银行竞聘上岗演讲稿
演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。在当下社会，在很多情况下我们需要用到演讲稿，你知道演讲稿怎样才能写的好吗？下面是小编为大家整理的银行竞聘上岗演讲稿，仅供参考，希望能够帮助到大家。
银行竞聘上岗演讲稿1
尊重的各位领导，亲爱的各位同事：
大家好！
今天，我很荣幸可以这里给大家做竞聘演讲，能到这个主席台来，给大家做汇报是我一直以来的期望。
我叫xx，今年xx岁，大学专科毕业。20xx年，我很荣幸的加入了中国银行这个大集体。然后从事了保卫储蓄工作。
事逢我行人力资源改革，实行竞聘上岗，我以积极期望的心态参加这次竞聘。
我曾经是一位军人，一直以来，我为曾经是军人感到自豪，部队磨练了我很多。更给了我锐意进取，不怕苦难，敢于创新的性情。入行以来，我更是把这种精神和性情完全用在了工作上，不管从事任何岗位，我都全力已赴的做好我的工作。
干一行，爱一行，专一行是我的工作作风，我把这种精神全部用在工作上，不论是保卫科还是储蓄岗位，我一直兢兢业业，立足本职，尊重领导，团结同志，努力做好自己的本职工作。20xx年被评为支行先进个人。
从事一线工作以来，我深入感觉到优质客户群的重要，而我们的文明优质服务是稳固客户群的重要障，20xx年，因工作需要我到了一所分理处，结合自身的特点，向同事虚心请教，全面提高自己的`业务能力，很快的融入到一线工作中，并在很短的时间内胜任了自己的工作。但是，我并没有满足，在扎实自己业务能力的基础上，开辟自己的思路，不断创新，更大的提高自己的工作效率，让客户以最段的时候得到最暖和和周到的服务。
在不段的工作实践中，不断的体会，不断的学习。一所有了自动柜员机后，我努力学习新业务，现在以完全可以操作并处理各种事情。我又根据自己的特点，努力去开辟新的客户群，利用自己的个人关系，逐渐成熟自己和完善自己，同时，灵活的开发陌生客户，在职工医院，从不认识，到把住房公积金从工商银行拉到我们行，并和其建立了良好的个人关系，还主动帮助我们拉存款总合计达300万元左右，并服务客户到家，先后拉动了两个对公户。并个人储蓄揽款也到达200万左右，我时刻以品牌银行的姿势和良好的个人形象面对客户。
工作永无止境，我会时刻以饱满的精神状态，良好的工作氛围，开心积极的工作姿势面对我的工作。逆海行舟，不进则退，在我心里，永久没有后退，如果这次我竞聘成功，我将顺应金融行业发展的潮流，根据领导的指导和科学的发展计划，努力创新，争取更大的效益。
在业务发展发面，充分利用我们行的品牌权势，大力宣扬和推动。重点客户重点营销，建立优质客户的资料，定期给客户送上我们的暖和优质的关爱。并时刻把我们行的新的业务以短信的情势通知给客户。根据个人和一切关系，逐渐拉近油田各对公单位的距离，循序渐进，大力发展对公存款。再者，加强内部文明优质服务，提高柜台工作效率，员工实行定点分工，大力开辟中间业务，理财业务，把我门行的各种业务针对性的灵活性服务到每一个客户。
再者，狠抓内部管理。控制内部风险，分工到位，落实到位，严格遵照各种规章制度。团结大家，集思广益，充分发挥大家的能力。是本所成为一个集体向上，团结奋斗，具有较强斗争力的团队。
以上是我的工作思路，我以一种感恩的心面对这次竞聘，不管失败还是成功，我时刻记得我是中行的一分子，只有集体气力的强大，才有个人的光辉，我时刻以我是中行人感到自豪和自豪，我会把自己的全部精力放在中行的岗位上，发挥自己的一切优点，来证明自己。
我的演讲到此终止。谢谢大家！
银行竞聘上岗演讲稿2
尊重的各位领导，亲爱的同事们：
大家好！
