医院责任书
在学习、工作、生活中，越来越多地方需要用到责任书，责任书有助于增强我们的市场竞争意识、责任意识和安全意识。想必许多人都在为如何制定责任书而烦恼吧，以下是小编为大家整理的医院责任书，仅供参考，大家一起来看看吧。
医院责任书1
为强化科室安全管理，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施，进一步提高科室全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，为医院稳定运行和效益增长提供良好的.安全经营环境，根据上级的统一部署和科室的实际情况，特下达年检验科安全工作责任书。
一、全科认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，强化安全生产管理责任，高度重视安全生产工作，保证各项工作的正常有序开展；针对敏感的危险化学品等高危物品严格按危化品的管理要求加强管理，实行专人、专柜、专帐管理。
二、分管领导和科室领导对本科室的安全工作负总责，以教育、检查、分析、除患等多种方式，全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施，督促和要求所有职工切实做好各项安全生产工作。同时全科定期不定期开展排查，发现隐患及时报告相关职能部门，及时整改消除隐患。
三、科室领导及工作人员做到强化安全生产的管理责任和担负起抓好全科安全生产工作的重任，对科室医疗安全、消防安全、财物安全、用水用电安全、危险物品安全、暴恐治安安全、工作作业安全等负总责，认真履职且分工明确，责任到人，坚决杜绝各类事故的发生。
四、因不重视安全工作，发现安全隐患处理不及时，发生安全事故的要追究主要责任人及当事人的责任。
五、本责任状从****年*月**日经签字生效。
科主任：
科室职工：
部门责任人：
_____年_____月_____日
医院责任书2
按照我院规划和X年工作安排，三级医院评审工作是我院今年的中心工作，全院每位干部职工须将此项工作提到重要工作日程·各科室必须强化管理、狠抓落实，积极、有序、按时完成科室责任目标，为确保医院顺利通过评审，特签订本责任书，具体内容如下：
一、任务目标：
X年通过三级甲等综合医院评审
二、工作要求：
1·根据医院要求履行本，完成本岗位日常工作任务及评审工作任务，积极支持配合医院评审办公室工作，保证主管和分管工作无缺失和疏漏。
2·科室成立评审工作小组。科主任和护士长分别是医疗和护理第一责任人，保证本科室顺利通过评审工作。
3·广泛发动群众，全员迎检。科室和部门要组织人员反复学习、反复强化《三级综合医院评审标准》及《实施细则》等相关材料，深刻理解文件精神和评审要求、评审标准，知晓评审方法，对照标准逐条明确、逐条钻研、逐人落实，对“应知应会”内容展开培训和考核，并做好自查整改及资料的收集，确保评审中，本科室无一票否决及影响医院评审的情况发生，并力争软件不丢分、硬件少丢分。
4·按步骤积极推进，不断整改。针对第一轮内审中查找出来的缺陷，专题研究，逐条逐项整改，涉及多部门、多科室的内容主动加强沟通和配合。确属科室无法完成的.条款，以书面形式上报三甲评审办公室。职能科室与科室建立联系机制，做到事事有落实，件件有回音。
5·质量良好地完成各项任务。按照医院评审领导小组的统一部署，带领全科室人员分阶段、抓重点，及时、准确、规范地推进各项工作任务的完成。
按三甲评审办规定完成分管区内的任务。本部门（科室）涉及条款款；分别A级款；B级款；C级款。
三、奖惩机制：
对工作突出，成绩优秀的科室和个人实行重奖，对出现差错和影响评审工作的科室和个人进行处罚，并与任职、晋升挂钩。
院长：XXX目标责任人：XXX
X年X月X日X年X月X日
医院责任书3
各科室：
根据《医院感染管理办法》和《医院感染预防与控制标准操作规程》的有关规定，为加强医院感染管理，有效预防和控制医院感染，提高医疗质量，确保医疗护理安全，特制定责任书，要求每一位医务人员必须掌握医院感染管理办法的有关内容并遵照执行。
1、医院感染管理是各级卫生行政部门、医疗机构及医务人员针对诊疗活动中存在的医院感染、医源性感染及相关的危险因素进行的预防、诊断和控制活动。
