财务责任书

时间:2023-05-26 16:25:47 责任书 我要投稿

财务责任书

  在现在的社会生活中,很多地方都会使用到责任书,签订责任书能激发我们想尽办法去胜任岗位需要。那么相关的责任书到底是怎么制定的呢?下面是小编帮大家整理的财务责任书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

财务责任书

财务责任书1

  1、遵守单位的各项工作制度,爱岗敬业,为人师表。

  2、负责后勤工作的日常管理工作,制定落实出纳工作计划的制订及总结工作。

  3、管理好校舍和财产设备。

  4、公物借发必须按规定办事,见本人签字才能下发,及时督促还回公物。

  5、及时收取培训费,并按时上交财政专户。

  6、把握现金支出,必须见领导签字才能竞付现金。

  7、配合会计整理、管理好帐务。

  8、要及时与会计核对现金帐,督促会计及时整理帐务,有总是及时上报,及时纠正、解决。

  9、服从单位安排,积极配合领导,努力完成招生任务,完成单位分配的.各项工作。

  xxx

  20xx年xx月xx日

财务责任书2

  为贯彻国家安全生产法律、法规和政策,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,按照“谁主管、谁负责”的原则,不断强化“没有不可预防的事故”的安全理念,促进安全生产保障能力持续增强,提高项目部总体安全生产水平,确保项目部全年施工安全生产,特制定《20xx年度财务部安全目标责任书》。

  一、安全生产目标

  防止资金流失、被盗、被抢事故发生,确保项目部财务安全。

  二、安全生产工作要求

  1、教育本部门职员提高安全责任意识。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、严格执行《安全投入保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  5、根据项目实际情况及安全技术措施经费的`需要,按计划及时提取安全技术措施经费、劳保保护经费及其它安全生产所需经费,保证专款专用。

  6、按照国家对劳动保护用品的有关规定,负责审查购置劳动用品的合法性,保证其符合标准。

  7、协助安全主管部门办理安全奖、罚款的手续。

  8、按照安全生产的需要,制定安全设施的经费预算。

  9、对审定的安全生产所需经费,列入年度预算,落实资金并专项立账使用,督促、检查安全经费的使用情况。

  10、负责安全生产奖、罚款的收付工作,保证奖罚兑现

  三、责任形式

  1、部门负责人和项目经理签订本责任书

  2、部门负责人向项目部缴纳安全抵押金

  四、考核办法

  年终,项目部安全生产领导小组结合工程局安全生产考核目标进行考核。

  五、奖惩办法

  1、参照《工程局安全责任考核奖励制度》有关规定进行奖罚。

  2、对所缴纳安全生产风险抵押金按比例进行奖罚。奖励主体为部门第一责任人。

  3、当年不发生本部门范围内的重大安全责任事故,以部门日常安全隐患整改情况及安全控制情况的好坏,作为本部门评先的综合依据,被评为安全先进部门的,项目部通报表彰,并进行奖励。

  4、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故,依据项目部安全主管部门的处理意见对部门负责人实施处理,取消评选资格,记入年终目标考核。

  5、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故,部门负责人及部门职员的年终奖金将受到一定程度的影响。

  6、在半年之内不发生本部门范围内的安全责任事故,部门负责人将受到适当的奖励。

  本责任书从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,期限一年。

财务责任书3

  为了贯彻落实学校关于加强安全管理的指示,进一步强化学校财务安全,规范财务管理,为学校保管好每一分钱,同时也为学校领导做好财务监督和参谋,特制订本责任书,具体内容如下:

  一、一切财务行为均严格执行国家及相关部门的有关财经制度。

  二、坚持把管好最后一道报销、支付关口。凡不符合要求报销、支付的票据,及时提醒相关领导,重新按要求办理。做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作。