我今天竞聘的岗位是xx支行行长。入行xx年来，我数次站在这里竞聘新的岗位，迎接新的挑战，担当新的责任，我用自己对工作的酷爱，用过硬的业务和管理能力，去不断的丰富自己。
下面我将从三个方面介绍我对xx支行工作的一点推敲。
第一、建立信心，克服困难，挑战自我
今天我敢于站在这里参与竞聘，我想是源于xx分行近年来业务快速发展给我的信心，是源于全行员工团结一致一心谋发展的信任，是源于挑战困难体现价值完善自我的信念。也许xx支行的发展历程不一定会风平浪静，在发展的道路上会有许多困难等待我们，但不管有多大的困难，我相信有xx支行员工的不懈努力，有全行干部、员工的鼎立支持，我有信心、有永不舍弃的信念，带领支行全部员工，去克服困难，获得胜利。
第二、细分市场，找准目标，转型发展
xx片区作为xx市一个已成熟的商业、住宅区，有广阔的市场，同时在这里金融机构林立，竞争猛烈，谁也不会轻易把市场让出来。未来xx支行如何发展呢？我想前程只有一条：就是在竞争求生存，在竞争中求发展。要在竞争中求生存、求发展第一就要重视和做好市场调研工作，做到知己知彼、心中有数，明确工作的重点和方向。针对xx区域批发、娱乐、餐饮、酒店、房地产较多的情形，我将细分市场，针对不同行业、不同客户制定不同的营销方案，以客户为中心，加强对外营销，做好客户的长期跟进工作。在做好对外营销的同时，我将加强厅堂营销工作，将柜台人员从“服务员”转变为“销售员”，通过一句话营销，将潜力客户推荐给客户经理，进一步发掘客户潜力，建立产品营销链，不断地扩大客户资源。今后xx支行将把公司与个金齐头并进作为业务发展的方向，贯彻以公司业务带动个金业务，以个金业务支持公司业务发展的指导思想，在工作中坚持“超前谋划、超前安排、超前行动”的'工作方针，用心做事，认真做人，带领xx支行全部员工努力完成二级分行下达的各项任务指标。
第三、发掘人才，培养人才，使用人才
一个网点业务发展和内控管理的好不好，关键在员工的管理和使用合不公道。我始终认为：每个员工都有才能，只不过才能有大有小、有高有低、有专有全之分而已。在人才使用上我将尊重员工的爱好和职业生涯计划，结合xx支行的岗位设置，从管理序列、专业序列制定支行中长期的、渐进的人才培养计划，通过支行内部的轮岗、培训、代职等方式加强对员工能力的培养，鼓励和督促员工加强自我学习、自我提高，通过支行的事迹考核和业务考评两方面综合培养、提拔和使用人才，实现人才在xx支行内部的公道活动。
以上就是我对xx支行各项工作的一点不成熟的摸索，我想贯穿我工作的中心思想只有一个：锐意进取，不断创新。墨守成规永久不能在业务发展和内控管理上成为者，我期待xx支行在领导的正确领导下，在各机构、部门的大力支持下，在支行全部员工的共同努力下，相信xx支行一定能创造出业务发展和内控管理新的标杆。
银行竞聘上岗演讲稿3
尊重的各位领导、各位同事：
大家好！
今天很荣幸我能站在这个讲台上，参加此次我们农业银行xx分行运营副经理岗位的竞选。在这里，第一我感谢我们xx分行组织这次竞选活动，给予了我这个展现自我的机会和平台；其次，我感谢分各位领导对我的鼓励和支持，可以让我在这里得到更好地锤炼和学习；最后，我感谢各位同事对我的知道与帮助，可以让我在工作中不断成长与强健，今天我才会有信心站在个讲台上。
第一，我介绍一下我个人的基本情形：
我今年39岁，大学本科学历，中共党员，中级经济师职称。xx年进入我们农行系统担负柜员工作，后来先后在xx支行、xx支行、xx支行担负过综合柜员、记农贷账、综合员、对公企业开户、二级主管、大堂副理等多个岗位的工作，积存了丰富的业务知识和工作体会。现任岗位为理财经理岗位。
