表彰经典发言稿优选

时间:2020-12-04 17:57:20 发言稿 我要投稿

关于表彰经典发言稿优选

  表彰发言稿篇一:在年度先进集体、先进个人表彰大会上的讲话

关于表彰经典发言稿优选

  在年度先进集体、先进个人表彰大会上的讲话

  同志们:

  今天,公司隆重召开年度先进集体、先进个人表彰大会。在此,我代表公司党政,向受到表彰的先进集体、先进个人,表示热烈的祝贺!向辛勤工作在各个领域、各个岗位上的全体干群,致以诚挚的问候!

  劳动孕育收获,劳动者成就事业。近年来,公司上下围绕构建“安全、高效、和谐”的煤炭企业,构建“规范治理、高效运行、持续发展、和谐共荣”的优秀上市公司,“抓重点夯基础严管理保安全,稳产量提质量调结构增效益,重责任抓规范促主动提效能”,取得了较好的业绩。到去年底,矿区安全形势总体稳定,率先发展呈现出好趋势、好态势、好气势。这其中的每一个进步,都凝聚着全体干群的心血和汗水;每一项成就,都饱含着先进典型的奉献和进取。实践证明:我们的员工,是特别能战斗的生力军;我们的先进典型,是能够引领发展的中坚力量。

  先进典型无尚光荣,先进精神弥足珍贵。今天受表彰的先进集体和先进个人,虽然岗位、经历、事迹各不相同,但精、气、神是一样的。他们象天轮,坚守信念不停机;象风钻,能打硬仗不退缩;象支架,敢于负重不松劲。他们都很普通,工作生活在我们身边,是百米井下并肩作战的工友,是朝夕相伴一起共事的同事。但他们的事迹和精神很感人,给人以温暖和力量,是教育干群的最好教科书,最具说服力;是凝聚干群的最好“粘合剂”,最有号召力。公司上下要把这本教科书学好,把这个“粘合剂”用好,激励和团结全体干群艰苦创业、共同创造、争先创优,干好共同的事业。

  要以先进典型和先进精神激励干群用心尽心、专心专注。先进所以成为先进,就在于他们比别人先行前进了一步。这个先行,我想首先是思想先行,也就是对工作用心尽心,干一行、爱一行、专一行。一个人干工作并不难,难的是始终如一地干好工作。用心尽心、专心专注,是我们发展的永恒动力源泉。有了这种思想、这种精神,我想大家都会象先进一样热爱工作、尽职尽责。大家要看到,近年来我们虽然取得了一定的成绩,但发展的任务依然很艰巨。三大命题亟待我们去回答:一是如何抓好安全生产,推进公司安全发展。二是如何实现存量资源的效益最大化,推进公司高效发展。三是如何增强发展后劲,推进公司持续健康发展。对公司而言,这是事关生存、事关长远的要事;对每个人、每个家庭而言,这是吃上饭、吃好饭的大事。馅饼不会从天上掉下来,成功从来都是用心尽心、专心专注的结果。完成好这些要事、大事,要靠大家凝心聚力一点一滴做起,立足岗位一件一件干好,不浮躁、不自满、不懈怠。毛主席青年时代就说过:“天下者,我们的.天下;国家者,我们的国家;社会者,我们的社会;我们不做谁做?我们不干谁干?”这句话今天读起来,依然很启发、很振奋。希望大家都能学先进、做先进,在平凡的岗位上不懈努力,在平常的工作中认真负责,在平静的日子里保持激情,不当工作的“看客”,不做发展的“外人”,克服“工作疲劳症”、“管理疲劳症”,立足岗位,坚持坚守,建功立业。

