队长竞聘演讲稿

时间:2021-12-08 08:21:19 竞聘演讲稿 我要投稿

队长竞聘演讲稿范文

  演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。在不断进步的时代,演讲稿的使用越来越广泛,在写之前,可以先参考范文,以下是小编为大家整理的队长竞聘演讲稿范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

队长竞聘演讲稿范文

队长竞聘演讲稿范文1

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!成绩总属于过去,今天我再次参加竞聘,我认为我有以下几点优势:

  一、参加工作_年多来,我立足工作实际,不断加强学习,严格要求自己,提高工作标准。对于本职工作,尽心尽力地干好,对上级所交办的任务,按时保质保量的完成。当前,烟草行业正处于改革和发展的关键时期,敢闯、敢做、敢为的作风和大无畏的主人翁精神至关重要。我始终认为,干好事业靠的是忠诚事业,靠的是一丝不苟的责任心。

  二、无论是在工作中,还是在生活中,我都要求自己把握最基本的做人原则,不利于团结的话不讲,有损于团结的事不做,服从领导、团结队友、顾全大局、爱岗敬业。遇到问题能够主动向领导请示,虚心听取同事们的意见和建议,始终相信凝聚才能出战斗力。

  三、担任中队长三年多的时间里,我能够在实践中摸索管理经验,在业务上寻求突破发展。通过不断的学习和实践,使我拓宽了思路,开阔了眼界,增强了大局观念,丰富了管理经验,提高了领导能力。在工作中也积累了一套自己的管理思路和见解方法。

  四、在实际工作中,我能够充分发挥自己的特长,为专卖管理工作积极献计献策。今年上半年,市局为中队全体队员都配备了计算机,为了顺应新时期的工作要求,方便广大同事的日常办公需要,我结合专卖管理工作的实际,牵头与同事们一起开发了一套便于我们专卖管理工作的办公系统,为我们的日常工作提供了方便。

  各位领导、各位同志,以上是我几点粗浅的想法,如果大家信任我,给我一次机会,我将不辜负大家的期望,以最短的时间、最有效的办法,全身心的精力,积极投入到新的工作中去,为邳州烟草事业贡献自己的青春和力量。如果这次竞聘我落选,说明我在某些方面与这个职务的要求还存在差距,对此我将正确对待,把这次竞聘作为一次锻炼自己能力、寻找自身差距与不足的机会。争取更大的进步,不辜负领导和同志们的理解和信任。

  谢谢大家!

队长竞聘演讲稿范文2

敬爱的老师,同学们:

  大家好!又一次站在这个竞选的舞台上,虽然以前大家可能并没有过多的见证我的能力,但是今天站在这里我已经做好了充分的准备。

  我很荣幸,生活在我们五3班这个团结、友爱的大家庭中,假如我竞选成功,我会以身作则一步一个脚印踏踏实实地学习,管理好自己的成绩,成为同学们的榜样。一个人的成绩不能代表全班的成绩,一个人的进步不能代表全班的进步。我会毫不犹豫地来帮助同学们,带领大家学习共同进步。其次,我会认真地对待每件事,要做到班级的事,无小事,重视班级的每一件事,重视同学的每一个变化,用持之以恒的心做好班级工作。

  如果我可以竞选成功,我一定会认真工作,绝不松懈,力求最好的完成班级和学校的任务。我会以成绩证明给你们看,你们的选择是正确的。投上你们神圣的一票吧!

  亲爱的同学们,让我们携去手来,共同为我们五3班加油吧;让我们齐声高呼:我们一定能做得更好、更出色!谢谢大家。

队长竞聘演讲稿范文3

尊敬的各位领导,各位同事:

  大家好!感谢领导给予的这种机会让我们能够实现理想、体现价值。我认为担任保安主管竞聘报告一职我有以下优势:

  一、队伍管理能力

  由于长期在基层工作,非常熟悉保安勤务及班组管理,了解基层队员的思想动态,通过长期的基层班组管理工作实践摸索积累了一定的管理经验,在如何引导队员开展工作,如何协调与业主之间的关系等方面驾熟就轻。

  二、军事训练能力

  我是大队的培训骨干,有着良好的军事素质,熟练掌握军事教官的“会讲解、会示范、会纠正、会做思想工作”的四会标准,对组织班组训练,提高队员的军事素质有一定的水平。并成功的组织训练队员参加处技能大赛和大队的队列会操,均取得了优异的成绩。

