生产目标责任书

时间：2025-09-15 07:36:10 责任书我要投稿

生产目标责任书15篇（必备）

　　在当今社会生活中，我们每个人都可能会接触到责任书，责任书可以更好地明确我们应该承担的任务，有利于我们完成应该完成的使命。拟起责任书来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的生产目标责任书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

生产目标责任书15篇（必备）

生产目标责任书1

　　安全生产目标管理：无发生工伤事故

　　1、泥工班长在开工前要负责对本班组工人进行安全教育和安全交底：传达本工地的安全纪律以及财物保管纪律：对施工阶段进场的新工人，要负责进行安全教育。

　　2、泥工班长有责任协助安全员做好本工地的安全工作，协助保卫人员保卫本工地的财物安全。

　　3、工地安全员发现违章作业的泥工、教育不听后，向泥工班长的工资中扣除罚款数额，班长再从此工人的工资中扣取。

　　4、每天上班前，要检查工人的安全情况。发现身体健康不佳的工人，不能让其上班，检查工人的安全帽、防滑鞋的使用情况。

　　5、班长要在作业期间检查工人的安全情况，制止违章作业。在出现安全事故时，泥工班长有责任保护好现场，并向上级据实报告情况。

　　6、在泥班组工人出现工伤时，班长要立即带其到就近医院检查包扎。若发生在其他班组时，应该协助他人。

　　7、砼搅拌棚内应清理干净，下班前要锁好配电箱，不得乱动、乱拆各机具的安全保险装置，如发现问题，泥班长应负直接责任。

　　8、照明、机具用电不得私自拉线，若需要时，应找电工解决，不得在高空临边处乱放砖头工具等，以防伤害他人，若由此而出现的问题，泥工班长负直接责任。

　　9、若泥工班中出现人身伤亡事故，泥班长处以五千元的罚款，出现其他工伤事故，视情节的.轻重，处以相应的罚款数额。

　　10、正确的处理本班组内部，以及本班组与其他班组作业人员的关系，有纠纷时，应找项目部解决。　

xxx

20xx年xx月xx日

生产目标责任书2

　　为了使生产安全化，增强各部门安全生产的主动性和自觉性，消除和控制生产系统中的各种有害与危险因素，防止各类安全生产事故的发生，创造安全舒适的`劳动条件，保护从业人员在生产工作过程中的安全与健康，为确保此工作取得实效，公司现与各单位从业人员签定安全生产规范化管理工作目标责任书。

　　一、责任目标

　　依谁主管，谁负责原则，实行一岗双责制，消除生产中的各类危险因素，避免职业性工伤事故的发生，实现安全生产规范化。

　　二、责任要求与范围

　　1、负责对本部门新进员工进行“部门”级安全培训教育；

　　2、负责制定、修订来料检测、成品检测工艺操作规程和设备、仪器安全操作规程；

　　3、按标准检验原材料及产品，并做好记录，出具相关检验报告，建立、完善质量台帐。

　　企业主要负责人：品管部主管：

　　年月日年月日

生产目标责任书3

　　为进一步加强卫生系统安全生产管理工作，全面落实安全生产责任制，强化对安全生产工作的领导，消除各类事故隐患，为__的经济发展跨越保驾护航，特制定__年度安全生产工作目标责任书。

　　一、加强医疗检查。治疗仪器设备、氧气瓶、高压氧舱、供氧室、消毒压力锅、等压力容器、压力管道、配电室、电梯、水、点、气设备，易燃易爆、剧毒化学物品、放射源、毒麻药品、生物制品等的安全管理，认真落实岗位责任制，操作人员持证上岗，严格执行保管、使用、登记、检查、维护等各项规定，及时排查治理各类事故隐患。

　　二、加强消防安全管理。各单位要特别重视消防安全管理，要认真学习贯彻《中华人民共和国消防法》，健全和完善消防安全管理制度，对全体干部职工进行消防安全知识、消防器材使用知识的培训、保持消防通道、绿色通道畅通，配备相应数量的消防器材、安全设施、安全标志并做好检查维护工作。

