识到位,将治庸问责工作与创先争优、加强支部建设和推动业务工作结合起来;二要工作措施到位,彻查检察队伍中存在的“得过且过”,“有令不行、有禁不止”,“不作为、慢作为、乱作为”等现象,推进工作不断档、不落空、不流于形式;三要重点环节到位,要着重突出自查整改和督查问责两个重点,从事业心、责任感上找问题,对照上级要求、先进典型和群众要求找差距,进行深刻剖析,提出改进措施;四要宣传总结到位,通过治庸问责活动挖掘和树立先进典型、弘扬正气,曝光个别反面典型,以问责机制来鞭策后进。

  市局党组成员、纪检组长韩宗文对三项活动开展提出了具体要求:一是要高度重视。为民服务创先争优活动、《廉政准则》专项检查是中央的部署、治庸问责是省内的部署,是上级的政令,务必高度重视、抓好落实;二是要突出重点。在开展为民服务创先争优领导点评、公开承诺大检查、文明服务大比武、纳税人评窗口、评选先进单位和个人五项活动,治庸问责宣传动员、自查整改、督查问责、总结提高四个阶段及《廉政准则》贯彻执行情况自查自纠、督查整改两个阶段各项工作中,要以解决干部队伍中存在的“庸、懒、散、软”方面的突出问题为导向,突出抓好三项活动的自查、督导和整改这一共同重点,力求解决实际问题,确保收到实效;三是要统筹整合。各单位在活动开展中要把三项活动统筹安排,整体推进。要整合各个工作专班和部门的力量,形成工作的合力;四是要加强沟通。要加强上下沟通,各单位对工作进展、先进典型、创新作法要及时向市局汇报,加强推介。要加强与地方部门的沟通,营造良好的外部环境;五是要总结提高。各单位要对活动中发现的问题要及时检查、严格问责,并对治庸问责工作开展情况及时进行总结,进一步规范和完善相关制度,建立健全本单位作风效能建设的长效机制,深入推进治庸、治懒、治散、治软的各项工作。

部门自查报告3

  根据临群组发【20xx】7号文件要求,县粮食局党委高度重视,立即组织全体干部职工认真学习这次清理和专项治理重点内容及相关规定,并按照部署要求立即逐项逐人进行了全面清查,保证做到应查尽查,不留空当。现将“五清”和“小金库”专项清理情况汇报如下:

  一、组织领导

  县局成立了以局主要负责人为组长,财务审计科、办公室、业务科等有关人员参加的专项清理工作领导小组,具体指导组织实施粮食系统的专项清理自查、整改工作。

  二、认真开展自查

  一是学习政策。首先组织领导小组学习有关政策法规,掌握政策,明确清理自查的内容和方法、步骤。二是进行自查。领导小组在组织专业队伍学习的基础上,要求财务、工会及有关负责人按照要求进行自查。

  三、自查结果

  1、领导干部超面积办公用房问题。经自查我局领导干部办公用房未发现超标情况,现我局领导干部人均办公用房使用面积8.7平方米,符合有关规定要求。调离工作岗位的`领导干部没有发现以明显低于市场价格违规购买商品房问题。

  2、无超编制超标准配备公务用车,无公车私用,套用混挂车辆牌照及挂假牌照问题。

  3、没有领导干部违规拥有非上市公司(企业)的股份或者证券问题。

  4、根据惯例,经局党委研究,局长兼任县粮食收储公司经理,无在行业协会商会类社会组织兼职(任职)问题。

  5、通过财务自查,无公款大吃大喝、公款旅游、公款送礼、参与高消费娱乐活动问题。

  6、通过自查,县粮食局严格执行财政纪律,所有收入和支出全部纳入会计统一核算,如数入账,没有私设账外账现象,符合财务会计制度要求,严格按照《财务通则》《新会计制度》要求执行,会计核算独立,粮食局局属经费拨款,设经费收支账一套,除会计账内开设银行账户,没有以单位名义和个人名义开设任何账户。按照《粮食流通管理条例》,粮食局20xx年罚没收入500元,已交县财政局,除此之外,无其它行政事业性收费。通过自查,县局收入和支出全部纳入会计核算,没有私设“小金库”,无违反财经纪律现象,会计报表数字真实,内容完整。

  四、建章立制,建立长效机制

  局党委修订完善了财务管理制度、车辆使用管理制度、机关物资管理制度,制定下发了地方储备粮管理制度、粮食收储企业资产管理办法。同时局党委主要负责人与班子成员、科室(中心)负责人、局属企业主要负责人签订了党风廉政建设责任书,建立了个人廉政档案,保证了机关党员干部廉洁自律,机关作风风清气正。

部门自查报告4

  一年来,我局在县委、政府和上级主管部门领导下,在各级文明办的指导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,围绕发展抓创建,抓好创建促发展,继续巩固成绩,深化创建,促进物质文明、政治文明、精神文明同步发展,将履行工商职能与服务地方经济紧密结合,使我局文明创建有了新的进展。现就我局一年来开展巩固创建情况如下:

  一、加强组织领导,形成创建合力。

  1、健全创建机构。为了使创建落到实处,我局调整充实了创建巩固领导小组,即在领导班子成员发生变动时,及时调整领导小组。并坚持一把手负责制,主要领导亲自抓、班子成员负责抓、领导小组成员具体抓,形成一级抓一级,一级带一级,人员分工明确,上下联动,层层落实责任的格局,确保了文明巩固正常开展。

  2、制定规划。年初制定有巩固文明单位规划,并把巩固创建文明单位的各项纳入到股、所、室年度目标任务中,确定文明创建目标,实行目标量化,把文明创建活动与各项的硬指标一并纳入目标考核,做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核、一起奖惩,切实加强三个文明建设。

  3、实行齐抓共建。我局从局党组到基层股所室都高度重视文明创建,全局系统形成齐抓共建的格局。充分发挥党支部、机关工会、共青团、妇代小组等群团组织的作用,发挥各层面的力量开展好各种活动,齐心协力抓好巩固创建。

  二、提高队伍素质,树立队伍形象。

  (一)加强领导班子建设。我局党组把领导班子建设放在文明创建的首位,始终坚持开展创建“四好班子”等活动,认真执行重大问题民主议事、集体决策等制度,健全民主集中制,切实加强了班子建设,使班子的凝聚力、向心力、战斗力得到进一步提高。

  (二)加强队伍素质教育。我局把提高干部的政治和业务素质作为精神文明建设的一项根本任务,采取有效措施,狠抓教育培训。一是强化政治理论学习。根据单位实际,认真组织干部职工学习政治理论知识及党的路线、方针、政策、时事政治和上级有关文件、指示等。今年寓教于乐,通过多种形式对职工进行“八荣八耻”社会主义荣辱观教育,引导全局职工树立正确的世界观、人生观、价值观,提高大家文明素质。二是强化业务培训。我局根据工商的特点,狠抓法律法规学习和业务培训,积极抽调业务骨干参加上级组织的各种培训;同时坚持“一月一法一考”学习制度,由各股所推荐精通业务的同志对全局进行培训,并在培训结束后进行考试,成绩纳入年终考评。

  (三)完善内部管理制度。我局始终坚持“依法治局、以规治局”,今年进一步制定和完善了会议(学习、议事)制度、制度、机关日常管理制度、首(办)问责任制度、特殊奖励制度等,使各项制度更加明确规范,做到用制度管理人。

  (四)加强行风建设。今年我省工商系统开展了争创“人民满意工商局、人民满意工商所(队)、人民满意红盾卫士”活动,我局以此为契机,大力开展“内强素质、外树形象”的行风教育,进一步强化干部职工依法行政、文明执法、热情服务、勤政为民的意识。八月,我局又以全国工商系统换装为契机,进行了公务员宣誓、队列训练、射击训练等形式多样、内容丰富的换装系列活动,展示了**工商新形象、新风采,在社会各界引起普遍关注和广泛好评。