  三、各项财务活动要规范。严格遵守“票款分离,节约开支,精打细算,从严掌握,统一管理”的原则。

  四、严守财务秘密,凡不属校务公开的内容,不能透露给其他无关人员事其他单位。

  五、按规定对账簿、资金进行保管,严防丢失、被盗。

  六、在提取资金或现金时,要提高防范意识,在保证自身安全的.同时,保护集体的利益不受损失。

  责任追究

  在责任期内,如因疏于管理、违反责任书第三条酿成的安全事故,将严肃追究责任。 责任人签字:

财务责任书4

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  5、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  6、做好应急材料的供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  二、目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、区域事故发生率为零。

  3、百万元产值能源消耗比上一年度降低1%。

  4、危险废弃物按规定处置率100%。

  5、安全投入资金到位率100%

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的.安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字:

  日期:

  总经理签字:

  日期:

财务责任书5

  财务管理部会计安全生产责任书为了落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强公司综合安全管理,落实安全管理责任,有效控制各类伤亡事故和其他重大事故,预防或减少一般安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求,财务管理部负责人特与财务管理部会计签订安全生产目标管理责任书。

  一、安全生产管理责任

  (一)对公司资金必须实行统一管理,按照国家的有关规定,实行独立核算,单独设帐。

  (二)加强公司资金及其使用的监督管理,实行专款专用,专户储存,严禁贪污、挪用、挤占移民资金,保证移民资金的合理使用及安全可靠。

  (三)坚持财务审批制度,不超支、透支,对审批不健全、白条等不合格单据有权拒绝入账,必须坚持有序的审批程序。

  (四)帐务要真实、准确,完整的反映公司资金使用情况,保证帐证相符,账账相符,帐表相符,帐实相符。银行存款帐户余额要与帐面相符。

  (五)会计人员有权掌握资金流向、施工情况和工程进度,按合同认真履行划拨款。

  (六)接受上级主管部门的监督检查,真实可靠合法的按时向上级有关部门报送财务报表,按时按照主管部门的要求做好月报,季报,年报。

  (七)妥善保管好会计凭证,会计帐薄,会计报表和其他资料,不得仿造、变造会计帐薄,不得报送虚假会计报表,严格执行《会计法》。

  (八)自觉服从领导安排,做到资金管理上的`合理保密。接受领导的监督检查。

  (九)熟悉突发事件处理程序,熟练使用消防器材,会使用119、110、120等应急处理电话。

  二、奖惩考核办法

  依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过部门负责人认可。

  财务管理部负责人:

  xxxx年xx月xx日

  财务管理部会计:

  xxxx年xx月xx日

财务责任书6

  一、职责

  (1)通用平安生产职责

  1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、平安开展〞的平安生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、效劳各项活动中;

  2.完善部门规章制度,落实岗位责任制;

  3.提倡员工团结合作、不断进取,积极创新、持续改良,促进公司平安开展;

  4.对本部门员工平安生产业绩进行考核、评价;

  5.对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6.每月至少召开一次平安生产例会,做好会议记录,上报给平安主管部门;

  7.协助平安教育培训归口部门,做好本部门人员的平安生产教育培训工作;

  8.协助平安管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9.参加平安生产委员会综合大检查,提出合理化建议。

  (2)资金财务部经理平安生产职责

  1.对资金财务部平安工作负直接领导责任,做好财务管理的平安防范工作;

  2.协助平安管理人员做好平安生产投入方案,给予资金保证和落实,监督平安生产资金专款专用;

  3.平安生产资金投入或者平安费用,应当专项用于以下平安生产事项:

  ①平安技术措施工程建设;

  ②平安设备、设施的更新和维护;

  ③平安生产宣传、教育和培训;

  ④劳动防护用品配备;

  ⑤平安生产事故应急援救演练;

  ⑥应急援救队伍建设或者援救效劳;

  ⑦其他保障平安生产的事项。

  4.确保平安生产事故隐患治理、整改措施的'费用;

