铁路安全生产的心得体会集锦15篇
当我们心中积累了不少感想和见解时，好好地写一份心得体会，这样可以帮助我们分析出现问题的原因，从而找出解决问题的办法。到底应如何写心得体会呢？下面是小编精心整理的铁路安全生产的心得体会，欢迎阅读与收藏。
铁路安全生产的心得体会1
作为一名铁路我深刻理解安全的重要性，“安全第一”这句话也时刻铭记在广大铁路职工的心中，从铁路的管理到铁路职工的一言一行，都是将安全放在了首位，这次铁路将“安全管理规范化，现场作业标准化，检查整治常态化”作为重点工作，确保铁路安全持续稳定。
安全是铁路的永恒。在目前运输安全还不能完全依靠先进设备和技术得以保障的情况下，要确保运输生产的长治久安，就必须坚持现代管理发展方向，当前铁路安全要素和形势变化的基础上，创新铁路安全管理的重要举措，是新时期强化铁路安全管理的必由之路。在提高装备、科技全能力的同时，更加注重从文化的角度研究和分析安全规律，发挥作用，不断提升管理水平，强化安全保障能力。
为进一步学习安全风险管理，提升安全风险意识，确保安全生产持续稳定，我们要从一线职工着手，从最的风险源辨识，到风险源的查找，将安全风险管理运用到各项工作中去，从安全风险的概念，到安全风险的辨识以及安全风险的分析和，从管理上深入，从意识上提高，在行动中见证，在中将安全与风险结合并运用，始终把安全放在第一位，把人民的利益放在第一位，把建设现代化铁路放在第一位，为安全风险管理打下坚实基础。
当前，搞好铁路安全管理越来越成为重中之重的课题，也是亟需的现实需要。特别是高速铁路运营里程达到1.1万公里，居首位后，高速发展的中国铁路安全运行的担子和管理难度越来越大，这一切都要求铁路在安全管理上投入更大的精力和行之有效的管理手段。为了进一步强化安全运输生产，就要在推进安全管理规范化、现场作业标准化、检查整治常态化上下功夫，这是深入落实“三点共识”、“三个重中之重”的重要举措，是深化安全风险管理的重要载体，也是深化安全运输生产及各项工作的具体措施。通过推进“三化”工作，夯实安全管理基础，提升整体工作，确保安全生产长治久安。
通过推行安全管理规范化，进一步加深对“管理问题是铁路安全的主要风险源”这一安全管理理念的，构建安全管理职责体系，建立健全安全管理运行机制，规范安全管理行为，严格履职考核追究，全面提升安全管理水平。通过推行现场作业标准化，健全完善岗位作业标准，强化安全关键控制，规范职工作业行为，促进基本规章和作业标准的有效落实，确保现场作业有序可控。通过推进检查整治常态化，准确把握“问题在现场，原因在管理，根子在干部”的内涵，全面规范现场检查、规范隐患整治、规范管理，及时消除危及运输安全的突出隐患，着力安全突出风险，确保安全生产有序可控、总体稳定。
围绕安全关键风险点、关键风险环节、关键风险行为，坚持实际、实效、和简明的原则，梳理对应的作业标准，规范各级干部管理职责和，并以班组安全风险一体化考核等有效载体进行常态化推进落实。以常态化促进标准化、规范化，进一步加强安全生产过程控制和超前防范，有效解决管理不规范、作业不达标和检查整治混乱的问题，达到盯住现场、看住安全，实现安全风险全面受控、安全基础全面加强、管理水平全面提升，从而确保安全目标的实现。
没有安全的点滴，就没有生产的效益，没有安全理念就谈不上实现安全基础。铁路工作要夯实安全管理基础工作，就必须着力于安全生产的合理控制，要从自控入手，把互控结合于实际工作中，才能实现“安全管理规范化，现场作业标准化和检查整治常态化”。