  三、发挥职能作用,服务经济发展。

  我局把文明创建与建设社会主义新农村、工业富县等相结合,与发挥工商职能相结合,力求争创促进工商职能的发挥,促进地方经济的发展。

  (一)实施“五大工程”,推进社会主义新农村建设。我局结合自身实际,立足工商职能,牢固树立“服务无止境”的思想,在全县范围内开展市场兴农、品牌强农、合同助农、经纪活农、红盾护农“五大工程”。根据农时季节和重点地区、重点市场、重点品种开展专项整治活动,严厉打击制售假冒伪劣种子、化肥、农药、兽药、饲料和饲料添加剂、农机及零配件等6大类农资产品的违法犯罪行为。同时,积极探索建立农资经营单位分类监管制度,实施农资经营信用等级公示制,建立健全农资市场长效监管机制,引导农资经营者诚信守法经营,有效净化了我县农资市场的经营秩序,保护了农民群众和合法经营者的权益。

  (二)立足工商职能,倾力助推工业经济发展。根据省、市、县相关精神,我局积极探索,建立和推行“四项行政指导机制”,即:登记事务指导制、查处违法疏导制、规范经营劝导制、维权兴企引导制。简化办事程序,大力实施审批办照的“一审一核”,促进工业富县。上半年,我县在册内资企业户数**户,比去年同期减少**户,下降**;注册资金**万元,增加**万元,增长**。

  (三)完善消费维权网络,维护消费者合法权益。我局以“三满意”创建活动为契机,进一步转变维权作风,提高维权效率,人人争当维权卫士,开创我县消费维权的新局面。围绕“消费与环境”主题,开展了表彰诚信经营户、查处假冒伪劣商品、维权上街头进乡村等一系列宣传活动。在全县各超市、大型食品批发商店正式挂牌增设了**个消费者投诉站(点),力求消费维权不留死角,为消费者开辟一条“绿色维权通道”。

  (四)加强食品市场监管,切实维护食品安全。结合我县食品市场监管的实际,我局制定了《流通领域食品准入制度》、《流通领域食品市场巡查制度》、《流通领域食品安全重大事件报告制度》、《食品市场巡查制度》、《不合格食品退市制度》、《食品安全信息公示制度》等八项制度,要求各工商所严格按照制度规范日常的食品安全监督管理。在相关部门的大力支持和配合下,先后开展元旦、春节、五一节食品安全整治。重点对酒店、市场、超市的粮食制品、肉制品、调味品、水产品等食品进行了“拉网式”的大检查。不定期使用“食品快速检测箱”对集贸市场和超市内的水发产品、腌腊制品、黄花菜、木耳等食品所含甲醛、亚硝酸盐、二氧化硫、双氧水进行检测,营造了安全、放心的食品消费环境。

  (五)开展校园周边整治,保护青少年健康成长。为了维护青少年的身心健康,为未成年人健康成长营造良好的社会环境,我局充分发挥职能作用,先后开展了城区校园周边环境、儿童食品和玩具市场、高考考点周边环境、夏季饮品市场、暑期网吧专项检查等专项整治,并配合文化、公安等部门加大对“黑网吧”查处和取缔力度,为未成年人的健康成长保驾护航。

  四、拓宽创建内容,增强巩固力度。

  (一)抓好文明细胞建设。继续开展了“文明科室”、“五好家庭户”的创评,开展评优创模,评选“优秀公务员”、“优秀党员”、先进党小组等活动,使文明细胞建设真正落到了实处,在全局营造“文明光荣、不文明可耻”的氛围。

  (二)促进企业和个体工商户文明。我局利用自身职能,注意发挥个私协会这个群团组织的桥梁。年初,召开了个私协表彰大会,表彰了一部份优秀、先进的个体工商户和私营企业。同时,还配合县上打造“东风路诚信一条街”活动,开展“守合同重信用”企业评比、质量宣传月等活动有力地促进了广大经营者诚信经营。

  (三)开展“光彩助学”活动。高考之后,有些品学兼优的学生因家境贫寒而面临不能顺利跨进大学校门的`困境,我局干部职工为贫困学子们捐助了***元,并在**有线电视台上向全县各企业、个体户发出了光彩助学倡议,在社会上引起强烈反响,很快就筹集到了**余万元助学款,使**名贫困大学生受助,为他们踏入大学校园这块教育圣地发放了又一张通行证。

  (四)庆祝建党85周年。为热烈庆祝建党85周年,进一步巩固先进性教育活动的成果,继续深入争创“三满意”,我局在“七一”来临之际,组织全体党员和干部职工开展了以“党员在行动”宣传活动、“党员扶助基金”自愿捐款、走访联系村、表彰先进党员、《党章》知识竞赛、综合文艺节目等为内容的系列活动,既增强了党员的党性,增加了广大干部职工对党的了解,又增强了党组织的向心力和凝聚力。

  (五)开展尊老敬老活动。我局始终把老干作为精神文明建设的重要内容来抓,平时开展丰富多彩的活动,积极主动地为离退休老同志服好务,并及时对生病的老同志进行看望。为老同志征订党报党刊,使他们不上班也能了解国家、单位大事。成立工商局老年协会,为老同志建立一个娱乐、学习、交流的平台,使老同志“老有所乐、老有所学、老有所为”。发扬中华传统美德,“老吾老以及人之老”,同个体户一起到***敬老院看望孤寡残疾老人,为老人们送去了色拉油、水果、月饼、鱼等物品,与老人们摆起了龙门阵,向他们宣传消费维权知识。

  (六)做好相关创建巩固。我局以巩固文明创建为依托,继续做好“综治模范”、“双拥先进”、“计划生育”、“纠风”、“依法治理”、“爱国卫生”、“安全生产”、“档案管理”、“绿化”等各项创建巩固,使单位的整体文明程度得到提高,为文明单位的巩固打下良好的基础。

部门自查报告5

  根据中共开江县委、开江县人民政府办公室关于印发《开江县县级各部门工作预决算明细账》(开江委办〔〕116号)的通知,为确保全年目标任务的圆满完成,今年以来,我局坚持以党的十八届三中、四中全会精神为指导,早部署、早谋划,抢抓机遇、攻坚克难,着力推进项目建设、企业培育、扩大消费、对外合作等工作,全县商务经济总体呈现出健康平稳发展态势。现将度工作预决算明细账完成情况报告如下:

  一、主要经济指标完成情况

  1.服务业增加值:全年目标任务完成29亿元,增速9.8%,预计实现29.5亿元,同比增长10.5%。

  2.外贸进出口额:全年目标任务800万美元,预计完成1300万美元,完成全年目标任务162%,同比增长18.8%。

  3.社会消费品零售总额:全年目标任务增长11.5%,预计实现47.74亿元,同比增长13%,高出市委、市政府下达目标任务2个百分点。

  二、重点项目完成情况

  1.鸿达家居广场建设项目:开江鸿达家居广场建设项目位于峨城大道以南县人民法院家属院后,于1月16日签约投资建设协议,被列为我局20工作预决算和绩效考核项目,按照目标要求,一季度完成项目规划设计、二季度完成项目用地征地拆迁、三季度项目开工、四季度完成副楼基础工程。目前该项目规划设计方案已在20通过县规委会评审,年1月30日,成都新鸿达实业有限责任公司将200万元土地出让预付款汇入县国土资源局账户,20xx年3月,成都新鸿达实业有限责任公司垫付被征地失地农民社保基金149.65万元。20xx年3月,国土部门进场开展土地补偿款和附作物赔偿工作,在此过程中投资方为加快赔偿进度尽早开工,私下与失地农民开展附作物赔偿谈判,造成部分农户出现分歧和工作出现被动,有杜志国、黄世华、黄立兴、蔡述玖四户未达成协议,20xx年4月2日,李县长在调研该项目时要求尽早开工,20xx年4月3日,业主单位在未得到国土、普安镇和社区同意的情况下施工进场施工平整场地,遭到部分农民阻拦,至今处于停工状态,目前项目外围墙已砌筑。我局将情况多次向县上领导汇报,并三次组织国土、普安镇、峨城社区同四户农民协调,由于要价太高始终无法达成协议,其中杜志国的两个女婿提出,由于未达成协议,开工未通知本人而将他家的树苗损害,要求赔偿80万元(按照达市47-1号文件,他家大约0.3亩地应补偿元),造成施工停止。同时,由于该地块目前属于集体用地,省上的用地指标批文未下,该四户要求提供省上的'用地指标批文,因此,国土部门表示目前不能采取强制措施,他们也无具体办法和手段。