2、科室应建立医院感染责任制，明确每个医务工作者包括卫生员在预防和控制医院感染工作中的`责任，严格执行有关技术操作规范和工作标准，有效预防和控制感染，防止传染病病原体、耐药菌、条件致病菌及其它病原微生物的传播。
3、医务人员应掌握与本职工作相关的医院感染预防与控制方面的知识，落实医院感染管理规章制度、工作规范和要求。
4、医务人员在医疗护理活动的每项操作中，应严格遵守相关操作规范，执行无菌操作，无菌操作时，应当戴口罩、帽子、必要时戴手套。
5、进入人体组织、无菌器官的医疗器具和物品必须达到灭菌水平，接触皮肤粘膜的医疗器械、器具和物品必须达到消毒，各种用于注射、穿刺、采血等有创操作的医疗器具必须一人一巾一带一用一灭菌。
6、工作人员必须在检查和治疗每一个病人前后，均要严格执行手卫生规范，按照七步洗手法正确洗手和手消毒，戴手套操作时，每治疗一个病人应当及时更换手套并洗手或手消毒。
7、病室保持通风、整洁，地面、桌面每日进行清洁，必要时消毒。
8、诊疗床、换药床应每日进行消毒，床单每天更换，被血液、体液污染时应及时消毒处理。
9、各科室产生的医疗废物应当遵照《医疗废物管理条例》及有关法规、规章的规定进行处理。
10、严格执行消毒隔离技术规范，根据病原体传播途径，主动采取相应的消毒隔离措施，防止交叉感染。
11、发现病人属于法定传染病的应当按照《中华人民共和国传染病法》和《国家突发公共卫生事件应急预案》的规定进行报告和处理。
以上条例望科室认真遵守，如有违反，发生医院感染后果将由科室及相关责任人自行承担，并按《医院感染管理办法》及医院感染管理科的相关制度和考核条例进行处罚。
本责任书一式两份。
城区医院感染管理科：科主任：
护士长：
日期：
医院责任书4
各科室：
为了强化医院感染管理，有效预防及控制医院感染现象，以提升医疗服务品质，保障医疗护理的安全性，特此制定本责任书。此书旨在确保每位医疗人员深入理解并遵循《医院感染管理办法》及相关《标准操作规程》，以实际行动维护患者健康权益，营造安全、卫生的医疗环境。该责任书的核心目标是通过明确的指导原则和操作规范，引导医疗团队成员严格遵守医院感染控制的各项规定，从源头上减少医院内交叉感染的风险。这不仅涉及到对各项法规的熟悉与掌握，更强调了在日常工作中落实这些原则的重要性，从而实现提高医疗服务质量、保障患者及医护人员健康安全的最终目的。因此，所有参与医疗服务的人员均需承诺，不仅在理论层面上了解医院感染管理的相关内容，更要在实际操作中切实执行这些规定，共同构建一个高效、安全的医疗管理体系。
1.医院感染管理是多层级卫生行政机构、医疗机构及其工作人员对医疗过程中可能出现的医院感染、医源性感染以及与之相关的风险因素所采取的预防、识别和控制措施。
2.医疗机构应当构建医院感染管理责任体系，确保每位医疗及后勤人员明确其在防范与遏制医院感染方面的职责。这包括但不限于医生、护士、药师以及清洁工等所有工作人员。他们需严格遵守各类技术操作规程和工作标准，以实现有效的医院感染防控，避免诸如传染病病原体、耐药菌、机会性致病菌及其他病原微生物的传播与扩散。
3.医疗专业人员需具备与其职业职责相匹配的医院感染防控知识，并严格执行医院感染管理的各项规定、标准与需求。
4.在执行医疗护理活动的各项操作时，医护人员应秉持高度的专业精神，严格遵循相应的操作规程，确保无菌操作的正确实施。进行无菌操作时，务必佩戴口罩与帽子，根据需要，还应穿戴手套，以有效隔绝细菌和病毒，保障患者与自身的健康安全。
5.进入人体内部或无菌区域的医疗器械与用品，应确保达到最高级别的灭菌标准。而对于接触皮肤与黏膜的医疗设备、工具与物件，则需达到消毒等级的`要求。在进行包括注射、穿刺及采血在内的各类侵入性操作时，所使用的医疗器具必须严格遵循一人一巾一带一用一灭菌的原则，确保每位患者的使用安全与卫生。
6.医疗工作者在对每位患者进行检查与治疗前后，都应严格遵循手卫生准则，确保彻底执行七步洗手法进行洗手或使用有效的手消毒剂进行手部清洁。在采取手套进行操作的情况下，每完成一位患者的处理后，需立即更换手套，并紧接着进行洗手或手部消毒程序，以确保无菌操作环境及防止交叉感染的风险。
7.病室保持通风、整洁，地面、桌面每日进行清洁，必要时消毒。
8.诊疗床、换药床应每日进行消毒，床单每天更换，被血液、体液污染时应及时消毒处理。
9.根据《医疗废物管理条例》及相关法律法规、规章制度的要求，各类科室所产生的医疗废物均需妥善处理。