　　三、加强门诊、住院部等办公用房及职工宿舍房屋设施、建筑工地的安全管理，及时排查治理各类事故隐患。

　　四、加强车辆安全管理。有公务用车或救护车的单位要健全和完善车辆管理制度，加强公务用车、救护车的安全管理，加强对驾驶员的安全教育，确保用车安全。

　　五、加强医疗安全管理。继续加强以病历质量为重点的医疗质量监督管理，严格落实精品文章

　　医疗卫生法律法规与规章制度，规范执行医疗护理技术常规，落实医疗风险防范措施，确保医疗卫生质量和医疗安全。继续加强医疗机构执业行为管理，严格审核医疗机构的诊疗科目、诊疗条件及其从业人员资格，严把医师、护士准入关，取缔非法行医。

　　六、完成县政府下达的安全生产考核任务。继续贯彻落实《职业病防治法》等相关法律法规，依法开展职业病防治工作，认真做好职业危害监测、职业健康体检和监护等工作。

　　七、加强疾病预防控制和医疗救援工作。完善重大事故和突发事件应急救援预案和演练。根据安全生产工作的实际需要，及时更新应急预案内容，完善重大事故和突发事件应急救援预案、应急救援体系建设，组织安全生产应急救援演练，建立演练档案，提高应急救援能力。提高重大疾病控制和医疗救援水平。积极协助县政府和有关部门对各类重大突发安全事故进行紧急医疗救助，防范和降低人员伤亡。

　　八、落实安全生产责任书的要求。强化重要单位和重点部位的安全管理，建立健全安全工作制度，定期进行安全检查，从源头上根治各类不安全隐患，并组织对本单位内安全生产工作每半年至少1次全面检查。检查工作要有领导、有组织、有安排、有记录，对查出的问题要有整改方案，并及时将检查结果上报。卫生局安全生产领导小组将对各单位落实责任书情况每半年进行检查考评。对不认真执行责任书规定，本单位发生重特大医疗事故纠纷、火灾、灾害事故和安全责任事故，或对安全生产工作不重视、不得力，造成严重后果的，将上报县安全上产委员会，严格追究有关领导和责任人的'责任。实行安全生产工作一票否决制，年内发生事故的单位，取消评选单位和先进个人资格。

　　十、本责任书一式两份，卫生局和各单位各执一份。本责任书的要求不因责任人的更换而改变。责任人如有变动，接任者继续履行。生产工作一票否决制，年内发生事故的单位，取消评选单位和先进个人资格。

　　十、本责任书一式两份，卫生局和各单位各执一份。本责任书的要求不因责任人的更换而改变。责任人如有变动，接任者继续履行。

　　甲方（盖章）：乙方（盖章）：

　　甲方代表签字：乙方代表签字：

　　______年____月______日______年______月______日

生产目标责任书4

　　一、安全生产职责：

　　1、认真贯彻国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针；深化安全生产的“双基”工作。

　　2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针：诚信守法，科学管理，精心施工，顾客满意，以人为本，预防为主，保护环境，追求卓越。

　　3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

　　4、负责对设备动力装置的`安全管理。负责组织对特种设备、安全装置的定期检测、检验、校验工作。

　　5、负责对特种设备、施工机械、安全装置按照安全技术规范经常进行检查，并监督各种设备的保养与维修等工作，如实填写机械设备维修保养台帐。

　　6、定期组织对各种机械设备、电器设备、车辆的安全检查。对不符合安全技术规程、标准的要及时解决。

　　7、负责设备事故调查、统计、上报，参加有关重大事故处理。

　　二、目标：

　　1、事故发生率为零。

　　2、不发生一般设备、安全装置损坏责任事故。

　　3、危险废弃物按规定处置率100%。

　　4、采购原料验收合格率98%。

　　三、奖惩办法：

　　1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，项目部视情节给予处罚。

　　2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生安全事故；无重大安全隐患，一般隐患整改及时；可评为安全工作先进集体。

　　3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人，实行一票否决，项目部给予取消其评比先进的资格。

　　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，项目部将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

　　5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。

　　部门负责人签字：日期：

生产目标责任书5

　　为认真贯彻落实各项安全生产责任制,努力提高企业安全管理水平和不断改善职工的劳动素质,切实有效的遏制矿井事故的.发生。特制定本安全生产目标责任书。

　　一、责任目标：

　　安全目标：减少轻伤以上工伤事故，减少三违行为。实现全年无重大“一通三防”隐患。

　　二、安全生产管理目标:

　　1、在矿长领导下,负责安全生产工作,对矿长负责,对分管业务范围内的安全生产负直接责任。

　　2、按谁主管，谁负责的原则，在生产上对煤矿采煤安全生产工作全面负责。

　　3、严格执行《矿长保护职工生命安全》七项规定。

　　4、贯彻安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》和行业技术规范。解决分管范围内的安全、质量和技术问题。

　　5、对采煤“一通三防”工作负全责，定期分析、研究本矿“一通三防”工作；制定技术措施，解决采煤“一通三防”方面存在的重大问题。

　　6、具体负责组织制定矿井重大事故应急预案，制定应急救援的技术措施。

　　7、抓好分管范围内的安全质量标准化工作，定期组织检查、验收，保证工程质量。

　　8、针对存在的危害，负责组织矿井灾害预防和处理计划，负责分管范围内的安全检查和隐患整改。

　　9、发生生产安全事故，及时亲临现场指挥组织事故抢险，参加事故调查和处理。

　　10、定期召开生产安全会议、分析矿井目前难以解决的重大问题，制定有效可行方案，并监督落实。

　　三、责任书期限:

　　本责任书于20xx年1月5日起至20xx年12月31日止,期限为一年。

　　四、本责任书一式贰份,一份存档,责任人一份。五、本责任书自签定之日起生效。

　　矿长：责任人：

生产目标责任书6

　　为贯彻执行安全生产、职业病防治、环境保护等法律法规，进一步加强安全生产管理，确保公司年度安全生产目标的实现，保障国家财产和员工生命安全与健康。按照“谁主管、谁负责”、“谁分管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，各级副职应在各自主管业务范围内负责相应的安全生产工作，并做到各负其责、各尽其职，公司总经理特与常务副总签订《安全生产、职业健康、环境保护目标管理责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：

　　一、责任内容

　　1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律、法规和规章制度，对公司安全生产和分管业务工作范围内的安全生产、职业健康、环境保护工作负主要责任。

　　2、常务副总在总经理的直接领导下，督促检查和协调处理其分管业务上的安全生产问题，对公司的安全生产工作负有领导和监督检查责任。

　　3、坚持安全生产管理“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，要计划、布置、检查、总结、评比安全；定期研究、协调、指导分管业务范围内的安全生产、职业健康、环境保护工作，针对存在的问题，及时制定解决办法和措施，对分管各部门安全生产责任制落实情况进行督促和检查。

　　4、组织制定、修订和审定本企业的各项安全管理制度，安全技术规程，组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。

　　5、协助总经理组织安全技术研究工作。负责解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。

　　6、审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题。

　　7、定期参加安全生产工作会议，分析公司安全生产形势，及时解决存在的`问题，负责总结推广安全生产先进经验。

　　8、按照发生事故“实事求是、尊重科学”和“四不放过”的原则，参与对各类事故的调查处理，拟定防范措施和处理意见，采取防范措施，防止事态扩大。

　　二、责任目标

　　1、公司全年人身死亡事故为0，重伤事故为0。

　　2、公司全年火灾、爆炸事故为0。

　　3、公司全年资金安全事故为0。

　　4、公司全年职业病事故为0。

　　5、职业健康体检率100%。

　　5、公司全年质量管理责任事故为0。

　　6、为安全生产提供资源及时率达到100%。

　　7、“三废”排放符合环保部门要求。

　　8、环保设施运转率100%。

　　9、环境污染事故为0。

　　三、考核与奖惩

　　1、本责任书由公司总经理负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产责任目标考核奖惩兑现。

　　2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给主要责任人进行奖励。

　　3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按中复神鹰碳纤维有限责任公司《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

　　总经理签字：副总经理签字：

　　日期：日期：

生产目标责任书7

　　一、职责

　　（一）通用安全生产职责

　　1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的.安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产产、经营、服务各项活动中；

