邀请上级领导邀请函

时间：2022-04-13 11:23:04 邀请函我要投稿

实用的邀请上级领导邀请函3篇

　　不同场合的邀请函，写作重点会稍有不同。在生活中，邀请函与我们不再陌生，想写邀请函却不知道该请教谁？以下是小编精心整理的邀请上级领导邀请函3篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

实用的邀请上级领导邀请函3篇

邀请上级领导邀请函篇1

　　尊敬的____________：

　　为推动中国企业成长，世纪管理名家讲堂组委会秘书处，特邀请著名组织与人力资源管理专家、中国人民大学管理学博士、红塔集团顾问李序蒙先生现场讲座。诚邀贵企业分管人力资源系统总经理、人力资源总监光临本次讲座。

　　模块一：人才规划

　　学员能够建立起正确的战略人力资源管理的思维方式。

　　模块二：人才决策

　　学员能够掌握人才决策的思维方式、原理与方法。

　　模块三：人才培养

　　学员能够学会如何思考人才培养策略，掌握培训价值链管理、员工职业生涯管理、在岗培养的原理和方法。

　　模块四：人才激励

　　当前，80后已经或正在成为企业骨干，90后新生代员工开始进入职场，“忠诚度低”、“流动性高”、“外部激励失效”是众多企业面临的.新问题。

　　模块五：人才风险

　　企业最大的人才风险在于：把企业的发展寄托于“能人”，一旦“能人”流失，企业的核心能力将受到极大的损害。

邀请上级领导邀请函篇2

尊敬的XX商会各位领导：

　　我们将于20xxx年10月19日，在XX-XX新城新售楼部举行“XX-XX新城教育专项基金启动仪式暨开盘庆典”活动，诚邀阁下莅临指导。

　　此致

敬礼！

　　XXXXXX房地产开发责任有限公司

　　20xx年10月

　　XX-XX新城10月19日

　　教育专项基金启动仪式暨开盘庆典流程安排

　　8:00-8:30 嘉宾签到

　　8:30-8:45 开场表演

　　8:45-9:00 领导发言

　　9:00-9:30 XX教育专项基金启动仪式

　　9:30-12:00节目表演

邀请上级领导邀请函篇3

贵单位领导：

　　您好!

　　为了丰富我市老年人的体育文化生活，推动老年人体育活动的广泛开展，增进老年人的身心健康，经研究决定于xx年4月至6月举办XX市第六届老年人运动会。大会本着友谊、健康、合作、共赢的宗旨，以其高起点、高规格的特点为企业提供了一个向社会诠释企业文化、推介自我的合作平台。比赛期间，XX多家媒体都将主动宣传报道赛事盛况，使媒体传播产生持久深入的宣传效应。

　　一、大会责任单位

　　(一)主办单位：XX市体育局、XX市人力资源和社会保障局、中共XX市委老干部工作局、XX市老龄工作委员会、XX市体育总会、XX市老年人体育协会。

　　(二)实施单位：XX市老年人体育协会。

　　(三)推广单位：XX腾翔体育文化发展有限公司。

　　(四)赞助单位：相关企业单位。

　　二、实施单位委托推广单位为赞助单位或个人提供的条件

　　为了保障大会的竞赛气氛和赞助单位的实际利益，切实体现互惠互利的原则，竞赛期间根据赞助数额多少可以为赞助单位或个人提供以下宣传条件：

　　(一)实施单位和推广单位将联系广电媒体、平面媒体、网络媒体互动资源共享，作为大会赞助商的您将与大会共同得到品牌提升与形象推广;

　　(二)作为特邀嘉宾，安排赞助单位主要负责人或个人在开、闭幕式主席台上就座;

　　(三)在开、闭幕式上，主持人的报幕词中说明赞助单位或个人;

　　赞助单位或个人原则上以提供现金为主，同时欢迎赞助可折价的体育竞技装备或其它实物。成就特色，细致更见细腻。组委会将以最大的热情、尽最大的努力，把本次大会办成一届有特色、健康、交流的盛会。我们期待着您的参与，期待着与您同享盛事!相信我们的合作会给您赢得丰厚的回报和长远的影响!

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