提升安全管理规范化，就是要建立健全完善的安全管理的职责体系。安全就是一种经验，每一个血的事故教训，换来了我们的规章制度，安全管理规范化就是安全有力的保证。也是靠着这些规章制度来保证人民生命和财产的安全。特别是要加强现场的指导，督导和监察工作，实现集成管理规范化。
现场作业标准化，就是要求铁路部门在基础工作中要落实班组管理的`规范化，定标治本，把生产环节卡控到位。每名职工都能把安全生产定为实现效益的保障，树立安全第一思想，立足本职，爱岗敬业，努力专研技术，在实践中掌握规律，体现自己的价值。促进作业质量的全面提升。
检查整治常态化，就是要求干部一定要深入一线检查指导抓落实，督促基础工作的开展，查问题查漏洞，提高认识，保证质量，弥补生产中可能出现的隐患，确保安全生产可控有序，从而提高铁路的职能作用，为铁路的发展铺垫基石。
从定标，到现场实际作业，再到检查指导，重要的技术标准化。只要提高认识，坚持作业标准，整个生产过程就会有序可控。提升现场的控制能力，整个基础管理就会顺利的进行。就能够实现生产增效的目的。全面深化“三化”工作，铁路必将取得新的成绩。
安全管理规范化，现场作业标准化和检查整治常态化三者是相辅相成的，铁路工作只有在加强，组织有序的推进，让全员都进行参与，才能保证“三化”工作的顺利开展。
“三化”工作是深入落实铁路“三个共识，三个重中之重”的重要举措，也是深化安全风险管理的重要载体。全力推进“三化”工作，势必造就合理性生产模式，保证铁路的各项工作顺利进行。
铁路安全生产的心得体会2
作为一名高速铁路线路工，我能深刻的体会到安全生产的`重要性。
在日常工作中，要从班前会的安全预想中入手，严格落实人员机工具“三确认”制度，对当日作业的难点问题在班前做好功课，做到心中有数。在班后总结会上反思当日作业的完成和执标情况。
在今后要继续学习和历练自己，掌握更多的技能和知识，在工作中多总结经验，丰富和充实自己。
铁路安全生产的心得体会3
对于我们铁路这个行业来说最关键的是什么?当然也是安全。可是,你真的完全理解她,了解她吗?可能你会说了解,不就是一站,二看,三通过吗,安全处处可见，天天都在说，天天都在听,我们也早已熟记于心，都已经疲倦了。是吗?真是这样吗?不,绝不是这样!
“大船沉没，原由小孔，百丈之堤，溃于蚁穴。”大船的沉没源于一个小孔，千里大堤，往往因小小蚁虫的啃噬，最后也会被摧毁的。安全不也是如此吗？开始抱着侥幸的心理，做什么都是差不多，要求不高，原本不达标的数据四舍五入一下，就算合格，小问题只要没有造成影响就不是问题……可一久，毛病自然显露出来。因为我们的性质不一样，一旦造成影响那就不是小事情了。“前车之鉴,后事之师”安全工作只有起点,没有终点。对于我们铁路这个行业来说,如果不树立安全的。不仅没有“使自己幸福、家人幸福”的可能,而且还是失职,是对自己的，对铁路和他人的.不负责任,甚至是犯罪。铁路安全“红线”，《违规》这些条例的制定并不是在和我们过不去，而是在时时刻刻提醒我们，约束我们，哪怕有一点点违反安全规定的行为，也要及时发现及时止损，从而把我们从危险边缘“拉”回来。所以安全抓得严，不仅仅要严抓每一道作业程序，更要严抓安全意识，要深入到我们思想，深入我们心中。在工作中我们只有突出“严”字,认真做到“严抓、严管、严”处处都从工作的细节入手,严于细节,管于细节,考核细节,才能切实有效的解决这些问题。
“安全搞不好，小命就难保”听着虽然有些夸张，但是有真实事故存在的。在平时的作业中，不放过可能造成隐患的一切小细节，我们必须深刻吸取事故教训,切实增强安全工作的危机感和紧迫感,落实“严”字,关注细节,保证安全。“防风险，除隐患，遏事故。”全面遏制一切危险的萌芽。让安全这面旗帜永远飘扬在我们心中,为我们的工作保驾护航。