10.坚决实施并遵循消毒隔离技术规程，依据致病微生物的传播方式，积极采取适当的消毒隔断措施，以预防交叉感染的发生。
11.根据我国的相关法律法规，一旦确认患者感染了法定传染病，应遵循《中华人民共和国传染病防治法》及《国家突发公共卫生事件应急预案》的要求，及时进行报告与应对。这不仅包括立即向卫生部门报告疫情信息，还涉及采取一系列措施以控制疾病传播，保障公众健康安全。具体操作流程和应对策略应严格依照上述法规执行，确保公共卫生事件的有效管理和防控。
本规定恳请各科室严格遵循，一旦有违规行为，由此导致的医院感染问题应由科室及其相关责任人自行负责，并依据《医疗机构感染管理办法》以及我院感染管理科的规章制度与考核细则接受相应的处理。
本责任书一式两份。
城区医院感染管理科：科主任：
护士长：
日期：
医院责任书5
根据《中华人民共和国消防法》、《黑龙江省消防安全责任制规定》和省、市人民政府的有关工作要求，应完成以下重点工作任务：
一、贯彻落实国务院、省政府、市政府关于进一步加强消防工作的意见，组织制定并完善本单位消防安全工作制度，落实上级有关消防安全工作的部署。
二、逐级签订《消防安全责任书》，逐级落实消防安全责任制。贯彻落实《黑龙江省消防安全责任制规定》，落实逐级消防安全责任制考评和奖惩工作。
三、协调解决本部门消防工作中的重大问题，在单位内开展消防安全专项治理、火灾隐患排查整治和标准化管理工作，开展消防安全宣传教育，督促落实消防安全责任制，整改火灾隐患。
四、深入组织开展消防宣传进学校活动，年度内组织一次消防知识考试、观看一次消防安全录像片、开展一次消防技能、趣味竞赛运动会、开展一次家庭火灾演示活动、组织一次灭火和逃生演练。推进消防志愿者活动，本年度，消防志愿者注册人数达到本系统职工总数的10%。落实全民消防宣传教育纲要。
五、协助公安消防机构实施消防监督检查和火灾事故调查。
六、贯彻执行《人员密集场所消防安全管理》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等有关消防法律法规要求。
七、在年度消防安全责任制考评获优秀部门、个人的，予以通报表彰并给予适当的'奖励。
八、实行消防安全“一票否决”。对火灾事故的防范、发生、扑救、损失扩大、伤亡扩大有失职、渎职情形或者负有领导责任的部门和个人依法给予行政处分。
保卫科责任人：xxx
20xx年X月X日
医院责任书6
为切实加强我院消防安全工作，贯彻落实消防安全“四个能力”建设基本要求，我们遵照“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的防火精神，大力宣传消防安全知识，增强干部、职工的自防、自救能力，杜绝火灾事故，对重点部位建立健全防火档案，并制定了防火预案措施，消防设施维护保养制度，现特制订此责任状，望各科室(部门)认真执行。
1、各科室利用会议，专栏等多种形式组织职工学习消防安全知识，切实加强各科内部的消防安全工作和消防安全“四个能力”建设。
2、根据科室内部的实际情况，制订出切实可行的防火工作制度，做到措施得力，制度完善、任务明确、责任到人、安全可靠。科室内配备的`消防指示灯、消防栓、灭火器等消防设施和器材由各科室负责，若丢失、损坏应予以赔偿。
3、各科室领导积极开展自查自纠、发现火险隐患和漏洞、要采取果断措施及时整改，防患于未然，确保科室安全。对忽视消防安全，火险隐患整改不力的科室和个人，要依据有关规定做出严肃处理。
4、对科室使用的易燃易爆物品(氧气、医用酒精、汽油、电炉、火炉等)，必须远离火源、专人保管、隔离存放。
5、锅炉房要维护保养好锅炉设备，严格操作规程，定期检验，不得违章操作。
6、配电室要做到安全用电，按章作业，禁止使用电炉和堆放杂物，禁止闲杂人员进入，有禁烟标志。
7、制剂室工作人员，对酒精和其它容易挥发的溶液，硫酸等要分开存储，注重安全第一。对科室的消防灭火器械要放在明显位置，负责本科室安全防火工作，否则追究当事人和科主任责任。
8、对忽视消防安全工作的科室领导，如发生事故要追究领导的管理责任。
9、若发生火灾，科室领导要积极组织扑救，按照消防安全“四个能力”建设要求切实做到：一分钟之内火场附近员工自发形成“灭火第一战斗力量”，边扑救边报警，做好病员疏散工作;火灾扑灭后，要保护事故现场，配合公安消防的事故调查。
保定市第一中心医院责任科室(部门)：
保卫科责任人：