  5.确保公司伤亡事故发生后的费用保障,并负责审核事故处理费用的支出情况;

  6.协助平安管理部门落实兑现平安奖励和惩罚事宜。

  二、目标

  资金财务部重伤事故为0;

  资金财务部火灾事故为0;

  资金财务部无责任交通事故;

  资金财务部事故隐患整改率98%;

  资金财务部平安生产培训率100;

  三、奖惩考核方法

  依据《平安生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和平安生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过平安生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管平安负责人和资金财务部经理签订平安生产责任书,资金财务部经理逐条完成履职和目标,由平安生产领导小组年终进行考核。

  资金财务部经理签字:xxx

  分管平安负责人签字:xxx

  xxx年x月xx日

财务责任书7

  为改善企业经营管理、充分发挥财务管控作用,同时更好地调动财务部人员的积极性和创造精神,进一步提高工作质量与效率,提高公司整体经营效益,营造更和谐的企业氛围,甲乙双方经友好、平等协商,甲方任命乙方为财务部部长,同时签署20xx年度(自20xx年01月01日起至20xx年12月31日止)经营目标责任书,以资共同遵照执行。

  一、主要职责:

  组织编制财务、资金、审计等规章制度及业务操作流程。

  对公司资金的时间安排进行组织、计划、控制与管理。

  财务监控。

  财务分析与预测。

  疏通融资渠道,完成融资目标。

  成本控制。

  部门内部建设。

  二、管理权限:

  1、公司资金流向具评价和审核权;

  2、公司筹资、投资建议权;

  3、各部门提交的预算报告的修改权;

  4、各种财务分析表、预算报表审批权;

  5、限额资金使用批准权;

  6、直接下属岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权;

  7、下属的管理、业务水平和业绩有考核评价权;

  三、管理责任:

  1、对报出的公司的财务报表和报告的真实性,与总经理共同承担责任;

  2、对公司因财务管理混乱、财务决策失误所造成的`经济损失承担相应责任;

  3、对公司重大投资项目决策失误造成的经济损失,承担相应责任;

  4、对公司严重违反财经纪律的行为承担相应责任。

  四、薪资待遇:

  1、基本工资:3000元/月,每月正常发放,不与工作绩效挂钩。

  2、年终奖金按公司制订20xx年目标完成率的比率核算。

  五、季度考核目标分解如下:

  目标责任人(签字):

  xx年xx月xx日

  公司代表(签字):

  xx年xx月xx日

财务责任书8

  为加强安全生产管理工作,本着“安全第一、预防为主”的方针,切实抓好安全生产工作,实施科学发展、安全发展、可持续发展;保障生产运作安全,特此公司(甲方)与公司出纳(安全主要负责人,乙方)签订安全生产目标责任书。

  一、认真贯彻执行国家财务制度。

  二、做好收支两条线及现金管理安全。

  三、按期其他银行对账,按月编制银行存款金额调节表,随时处理未达账项。

  四、办理其他银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。

  五、对领导交予的其他事务按规定办理。

  本安全生产责任书有效期至双方签订之日起一年内有效。

  甲方(盖章): 乙方:

  企业法定代表人: 乙方身份证号: 签订日期: 签订日期:

财务责任书9

  为了贯彻落实学校关于加强安全管理的指示,进一步强化学校财务安全,规范财务管理,为学校保管好每一分钱,同时也为学校领导做好财务监督和参谋,特制订本责任书,具体内容如下:

  第一条:签订对象

  财务人员。

  第二条:责任期限

  20_____年_____月_____日——20 _____年_____月_____日

  第三条:责任目标

  在责任期内,杜绝因管理不善而发生安全责任事故。具体落实好以下工作:

  一、一切财务行为均严格执行国家及相关部门的有关财经制度。

  二、坚持把管好最后一道报销、支付关口。凡不符合要求报销、支付的`票据,及时提醒相关领导,重新按要求办理。做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作。