  三、员工的培训能力

  在保安领班竞聘工作之余,我加强学习,不断的充实自己,学习小区内的突发事件的`处理及安全生产知识等。再结合实际工作中发生的案例,采取互动形式,让队员参与其中,分析利弊,总结经验,让队员在轻松的环境中将职业知识牢记于心。随着人们生活水平的日益提高,业主对居住环境的幸福、平安指数要求也就越来越高。

  对保安服务的细节、质量、过程要求越来越细,如何服务好业主,全面提升保安形象,如果我能竞聘上副队长,我将从以下几个方面开展工作:

  一、协助中队长,做好日常管理工作,严格落实各项规章制度。不让制度仅仅停留在“规定有、写在纸上,制度有、贴在墙上”的表面化状态。加强纪律监督,提高员工的业务水平、职业素养,加大考核力度。

  二、将“勤恳务实,勇于创新”作为自己人生的信条,刻苦学习各种业务知识,工作中遇到困惑,及时向领导请示汇报,虚心向同事学习,这些都是我提高业务能力,综合协调能力,应急处置能力的坚实基础,通过不断地学习和实践,提高管理水平,创新工作方法,坚决完成各项工作任务。

  三、作为物业服务的形象窗口,必须不断提升服务质量,落实“责任物业”的服务理念,通过培训提高员工的服务意识,改变服务观念,提升企业形象,为业主提供热情周到的服务;另外,要处理好业主投诉的问题,不躲避、不推诿,能解决的及时解决,解决不了的要及时上报,以免激化矛盾。在执勤中要推广“五多服务”。

  四、要经常性深入到队员中去,用心感受她们的疾苦,体味她们的欢乐;帮她们解决问题;对其工作进行指点;掌握队员的思想动态,有针对性的开展工作。最后再一次感谢领导给我这次汇报和学习的机会,因为是竞聘演讲,我没有讲自己的缺点和不足,请大家理解。

  我也借此机会向各位领导、各位同事请教,希望你们能随时指出我的不足,帮助我不断进步,给我更多的支持和鼓励。

  我的竞争上岗演讲完毕,谢谢大家!

队长竞聘演讲稿范文4

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  今天,我之所以有勇气和信心站在这里,参加副队长岗位的竞聘,主要有以下理由:

  一是感到自己具有脚踏实地的工作态度和。从参加工作的那一天起,我便下定决心,一定干好工作,多学习技术,把自己的全部身心都献给了采油事业。而且,无论是当工人,还是走上副队长工作岗位,我始终是干一行、爱一行、专一行,从而,培养了我脚踏实地、任劳任怨的良好作风和敬业精神。我想,这是我们干好一切工作的基础。

  二是自己在多年的工作实践中积累了一些管理经验,业务能力和工作水平不断增强。特别是担任副队长岗位工作以来,我坚持在实践中锻炼和提高自己,工作中积极主动和大家搞好配合,尤其是自己所分管负责的工作,始终坚持高标准、严要求,从没有因个人的问题而影响到整个队里的工作。

  三是感到自己具备良好的思想素质和个人品质。工作中,我始终坚持以大局利益为重,处处做到严以律己,清正廉洁,讲求原则。并在实践中注重发挥自己的主观能动性,努力做好各项工作。生活中,我以热情、正派、诚实、守信作为自己的为人宗旨,能够团结同事,尊重他人,襟怀坦白,以诚相待。我想,这些都是我们成就事业的根本保证。

  谢谢大家!

队长竞聘演讲稿范文5

各位领导、各位评委、同事们:

  大家好!杂花生树,草长莺飞,此季景色无限;芸芸评委,咫尺讲台,此时心情激动;组织挑选,领导检阅,此刻思绪飞扬。

  今天,我深感荣幸!作为__县工商局经检队伍中普通一员,参加竞职演讲。今天,我万分感谢!感谢各位领导的良苦用心,谢谢你们为我局选拔优秀人才付出的辛苦汗水和智慧。

  ……

  社会纷杂,人生艰辛,十年基层的工作经历,形成了我严谨求实的作风;基层的生活阅历,造就了我清廉为民的思想;基层的火热实践,培养了我较强的组织能力。

  风霜雪雨,十年春秋,我真切的感受到:工作是辛苦的也是幸福的,人生需要拼搏,需要奋斗,奋斗的人生无怨无悔!“宝剑锋从磨励出,梅花香自苦寒来”,只有严格要求自己,敢于追求,抓住机遇,迎难而上,在更艰苦的岗位锻炼,才有利于提高和完善自己,实现人生的理想和追求。