______年______月______日
医院责任书7
为充分发挥职能科室的管理职能，提高工作绩效，增强责任意识，促进医院事务管理工作规范化、制度化，形成“事事有人管，人人都管事”的工作氛围，调动全院职工的积极性，确保医院事务管理工作持续、健康、快速发展，结合实际情况，制定本科室目标责任书。
一、制定时间
20xx年12月25日。
二、工作职责
1、负责年度工作计划和工作总结的编写、文件起草、编号、打印，上级有关文件的处理，综合协调医院事务工作，做到上传下达并督促落实。
2、负责会议组织工作和会议记录。
3、负责文秘档案管理。
4、负责医院规章制度的制定和目标管理的组织实施。
5、负责医院精神文明创建工作。
6、负责医院车辆调度管理及报刊、信件收发工作。
7、在信息科协助下，负责医院HIS系统的搭建与维护。
8、完成领导交界的.其他工作任务。
三、目标责任
根据办公室工作责任制订量化考核指标，年底对各项本职工作的完成情况、工作态度、工作业绩进行统一考核，作为科室及个人评先的依据。
附表：20xx年院办工作目标责任量化考核指标
20xx年12月25日
医院责任书8
各科室：
为保障医院计算机局域网络信息安全，加强医院信息数据查询和使用权限管理规范，避免发生计算机网络失密事件，防止医院信息数据的泄露，现与各中层干部签订信息安全责任书，确定每一位中层干部为所在科室的计算机信息安全责任人，并要求做到以下条款：
1.严格遵守医院信息保密制度及相关的信息安全制度，定期或不定期的在科室内部进行培训和教育，提高信息保密意识。
2.对信息查询的需求，科室须进入OA系统中的数据查询申请流程，填写申请单，经分管信息工作院领导审批同意后方可查询，同时应对查询的数据结果保密，不能随意泄露。
3.医院内部网络的计算机严禁被设定为网络共享计算机，计算机内文件严禁被设定为网络共享文件，严禁以任何形式将有关数据、报表带出医院。
4.计算机操作人员不得擅自更改医院数据和计算机的二系统设置。禁止擅自将医院办公计算机连接互联网(外网)。
5.操作计算机的`人员必须使用自己的工号和密码进行自己权限范围内的操作，对自己的工号和密码要进行严格管理，不得把相关的工号和密码泄露给外人。禁止使用他人的工号和密码进行操作，并严格做到人离机关。
6.严禁将医院内部医疗信息或病患信息泄露给他人，包括私自统计药品、高值耗材用量等信息并透漏给他人牟取不法利益，否则将按照法律法规和有关规章制度追究责任。
科室人员如违反以上条款，或科室管理中存在违反条款的行为，除依规处罚相关责任人外，同时将追究相关中层干部的管理责任，并将结果纳入中层干部年度或任期考评，与干部的选拔、任用及奖励挂钩。
本责任书有效期至本届中层干部任期结束。
部门(科室)
负责人签字：
XXXX医院
XXXX年X月X日
医院责任书9
为全面落实贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》，推行安全生产责任制，确保我院履行职责，更好地预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命财产安全，保障医院各项工作的顺利开展，根据医院的实际情况，制定医院安全生产责任书。
1、医院为公众聚集场所，各科室的主任为本科室的安全生产责任人。
2、各科室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点抓好《安全生产法》、《云南省安全生产条例》的'宣传及宣传月活动。
3、认真开展“百日安全生产活动”，在“百安活动”中无安全生产事故发生。
4、健全机构，强化管理。各科室在建立安全生产组织机构的同时，务必做到制度健全，责任到人。在安全生产上做到科责任人亲自抓，有专人抓，把安全生产工作纳入重要议事日程，做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会，并有记录、记载。
5、各科室每季度对本科室安全生产进行一次大检查，记录齐全。事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。
6、认真开展安全宣传教育工作，对本科室的人员定期
进行安全教育培训，并作好培训和记载，做到警钟长鸣，防患于未然。