  2.五路口综合农贸市场项目:五路口综合农贸市场项目位于新宁镇二里半村6、7社涂家院子后,于20xx年8月25日签约投资建设协议,被列为我局20xx年工作预决算和绩效考核项目,按照目标要求进度,一季度完成风险评估、二季度完成规划设计、三季度完成征拆、四季度开工建设。该项目已于20xx年完成社会稳定风险评估,20xx年开江县第二次规委会例会审查通过其规划设计方案并修改完善,投资方在开江成立了法人独资公司,企业于20xx年5月13日将200万元履约保证金打入商务局账户,前期工作基本完成。由于在项目用地上存在约4000平方米的违法建筑(其中六社一户约700平方米、六社四户约3400平方米),县委县政府已就违法建设召开多次协调会,由住建部门负责牵头实施强拆。20xx年5月15日,县住建局已发出强拆通知书,20xx年9月25日,在县委三楼会议室召开五路口农贸市场和鸿达家居广场违建强拆协调会,李县长主持会议,罗建书记出席并作出指示,要求住建部门进一步细化强拆方案、纪检监察深挖违建原因,11月15日到期后组织强拆;通知到期后,住建部门将细化方案上报政府,县政府研究后再实施强拆,目前未完成该项工作,因此还不具备开工条件,投资方多次来人来电催促,他们要求及早实施完强拆便于开工。

  3.开江长德商贸物流城项目:开江长德商贸物流城项目于20xx年12月10日签约,项目业主为豪德财富集团,被列为我局20xx年工作预决算和绩效考核项目,按照目标要求,一季度完成规划设计、二季度完成可行性报告和风险评估三季度完成土地报征和征拆、四季度完成开工建设。截止目前,规划设计方案已经开江县规委会20xx年第二次例会审查通过,乙方在开江成立了法人独资公司,招商中心挂牌投入使用,完成了项目备案、稳评环评、土地测绘、沙盘模型机施工图设计等。按照约定,签订协议后十五日内,乙方将20xx万元资金打入甲方指定账户,并垫付至4500万元用于征拆,直到目前乙方并未执行该约定,导致国土部门无法启动征拆,后续工作无法开展。20xx年8月29日,市政府胡杰副市长带领袁勇副县长和商务、国土主要负责人到豪德财富深圳总部协调,王长利董事长承诺9月底兑现20xx万元履约保证金,但并未履行承诺,后来我局崔问又说10月底兑现。20xx年11月3日(实际是11月6日),开江县长德商贸物流开发有限公司来函,告之因土地报征、基本农田、项目用地上的违法建设、国际国内环境等综合原因,经公司总部研究决定,该项目暂缓。我局立即将该情况向李逢友县长、刘远高副县长汇报,领导指示我局立即函告对方,要求明确态度,如放弃该项目,政府将另行招商启动该项目。20xx年11月11日,我局向长德公司发出了函,直到11月18日我们再次催问,该公司刘总回复:收函后经请示总部,表示绝不放弃该项目,近期公司来人与政府协调。12月2日,我局再次问询情况,刘总表示总部的回答是将在春节后启动项目建设,明确表示春节前不会开工,我局已将该情况向县上领导汇报。目前长德公司已将开江项目部人员全部撤至渠县项目处。

  4.普安家家惠超市项目:已竣工投入运营。

  5.金牧冷链保鲜库建设项目:项目已装修完毕,正在进行设备采购。

  三、重点工作开展情况

  1.参加第十八届渝洽会工作:在今年5月召开的第十八届中国(重庆)国际投资暨全球采购会(即渝洽会)上,我县组织参会并成功签约“小家电产业园建设”、“模具塑胶产品生产”、“汽摩配件生产”、“电线电缆生产”等5个项目,总投资达到了11.35亿元。

  2.培育限额以上商贸流通企业2户:实际完成4户—开江县久宏加油站、开江县佳都天鹅湖餐饮有限责任公司、开江梁氏稀饭城、开江县新富耀购物中心。

  3.打造1个市级商业示范社区:已完成打造1个市级商业示范社区—开江县新宁镇金牛社区,目前已完成打造任务,并组织申报验收。

  4.参加第十六届西博会工作:原确定的第十六届中国西部国际博览会已取消。

部门自查报告6

  为了更好地贯彻和执行上级有关文件的精神和要求,并通过认真学习(审函[20xx]140号)《审计署关于中央部门对20xx年预算执行情况开展自查的通知》要求,并结合单位的实际情况,成立了由XXX局长为组长和财务人员组成的自查小组,对20xx年预算执行情况进行了自查,现将自查情况汇报如下:

  预算编制执行情况

  通过自查,我局在预算编制和执行上严格执行上级部门的要求,严格执行《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国预算法实施条例》、《水利部中央级预算管理办法》以及财政部有关预算管理的规定,预算编制数据准确,无随意调整预算的情况,各项收支均纳入预算管理。

  2、通过自查,我单位不存在弄虚作假、多报多领财政资金虚报项目,擅自提高支出标准等问题。

  3、通过自查,我单位不存在挤占挪用专项用途的财政资金,和其他资金,严格按照专项资金使用管理办法的要求,做到了专款专用。

  4、不存在私设“帐外帐”、“小金库”的现象。

  5、严格执行收支两条线的规定,无违规收费及截留、坐支非税收入等现象。

  6、在局领导班子的正确带领下,不存在决策失误,管理不善,资产流失等问题。

  7、在预算执行中,无其他违反国家法律法规的问题。

  总之,通过自查,有利于我们对上级文件的领会和贯通,及时掌握其精神实质,以便发现问题及时解决,通过自查,对我们今后的`工作能够起到积极的促进作用,把单位的财务管理工作做的更好。

部门自查报告7

  按照上级有关保密工作的要求,xxxxx对科室的保密工作进行了全面自查自评。现将保密工作自查自评情况报告如下。

  一、加强领导,为保密工作提供强有力的组织保证。

  一是我组认真贯彻落实上级有关保密工作的方针、政策、指示,严格按照上级纪委有关文件精神,认真落实干部保密工作制。二是我组坚持做到保密工作与业务工作同部署,同时落实,并将任务分解细化,明确相应的责任人,为保密工作提供了强有力的组织保证。

  二、开展保密教育,增强涉密人员的.保密意识。

  我组积极开展保密教育活动,将保密知识纳入日常理论学习内容之中,定期或不定期地组织工作人员学习保密知识和上级有关保密的文件精神,时刻提醒自己注意各项工作的保密性。

  三、建立保密工作责任制,积极推动保密工作开展。

  我组严格按照文件精神,采取有效措施,积极推动保密工作的'开展。

  (一)建章立制,做到有章可循。及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,并结合我组工作实际,制定了《第五巡察组保密工作规定》,随时督促工作人员做好保密工作。

  (二)抓好计算机信息系统的保密管理。我组严格遵守内网电脑的使用规定,定时更改登录密码,严格保管账号密码不泄露,不外插U盘,不连外网线,坚决遵守相关规定,规范使用内网系统。

  (一)、银行保密工作自查报告怎么写

  (二)、乡镇书记党风廉政建设自查报告

  (三)、学校校长党风廉政建设自查报告

  (四)、银行党风廉政建设自查报告怎么写

  (五)、关于幼儿园师德师风自查报告精选范文

  (六)、小学副校长关于师德师风的自查报告

  (七)、校长个人师德自查报告怎么写

  (八)、纪律作风整顿个人简短的自查报告

  (九)、领导干部纪律作风整顿的自查报告

  (十)、职工纪律作风整顿的自查报告怎么写

  (三)涉密人员在岗期间,督促其熟悉相关保密事项范围,履行本岗位保密职责,定期自查并及时整改存在的问题。

  (四)建立保密工作记录,各项保密工作落实情况材料翔实完整。

  下一步,第五巡察组将继续按照上级要求,严格管理涉密人员,继续做好做实保密工作。

部门自查报告8

  根据会议安排,现将沂沭泗局"两学一做"学习教育开展情况汇报如下:

  一、党员队伍结构及现状

  余江县水利局党委共有147名党员,其中在岗职工99名,农牧渔民21名,离退休人员27名,女党员5名,下设1个总支,10个支部。

  二、目前流动党员和失联党员具体数量、基本情况

  局党委目前暂时没有流动党员和失联党员。

  三、党员队伍发挥作用情况,对党员队伍发挥作用的基本评价

  从整体上来看,我局10个支部运转情况良好,具体体现在以下两个方面:一是机构健全完善,组织关系上下理顺、接转有力。支部均接受局党委的领导和管辖,没有“应建而未建”、“应撤而未撤”和“党员挂空、组织挂空”等现象。二是党组织发挥作用良好,党员先锋模范作用突出。各个党支部会坚持定期组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,宣传和贯彻党的路线、方针、政策,维护和执行党的纪律,严格党的组织生活,积极开展“四进四联”“三严三实”“党员先锋工程”等党建主题活动,带领党员干部为完成本单位的各项工作任务而努力奋斗,使党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥。各级党组织负责人认真履行职责,发挥“一把手”作用,广大党员干部自觉维护党的团结和统一,坚持把党和人民的利益放在第一位,吃苦在前,享受在后,自觉缴纳党费,服从组织分配,执行党的决定,带领职工群众为实现我县水利事业新跨越而艰苦奋斗,在生产、工作、生活各个方面较好地发挥了党员的先锋模范作用。党员作用不可低估,是其他任何力量替代不了的,对党员设岗定责,给他们搭建充分展示能力和发挥作用的舞台,让他们心有想处,话有说处,力有使处,自觉发 挥先锋模范作用。如针对群众法制意识淡薄,我局组织党员每年3月22日在纪念馆门口开展水法宣传,并定期组织下乡听民情、解民意、办实事,党员干部进村入户向村民们宣传水利方面的政策、法律法规,大大提升了群众节约用水,保护水资源的意识。

  四、党员队伍存在的问题

  一是部分党员干部党性宗旨观念有所淡化。有些党员干部丢掉了共产主义这一共产党人的最高理想,对共产主义感到迷茫,甚至对社会主义的生存和发展也失去了信心,党性、宗旨观念淡泊,人生观、价值观失去准则。

  二是有些党员干部作风存在不足。主要表现是教条主义、本本主义滋长,形式主义、官僚主义盛行,弄虚作假、虚报浮夸严重,独断专行、软弱涣散问题突出,以权谋私、贪享乐现象蔓延。

  三是参加组织生活积极性不高。

  五、通过“两学一做”学习教育,希望能够解决哪些问题

  一是解决一些党员干部放弃了共产党人的信仰、宗旨、理想,放松对自己的要求,革命意志衰退,不思进取,意志消沉,失去共产党员的先进性,经受不住权力、金钱、美色的考验的问题。

  二是解决一些党员干部放弃了党性宗旨和优良作风,追求西方思想意识形态和生活方式的问题。

  三是有的地方和部门治党不严,思想政治建设和组织建设抓得不紧,管理和监督不力,有的甚至对不合格党员采取包庇纵容态度。

  六、对“两学一做”学习教育的意见建议

  一是加强教育,强化管理。通过组织观看反腐倡廉电视展播、参加党纪法规知识竞赛、党风廉政建设培训班等多种教育形式,强化党员尤其是党员干部遵纪守法意识,对出现不合格党员和违纪党员坚决处理。发挥典型带动作用,以身边典型教育身边人,请优秀党员作报告,学习他们的先进事迹,增强爱党情怀,激发爱国情感。

  二是重视培养,严格把关。在对党员的.管理教育上,首先把好入口关,不合格的坚决不发展为党员。对于积极进取、向组织靠拢的人员,采取开办入党积极分子培训班等途径,待条件成熟时吸纳进党组织。

  三、狠抓激励机制,凸现党员的奉献精神,进一步增强党员发挥先锋模范作用的实效,要有效调动广大党员参与党内主题活动、发挥先锋模范作用的积极性、主动性和创造性,光靠思想教育是远远不够的,还必须建立一套行之有效的激励机制,坚持用制度来营造良好的氛围。

部门自查报告9

  就学校和各部门学期工作计划的落实情况、日常安排的各项工作的落实情况以及勤政廉政等,履职尽责自查报告根据xxx局关于开展“履行岗位职责规范从政行为”主题教育活动的实施方案》精神,我校在第一阶段学习动员的基础上,对照岗位职责,认真开展了自查自纠工作,深入查找工作中存在的问题。现将自查工作情况报告如下:

  一、加强领导,确履职尽责自查报告

  根据xxx局关于开展“履行岗位职责规范从政行为”主题教育活动的实施方案》精神,我校在第一阶段学习动员的基础上,对照岗位职责,认真开展了自查自纠工作,深入查找工作中存在的问题。现将自查工作情况报告如下:

  二、加强领导,确保组织工作和管理工作取得成效。

  为了认真抓好第二阶段的工作,我校成立了由姚校长为组长的自查工作领导小组。最全面的好文写作网站领导小组成员对照“五个方面”的自查要求,带头自查,带头征求意见,落实责任,采取自上而下的方式,先从领导班子成员查起,然后到每一位教职工,分层分级组织进行。按照权责对等的原则,逐项逐条展开自查,找出差距广泛听取意见,真诚采纳意见和建议。

  1、行政班子说职责

  学校行政班子成员重点自查做的不足的方面并提出整改措施。随后,讨论明确各自的岗位职责,并对职责范围进行了局部调整。会上,大家还一致认为,作为组织者、管理者,必须从传统办学观念中解放出来,增强创新意识,提高自身的管理能力和科研能力。

  2、班主任说职责

  班主任首先分年级组,集中围绕“带好一个班,教好每一个学生,联系好每一个家庭”来谈体会,谈师德,谈职责。大家普遍认为,班主任职责在于调查研究学生情况,了解学生的家庭情况,思想品德情况,学习情况,身体情况,以及个性心理特点、兴趣特长,做好家访工作;组织管理班级集体,班主任要依据教育方针、教育任务和学生实际情况制定本班集体建设的目标,建立班级常规,培养良好的班风,心得体会搞好班主任如下的日常组织管理工作;协调教育力量,沟通各种渠道,要负责联系和组织科任教师商讨本班的教育工作,协调各种活动和课业负担,联系本班家长和社会有关方面的'支持、配合,共同做好学生的教育工作;要订好班主任计划,检查计划执行情况,做好总结工作。会后要求每一位班主任撰写自查自纠报告。

  3、科任教师说职责

  科任教师分备课组开展了履职情况汇报,开展批评和自我批评活动,然后分科组围绕“备好每一节课,上好每一节课,改好每一本作业”来谈体会,谈师德,谈职责。大家一致认为,全面实施素质教育,突出特色,是每一位教师的历史使命。

  二、加强学习,为自查工作奠定牢固的思想基础。

  我校把加强执行力的学习贯穿始终,召开由年级组长、教研组参加的会议,重温xxx局和学校下发的相关文件的精神,深入学习《教育法》《义务教育法》、《教师法》等教育法律法规及有关文件,多渠道收集并学习好的经验和做法,牢固树立依法行政、依法办学、依法从教的观念,为自查做好了充分的思想准备。

  三、广泛宣传,发动教职工主动参与,消除教职工疑虑。

  我校采取多种形式的宣传活动,向教职工讲清开展这项活动的目的意义,是为了更好的为学校、为教师、为学生服务,讲明我们改进工作、把各种责任落到实处的诚心和决心,取得教职工的理解、信任和支持,以真心换真诚。

  四、集中精力,梳理现有岗位职责、责任制度。

  自查工作开展以后,工作总结我们在继续完善现有岗位制度的基础上,认真梳理现有的责任制度和岗位职责。梳理内容包括:下达给各年级组的工作任务指标;各处制定的岗位职责、工作规范、廉政建设、师德师风、绩效考核、责任追究等一系列规章制度。