  要以先进典型和先进精神激励干群求实务实、真干实干。先进不仅是思想的先行者,更是行动的先行者。大家回想一下,今天受表彰的同志,哪个不是多年如一日,在自己的岗位上踏踏实实、埋头苦干。对工作他们不做虚功、不图虚名,干的是“实活”,出的是实绩。正是这样日复一日的求实务实,年复一年的真干实干,他们才会走在前面,成为先进。当下,我们工作中面临着很多困难和挑战,如安全上,矿区自然灾害深重,“头顶一壶水,身边一团气”是井下的真实写照,生产矿井“开采延伸,灾害加深”。今年以来,瓦斯、水、火等重大安全威胁呈上升趋势,与天斗、与地斗的压力很大,稍有不慎、稍有懈怠,就会酿成大灾。同时“三违”现象还时有发生,零星事故尚未得到有效遏制。经营上,煤炭市场下行趋势显现,下游的钢铁、水泥等行业严重开工不足,我们的焦精煤已经遭遇“冷空气”,综合煤价下跌看来难以避免,收入、利润空间会受到严重挤压,经济运行将进入一轮“寒季”。有关经营问题,在二季度工作会上还要认真分析、谋划对策,今天先给大家“吹吹风”,希望引起大家的高度重视。此外在发展上,我们产能低、规模小、接续矿井不多,可持续发展能力不足,在市场上的话语权、竞争力不强。在诸多困难面前,惟有靠大家求实务实、真干实干的拼劲、闯劲,方能迈过沟坎、冲出难关。希望大家以先进为榜样,发扬先进精神,紧紧围绕“抓重点夯基础严管理保安全,稳产量提质量调结构增效益,重责任抓规范促主动提效能”,做抓安全、保安全的榜样,出好煤、卖好煤的标兵,落实“三项管理”、精细干好工作的典范,同心同德干事业,齐心协力促发展。真干实干光是一腔热血还不行,广大干群特别是一线冲锋陷阵的同志还要有本事、有能力,不仅想干,还会干、能干好。所以我们要建好班组、抓好培训,提升基层管理水平,增强员工安全、规范作业能力。这两项工作近两年虽然进展很快、进步很大,但决不能松劲,决不能“退潮”。今天,各单位的主要领导都来了,我再次强调:建好班组、抓好培训,是你们这些“一把手”义不容辞的责任。希望你们切实负起责来,继续把工作抓紧、抓实、抓出成效。过两天,公司第四批出国培训的班队长就要东渡日本,希望同志们珍惜机会、珍惜荣誉,用心感悟世界一流企业精细化管理的理念、做法,回来后更加干好自己的工作。

  要以先进典型和先进精神激励干群节俭节约、规矩规范。我们的先进能够得到组织认可、群众公认,很重要的一条,是他们具备优秀的品行、德行,所以能被大家选出来、推上来。这种品行、德行,突出的一点就是工作生活上节俭节约,言行举止上规矩规范。眼下,我们方方面面需要投入的很多,市场环境对经济运行的压力很重,党组织对干部监管的力度很大,特别需要大家节俭节约、规矩规范。但是现在一些单位、一些同志的行为与这种要求是不相称的,有的还出了事情。大家要严格执行“三条红线、十项禁令”等制度,特别是内部交往中,中午

  要绝对禁酒。最近公司对煤矸石销售、废旧物资处理等业务作了新的规定,各单位、各级领导务必遵守制度、规范办事。要厉行节约,节支降耗、减少浪费,把钱花在刀刃上。要加强廉政建设,个人要注重修养品德,组织要加强监督,加大惩处力度。

  先进典型是榜样,先进精神是宝贵财富。公司上下要以此次会议为契机,在矿区大张旗鼓地宣传先进典型、弘扬先进精神,调动一切宣传资源、利用所有宣传渠道,把学习的旗帜树起来,把先进的导向发挥好,让“先进光荣、先进精神光辉”成为共识,引导广大干群立足本职、爱岗敬业,把先进精神凝聚成干事创业的强大动力,转化为争创一流的具体行动,形成老先进再立新功,新先进不断涌现的良好局面。要关心爱护先进,努力为他们的学习、工作和生活创造更好条件,切实帮助解决实际困难,让先进受尊重、有地位、得实惠。先进不仅是无尚的荣誉,更是一种责任。每一位先进要珍惜荣誉、保持本色,充满“当一次先进,做一辈子先行者”的豪情,亮亮堂堂地走在员工群众的前面,在公司“率先发展,五年倍增”中再创佳绩、再立新功。

  谢谢大家!

  表彰发言稿篇二:先进集体表彰发言稿

  尊敬的各位领导、同仁们:

  大家好!

  今天,我能够代表XXX这个光荣的集体,代表这次受表彰的先进集体在这里发言,我感到非常荣幸。在此,感谢一直以来关心和支持我校工作的各级领导。

  我们学校全面贯彻党的教育方针,转变观念,不断进取,努力实施素质教育。近年来为实现“把学校建设成为人文浓郁的学园,健康向上的乐园,自然和谐的花园,亲切温馨的家园”的办学目标,争创团结、奋进、求实、创新校园新风;让教师做到严谨、博学、敬业、爱生,让学生勤奋、守纪、善思、合作的良好氛围,致力于环境建设、制度建设和精神文明建设。努力构建校园文化,以优美的环境文化,丰富的活动文化,促进师生快乐成长、全面发展,学校不断改善办学条件,扎实开展教育科研,积极发展办学特色,努力建设团结奋进、求实创新的和谐校园,并取得一定的成绩:曾获得“宁德市文明学校”、“屏南县文明学校”、“县巾帼文明岗”、“县先进集体”、“县先进基层党组织”、“县关工委先进集体”、“县教育收费规范校”等荣誉称号。

  近年来学校做到了以下几点:

  一、建立团结民主的领导班子。

  几年来,学校领导班子成员本着团结、奉献、民主、科学、负责的原则,身体力行,率先垂范,加强思想、道德修

  养,树立良好形象,廉洁自律,吃苦在前、享受在后,做到财务公开,校务公开,坚持民主生活制度,形成工作合力;转变工作作风,做教师的贴心人。针对实际及时了解情况,关心老师,及时排解教师的后顾之忧,班子的这种作风在全体教师中树立了良好的形象,形成了较强的凝聚力、战斗力,使广大教师的工作热情和积极性得到激发。

  二、在规范中促发展

  教学工作是学校的生命线,提高教学质量,离不开规范的科学管理。我校积极学习落实教育局颁发的文件精神,全面实行规范化的管理机制,全面提升学校的各项工作。在常规管理上全面推行以教学工作综合评价为主体,以课堂教学和教科研工作的考核评估为辅的管理体制。通过教研活动,提高教师教育教学水平,用先进的教学理论指导教学,促进课堂教学质量的提高,同时加强课堂教学全过程的管理,促进教师对教材教法的探究,精心备课上课,总结课堂教学实践经验,为教研工作提供鲜活的实践素材,实现教研与课堂教学的有机统一,实现理论与实践的有机结合。

  1、在学习中提高。

  虽然学校教师平均年龄四十七岁,但这个队伍具有勤、乐、敬的高素质,为了给教师搭建一个学习和交流的平台,学校有组织、有计划地让教师到名校参观学习、参加各种有意义的提升培训。我校多次邀请教育专家来我校作讲座和上

  示范课、评课、研讨,共同促进课堂教学改革。

  2、构建学习型组织。

  我校一直以来各教研组都开展集体兼个人备课、学科团队的教学研讨等活动,发挥团队力量发扬个人优势,使教师们在团队中共同成长。学校数学教研组曾申报国家级教研课题,并取得了一定的成果,语文县级教研课题也得到领导肯定与好评,带动了语文教育教学的整体提高,老师撰写的相应课题研究论文均获得CN级刊务的发表。

  三、在建设中促提高

  我校一直以来都狠抓课堂教学效率,优化课堂教学,全面提高教学质量,同时为了营造教师相互学习的氛围,不断提高教师自身教育教学水平。我校每个教研组教师都必须开公开课,从活动安排到听课、上课、评课的各个环节,我们领导班子一直深入到各个教研组,活动组织的认真扎实,效果显著。

  四、实现办学目标建设中求特色。

  “把学校建设成为人文浓郁的学园,健康向上的乐园,自然和谐的花园,亲切温馨的家园。”按照这一办学目标,我校力致精细化管理,落实学校各项工作。在校园环境建设上力求自然和谐,利用广播室,宣传栏,黑板报等宣传手段营造浓郁的校园文化氛围,结合各类节日组织各种有意义的活动,有计划、有检查、有落实,奖惩分明的工作方式促进

  教师学生的健康成长,利用知心姐姐信箱,及时为学生解惑释疑,让学生健康成长,定期对学生的思想动向进行摸底,以班级为单位如:以“我有俏俏话要说”“我最近的烦心事”“我想说”等等为题给班主任写信,针对反馈的内容,以回信或个别谈心的方式进行疏导,使学生感受到校园如家的温馨。全体教职工各负其责,分工明确,人人知道自己该干什么,心往一处想,劲往一处使,配合默契。在管理中提出从小处入手,把“小事做细,细事做精”的工作要求。

  五、以建设平安校园为首位

  学校把安全工作摆在首位,积极开展“平安校园”的创建活动,扎实开展三项教育,加强对安全工作的落实、宣传、防范,构建学校、家庭、社会三位一体的安全教育网络,有效保障各项工作的有序开展。我们学校寄宿生多,去年达103个,在管理上:成立专项领导小组,分工明确,自2012年4月起,把免费营养早餐改为寄宿生每周一至周二免费提供每餐菜汤一份,周三至周五免费提供每餐菜一份。即“菜汤一份0.6元、菜一份1.5元”平均每天3元。有具体的每周菜,菜汤安排情况公布,公示学生用餐菜谱,同时聘请社会力量参与监督1、聘请校外监督员三个、县人大代表一个。2、学生代表五个。学生和家长都很满意。

  六、以德育工作为核心

  坚持以“德育”为学校教育核心,深入开展以爱国主义

  为核心的公民道德,法制安全、责任感恩、日常行为规范、礼仪等系列教育活动,20XX年学校以创建“德育示范校”为载体并以此凸显办学特色,并进一步形成良好的校风、学风,促进学校各项工作的开展。

  成绩只能够代表过去,新的目标就在前方,新的征程等待我们。荣誉给我们带来了希望与动力,带来了肯定;同时,也给我们增添了任务与压力。我们不会沉醉在今天的鲜花和掌声中岭下中心小学将继往开来、追求卓越,把学校建设成为有品位、有特色、有声誉的学校,走向新的成功,走向新的辉煌!

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