　　2.完善部门规章制度，落实岗位责任制；

　　3.提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展；

　　4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价；

　　5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作；

　　6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安环生产办公室；

　　7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作；

　　8.协助安环生产办公室做好本处室危险源辨识工作；

　　9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。

　　（二）运营处负责人安全生产职责

　　1.对运营处的安全工作负直接领导责任；

　　2.组织对部门员工，包括实习和代培人员部门和班组两级安全教育；组织经常性职工在岗安全教育活动；

　　3.严格遵守公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程。

　　二、目标

　运营处

　　重伤事故为0；职业病0；

　　运营处

　　轻伤和未遂事故小于等于1起；

　　运营处

　　火灾事故为0；

　　运营处

　　无责任交通事故；

　　运营处

　　事故隐患整改率98%；

　　运营处

　　安全生产培训率100；

　　三、奖惩考核办法

　　依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。

　　四、说明

　　分管安环负责人和运营处负责人签订安全生产责任书，运营处负责人逐条完成履职和目标，由安全环保委员会年终进行考核。

　　运营处负责人签字：

　　分管安环负责人签字：

　　20xx年X月X日

生产目标责任书8

　　为认真贯彻落实《安全生产法》、《江苏省安全生条例》等法律法规，全面落实安全生产责任制和责任追究制，强化我县物管行业的安全管理工作，坚持以“谁服务谁负责”为包干原则，抓早、抓紧、抓实安全工作，做到防患于未然，保障人民生命财产安全，特制定20xx年度物管行业安全生产责任状。

　　一、安全生产目标

　　1、认真贯彻执行有关物管行业的法律、法规、规章和方针、政策。

　　2、成立安全管理领导小组，配备专（兼）职安全管理人员，开展经常性的安全生产教育，每月至少召开一次安全生产例会。

　　3、坚持“安全第一，常备不懈，预防为主，全力抢救”的'方针，建立健全各项安全管理制度，落实各项安全管理措施。

　　4、认真执行上级部门关于安全生产工作的统一部署，根据服务小区的特点，制定切实可行的安全管理应急预案，进行备战演练，在人、财、物等方面予以有力保障，确保拉的出、打的响，收到实效。

　　5、不断加强安全教育工作，提高全员安全意识和防范意识，并对服务区域内的业主或使用人进行安全防范教育，通过多种形式进行广泛宣传，发动大家做到预防为主，防患于未然。

　　6、确保不发生因物业管理服务方面失职或玩忽职守而引起的下列事故或事件：

　　（1）员工、业主或使用人伤亡事故；

　　（2）火灾、水灾等事故；

　　（3）恶性治安事件；

　　（4）设备安全事故。

　　7、确保下列项目达到相应要求：

　　（1）安全隐患整改率100%；

　　（2）公共设施设备完好率100%；

　　（3）专业人员会操作使用消防器材率100%。

　　8、各种安全台帐记录要齐全，并且要做好收集、整理、存档工作。

　　二、考核方和责任方

　　1、考核方为射阳县住房和城乡建设局

　　2、责任方为xxx

　　三、考核与奖惩

　　1、县住房和城乡建设局指派局安委会对责任方进行考核，由县住房和城乡建设局公结果，兑现奖惩。

　　2、考核依照《射阳县物业服务企业监管考核暂行办法》，采取平时收集情况与年终对照安全目标考评相结合的方法。

　　3、对全面完成目标责任且成绩显著的予以表彰；安全生产目标中有一项未完成，视为未完成目标，并实施安全生产“一票否决”，并对责任方给予通报批评。发生安全生产事故，按照责任追究制和有关法律、法规，对主要责任人和有关责任人依法进行处理。

　　4、本责任书一式两份，考核方、责任方各执一份，经双方签字后生效。

责任人：xxx

　　20xx年xx月xx日

生产目标责任书9

　　为了坚持“安全第一、预防为主”的方针，贯彻落实上级关于《安全生产法》的规定，全面落实公司各项规定和安全责任。共同做好各项安全工作，遵守安全生产法规，确保国家和人民生命财产安全，维护社会稳定和公司利益，持签订此安全目标责任书。

　　一、安全责任目标

　　线路管理员为本线路安全生产工作第一责任人。防止和减少各类事故的发生，确保不发生人员死亡和重大事故，保障人民群众生命财产安全。促进经济发展和公司经济效益。

　　二、责任

　　1、自觉遵守国家有关安全生产法规、政策和公司安全生产规章制度，认真学习安全行车知识，教育驾驶员自觉服从交通管理部门和公司的安全管理，遵章守纪、安全行车、优质服务、维护公司信誉。

　　2、按规定安排上报车辆例行保养，每月参加一次月检，按时进行二级维护，对该线路车辆存在的安全隐患，应及时发现，及时整改。督促驾驶员保证车容、车貌整洁及良好的车况，不跑带病车。