  五、认真查找差距,切实做到“五对照”。

  我校结合家长会中群众反映的意见和建议,对照已梳理的责任制度和岗位职责,切实做到“五对照”,深入查找工作中存在的各种问题。学校领导班子主要在权责设定、依法行政、服务态度、办事效率等方面对照检查;全体教师在思想作风、工作作风、服务态度、敬业精神以及教育教学等方面对照检查。通过自查,从而找准找出我校在权责设定、依法履职、依法治教、工作规范、办事效率、责任机制、服务质量和教育教学、培训机制建立、师德师风建设等方面存在的问题和薄弱环节。

  六、广泛征求意见,促进自查工作取得成效。

  为了让自查取得更大成效,营造工作作风和师德师风建设的良好氛围。我校采取征求家长、教师、社会意见的方式,广泛征求意见。xx月xx日下午,开展了“家校携手,共创和谐”活动。向家长发放征求意见表,就依法办学、校风校纪、教风学风、学校管理、教书育人、教学成绩等方面对学校进行评价,满意率为90%。家长一致认为学校领导班子创新务实,能够高质量执行各项工作任务,创办人民满意的学校;教师队伍敬业有活力,能够高效益地落实教育教学任务。这次活动收到了良好的社会效果。

  十一假后,学校召开了各年级组长和部分教师座谈会,范文写作就学校和各部门学期工作计划的落实情况、日常安排的各项工作的落实情况以及勤政廉政等方面征求他们的意见。一致认为,学校能严格执行上级的政策法规,积极认真完成上级组织的各项活动,执行效力高强,常做实事、大事,特色学校建设不断出新。学校内部政令畅通,办事效率非常高,各项工作落实到位。今年教师节,校长带领部分行政人员慰问受伤教师,组织教师到秀水公园。让教师在工作之余,充分享受生活的美好。

  七、抓好个人自查,反思工作效果。

  学校还狠抓教职工的个人自查。要求每个教职工全面反思个人在依法履职、遵纪守法、师德师风、工作规范、教书育人等方面存在的问题和不足,分析原因,提出具体的整改措施。

  综上所述,我校严格按照xx市xxx局开展此项活动的第二阶段工作要求,围绕履行职能和责任落实情况,广泛征求社会各界的意见和建议;同时对照学校相关规定及教育教学管理等方面的制度,对照各自担负的职责,对照广大群众的意见等情况进行系统的自查,找准学校、个人存在的问题和薄弱环节;并将自查的情况和征求的意见进行分析归类,对学校每个具体岗位的职责设定、责任落实的现状等进行系统梳理,提出整改措施,有效地提高了教职员工尤其是行政班子的执行力,进一步提升了办事效能,为实现学校既快又好的跨越式发展奠定了基础。

部门自查报告10

  按照市委开展进一步营造风清气正的发展环境活动相关要求,局党委高度重视,周密部署,紧紧围绕建设富裕和谐美丽的新型工业城市这一目标,以提高人民群众满意度为衡量标准,在教体系统全面启动开展了进一步营造风清气正的发展环境活动,教育引导全体党员干部和教师充分认识营造风清气正教育发展环境的重要性,推动我市教体事业科学发展。目前动员部署阶段工作已经完成,自查评议阶段工作正在扎实有效地开展。现就活动开展情况汇报如下:

  一、强化组织领导,迅速启动活动,促进第一阶段工作稳步有序开展

  (一)加强领导,完善机制。营造风清气正的教育体育发展环境对推进我市教体事业科学发展、教育均衡发展、提高教育教学质量等具有重要的意义,局党委十分重视,成立了由教育局党委书记、局长任组长的活动领导小组,设立了领导小组办公室,抽调精干人员开展日常工作。按照市委的要求,结合教体工作实际,制定了市教体系统《关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动的实施方案》,形成了党组织统一领导,党政齐抓共管,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

  (二)精心组织,周密安排。及时召开了局党委会,学习、贯彻、落实自治区和市委会议精神,把开展营造风清气正活动摆上重要议事日程,研究部署了教体系统开展进一步营造风清气正的发展环境活动。全局上下提高认识,吃透精神,抓住重点,把加快教育发展与活动开展有机结合起来,强化措施,强力推进。抓好结合文章,把此项活动与为民服务创先争优、创新社会管理结合起来,紧密结合教育体育工作实际,促进政风、行风、校风、学风、师风建设,营造良好的育人环境。

  (三)层层动员,深入发动。市教体局召开了教育系统“进一步营造风清气正发展环境活动”动员会,局机关全体党员干部、直属各单位领导、各学校负责人、部分党员代表110余人参加了动员会,全面启动教体系统开展进一步营造风清气正的发展环境活动。各直属单位、学校按照市教体育的总体安排,结合本单位、学校实际情况,制定实施方案并召开动员会,传达精神、统一思想、深入动员。

  (四)抓好宣传,营造氛围。开辟宣传栏,大力宣传营造风清气正发展环境的新思路、新举措、新成效,广泛宣传报道在转变工作作风、服务师生、家长方面涌现出的典型事迹和先进人物,努力在全系统营造“人人关注发展环境、人人建设发展环境、人人都是发展环境”的良好氛围。

  二、广泛征求意见,确定整改措施,推动第二阶段工作扎实有序开展

  (一)制定工作安排,明确工作任务。根据市开展进一步营造风清气正的发展环境活动自查评议阶段工作安排和我局《实施方案》的要求,制定了教体系统开展进一步营造风清气正的教育发展环境活动自查评议阶段工作安排。本阶段的工作任务主要为:以“优化教育环境,提升教育形象,加快教育发展”为主题,深入开展“教体系统大讨论”活动;以“五查五看”为重点,深入开展“大查找”活动;以“听民声、改作风、优服务”为主旨,深入开展“大走访”活动;以“广大群众挑刺把脉”为手段,深入开展“大评议”活动;以“争当优秀公务员、争当师德标兵”为目标,深入开展“大承诺”活动。

  (二)采取多种方式,认真自查评议。局党委通过发放征求意见表、设立征求意见箱、开通专线电话等形式,广泛征求教师、学生、家长和社会各界对教体局在服务意识、服务态度、服务质量、廉洁自律等方面的意见建议。通过个人提、科室查、领导点、会议评,自下而上查找在思想观念、能力素质、履职尽责、纪律作风等方面的突出问题。局党委部署开展了优化教育发展环境“大评议”活动,组织党代表、人大代表、政协委员、干部群众、学生家长对学校、教体局优化教育发展环境情况进行评议,广泛发动群众“挑刺把脉”。对评议和征求意见情况进行通报,并反馈给科室、学校进行整改落实。

  (三)全面查找问题,制定整改措施。局党委通过多种渠道切实将群众反映强烈的热点难点问题,制约束缚教育体育发展的因素等问题找准找实。将征求的意见和建议进行了认真梳理,共整理意见14条,其中,转变机关作风,提高服务质量方面4条;完善干部选拔任用方面2条;教师队伍建设方面3条;规范办学行为方面2条;提高教育教学质量方面3条。在征求意见和建议的`基础上,局党委召开了专题会议,研究制定了四项整改措施:一是开展自查评议,进一步增强机关服务意识,二是进一步完善干部选拔任用机,不拘一格选人用人,三是进一步加强师德师风建设,有效规范办学行为,四是进一步加强教师队伍建设,提高教育教学质量。落实整改责任,明确整改时限和目标,切实将自查评议中查找出的问题落实到整改中。

  (四)强化监督检查,狠抓典型推动。局党委采取走访调研、集中检查、明查暗访、整改提高、曝光通报、工作简报等多种形式,开展经常性的监督检查,确保各项工作顺利开展。局活动领导小组办公室对机关各科室、各事业单位开展工作情况进行督查和暗访,广泛宣传在自查评议阶段中的好做法、好经验和通过解决发展环境方面存在的突出问题展现出的新形象、新气象,对工作不力、效果不明显的单位,进行通报批评,对影响教育发展环境的人和事,进行公开曝光,严重的将依法依纪问责处理。局党委切实加强工作指导和组织协调力度,确保本阶段工作顺利实施,按期完成。