  今天我局组织的竞职演讲,据我所知,在__工商系统干部任用工作中尚属首次,这是__工商系统干部人事制度改革的一个新起点,我认为只有采用这种公开、公平、公正大胆而前瞻性的方式选拔任用年青干部,才能真正让优秀人才脱颖而出,同时也为青年干部成长提供了一个健康平台,必将使健康工商事业充满生机和活力,取得更大的发展,作为一名到工商部门时间不长的青年同志,有幸遇到这样好的机会,我将倍加珍惜,对我个人来说,竞争经检大队副大队长一职,最重要的原因是:我认为这个职位具有挑战性,最能锤炼人的品性,最能磨练人的意志,最能锻炼人的能力,我觉得这次竞职能否成功并不重要,能够参与,锻炼自己,展示自己,提高自己是难得的一次机会。我竞争这个职位的目的不仅是为了实现个人的人生价值,更重要的是把自己的青春和热血献给__工商事业。

  生长与变化是一切生命的法则——昨日的答案不适用于今日的问题——正如今天的方法不能解决明天需求一样。

  今天我竞争的是我局经济检查大队副大队长的职位,职位就意味着责任和义务,如果这次我能当选副队长,我将以此为起点,强化学习,努力提高自身素质,把握团结协作这个关键,突出工作重点,当好队长的助手和参谋,把工商事业当作实现自我人生价值的目标,个人目标的实现,就是我对单位和社会的最好奉献。我的工作总目标是:按照市局增强责任意识,树立良好的执法形象,执法与服务相结合,加强队伍建设的总体要求,结合我局实际,着力在“队伍建设上”下功夫,在“专业化”方面做文章,在“高效执法上”求实效,在执法实践中力争建立一支政治合格、业务过硬、纪律严明、作风优良、监管有力、廉洁高效的执法队伍,更好的服务于县域经济和社会的发展。

  为了实现这一工作目标,我的'具体的工作思路是“366”模式,即:树立三种理念、增强六种意识,做到六个确保。

  一、树立行政执法新理念

  一要树立“优化服务,重在创新“的理念,坚持执法中服务,在服务中执法,重在创新服务方式,创新执法领导。

  二要树立“合理执法”的理念,坚持客观公正的原则,不因人而异,显失理性,合理使用法律所赋予的裁量权,做到诚信执法。

队长竞聘演讲稿范文6

  我叫___,现年__岁,中共党员,大专文化,现任__市公安局__分局刑警大队五中队中队长。我于____年考入__省公安专科学校刑事侦查系,____年7月毕业分配到__市公安局__分局刑警大队工作至今,在这五年中我曾经两次被评为市局优秀团员,三次受到市局、分局嘉奖。感谢组织上给我这次竞争副科职位的机会,我竞争的职位是__分局刑警大队副大队长。我之所以要竞争这个职位,是因为我觉得我具有以下三点优势:

  1、情况熟:我自____年参加工作以来,一直在坝区工作,施工人员熟,施工单位熟,地理环境熟,为侦查破案提供了有利的条件。

  2、专业对口,我在校期间所学专业为侦查系刑事侦查专业,而且自____年参加工作以来一直在刑侦部门工作,积累了比较丰富的侦查办案经验,目前是刑警大队的业务骨干之一。

  3、具备一定的管理能力:__年8月实行双改后我到刑警__中队提任负责人,__年8月正式任命为中队长。这一年来,__中队无一违法违纪,有一名预备党员转正,一名入党积极分子参加了入党培训。在硬件建设上新添了一台办案车辆,破案绝对数和打击处理数名列全大队第一。

  如是这次能竞争上副大队长,首先我要摆正自己的位置,作为一名副职,应当为大队长、教导员当好助手和参谋?在大队长和教导员的领导下,搞好大队班子的团结,使整个班子具有凝聚力、战斗力。其次是管理好自己所分管的工作,在队伍管理方面要坚持两手抓,一手抓政治素质,一手抓业务素质。

  要定期或不定期地组织民警进行政治理论学习、法律法规学习,提高民警的理论水平、执法水平和自身素质,要注重对侦查员的业务培训,提高办案水平和办案质量,增强破案能力,以适应当前形势下刑侦工作的要求。目前坝区刑事犯罪总体形势如下:分局自03年8月成立以来至08年1月共立各类刑事案件808起,破676起,破案率为83。7%,从发案数来看,平均每两天半发生一起刑事案件,这说明总的治安形势是好的,但是前景不容乐观......