今天，我参与竞聘的岗位是运营副经理岗位，下面，结合我个人的工作经历，我把自己的竞聘优势向大家逐一汇报。
第一，我酷爱金融工作，始终在不懈要求自己，立足本职，争创一流。
我从xx年加入到银行系统中参加工作以来，截止到今天已经有了xx年的时间，在这xx年的时间里，不管在哪个岗位上，我始终以更高的标准要求自己，兢兢业业完成各项任务，在各项评比中均名列前茅：xxx。
可以说，在这么多年的工作中，我们农业银行给与了我成长的平台，我期望用我更大的努力来回报xx分行以及分行各位领导对我的关爱和支持，我愿意在新的岗位上连续为分行的发展做出我更大的奉献！
第二，我勤谨务实，业务技能扎实，并且在工作中坚持勤奋学习，不断进取。
xx年多个岗位的工作实践使得我在磨练中养成了严谨细致的工作态度和良好的工作能力，特别是近几年主管、副理和理财经理岗位的工作体会，使得我对如何做好运营服务工作有了更加清楚深入的认识。不仅如此，在过去xx多年的工作中，不管什么时候，我都做到了细致部署安排以推动相干工作的展开，将领导布置的各项任务细化，切实做到了每个细节、每个步骤到位，助力了我所在部门工作的全面展开，工作成效得到了周围同事和上级领导的一致好评。
除此之外，在过去的工作当中，我还一直秉承业务能力精益求精的精神去学习、去研究，充分利用闲暇时间学习我们银行业务相干的专业书籍和管理书籍，用以不断提高自己的专业技能水平，先后获得了“银行从业资格证”，“证券业从业资格证”，“保险业从业资格证”，“会计从业资格证”等多项证书，为我在新岗位上工作的展开奠定了良好的基础。
第三，我始终坚持公平、公平的团队管理精神，善于与同事打成一片，具有良好的管理和和谐能力。
在工作中我还始终把敬业奉献的工作精神放在首位，工作认真负责，秉承谦虚的学习态度、严明的组织纪律性、吃苦刻苦的品质和公平、公平的团队管理精神，因此在工作中我始终能以饱满的热情参加到各项工作中来，具有着良好的管理和和谐能力，善于与其他同事打成一片，共同凝聚成一个充满生命力的斗争团队。
俗语说：凡事预则立，不预则废。如果此次竞聘可以成功，在下一步工作的展开中，我将从以下几个方面做起：
第一，立足岗位，积极服从安排。
作为一位运营副经理，在以后的`工作中，我将以饱满的热情和严谨的工作态度完成我们成都分行安排的各项任务，协助主管领导把各项工作做好、做扎实，发挥好“助手、参谋”的积极效用，并且在工作中通过量项措施的施行，进一步提升运营管理水平、加强风险防范力度，力求在完成的基础上精益求精，做到更好。
第二，细化步骤，制度实行过硬。
作为一位运营主管领导，工作范畴触及到银行工作的多个层面，因此在工作中需要以科学和严谨的规章制度为依靠，以增进本职岗位工作的公道展开。因此在下一步的工作中，我还将会把运营部部门职责的贯彻工作放在首位，加大制度落实力度、强化制度实行力度、提升制度体系成效反馈收集力度，切实保证运营服务部工作的展开稳步高效。
第三，着力内控，坚持多措并举。
在下一步工作的展开中，我还将会在内控管理工作的展开上用强力，下功夫：一是定时定期组织展开“案件风险排查”、“操作风险审计”、“内部控制评判”等专项检查，为风险防控提供有力支持；二是加强员工相干层面的教育培训力度，比方反洗钱基本知识、可疑客户的鉴别，切实构架一个优质的内控管理环境。
各位领导，各位评委，短短数分钟时间，很难完全表达我对新岗位工作的假想与计划，但是却可以让大家了解我始终如一的工作思路，不管竞聘成功与否，在以后的工作中，我都会依然保持兢兢业业精神，保持不懈进取的毅力，为我们xx分行的发展奉献我全部的气力。
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