  三、做好结合文章,狠抓工作落实,营造风清气正的教育体育发展环境

  市教体局党委把营造风清气正发展环境活动与创建全国文明城市、创先争优、党风廉政建设、行风建设及具体业务工作结合起来,紧紧抓好群众反映的热点难点问题的破解工作,用业务发展促活动开展,以风清气正发展环境促教育体育事业科学发展。

  一是开展了对有偿家教、滥订教辅资料专项整治活动,加大专项检查力度,认真办理信访案件,对违反规定的学校和教师进行严肃处理,提升行风建设工作水平。

  二是召开党建行风建设工作会议,对20xx年的各项工作进行周密部署。局党委与各学校签订党建党风廉政建设工作目标责任书、行风建设目标责任书、学校安全工作目标责任书和规范教育收费目标责任书,明确任务,落实责任。

  三是起草了《关于推进石嘴山市教育改革和发展的若干意见》、《石嘴山市教育事业发展第十二个五年规划》(子规划《师资培训五年行动计划》、《职业教育十二五发展规划》、《教育信息技术发展十二五规划》)、《关于加快发展学前教育的意见》、《石嘴山市委、石嘴山人民政府关于进一步加强中小学校长和教师队伍建设的意见》、《关于进一步加强我市中小学德育工作的意见》、《关于推进城乡义务教育均衡发展的实施意见》、《石嘴山市委关于进一步加强和改进中小学党建工作的意见》、《市政府关于进一步加强师资培训工作的意见》等八个政策性文件,为教育体育发展营造良好的政策环境。

  四是抓好热点难点问题的破解工作。通过中考体育成绩全智能化测试、网上阅卷等,推进中考招生“阳光工程”,彻底解决中考过程中群众反映强烈的热点难点问题。采取就近划片入学、指标到校、名校办分校等措施,给择校热降温,消除“大班额”。实行学校安全工作一票否决制,全力以赴保安全。高度重视校安工程,竭力解决工程欠款。通过规范义务教务阶段学校教辅资料征订,禁止教师有偿家教等,进一步规范学校办学行为和教师从教行为。解决边远乡镇教师交通补贴。

  五是开展春季开学督导检查工作,2月28日至3月2日,市教体局联合市教育督导室对全市各类学校进行督查,对加强教育行风建设,营造风清气正教育发展环境情况、加强党风廉政建设和师德教育情况、规范办学行为,加强学校管理情况、加强学校安全工作,确保校园安全稳定情况、加强教育新闻宣传和信息报送工作情况等方面的工作进行了全面检查,下发督察通报,提升学校办学水平。

  六是抓大事,抓有影响力的工作。继续承办好全国五人制足球赛,高度重视青少年足球进校园工作,全力做好特奥赛事工作,有效展示教育体育良好形象。

  七是抓宣传引导。在石嘴山电视台开辟了《人生阶梯》栏目,每月在石嘴山报办一期教育专版,定期宣传先进典型事迹和教育动态,让社会及时了解教育政策、教育工作动态,以赢得社会的认可,进而关心支持教体事业发展。

  八是抓监督管理和激励机制。实行督导划分责任区制度,完善干部选拔任用机制,采取民主推荐、公开招考、校际间交流等形式,使一批年富力强、德才兼备的干部进入班子。主动邀请人大代表、政协委员、家长代表、政风行风监督员及新闻媒体检查、指导、监督教育体育工作,发挥其社会监督、舆论监督的作用。

  九是抓教育教学质量提升。教育行政部门努力做到“七个提升”(提升教育发展质量、提升教育改革创新质量、提升教育管理质量、提升教育保障质量、提升工作落实质量、提升教育评价质量、提升队伍建设质量),各类学校力争做到“十个提升”(提升学校德育工作质量、提升课堂教育教学质量、提升教科研工作质量、提升信息技术保障质量、提升教育教学评价质量、提升校园文化质量、提升学校后勤服务质量、提升安全稳定工作质量、提升班子办学治校质量、提升师资队伍建设质量)。

  十是切实开展“清风校园”活动,推进校园廉洁文化建设。紧密结合学生思想道德教育的整体规划,围绕“崇尚敬廉,办人民满意教育”主题认真开展“清风校园”活动,以提高学校领导班子廉政勤政、党员领导干部廉洁从政、重点岗位人员廉洁自律、教师廉洁从教、学生敬廉崇洁为重点,构建道德育廉和责任抓廉的长效机制。各学校把廉洁从政、廉洁从教等自律承诺列为党员承诺制的主要内容,与党建重点工作紧密结合,让廉洁教育走进课堂,入耳入脑入心,在校园里延伸,在党员中强化,在课堂上教化,在实践中感化,形成廉洁文化建设的良好格局,为教育体育事业科学发展提供强有力的保证。

  十一是开展“平安和谐校园”、“依法治校示范校”创建活动。进一步规范和健全社会治安综合治理和安全管理工作的各项措施;广泛开展安全教育、法制教育和学生心理健康教育,增强教育的针对性和实效性,不断提高中小学生自护、自救、防灾、逃生、维权的能力;建立、健全突发公共事件应急预案和工作机制,努力提高各类突发事件预警、防范和处置能力,全面推进“平安校园”建设。同时,市教体局党委结合实际,制定了《实施公民道德建设,开展以“四德”为主题的实践活动实施方案》,深入开展“做一个有道德的人”、“传唱优秀童谣及美德少年”等主题实践系列活动,认真实施公民道德建设工程,进一步优化教体事业发展环境。

  今后,市教体局党委将大力弘扬以“五湖四海、自强不息”为核心的石嘴山精神和“三为”精神,重点抓好以下几方面的工作,扎实推进营造风清气正发展环境活动各阶段的工作:

  1、坚持教育优先发展战略,促进教育均衡发展。

  2、不断提高九年义务教育水平,组织实施国家教育体制改革试点项目。

  3、全面完成校安工程建设,新建、改建中小学校舍5万平方米。

  4、深入开展“名师、名校长、名校”创建活动。

  5、高度重视校园安全,开展校车安全整治,加强学生食堂、学生宿舍等安全防范工作,为学生营造安全的学习环境。

  6、全面推进网上行政审批,提高审批效率。

  7、加强廉政建设,强化审计和监察工作,加大对离任校长及任期三年以上校长的经济责任审计。

  8、进一步加大宣传,为教体事业发展提供舆论支持;进一步突出重点,坚持统筹协调;进一步强化督导,确保活动不走过场。

  总之,局党委将切实抓好营造风清气正的教体发展环境活动,在动员部署和自查评议阶段工作的基础上,正视查找出的问题,抓好分析整改落实,扎实开展整改落实阶段的各项工作,不走过场,务求实效,全面优化教育发展环境,促进教育教学质量全面提升,倾力办好人民满意的教育。

部门自查报告11

  一、工程建设及情况

  (一)列入年新增1000亿元家园廉租住房建设项目

  1、20xx年xx月在县城城西新区路与路交汇入家园配建廉租住房41套、建筑面积20xxm2,项目总投资492万元,下达计划投资246万元(现已下达246万元)。

  该工程由市建筑设计研究院规划,建筑设计研究院设计,县房地产开发公司代建,通过公开招标由县公司中标承建,监理公司为工程监理有限公司,工程于20xx年xx月竣工。

  2、20xx年xx月继续在县城城西路与路交汇处家园二期配建廉租住房60套、建筑面积3000m2,项目总投资700万元,下达计划投资390万元。

  该工程由市建筑设计研究院规划,建筑设计研究院设计,县房地产开发公司代建,通过公开招标由县公司中标承建,监理公司为工程监理有限公司,工程于20xx年xx月竣工。

  (二)列入年新增1300亿元家园二期建设项目

  1、20xx年xx月在县城城西新区路与路交汇处家园二期配建廉租住房50套、建筑面积2500m2,项目投资700万元,下达计划投资310万元。

  该工程由市建筑设计研究院规划,建筑设计研究院设计,县房地产开发公司代建,通过公开招标由县公司中标承建,监理公司为工程监理有限公司,目前工程已封顶,正在室内室外装修和基础设施建设,力争在20xx年xx月底前竣工交付使用。