  三、各项财务活动要规范。严格遵守“票款分离,节约开支,精打细算,从严掌握,统一管理”的原则。

  四、严守财务秘密,凡不属园务公开的内容,不能透露给其他无关人员事其他单位。

  五、按规定对账簿、资金进行保管,严防丢失、被盗。

  六、在提取资金或现金时,要提高防范意识,在保证自身安全的同时,保护集体的利益不受损失。

  第四条:责任追究

  在责任期内,如因疏于管理、违反责任书第三条酿成的安全事故,将严肃追究责任。

  第五条:附则

  1、本责任书供本园使用。各岗位责任人为安全工作第一责任人。

  2、责任书各岗位责任人、学校双方签字(盖章)后在责任期内生效。

  3、责任书一式两份,各岗位责任人和学校各执一份。

  学校(盖章)

  岗位责任人(签名)

  园方代表:

  责任人:

  20 _____年_____月_____日_____年_____月_____日

财务责任书10

  为加强对公司安全生产的财务管理,落实"安全第一,预防为主,全员参与,综合治理"的安全生产方针,按照"谁主管、谁负责"的原则,不断强化"没有不可预防的事故"的安全理念,促进安全生产保障能力持续增强,提高财务部总体安全生产水平,确保财务部全年安全生产,特制定此责任书。

  一、财务部出纳安全职责:

  1、按照国家相关安全生产费用管理规定,加强安全生产费用财务管理工作。

  2、负责职业健康安全管理投入费用的.专项列支,并监督使用。

  3、负责职业健康安全项目资金的使用管理和审计、决算工作,并参加验收。

  4、负责公司工伤、养老、医疗、财产保险列支使其符合国家法律法规要求。

  5、负责组织公司财产保险和工伤保险及事故后经济赔偿处理工作。

  6、负责审核各类事故处理费用支出,并将其纳入公司经济活动分析内容。

  7、保证劳动保护用品、保健津贴、防暑降温饮料的开支费用的到位。

  二、安全生产责任书保存

  本安全生产责任书一式二份,公司、责任人各执一份,签字后生效。

  本人签字:xxx

  日期:xxx年xx月xx日

  部门负责人签字:xxx

  日期:xxx年xx月xx日

财务责任书11

  为了全面提升各项工作管理水平,确保各项工作的顺利完成,做到工作有目标、管理有责任、考核有标准、奖惩有依据,特签订本责任状。

  考核期间:20xx年1月1日至20xx年12月31日

  一、主要职责

  1、组织编制财务、资金、审计等规章制度及业务操作流程;

  2、对公司资金的及时安排进行组织、计划控制与管理;

  3、财务监控;

  4、审计管理;

  二、工作目标(50分)

  1、财务预算与控制,对预算执行过程出现的问题及时解决,每出现一次失误扣5分;

  2、财务分析,每月(每季)至少提供一次财务分析报告并提出相关决策建议,一次未提供扣5分;

  3、成本控制,对各部门的'成本进行控制,未能按照财务会计制度进行有效控制扣5分;

  4、分管部门人员管理,部门培训计划完成率100%,未完成该项计划扣5分;

  5、及时公正的对下属进行考核,未按期对下属进行考核出现一次扣5分;

  6、资金利用率达到100%,未达到扣5分;

  7、做好财务室及库房、油库的监督、检查和指导,共计10分。

  三、绩效指标(50分)

  序号、考核指标、单位、目标值、分值、 备 注

  1 净利润 万元 ********** 每减少一个百分点扣 2分扣完为止

  2 回款率 80% ********亿元 每减少一个百分点扣 2分扣完为止

  3 成 本 ********每减少一个百分点扣 2分扣完为止

  4 管理费用 万元 ********每减少一个百分点扣 2分扣完为止

  5 收 入 万元 ********* 每减少一个百分点扣 2分扣完为止

  四、薪酬体系由基本月薪+效益工资组成

  1、基本月薪为10000元;