　　3、负责本线路驾驶员的资格审查、聘用及辞退。

　　4、组织驾驶员按时参加公司组织的安全学习和各项活动。本线路所有客车做到准班、正点、不甩客、不发生抢客源、超载、超速，不携带危险品及危及安全生产的行为。

　　5、车辆肇事，必须在第一时间到场，同时向公司报告，并做好事故现场的保护和伤员的抢救工作，按公司规定承担事故处理费用。

　　6、全年做到遵章守纪、安全行车、优质服务、严格遵守公司的规章制度，为公司做出贡献，经考核评比，获得考评第一的线路员给予表彰和适当的物质奖励。

　　7、本线路驾驶员有下列行为的.每次处罚线路员100元

　　① 驾驶准驾车型不符的车辆；

　　② 私自将所驾驶车辆交与他人驾驶的；

　　③ 酒后驾驶客运车辆的；

　　④ 私自包车或驾驶公司客车办私事的；

　　三、本责任书一式二份，经签字生效。

　　公司盖章

线路管理员：xx

　　二0xx年xx月xx日

生产目标责任书10

　　为全面贯彻落实公司安全生产责任状，保证供水安全，公司财产安全，人民生命安全，特制定岗位责任如下：

　　1、万吨水厂运行人员必须按时上、下班（具体时间由水厂根据实际情况安排），不得迟到、早退和旷工，发现一次罚款20元。

　　2、运行人员必须服从水厂厂长工作调度，如不服从，将上报公司，由公司处理。

　　3、运行人员应认真执行泵房运行安排，不得随意开、停机，发现一次对当班运行人员罚款20元。

　　4、运行人员不允许请其他人员代班，发现一次对当班人员罚款20元。

　　5、运行人员必须按时交接班，交班人员提前离岗，接班人员发现后上报水厂厂长，查证属实后将交班人员的罚款奖励给接班人员。接班人员不按时到岗，交班人员应继续在岗并上报水厂厂长，查证属实后将接班人员的罚款奖励给交班人员。

　　6、运行人员当班时，要求每小时做一次值班记录，如停机，要求作高位水池记录，记录一定要认真如实填写，发现不负责任、不认真记录甚至自编纪录，发现一次对当班人员罚款20元。

　　7、运行人员必须严格按照《泵房操作规程》进行操作，因未按《泵房操作规程》操作而引起的事故以及损失，责任由当班运行人员全部承担。

　　8、运行人员当班过程中发现水泵运行异常应立即停机并报告水厂厂长，等待处理。未按要求处理的，对当班运行人员罚款20元。

　　9、运行人员当班时必须对泵房楼上楼下及周围环境（包括清水池周围）进行一次清扫，发现不合格的'，对当早班的运行人员罚款20元。

　　10、泵房属生产重地，一切闲杂及外来人员未经上级允许，不得入内或逗留，发现一次对当班运行人员罚款20元。因闲杂或外来人员进入泵房而引发事故，一切责任由当班运行人员承担。

　　11、运行人员下夜班后，应切断一切相应设备电源、关门关窗。因未切断电源、未关门关窗而造成设备损毁或财产损失，一切责任由当班运行人员承担。

　　12、本责任状一式三份，公司、水厂和签状人各一份。

　　具状单位：

　　签状部门：

　　签状人：

　　年月日

生产目标责任书11

　　安全责任目标：

　　1、员工必须执行三不伤害(即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害)。

　　2、新进员工必须经过公司三级(入厂教育、车间教育、班组教育)安全教育，经考核合格后方能上岗工作。

　　3、各岗位要严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持作业场地清洁。

　　4、日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。

　　5、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。

　　6、自愿接受安全教育，不断提高安全操作技能，以满足安全生产的需要。

　　7、员工必须按规定参加每月一次安全大检查，检查内容包括：不安全隐患，安全活动记录。

　　8、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的`异常情况，发现不安全隐患要及时处理，不能处理的要及时上报。

　　9、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施及工、器具是否完好。

　　10、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和防护、消防器材。

　　11、认真做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。

　　12、因工作失职，造成生产事故，我自愿依法按章接受公司的处理。

　　本责任书一式二份，甲乙双方各执一份。有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止

　　甲方：乙方：

　　签字：签字：

　　20xx年 1 月 1 日 20xx 年 1 月 1 日

生产目标责任书12

　　一、安全生产内容：

　　1.工程施工安全：

　　（1）施工现场（高处作业、机电设备、工业卫生、季节施工、防火）;