铁路安全生产的心得体会4
作为一名客场车站值班员，深知安全生产是铁路运输工作的重中之重，客场的工作更是跟旅客列车打交道，在一天的接发列车中需要办理几百趟列车的接发，车站值班员每天要执行上万次作业程序，为了坚守旅客列车的安全万无一失，要始终坚持一点也不能差，差一点也不行的标准严格要求自己，用心操作好每一道流程、传递好每一条指令。作为一名班组长，不仅自身要严格遵章守纪，加强对各类事故的防控，对班组人员的'违章行为和现象敢于制止和帮助纠正，帮助班组成员提高安全意识。“行车安全大于天”这是我常说的一句话，因为行车的工作不能有丝毫马虎，一条决策失误、一个关键点没落实到位都有可能酿成重大的事故，并且行车工作千万不能臆测行事，必须对其清楚才能作业，才能把风险降到最低。
铁路安全生产的心得体会5
12月25日，全国铁路工作在京胜利闭幕了。盛光祖部长提出的20xx年六项重点工作中，其中首条即为推行安全风险管理。他指出，实行安全风险管理是对多年来铁路安全管理的系统化、规范化，是管理思路上的明确，符合铁路行业特点，符合铁路安全生产形势要求。各要紧密结合各自实际，深入研究，制定具体安全措施，强化安全意识，强化过程控制，强化安全处置，确保收到预期效果。
通过会议，结合我们的实际，我认为，车间安全风险管理应在以下四个方面进一步强化。
一、强化车间管理能力。
要实现三个转变。一是由被动型、执行型管理向主动型、创新型管理转变;二是由“等、靠、要”向“加压、务实奉献”转变;三是由单一型管理向型管理转变，以适应新形势的要求。要结合自身实际，突出自身特点，积极探索车间管理办法，扎实推进，注重实效。
二、强化职工整体素质。
一是提高技能。按照“干什么，学什么;缺什么，补什么;弱什么，强什么”的要求，把职工学习的具体化、现场化、化，以职工个体技能的提高，促进队伍整体素质的.提高、以队伍整体素质促进车间安全水平的提高。
二是组织职工学标、贯标、对标。学标，就是把规章制度、标准、设备标准、作业标准细化、具体化，组织职工学习熟知标准，全面掌握标准;贯标，就是认真贯彻落实标准，使各项标准成为日常工作的行为规范，时时、处处得到有效落实，在标准范围内行动;对标，就是按标操作，对标作业，保证对标不走样，作业不违规。要大力达标竞赛，营造“一章不违、精检细修”的浓厚氛围，增强职工学标、贯标、对标的自觉性。
三、强化现场作业控制。
一是认真抓好自控、互控、它控。深入全面地开展自控型车间、自控型班组，提高车间、班组、岗位的自控能力;加强班组、岗位之间的互控，营造“个体自控、群体互控”的良好;车间要强化监控手段，落实干部巡查制度，加强对重点岗位和关键环节的监控，形成自控、互控、监控三位一体的现场卡控机制。
二是带班作业与跟班作业相结合。在现场作业过程中，做到工长带班作业，干部跟班监督，落实现场卡控“双保险”。
四、强化风险前移，及时消除隐患。
一是明确安全责任，把任务层层分解，将责任落实到人，形成一级抓一级、层层抓落实的局面，使每都感到自身所肩负的任务，进而把压力内化为控制风险的动力。
二是建立安全控制机制，强化责任的监督检查，对已经落实的看效果，对正在落实的查进度，对尚未落实的问原因，尤其对落实不力的要严肃问责，做到工作有布置、有督促、有检查、有奖惩。实现风险前移，使人人肩上有安全担子，个个身上有安全压力，事事有人管，人人有专责，从而保证安全隐患能及时消除。
铁路安全生产的心得体会6