  2、效益工资为8万元,公司根据本人年底各项工作考核结果发放。

  五、违规责任及责任书的终止

  1、责任人在工作期内若出现重大责任事故,公司有权对责任人提出终止聘用合同;

  2、本公司生产经营环境发生重大变化或发生其他情况时有权修改责任书。

  法定代表人(签章):

  财务总监(签字):

财务责任书12

  为加强安全生产管理工作,本着“安全第一、预防为主”的方针,切实抓好安全生产工作,实施科学发展、安全发展、可持续发展;保障生产运作安全,特此公司(甲方)与公司出纳(安全主要负责人,乙方)签订安全生产目标责任书。

  一、认真贯彻执行国家财务制度。

  二、做好收支两条线及现金管理安全。

  三、按期其他银行对账,按月编制银行存款金额调节表,随时处理未达账项。

  四、办理其他银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。

  五、对领导交予的其他事务按规定办理。

  本安全生产责任书有效期至双方签订之日起一年内有效。

  责任岗位:______________

  总经理(签名):_______责任人(签名):_______

  签订日期:_______年_______月_______日_______年_______月_______日

财务责任书13

  根据公司20xx年度经营管理工作目标的要求,加强各项工作目标及措施的落实和成本控制,完善各项规章制度和操作规程,结合财务部的实际情况,特制定公司20xx年度财务目标责任书:

  一、责任目标:

  1、销售收入全年实现5000万元。

  2、回款率确保95%,力争100%。

  3、融资3000万元。

  4、错帐率为零。

  5、做好全年度企业运营分析、成本核算及经营过程中产品及工程成本控制。

  6、确保成本目标控制在最低限度。

  二、目标要求:

  1、负责公司所有财务的把关,监督和核算管理工作,按月及时向董事会和总经理提供会计报表和公司财务状况分析表,按年度向股东会做财务决算报告,为董事会和总经理提供决策依据。

  2、负责公司资金运营的安全,做好财务xx。

  3、组织实施财务监督,促进企业的增产节约,增收节支工作,对公司的耗费和经济效益做出正确、及时的反馈。

  4、负责对公司所有的固定资产进行盘存及账簿的管理、核算和监督公司各项财务物资的收发存以及保管和使用情况。负责公司的成本核算、设备折旧、费用摊提、原材料报损工作,保护企业财产安全。

  5、做好项目资金的执行计划,及时调整项目资金预算及实际执行情况的.差异。负责对项目负责人每月经济责任执行情况的详细考核,并做出季度、年度兑现数额。每月及时向销售部门提供工程项目的财务费用和回款数据,服务销售工作。

  6、每月定期检查现金出纳的库存现金和往来账目是否相符,检查材料会计输票的及时性和对各部门目标的经济责任考核的准确性。

  7、负责对工商、税务、银行等职能部门组织的检查、年审、审计、转贷及交办的表格、报表的编制工作,处理好与职能部门的工作关系。

  8、对企业投放的新产品做好成本核算,提出产品投放指导价格。

  9、做好融资工作及科研项目的申报工作。

  10、做好本部门信息上报及与公司其他部门的相互配合工作。

  11、做好安全生产(包括资金安全和生产安全、做好公司的xx)。

  三、奖罚办法:

  1、根据公司年度经营目标及岗位管理要求的绩效考核指标,结合同期部门经营目标完成情况综合评定,每季考核兑现。

  2、每季度考核完不成任务者,给与警告或免职。

  3、违章造成工作损失或失职造成工作损失者,承担50%经济责任。

  总经理(签字盖章)责任人(签字盖章)