　　（2）施工风水电；

　　（3）工地运输；

　　（4）爆破器材与爆破作业；

　　（5）隧洞挖掘；

　　（6）土石方工程；

　　（7）基础处理；

　　（8）砂石料生产；

　　（9）混凝土工程；

　　（10）房屋建筑工程；

　　（11）土建工人安全技术操作；

　　（12）焊接与切割；

　　（13）金属结构安装；

　　（14）水轮发电机组安装；

　　（15）锅炉及压力容器；

　　（16）机电工人安全技术操作；

　　（17）其它。

　　2.交通运输安全。保证本单位的车辆运行安全，安全管理制度必须健全，要定期对驾驶员进行安全教育。

　　3.度汛安全。防汛组织机构和各项制度必须健全，防汛措施必须落实，预案要可行，信息要通畅，确保在建工程度汛安全。

　　二、坚持“安全第一，预防为主”的方针，按《中华人民共和国安全生产法》要求，认真落实安全生产责任制，制定生产事故紧急救援方案；各单位的法人为安全第一责任人，要逐级向施工班组签订安全生产目标责任书，确保安全生产责任落实。

　　三、严格执行国家水利水电的有关法规、标准、规定、规范等制度，建立健全各种安全生产管理制度，坚持做到“五落实”，即思想教育工作落实，责任措施落实，工作措施落实，资金投入落实，安全技术培训落实。配备与工程规模相适应的专职管理和检查人员。

　　四、严格遵照《水利水电建筑安装安全技术工作规程》（SD267-88）之规定操作；强制执行《工程建设标准强制性条文》（水利工程部分）安全、卫生条文。

　　五、凡参与项目建设的单位，对从事特种行业的人员必须持证上岗，严禁无证作业；根据有关的合同、协议办理工程、设备和人员保险，特别是对从事危险作业的`人员必须办理意外伤害保险。

　　六、在高空作业区、施工用电区、爆破器材管理区及爆破作业区、场内交通区等危险区域，必须设置醒目的安全警示牌。

　　七、对于存在质量问题的工程，要及时采取补救措施，防止因工程质量事故导致安全事故的发生。

　　八、对于出现的安全责任事故，应按照“三不放过”的原则认真从生产、技术、设备、管理制度等方面找出事故原因，查明责任，确定改进措施，指导专人限期贯彻执行，并按规定上报有关部门。

　　九、建立安全施工的安全运行督促报告制度。每月由施工单位和运行单位进行安全工作的自检，将检查出的隐患和改进措施及时向市水利局报告。

　　十、本目标责任书自签订之日起生效，一式三份，施工单位，工程监理单位、水利局各一份。

　　工程建设项目部（公章）：

　　领导责任人（签字）：

　　工程施工单位（公章）：

　　领导责任人（签字）：

　　工程监理单位（公章）：

　　领导责任人（签字）：

　　xx年xx月xx日

生产目标责任书13

　　一、安全生产职责：

　　1、认真执行国家安全生产的法律、法规，队单位的安全生产经营活动实施监督。

　　2、要树立安全第一的思想，做好对本单位员工安全知识教育和业务技能的培训工作。

　　3、协助站长组织制定各级安全生产规章制度和各岗位操作规程，并负责检查落实。

　　4、每月进行一次安全生产检查，发现安全隐患及时解决，同时向站在汇报，并认真总结经验，表扬先进、监督后进，杜绝违章，组织实施安全生产奖惩方案。

　　5、负责做好安全生产巡查记录和重大事故隐患的检查记录。并保持其相应记录材料的完整性。

　　6、组织制定本单位事故应急预案，每半年对员工进行一次事故应急预案的演练。

　　7、负责本单位所经营的油品的安全技术和安全标签的管理。

　　8、协调站长对本年度安全生产事故调查处理的总结和上报，并坚持四不放过的.原则。（A、一旦发生事故要保护好现场并及时向上级管理部门汇报。B、负责本站区域内施工的安全监督工作。C、严格执行巡回检查制度。D、及时彻底整改事故隐患。