  2、20xx年xx月在县城城西新区路与路交汇处家园三期建廉租住房50套、面积2500m2,项目总投资325万元,下达计划投资为325万元。

  该工程由市建筑设计研究院规划,建筑设计研究院设计,县房地产开发公司代建,通过公开招标由县公司中标承建,监理公司为工程监理有限公司,目前项目进展顺利,基础工程基本完工,力争20xx年xx月底前竣工交付使用。

  二、资金落实情况

  根据省、市等上级部门对廉租住房建设资金有关规定要求,年第一批中央投资项目:项目总投资1192万元,下达计划投资为636万元(其中中央补助资金计划下达为172万元,地方计划配套资金为464万元),20xx年xx月中央新增投资项目补助资金82万元、90万元已全部拨付到位,地方配套资金215万元和省级债券转贷市县安排资金108万元,合计323万元已拨付到位。目前地方配套资金缺口141万元,没有落实拨付到位。

  年第二批列入1300亿元中央投资项目:项目总投资325万元,下达计划投资为635万元(其中中央补助资金计划下达为150万元,地方配套资金下达计划数为485万元)。20xx年xx月中旬新增投资项目补助资金二期75万元、三期75万元,合计150万元已全部拨付到位,地方配套资金缺口48万元没有落实拨付到位。

  三、规划项目实施

  我局按照国债项目管理办法要求,对新增中央投资项目严格按照项目“四制”要求,认真执行国债项目各项审批程序,已基本完备各项手续的'审批,现正对已竣工项目积极组织竣工综合验收和项目的审计。

  四、整改措施

  通过自查,主要存在的问题是地方配套资金没有按计划落实到位,下一步主要会同有关部门协调积极落实地方债券转贷县安排资金626万元拨付到位,按照“三个”百分之百的要求,狠抓工作落实。一是要进一步加强领导,强化紧迫意识,以高效率推进项目建设;二是要进一步加快建设进度,紧紧围绕重点项目建设任务,制订详细的和时间进度表;三是要进一步加强监督检查。第一是积极落实建设资金;第二是高度重视工程质量和;第三是认真抓好责任落实;第四是确保工程廉洁推进。

部门自查报告12

  为切实做好“五一”期间安全生产工作,按照上级要求,我院全面开展安全生产大检查,确保安全生产顺利进行。现将大检查情况总结如下:

  一、加强领导,健全机构

  按照安全生产,“属地管理”、“谁主管、谁负责”,落实安全生产“一岗双责”,责任到人。由消防及安全生产工作领导小组加强领导,落实责任,做好组织协调、检查指导、督导检查、信息掌握、管理等工作,完善了各项安全生产工作制度,落实各项安全生产工作措施。指定专人负责日常安全生产工作管理,切实掌握本院安全生产工作的全面详细情况。

  二、明确目标,落实任务

  落实安全生产责任,科学发展,“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,落实“一岗双责”开展安全生产大检查、大整治,消除安全事故隐患,创造良好的安全环境。采取有针对性的措施,全面落实隐患整改措施,打击违反安全生产法规的行为,坚决消除安全生产隐患,遏制重特大安全生产事故发生。

  三、扩大宣传,组织培训

  组织干部职工认真学习贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规。与此同时,充公利用宣传栏、横幅和标语等形式对安全生产知识进行积极的宣传,营造良好氛围,切实提高全体人员的安全意识。组织医务人员进行三基理论和操作考试。通过培训进一步增强了职工干部的防范意识和使用灭火设备的能力,提高对抗消防突发事件的应变能力。

  四、突出重点,防治结合

  组织人员全面排查和重点排查,整治安全生产隐患:

  1、门诊、住院楼消防设施及灭火器材的.配置、维修、保养情况。未发现使用假冒伪劣消防产品的现象。

  2、建筑方面加强了对基建施工单位的安全工作督促。

  3、用电线路基本规范,没有私拉乱接现象,无老化的主电线及配电箱。对个别有破损的部位由专职电工进行更换。杜绝隐患。

  4、病房、办公楼、宿舍、车库、候诊室、注射室、库房等建筑,保障安全出口和疏散通道畅通。

  5、业务用房、生活用房通道畅通及周边,未发现在通道内堆放杂物或易燃物品,灭火器、应急灯、逃生指示牌、禁烟标识,部分指示标识牌有破损的督促相关负责人必须当天完成更新和添臵设备。

  6、锅炉已按时定期检测,未发现问题。

  7、供氧房空气流通,未发现安全隐患。

  8、加强医疗安全管理,完善工作制度,规范工作流程,坚持 ?以病人为中心?,增强医务人员的依法从业意识,做到制度健全、管理到位、责任到人,消除安全隐患,杜绝事故发生。

  五、存在问题 及时整改

  1、少数医务人员交通安全意识差,摩托车驾驶员有时不戴安全头盔。

  2、部分医务人员防范医疗纠纷意识差;对疾病风险评估不足;医疗文书书写不及时、欠规范;核心制度落实不力;医疗安全意识不强。

  a、要求各科组认真组织好科内业务学习和培训,完善工作流程,严格按照诊疗规程操作,消除安全隐患,杜绝医疗事故意和纠纷发生。

  b、经过自查发现,在病历书写,药物的合理应用、抗生素的使用问题,处方书写不规范问题等方面存在一些缺陷,已督促相关科室进行整改。

  c、在住院病历书写方面也存在诊断和鉴别诊断不合理,病程记录对检验结果的分析缺少,预防用药如何使用问题等。已将意风反馈至相关科室,并要求立即整改。

  六、下一步工作

  今后我们要认真落实上级关于加强安全生产管理的工作部署,不断完善各项安全实施,加强巡查,把所有安全隐患消灭在萌芽状态杜绝安全事故。继续做好三打两建专项行动工作。切实做好医疗卫生安全生产工作,消除各类安全隐患,确保医疗卫生安全,营造一个安全和谐的环境。

部门自查报告13

  继续深化行政审批改革,扎实做好职业资格改革,扩大高校和科研院所自主权,积极开展收费清理改革和监督检查……记者昨日获悉,我省出台了《20xx年推进简政放权放管结合优化服务改革工作方案》,进一步破除制约企业和群众办事创业的体制机制障碍,激发市场活力和社会创造力,促进全省经济社会持续健康发展。

  行政审批做到“零超时”

  “简化审批手续,优化审批流程,对所有行政审批事项都严格按法定时限做到‘零超时’或‘提前办结’。”《方案》指出,我省将继续深化行政审批改革,持续精简省本级行政审批事项,下放审批事项征求市县政府的意见,在人才、经费、技术、装备等方面予以保障,确保接得住、管得好。同时,对取消下放的行政审批事项开展“回头看”,确保各项举措落地生效。

  深入推进投资审批改革,也是此次改革工作的重点。对此,我省将制定出台《企业投资项目核准和备案管理条例》《江西省清理规范投资项目报建审批事项工作方案》等多个文件,加快建设全省网上审批系统,在年底前实现省、市、县三级同平台运行,将保留的投资项目审批事项全部纳入网上审批系统和全省投资项目在线审批监管平台,将投资项目可并联的审批事项实行并联审批。

  实施“三证合一”简化登记

  20xx年是“十三五”规划开局之年,也是推进供给侧结构性改革的攻坚之年。据了解,我省将持续推进商事制度改革,巩固“三证合一、一照一码”登记制度改革成果,做好信息共享和存量企业证照换发工作,并按照国家统一部署,整合社会保险登记证和统计登记证,适时实施企业“五证合一、一照一码” 登记制度。

  与此同时,推进整合个体工商户营业执照和税务登记证,实施“两证合一”登记制度,实现只需填写“一张表”、向“一个窗口”提交一套材料即可办理工商及税务登记;加强企业登记后电子档案、信息共享等有关税收征管基础工作,简化税收征管办事程序;进一步扩大简易注销改革试点范围,建立更加宽松便捷的市场主体退出机制。