7、加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。
8、做好易燃易爆物品安全管理工作，积极、主动、组织参与上级部门组织的专项整治活动。
9、做好经常性消防安全工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材。
10、对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。
xxx
20xx年xx月xx日
医院责任书10
为进一步加强我院消防安全工作，有效预防和减少火灾事故，保障国家和人民生命财产安全，促进经济社会发展，根据《中华人民共和国消防法》、国务院《关于进一步加强消防工作的意见》、《广东省实施<中华人民共和国消防法>办法》等法律法规规定，特制定电白区旦场卫生院消防责任书，由卫生院和分管消防领导班子、各科室负责人签订。
一、分管消防领导班子、（卫生院）各科室负责人应履行消防安全职责，实行防火安全责任制。
各科室负责人作为科室消防安全的第一责任人，对消防安全工作负全面责任；分管我院消防安全的负责人是消防安全直接责任人，对消防安全工作负直接领导责任。
二、领导班子消防安全职责
（一）严格执行国家有关法律、法规，制定和组织实施消防发展规划，建立、落实、完善卫生院各区域的防火安全责任制
（二）制定卫生院消防安全制度、消防安全操作流程以及消防安全应急机制，组织扑救特大火灾和协助重、特大火灾事故调查流程；
（三）组织全院人员进行多方面消防安全教育;
（四）卫生院各区域定期组织人员进行消防安全检查，及时解决消防隐患和消防安全工作中的重大问题;
（五）按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、有效；
（六)保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。
三、消防安全责任人职责
（一）贯彻执行有关消防法律、法规；
（二）组织人员进行消防安全教育；
（三）组织防火检查，消除火灾隐患；
（四）改善消防安全条件，完善消防设施；
（五）发生火灾时，及时组织人员扑救；
（六）协助调查火灾原因；
（七）其他消防工作应当履行的。
四、发生火灾事故后，应及时报告，调查清楚火灾原因，对失职、渎职行为的'领导和有关责任人，严格按照《国务院关于特大安全事故行政责任追究规定》追究相关人员的责任。
五、本责任书一式两份，卫生院和责任人各执一份，本责任书从签字之日起生效。
责任人(签名)：xx责任人（签名）:xx
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
医院责任书11
为了强化目标管理，进一步落实“谁分管、谁负责”的原则，明确条线分管对各科室负责人、职工工作应负的责任，根据区人口计划生育与卫生局的有关目标要求，结合实际特制定我院医疗业务分管领导工作目标责任书如下：
一、在院长的领导下，分管全院的'医疗、护理、医技等科室的工作。对本单位的医疗业务工作负主要责任。
二、督促检查医疗制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况，做到医疗、准入合法、规范。
三、经常深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，领导重危病人的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
四、领导制定临床业务学习计划和人才培养计划，组织全院医务人员的业务技术学习，经常检查医院业务学习的完成情况。
五、负责全院的医学科学研究工作。
六、领导医疗业务信息及统计、病历等档案工作。
七、负责组织检查门诊、急诊工作，以及重病人的入院情况，杜绝非规范转诊。
八、负责医疗纠纷的调查、定性和处理。
九、组织检查本院门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。
十、业务总量和开展的科目比上一年有所增加；医疗纠纷比上一年有所降低。
在上级主管部门的年度检查中，得分排名不低于前三位。
甲方：余新中心医院
院长法人签字：xxxx
乙方：医疗业务部
负责人签字：xxx
日期：20xx年xx月xx日
医院责任书12