  针对上述情况,我的工作思路是:

  1、深化刑侦体制改革,强化侦查破案机制,对中队实行目标管理考核制度,具体量化中队及每个侦查员的工作目标和工作责任,实行操组包案制,落实侦查破案奖惩制度,奖罚分明,使每个侦查员在工作中既有动力,也有压力,提高攻坚克难能力。

  2、加强刑侦基础业务建设,尤其是刑侦三大支柱建设。加大对勘查设备的投入,为刑事技术工作奠定坚实的基础,加强对技术员以及侦查员的培训,使每名侦查员都具备一般案件现场的勘查能力,做到一专多能。全面完整地收集和类情报资料,对于审查过的违法犯罪嫌疑人要做到人人有资料,同时还要收集刑事案件资料,充分发挥情报资料在侦查破案中的作用。针对本区流动人口多,情况变化快,要大胆地在外来人员中物建特情,广辟线索来源,真正做到阵地控制,敌动我知。

  3、建立快速反应机制,驻所中队要与110指挥中心、巡警密切配合,做到接警快、出警快、赶赴现场快、围追堵截快,对于重、特大现行案件,尤其是抢劫案件,要在五分钟内赶到现场。

  4、加强内外协作。要加强大队内部各中队之间的协作,;加强大队同分局其它警种之间的协作,发挥整体作战的优势,同时还要加强同本区迥边公安机关的协作,及时通报和反馈信息,全面掌握本区内外的犯罪信息以及犯罪动态。

  如果这次竞争失败,我将一如既往地工作,在今年的工作中不断地提高和完善自己,争取下一次机会。开拓进取,迎接挑战。

队长竞聘演讲稿范文7

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!

  决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三,而且我的处世就是心态平和。今天,我之所以参加这次竞聘,是因为一方面,表明我对农机局推行中层干部竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面,通过这次演讲,锻炼自己的能力、展现自己的才华并借此机会和大家交流思想,同时,准备让同仁评价优劣长短,接收局领导和大家对我的挑选。

  首先,作简单的自我介绍。1992年参军入伍到部队,_X_到农机局农机监理站工作,20x_年先后被任命为稽查队长,分站站长。1998年取得中央农业广播大学(远程教育农业推广专业)本科文凭。X_年年考取了农机工程师资格。

  竞聘农机监理站稽查队长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。

  第一个有利条件是:我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。作为领导,必须先做好人。一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危险品。我在为人上,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人为善,不搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸,闹过矛盾。始终认为:“沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。”

  在个人修养上,认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而是经过不断学习,修炼培养而来的,所以,平时我只要有空在不影响工作的前提下,读书,看报,积极参与进修学习,取得了大专、本科学历,努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。

  在工作作风中,能吃苦耐劳,认真负责。别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功、诿过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。

  第二个有利条件是:我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,能够做到思路清晰,行止有度,头绪分明。

  第三个有利条件是:有丰富的工作经历。长期工作在基层一线,对基层工作有较深的了解和管理经验,并能处理好各种实际问题。

  第四个有利条件是:作为农机监理站最年轻的一员具有很强的学习能力,知识丰富、具有较好地工作组织能力。

  诚然人无完人,在肯定有利条件的同时,我也清醒地认识到自己存在一些不足之处:与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作缺乏主动性,谨慎有余,泼辣不够。不过我有信心,在以后的工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。

  对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。

  一、首先,作为稽查队长,必须理解目前农机存在的困难和问题,正确对待,正确认识,积极开展好工作,理清思路,确定目标,积极完成农机监理的各项工作。我想概括为24个字“搞好服务,稳定大局、内强素质,外树形象,开拓发展,自强不息”。

  二、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。只有团结,工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虚心真诚地听取群众意见,兼听则明,偏听则暗,多和大家交心,交朋友,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系,和谐的工作环境,一个“即有民主,又有高度集中,又有个人心情舒畅”的工作氛围。

  三、上岗后要以服务为目的,不以争利为目的,我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,享乐在后,只有奉献,不能索取,不能有任何私心杂念,要想群众之所想,急群众之所急,公正廉明,经常和群众换位,想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上,多为群众争取,尽量让给群众。同时用自己的人格魅力,做好表率作用。孔子在《论语》中就有“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”这句话就是告诫领导者必须培养正气,以身示范。

  我的座右铭就是:“律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人”。

  最后,我表个态,如果领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会,用心,用情、用良心干好工作,有能力、有信心,坚决完成任务。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何,我都始终会“老老实实做人,扎扎实实做事。”言必信,行必果。

  谢谢大家!

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