  完善监管机制规范市场

  为了进一步完善行政执法工作机制,我省还将以政务公开的`方式推动简政放权,并实施公正监管。同时,全面推行“双随机、一公开”监管机制,今年县级以上部门都将建立随机抽查事项清单、检查对象名录库和执法检查人员名录库,制定随机抽查工作细则;完善国家企业信用信息公示系统(江西),加大数据归集力度,充分发挥监管平台在分类监管、重点监管、联动监管、精准监管中的有效作用,并加大对失信行为和“黑名单”的曝光力度。

  “建立跨部门、跨区域的综合监管体系,对县级工商、质监、食药监整合运行情况开展督查。”《方案》指出,我省将推进综合监管,按照权责一致原则,继续推进市县两级市场监管领域综合行政执法改革,并统一市场监管部门执法主体资格、文书、执法证件、执法服装和标识,统一投诉举报平台和案件管理系统等;积极开展打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品工作,以及知识产权保护“清风”行动,严厉打击侵犯知识产权的违法行为。

  建设综合性创业服务平台

  《方案》指出,为给“双创”工作发展营造良好环境,我省将继续推进创新型省份建设和“互联网+”行动的实施,深入开展“降低企业成本优化发展环境专项行动计划”,进一步简化优化项目审批;建设综合性创业服务平台,整合小微企业名录,培育、创建一批国家和省级创新创业平台和示范基地,并推进实施社会组织统一社会信用代码制度改革,整合法人登记证和组织机构代码证。

  此外,我省将建立完善“三去一降一补”统计指标体系,开展“三新”专项统计调查,全面监测企业微观发展和新生市场主体情况,并充分发挥司法行政职能,打造公共法律服务平台,为企业开办和成长提供“点对点”全方位法律服务,为“双创”营造良好法治环境。

部门自查报告14

  根据自治区农村信用社工作会议安排,我联社于今年五月起在全辖集中开展了一次以提升联社形象为目的,以整肃行风行纪为目标,以全体员工为教育对象,以信贷岗位人员为重点的“阳光信贷”整肃行风行纪职业道德教育活动,通过此次活动,我对照自身自我检查,现报告如下:

  一、在学习上:作为一名部门经理,我在平时的工作中,能够积极学习信贷业务及相关知识,较熟悉地掌握了业内知识,但仍不够努力,总是沿袭一些以往的经验办事,不能够满足个人和工作对知识的需要,没有深层次的去钻研开创一些新的业务处理方法,因此在以后的工作中仍应更加努力学习各类相关知识。

  二、在思想上;对于此次”阳光信贷”活动的开展,我作为一名中层干部,在思想上绐终高度重视,深知这项工作的重要性,不敢有丝毫懈怠。我深刻认识到”阳光信贷”活动的开展,不仅有效提升了我社的社会声誉,进一步拉近了与农民的关系,缩短办贷时间,提高了办贷的效率,而且实施“阳光操作”,把信贷工作置于社会和客户的监督之下,从源头上防范了贷款道德风险的产生,整改报告。

  三、在信贷管理上;自我被任命为部门经理以来,我能够时刻保持清醒头脑,在调查及审查贷款手续时,力求完善,不出差错,确保手续真实合法。但在贷后的检查上,存在一定的惰性,小部分的档案信息没有完善,对一些几千元额度的小额贷款,总是片面的认为手续办理的合规,片面的相信担保人,而没有更为细致的调查。此一问题在今后的工作中将做为重点予以改进,杜绝违规行为,降低贷款风险。

  四、内控制度的执行上;多年来始终坚持按章办事,努力执行好各项规章制度。但仍在一些细节的问题上出现漏洞,无截留贷款本息行为、擅自挂息等经营违规行为;无虚报费用,私设小金库待为;无擅自罚款,乱收手续费行为。

  五、工作作风上;我在工作中,兢兢业业,没有利用职权索要、接受他人财物的行为,也不曾经商、入股办企业,更无侵占集体财产的行为,无涉及黄赌毒等违法行为,始终保持一个信合职工的光辉形象。工作日的中午不允许外出就餐,是为了杜绝信贷人员中午喝酒后,下午不能正常办公,以及禁止吃拿卡要行为的一项行之有效的`方法之一,但是在我身上仍然存在少数几次中午与朋友饮酒影响下午办公的现象。在今后的工作中,一定杜绝此类现象,规请领导与同事们监督。

  此项工作的开展,非常必要,让我充分认识到,在信用社工作责任重大,想干好信用社的工作,更是要时刻保持清醒头脑,思想上不能有任何的懈怠,踏踏实实工作,老老实实做人,任何违规违法的行为都是对集体,对自己的不负责,通过此次合规工作的开展,通过这次对个人存在问题的剖析,我的思想受到了洗礼,得到了净化,在以后的工作中我一定会做好每一件事,努力争当一名优秀的信合员工。

部门自查报告15

  为贯彻落实20xx年银监局对我行信贷业务的转项治理工作。我行信贷人员积极开展学习讨论,充分了解了本次专项治理工作的重要意义,明确了执行规章制度和操作规程的重要性、必要性,进一步认识违章制度和操作规程的危害性,并根据自身情况展开自查。现将自查情况汇报如下:

  一、自查情况与总体评价

  1、通过自查我行全体信贷人员都能够合规操作、顾全大局,不为眼前利益所动,站在我行与客户的角度去想问题、做工作,不计较个人得失,办理信贷业务是恪守原则,不怕吃苦,勇于奉献,能够加强自身爱岗敬业意识的培养,进一步增强服务意识,做到“干一行、爱一行、专一行”,自觉接受广大客户监督,定期开展批评与自我批评,做一名合格的`信贷人员。

  2、恪守规章制度

  能够按照国家金融法令,有关法规制度和我行信贷管理条例,具体办理信贷的相关业务,严格遵守信贷员“八不准”和“十严禁”。在办理信贷业务的过程中,严格按规章制度进行贷款调查、审查审批,无违规放贷行为。对于调查中存在的风险隐患,也认真分析加以讨论,尽可能规避风险。对于贷后检查中发现存在问题的,及时加以关注,防控不良。

  二、自查发现存在的问题

  1、学习信贷业务不够深入,因我行为新开展的信贷业务基础上,信贷员均为新培训上岗员工,实践经验不足,在信贷业务的发展和产品的认知方面不够深入,对客户的风险把控能力不足。

  2、工作还不够积极主动,有时候只求过得去,不求过得硬。

  3、工作缺乏创新,按部就班;许多工作只是照着别人学,不去钻研,不去研究,不去归纳,办事凭主观。

  三、案例分析

  1、我行自发放贷款以来,客户还款意愿良好且还款正常,贷款确定用于经营,不存在借新还旧、以贷还贷、重组等延迟风险暴露的情况,信贷员严格按规章制度发放贷款,无违规操作行为。

  2、经自查,客户经营情况稳定,资产状况良好,抵押物变现能力强,有按期偿还我行个商贷款的能力,授信额度保持不变,不存在贷款分类偏差的现象。

  3、信贷员整理档案过程中由于马虎粗心,同一抵押物下的合同号书写错误,部分资料未按银监局的规范要求整理。自查出的问题已按要求及时整改,做到档案的规范、整洁。在以后的工作中以此为鉴,认真做好信贷工作中的每一个环节。

  四、下一步改进措施和有关建议

  在以后的信贷工作中,我要兢兢业业,时刻保持清醒头脑,思想上不能有任何的懈怠,踏踏实实工作,老老实实做人。通过这次对个人存在问题的剖析,我的思想受到了洗礼,得到了净化,在以后的工作中我一定会做好每一件事,努力争当一名优秀的信贷员。

  今后的努力方向。一是始终坚持抓信贷学习,不断为自己充电。二是进一步提高风险防控意识和自我防范能力,警惕各种腐败思想的侵蚀。三是坚持按章办事,努力执行好各项规章制度,把制度落实到实处,在发展贷款业务的同时,防控好贷款的不良和逾期。

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