我作为 （单位名称）的法定代表人（实际控制人）和安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作负全面责任，根据《河北省深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》的要求及相关法律法规的规定，为做好安全生产工作，有效防范和遏制事故发生，现郑重承诺如下：
一、积极落实本单位安全生产主体责任，建立健全安全责任制和各项规章制度，并严格执行；按规定建立安全管理机构和配备安全管理人员。自觉接受政府有关部门的监督管理，把安全工作责任切实落实到部门和责任人。
二、按规定配备消防设施、设备，应急照明灯具、各种消防标志齐全并符合要求，疏散通道畅通。确保安全资金的投入，满足安全的需要；动火作业严格执行动火作业审批手续，配备灭火器材，指定专人进行现场监督；用电设备线路敷设应符合有关规定，不私拉乱接；为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动保护用品，并督促其按规定佩戴、使用。
三、按规定建立健全事故隐患排查治理有关制度，把隐患排查治理贯穿到生产经营活动全过程，对发现的隐患做到“责任、措施、资金、时限、预案”五落实。
四、按照《河北省深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》要求，深入开展安全承诺活动，建立安全生产承诺制度，层层签订承诺书，使安全管理做到标准化、科学化、规范化，实现我院安全生产长治久安。
五、制定安全生产培训计划，定期组织从业人员开展安全知识教育培训活动，提高从业人员的安全意识，具备自防自救能力、检查发现和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、引导人员疏散逃生能力，自我宣传教育培训能力。特种作业人员全部培训合格，并持证上岗。
六、对供水、供电、供气、通信、压力容器、电梯运行等设施，高压氧舱、易燃易爆危险品、剧毒和放射性物品、有毒生物制剂（原料）等重点部位、重点岗位实施有效监测、监控；落实重点部位、重点岗位应急措施，建立定期巡回检查制度；制定安全事故应急救援预案，并定期进行演练。
承诺期内，若违反上述承诺内容，依照有关法律法规接受从严处罚，导致发生生产安全事故，按下例条款规定接受处罚：
法定代表人（实际控制人）
（1）一般事故接受上一年年收入的30%罚款；
（2）较大事故接受上一年年收入的40%罚款；
（3）重大事故接受上一年年收入的60%罚款；
（4）特别重大事故接受上一年年收入的'80%罚款；
（5）发生重大及以上事故的，接受终身不再担任本行业企业主要领导职务的处罚；
（6）同时接受相应的党纪、政纪处分。
2、单位方面
一般事故接受 万元以上 年年收入60%至 00%罚款；属于国家工作人员的，接受相应的党纪、政纪处分。
承诺期限： _____年 _____月 _____日—— _____年 _____月 _____日。
承诺单位（盖章）： 法人代表签字：
实际控制人签字：
医院责任书13
授权方：
目标责任人：
第一章 总则
一、为规范院科合作管理，充分发挥分管院长的积极性和创造了，促进学科建设和发展，提升分管科室整体实力，同时加强内部管理，明确各方的责、权、利关系，完善目标考核与激励、监管机制，确保我院三个效益可持续发展，根据我院实际情况，特制订本年度综合目标责任书。
二、责任人依据本责任书对内科等科室进行日常管理，要求分管院长达到规定的各项指标，承担相应责任和义务。
三、本责任书考核期限20xx年1月1日起至20xx年12月31止。
第二章 责任人的职责
1．在院长领导下，负责分管科室的医疗、护理和门诊部的工作。
2．督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。
3．深入科室了解医疗、护理情况，必要时领导重危病人的抢救工作，不断地提高医疗护理质量。
4．负责组织分管科室医务人员的业务技术学习、负责领导分管科室预防、保健、传染病管理、交叉感染等工作。
5．负责组织领导门诊、急诊工作以及病房、手术室重症病人的抢救治疗工作。
6．负责分管科室医务人员日常工作。
7．做到廉洁从政，带头遵守《xx医院党员领导干部廉洁勤政的规定》和《xx医院关于改进领导作风的若干规定》，自觉抵制行业不正之风和商业贿赂，分管科室无商业贿赂行为。