　　9、负责在取得《危险化学品经营许可证》后，每年向发证机关上报本年度经营、安全、事故情况。

　　10、完成好上级领导交办的临时任务。

　　二、目标

　　1、上级领导交办的任务完成率100%。

　　2、《危险化学品经营许可证》的换证工作完成时间，不超过旧证书到期时间；

　　3、事故隐患的整改达标率100%。

　　4、各种安全生产检查100%。

　　5、协助站长的各项工作满意率80%。

　　6、定期召开的安全培训，培训工作达标率100%。

　　7、安全生产巡查记录和重大事故隐患的检查记录保存100%完整。

　　8、消防应急演练召开100%。

　　9、安全活动员工满意率80%。

　　三、奖惩办法

　　根据《安全生产目标责任奖惩管理制度》的规定

　　1、全面完成年度安全生产目标：全年未发生安全事故；无重大安全隐患，一般隐患整改及时；奖励安全管理人员500-1000元。年度安全目标未完成，公司视情况对安全管理人员进行处罚，取消其评比先进的资格。

　　2、安全管理人员达到其该年度的安全目标责任书要求，进行表彰奖励200-500元。

　　责任人签字：日期：

　　总经理签字：日期：

生产目标责任书14

　　为了认真落实“安全第一预防为主”的方针。树立“安全生产人人有责”的观念。保障企业财产、职工人身安全、切实保证企业稳步健康发展，特定立此责任书。

　　一、主要安全指标：

　　1、因工死亡事故和重大火灾事故0。

　　2、重大交通事故0。

　　3、重大机器设备伤人事故0。

　　4、职业病发生率目标0。

　　5、年百人因工轻伤事故率在0。3%以内。

　　二、安全管理责任内容及责任目标：

　　1、对于各类工伤事故，裁切车间负责人必须执行“四不放过”原则进行调查处理。（即：发生事故未查出原因不放过，事故责任者未进行严肃处理不放过，本人和员工未受到教育不放过，未采取措施不放过）。

　　2、新进员工 “三级安全教育”（入厂教育、车间教育、班组教育）、工伤职工的复工教育、改变工种和新技术、新工艺、新设备、新材料四新安全教育、特种作业人员上岗持证率达100%。3、事故隐患按期整改率达100%。对发现的.不安全隐患要及时组织整改，车间无力整改的要采取有效的安全防范措施，并及时上报。

　　4、生产现场安全通道（门）畅通，标志明晰，车间占道率＜5%。

　　5、防护用品穿戴合格率100%，生产现场违章操作、违章作业、违章指挥现象为0。各岗位工作人员有权拒绝各种违章指挥。

　　6、各种压力容器、起重机械、厂内机动车辆在安全检验周期内使用率达100%。防尘、防毒设备设施运行完好率90%。

　　7、严格执行工伤事故管理制度，当发生职工伤亡事故、火灾事故和道路交通事故等，事故单位必须按工伤处理事故的报告程序逐级上报。

　　8、督导各岗位严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度。

　　9、日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。

　　10、定期组织安全学习，学习安全规程，总结前一阶段安全工作，布置今后的安全工作。

　　11、兼职安全员必须按规定每日组织一次安全检查，检查内容包括：不安全隐患，安全活动记录。

　　12、部门主管在每次布置工作的同时，要根据公司的工作情况布置安全工作，并做好记录。

　　13、车间安全装置、防护器具、消防器材的管理，确保完好率达100%。

　　三、奖惩制度

　　严格恪守以上条款及公司的各项管理制度，有违反者，按照《员工奖惩制度》相关规定进行惩处。

　　四、此责任书有效期一年

　　安全管理最高主管负责人：___________ 责任单位负责人：___________

　　_____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日

生产目标责任书15

　　一、安全生产工作方针

　　安全第一、预防为主、综合治理、全员参与。

　　二、安全生产目标

　　杜绝一般及以上安全责任事故，死亡及重伤（含交通责任）事故为零；重大火灾事故为零；重大设备事故为零；急性中毒事故为零；职工职业病发病率为零。

　　特殊工种持证率100%，特种设备检测率100%，三级安全教育、新工种和转换岗位安全教育、员工安全生产教育培训率为100%；安全三类管理人员持证上岗率为100%；事故隐患整改率为100%；防护用品配备率100%。