安全生产之于我们一线职工来说就是“1”，是工作任务、探伤周期的保证。家庭、荣誉都是“1”后面的“0”，没有前面“1”的存在，“0”再多也毫无意义。入路两年以来，我个人存在超时充电的情况，不过经过老职工的提醒已经能够及时关闭充电电源。在未来的`工作中我将会把安全生产牢记于心，保护自己的同时不伤害到他人，做到“人人讲安全，个个会应急。”
铁路安全生产的心得体会7
安全是一种责任、一种态度，结合工区日常生产作业，我觉得首先要要加强学习，吸取他人经验教训；其次作业工程中要严格执标，研判风险；要熟练掌握应急处理的.流程，提升应急处置的能力。切实防范“黑天鹅”和“灰犀牛”事件，坚决守住政治红线和职业底线，为段顺利实现安全天、安全年贡献出自己的力量。
铁路安全生产的心得体会8
我入路将近快一年，安全生产意识在工作中日渐提高，如细水长流，例如：抡大锤前方不可以站人、导流线安装的重要性等等小细节，一个疏忽不注意，就有可能发生安全事故。所以，每次工区打印出来有关安全的事故文件，我都会细看，分析发生安全事故的原因，以后在工作中如何吸取教训，千万不能有侥幸心理，时刻铭记安全就是我们的`坚强后盾。
铁路安全生产的心得体会9
通过学习新时期铁路精神，使我充分认识到“安全、兴路强国”的新时期铁路精神是我们共同的理想信念和价值追求，是引领我们披荆斩棘、勇往直前的力量源泉。它体现了我们铁路的悠久和厚重文化，体现了我们铁路的时代特色和行业特征。
安全是铁路人的首要职责，优质是铁路人的职业追求；兴路是铁路人的奋斗目标，强国是铁路人的崇高理想。“安全优质”体现了铁路人的基本工作要求和行业行为准则，“兴路强国”是铁路人对实现中华民族伟大复兴中国梦的坚定信念，是对美好前景的不懈追求。培育和践行新时期铁路精神，是深化主义核心价值观的行业要求，广大铁路人以满腔热情和昂扬斗志投入到铁路改革发展的实践活动之中。
作为铁路职工，我们应力争以标准的作业和优质的'组织，将新时期铁路精神落实到作业中、岗位上，为安全优质完成各项任务不断注入正，用“安全优质、兴路强国”的铁路精神凝心聚力、鼓舞士气，激发工作干劲，激发责任感、使命感、自豪感和归属感。紧贴工作实际，确保现场安全，把学习新时期铁路精神的理论学习成果迅速转化为确保现实安全。
深入学习新时期铁路精神，我们应从自身做起，转变作风，带头落实安全风险防控措施，在确保安全生产及运输组织的主战场上秉承“失之毫厘，差之千里”的高标准工作理念，发扬“拼搏奉献、创先争优”的精神，争做新时期铁路精神的执行者。
总之，通过学习新时期铁路精神，使我受益匪浅，进步良多，为我今后工作注入诸多正能量。
铁路安全生产的心得体会10
自从局内开始进行安全大检查、大反思活动后，我遵循段及车间的布置，认真学习"7·28"全路安全工作电视电话会议的精神，深深吸收全路7月至今发生的一系列严重事故教训，对于本月局内出现的重大事故有清晰的认知，并对自己的安全工作进行了深度反思。对照自己在安全方面暴露的问题进行了挖掘和剖析，发现自己在遵守"安全第一"原则上的漏洞仍有许多。下面是我自我审查的结果报告。
一、存在问题
1、班组成员的安全意识薄弱。尽管自己尽力传递"安全第一"的理念，但实际效果并不理想，需进一步加大宣传教育力度，让全员都能牢固确立"安全高于一切"的思想。
2、自己以及班组成员对规章制度的学习力度有待提升。查阅任何一次事故分析，几乎都是因违规操作引发的，如7月4日太原局的重大事故，就是由于司机疏忽职责，让学徒驾驶列车，但学徒同样在操控期间打盹，最终酿成惨重的后果。这反映出他们既缺乏安全意识，也没有严格执行规章制度。回顾自身，发现自己在平日里对规章制度的学习也不足，因为我发现班组成员在日常工作中的行为普遍存在不规范之处，而且我自己对此的监督力度也不够。此外，我们在日常学习安全规章时并不深入，难以真正理解现场作业中的安全要点，导致我们的安全防护能力有所欠缺。