8．对各自分管的工作要敢于负责、善于负责，遇事不推诿、不扯皮，分管科室出现问题要及时解决，不上交矛盾，不激化矛盾，把问题和矛盾解决在萌芽中。
9．在管理科室工作中，要讲究方法、维护大局，协调好科室间的关系。
10．副院长为各分管科室计划生育工作、社会治安综合治理工作具体责任人，按照上级和医院规定，加强监管，防止出现违反政策和重大人为事故。
11．加强分管专业和分管科室教学与科研管理，主动承担教学与科研任务。
12．负责和参与分管科室医疗纠纷的调查、协调、处理工作，防止出现越级上访。
13．带头遵守医院各项规章制度，做到不酒后上岗、不迟到早退，随时监督所分管科室对医院各项制度的执行情况，对违反相关制度的'人员，由分管副院长提出处理意见，上报院委会研究决定。分管院长带头执行收费标准，严紧自主减免各类收费，如有特殊情况，可按减免程序报请院长协商决定。
14．做好分管科室季末考核工作，按照考评内容、方法和扣分标准，逐条逐款考核，要严格标准、严格要求，不讲人情、不徇私舞弊，对存在的问题要及时提出整改意见，在下一季度检查整改落实情况。
15．分管护理的副院长做到基本护理合格率100%，特护、Ⅰ级护理合格率90%以上。
16．经常要求分管科室严格执行合作医疗定点医疗机构各项规章制度，做到合理检查、合理用药、合理治疗，不发生违规违章行为。
17．分管院长加强中心血库的管理，软、硬件建设达到国家、自治区相关标准，保持无偿献血占临床用血的100%，积极配合相关部门加大无偿献血宣传力度。
18．分管领导要加大院外门诊的监管力度，按着标准严格把关，坚决杜绝医疗事故和重大差错。
19．对承担和分管“二甲”评审及“医院管理年”等相关检查的目标任务，要及时量化到分管科室，明确责任，做到亲自部署，亲自检查落实和完成情况，使工作达到预期效果和
20．完成院长交办的其他工作。
第三章 考核方法
由医院考核办具体负责，依据院长同副院长签定的“责任状”、副院长同科室主任、护士长签定的“责任状”，各科每季度对“医院综合目标考核细则”和承担“二甲”及“医院管理年”活动中的目标任务完成情况，作为全年评价结果。
第四章 奖惩
1、依据卫生局与院长签定“责任状”的完成情况，兑现年末奖金。
2、完成“责任状”规定的目标和分管的科室相关的工作，可享受卫生局规定的院长奖金的85%。
3、完不成上述条款，每项扣年末奖金的2%。
4、完不成副院长同科主任、护士长签定的目标任务扣2%。
5、各科“综合目标考核细则”目标任务，每季累计分达不到85%，扣奖金的2%。
6、对分管科室出现违规违纪行为被医院处罚或通报批评的扣年末奖金的3%。
7、分管科室出现商业贿赂行为，受处罚或通报批评的扣年末奖金5%。
8、在教学与科研工作中，分管专业和分管科室的国家级论文每少1篇扣1%，省（部）级论文每少1篇扣2%。
9、对分管科室病历和各类报告单，年末抽查10份，出现1份不合格扣奖金的0.5%。
10、因不负责任、不能履行职责、严重失职、玩忽职守，为医院造成重大损失的，取消奖金资格，并由党支部研究决定报请上级组织免去行政职务。
医院责任书14
为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命、财产安全，保障李家卫生院各项工作的顺利开展，根据我院的实际情况，特制定医院安全生产责任书。
一、安全生产主要目标
1、杜绝医疗失导致误死亡事故、重伤事故的发生。
2、杜绝火灾事故的发生，火灾隐患整改率达90%以上，重大火灾隐患整改率达100%，易燃易爆危险物品的保管、使用合格率达100%。
3、杜绝重大设备事故，氧气库房、压力管道、配电室及电梯、水、电、气等重要设备、设施绝对正常运行。
4、杜绝中毒、感染事故的发生，尘毒合格率100%，毒麻药品、放射源、消毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。
5、做好新入院人员岗前培训，特种作业人员安全培训率达90%以上。
6、财务部门、各科室、病房、集体食堂等要害部位安全防范、管理、实施达100%。
二、安全生产责任
1、各科室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点做好《安全生产法》、《消防安全法》、《安全生产管理条例》、《交通安全法》及依法执业等相关法律、法规知识的宣传教育。