  20xx年12月20xx年12月

财务责任书14

  为充分调动公司中层以下管理人员的工作积极性,确保总部下达的年度经营、管理各项指标的完成,在明确责任、权力、利益基础上,本着确保公司价值最大化的原则,同时体现按劳分配、绩效优先的精神,根据集团总部下发的《贵阳金地公司20xx年度经营目标责任书》的要求,在协商一致的基础上公司与中层以下各岗位管理人员签订20xx年岗位工作目标责任书,以明确各方的责任、权利和义务。本责任书一经签字即对相关各方具有法律约束力,应共同遵守。

  一、 部门及岗位:财务部 出纳

  二、 考核指标:

  三、 工作目标:

  1. 按规定流程操作,确保各种款项安全。

  2. 妥善保管和使用有关印章、各种有价证据、重要空白凭证,避免因失误而造成损失。

  3. 注意保管现金,确保安全。

  4. 做好对项目部收费工作的监督、检查和服务。 5. 注意使用财务管理软件,保证系统正常运行。 6. 做好领导交办的其他事项。 四、 考核办法:

  1. 考核将按照完成定额得绩效工资,完成目标得奖金,完不成定额扣绩

  效工资的原则执行,具体考核办法为:

  (1) 绩效工资:

  1) 绩效工资是薪酬的一部分,具体数额根据集团总部和本公司的薪酬管理制度确定,本岗位绩效工资比例为月工资的10%。

  2) 每月按绩效工资比例扣取绩效工资,考核期结束后根据个人考核结果予以发放。

  3) 兑现办法:个人考核分值≥80分的,全额发放个人绩效工资;60≤个人考核分值<80分的,按照“个人考核分值/100”的`比例发放个人绩效工资;个人考核分值<60分的,不予发放个人绩效工资。

  (2) 奖励:当公司完成集团总部下达经营目标时,根据集团总部对公司高管人员的考核规定,公司可获得相应比例的奖励。对于中层以下管理人员的奖励,将按集团总部对公司的奖励减去高管人员应奖金额后,根据各岗位人员的考核分值计算兑现。

  2. 考核实行按半年考核年终结算的方法,每半年结束后,于15日内将《考核自评表》交到财务总监处。

  3. 工作目标的完成情况以财务总监的评定为准,属未完成目标的按比例扣减奖金。

  五、 本责任书一式三份,总经理、财务总监、责任人各持一份。

  总经理签字:

  财务总监签字:

  责任人签字:

  日期:

财务责任书15

  为确保完成我院xxxx年工作任务,特制定本目标责任书。

  考核的重点工作:

  1、强化企业管理以财务管理为中心,财务管理以资金管理为中心,资金管理以内部财务控制为中心的管理意识,认真执行集团公司制定的`内部控制制度、搞好资金平衡,提高资金使用效率。

  2、建立健全财务内控制度,有目标地进行成本核算。实行控制、管理和监督相结合的方针,严控费用,杜绝不合理支出。加强财务资金管理。坚持旬报制度,以便随时监控、管理资金流向与流量,有效合理利用资金。

  3、根据院年度工作要点,编制年度财务预算。坚持做到事前预算、事中核算、事后分析,定期进行经营活动价值形态的预测、决策、控制、分析的工作。坚持季度及半年、全年对全院经济活动进行分析。提出改善经营管理的建议和措施,为院经营决策提供可靠依据。

  4、认真做好报销、工资奖金发放、往来结算、结帐报表、纳税申报、工程总包项目资金管理等日常财务工作。稽查各项财务指标的计算,审核各项业务开支,保证经审核后的凭证、报表、账簿的真实性与合法性。

  5、及时学习掌握国家、上级的法律、法规和政策导向,从成本控制到如何增加职工收益,减少企业负担方面出谋划策。继续做好监理的财务、劳资统计工作。

  6、完成并协调好财政、税务、银行、集团公司等及以上部门部署的有关工作。

  请你们发挥优势,克服困难,挖掘潜力,做好各方面的协调工作,以确保上述目标的完成。

  考核人被考核人

  签字:财务部负责人签字:

  20xx年元xx月xx日20xx年元xx月xx日

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