　　三、安全职责

　　（一）岗位安全职责

　　1、在试验室主任的领导下做好本岗位的安全生产工作；

　　2、严格遵守操作规程进行试验检测，在机械设备运转时不准离岗，在离岗前要对水、电、火等进行安全检查，做到拉闸、闭水、熄火；

　　3、维护好试验机械设备，对试验仪器、工具等擦拭干净，整齐存放，妥善管理；

　　4、积极参加试验室组织的安全培训；

　　5、正确处理废气、废水、固体垃圾等有害物质；

　　6、工作中如遇紧急情况，应正确处理并及时上报有关部门进行处理。

　　7、如因未履行上述安全职责、或失职造成的安全生产事故，按其责任大小，依据有关规定追究相关当事人的责任。

　　8、落实法律、法规、规章规定的其他职责；

　　9、认真执行《试验室试验员岗位安全生产责任制》。

　　（二）其他职责

　　1、交通安全职责乘坐车辆往返施工现场途中，提醒司机遵守交通法规，发现安全隐患，及时告知驾驶人员；乘坐符合要求的交通工具，监督驾驶人员不违章行车；乘车时要按规定系好安全带。

　　2、消防职责使用合格的电器产品，长时间离开办公室、宿舍时，关闭电器设备及电源；不使用热得快、电暖气等大功率电器设备；配置相应消防器材，完善落实防火措施；定期参加项目部组织的消防应急演练。火灾发生后，拔打119电话报警，报告火场信息；迅速利用现场灭火器材进行灭火，并通知附近人员，组织灭火；严格执行《火灾事故应急预案》相关内容。

　　3、安全用电职责使用办公电器、设备时，严格按照产品使用说明书、安全操作规程等规定进行合理使用；发现线路、电器设备老化、破损等异常现象，不私自进行拆装，通知专业人员进行维修。

　　4、防坍塌事故职责严格按照安全施工技术措施或方案、机械设备管理制度、操作规程实施作业；起重设备必须由相关资质的'单位进行安装，并经检验合格后方可投入使用；起重吊装、支架施工、爆破作业等危险性较大分部分项工程中，必须设专人统一指挥；作业过程中注意观察周边情况，发现出现坍塌征兆，立即停止作业，并撤离现场人员。

　　5、防机械伤害和物体打击职责遵守施工作业现场管理规定、机械设备操作规程；按规定正确穿戴劳动防护用品；督促对机械设备进行定期检查、保养维修；非工作人员禁止进入生产区域；落实起重设备操作人员持证上岗制度。禁止在非规定安全通道位置行走；物料应堆放平稳，不得放在邻边及洞口附近，并且不可妨碍通行；高空安装起重设备或垂直运输机具，禁止抛掷材料、工具、零件等；拆除或拆卸作业要设置警戒区域、有人监护的条件下进行，严禁人员在下方穿行或逗留。

　　6、防高处坠落禁止在无防护栏杆、防护设施的地方作业；监督作业人员正确使用安全带、安全帽等安全防护用品，严格登高架设人员持证上岗；6级及以上大风天气，停止户外高处作业；在工作过道、通道处设置符合要求的采光照明，地面或工作面采取防湿滑的措施；患有高血压、心脏病、癫痫等疾病或生理缺陷的人员禁止高处作业。

　　7、高温作业制定项目作息时间和作息制度，要求职工严格执行劳动和休息制度，合理安排作息时间；缩短工作时间，降低劳动强度；加强营养，工作期间及时补充水分；配备使用仁丹、十滴水、风油精、霍香正气水等防暑药品；按天气情况合理调整作息时间，夏季中午高温期间严禁施工人员上路作业，以防止中暑；加强劳动防护，按规定穿戴劳动防护用品。

　　四、考核与奖惩

　　1、甲方以签订的安全生产责任书为主要依据对乙方安全生产管理工作履行情况进行考核。乙方有义务完成安全管理目标，并接受甲方及基建公司的监督管理。

　　2、甲方安全管理部门每季度根据安全管理考核表对乙方安全生产进行考核，考核结果列入

　　责任人下季度安全考核，安全考核分数高于90分，乙方绩效考核的安全考核分为满分，安全考核分在90分至80分之间，根据比例对乙方绩效考核中的安全考核分扣分，安全考核分低于80分，乙方绩效考核中的安全考核分为0分。

　　3、发生责任安全事故取消先进工作者评比资格。

　　4、有以下情形之一者，给予“一票否决”：

　　5、造成生产安全事故并构成犯罪尚不够刑事犯罪的，甲方上级单位将对乙方进行责任追究；造成生产安全事故并构成犯罪的，由司法机关依法进行刑事处罚。

　　甲方代表签字：

　　乙方签字：

　　签订时间：

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生产目标责任书09-14