2、配合医院认真开展“安全生产月活动”，在“安全生产月活动”中无安全生产事故发生。
3、健全机构，强化管理。各科室在建立安全生产组织机构的同时，务必做
到制度健全，责任到人。在安全生产上做到科责任人亲自抓，有专人抓，把安全生产工作纳入重要议事日程，做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会，并有记录、记载。
各科室每月对本科室安全生产进行一次大检查，发现火险、治安、医疗质量及安全等方面存在隐患和漏洞，要采取果断措施及时整改，防患于未然，确保科室安全。对忽视安全生产，隐患整改不力的.科室和个人，要依据有关规定做出严肃处理。
4、事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。
5、认真开展安全宣传教育工作，对本科室的人员定期进行安全教育培训（每季度1次），并作好培训和记载，做到警钟长鸣，防患于未然。
6、加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。
7、做好易燃易爆物品（氧气、酒精、汽油、火炉、高压容器等）的安全管理工作，积极、主动、参与上级部门组织的专项整治活动。
8、做好经常性消防安全管理工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材，并定期对本科室区域的各类消防安全设备进行检查，确保其正常使用。
9、对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。
10、本责任书一式两份，医院及科室各执一份，从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日有效。
医院责任书15
为了加强院内安全管理工作，落实社会治安综合治理目标管理责任制，切实加强本院安全防范工作，严格控制各类事故的发生，确保各部门正常工作。根据上级有关规定，现签订如下安全工作管理目标责任书。
1.我院根据硖石街道综治办和市民政局安全工作管理目标，制定完善本院的各项安全工作规章制度，并落实考核办法。
2.建立、健全安全工作管理网络，制定、落实安全工作管理责任制杜绝火灾及各类事故的发生和意外伤亡事故的发生。
3.按规定切实履行安全主体责任，院长是我院安全工作的第一责任人，全体职工是我院安全工作的责任人，必须经常加强单位内部的安全检查，并落实各项治安保卫制度。
4.坚持以预防为主、排除隐患、常抓不懈、责任到人的原则，确保院内收养人员和工作人员的人身安全。
5.严格劳动纪律，不得私自串岗，工作时不得打闹或从事与工作内容无关的其它事情，严禁带无关人员进入儿童生活区、康复区、特教区等，门禁系统应当确认关闭后再离去。
6.全体职工下班时应当查看各自区域内的电脑、电灯、插线板等其它电器设备是否关闭，确保全部关闭后离去。
7.加强日常安全巡视，尤其是对电器设备、电灯等的巡查，发现隐患及时上报。制止各种不安全因素的发生，及时处理、报告、记录异常情况。
8.按照相关规定使用计算机，注意网络安全，注重保护儿童隐私，严禁将涉密的.文件、照片等外传。
9.加强交通、消防、法律法规等宣传教育。通过院内安全知识教育和安全技能培训，提高全体职工防范各类事故的能力、意识和在紧急状态下自救、互救的能力。同时，争当文明创建再出发的执行者，严格遵守交通法规，安全行车，安全出行，维护全国文明城市形象。
10.熟悉本岗位的安全环境，对相关设施设备做好定期的检查和维护，加强细节管理，从细微处着手，查找隐患，不断完善、落实各项管理和安全措施。
11.婴幼儿保育室、生活区、食堂、财务室、仓库等重点要害部位是本院安全工作和消防管理工作的重中之重，全体职工必须密切落实各项安全消防制度和安全防范措施。
12.电热水器、电热水壶、空调、浴霸、烘干机等各类电气设备及煤气灶必须正确、安全使用，使用中不得离岗。严禁在婴幼儿保育室、生活区等睡眠场所使用燃气（油）等明火及大功率电器设备。
13.对违反有关规定或违反以上条款，并造成损害或引发其它安全事故的，将视损害程度和情节严重程度予以处理。
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