3、日常工作中存在的安全隐患。经过一段时间观察，我发现班组内部并无重大问题，但一些细小的问题依然存在，有的属于设备问题，有的属于管理问题。例如巡检过程中不仔细，特别是对待一些看似微不足道的环节态度不够严谨，比如之前主变端子箱电缆渗出不明液体的情况，以及1TA端子箱底部破裂的情况，都是在所长参与巡检时被发现的。在管理方面也有诸多问题，以热水器为例，由于长时间开启，不仅造成了资源的浪费，甚至可能威胁到我们的生命安全。
二、改进措施
面对上述问题，我在未来的安全管理中需要采取以下措施:
1、深化学习，强化安全意识，提高对安全的紧迫感和责任感。安全关乎全局的改革发展大局，也关乎每个员工的切身利益。安全意识建立不足，必定会给全局的安全生产埋下隐患。没有大家的繁荣就没有小家的安宁。因此，在未来的工作中，我需要深化对安全规章、法规的学习，进一步强化"安全第一"的责任意识，确保部门的安全稳定，为车站改革和发展创造持续稳定的环境。
2、提升业务能力和管理水平。作为一名基层管理者，我需要拥有与班组生产相匹配的专业知识，通过自身表率作用激发大家学习的积极性。学习的内容广泛，涵盖了基本的规章制度，以及班组管理和创新思维的方法。唯有不断提升自己，才能带领团队共同进步，掌握现场安全作业方法，进一步提升全体员工的安全防范能力。
3、压实责任，做好部门的`安全工作。在未来的工作中，我会时刻谨记"安全第一"的责任意识，加强对岗位交接班和巡视的监管力度，推动大家严格按照规程执行作业。结合上一轮班组检查发现问题，逐步整改，并根据新的规定修订班组制度，加强业务学习，有序地推进秋季鉴定工作。通过压实责任，做好部门的安全工作，以期实现在保证车间和段的整体安全工作稳定的基础上，为全局的安全生产作出实质性的贡献。
总的来说，通过这次安全大检查、大整顿活动，让我更加明白目前安全生产面临严峻挑战的现状。接下来我将以行动表明我的决心，坚持"身在平凡岗位，志在优质供电"的理念，以实际行动为全局的安全生产做出更大的贡献。
铁路安全生产的心得体会11
安全是铁路的永恒主题，自入路以来首先学的就是安全，看似简单的两个字却承担了千千万万个家庭的幸福。作为一名服务台客运员，我的主要工作是为旅客提供咨询服务，会员服务，应急改签，投诉建议。我始终把“旅客安全大于天”作为工作准则，尽自己最大所能保证旅客在候车室内的安全，全心全意服务旅客是我的工作使命，把看听说笑动等服务技巧运用到实际工作中，热心引导旅客候车及时向重点旅客提供帮助，配合各岗位同事的工作，保证旅客乘车过程的'安全，同时在旅客候车期间保证候车环境卫生良好，为旅客提供一个舒适的旅行环境，让旅客安全正点，顺利抵达目的地。
铁路安全生产的心得体会12
安全是企业发展的前提和保障，也是每一位职工的义务。将安全意识贯穿于工作的始终，才能真正做到”人人讲安全”。作为一名广播员，思想上坚持遵守铁路规章制度，增强安全工作意识，工作中坚持多看一眼，多防一步，多操一份心，落实安全工作标准。从自己做起，坚定对安全生产的.承诺。安全生产离不开每一个人的努力，在平凡的岗位上创造不平凡，深化安全生产意识，共同为安全生产事业贡献力量，合力发挥，创造一个更加安全的工作精神，实现”安全生产”目标。
铁路安全生产的心得体会13
经过深入学习成车安电【20xx】50号《关于开展劳动安全专项整治活动的通知》、成车安【20xx】67号《关于立即开展“严标准、严管理、灭两违、灭事故、保安全、提效率、增效益”安全专项整治活动的紧急通知》和成车安【20xx】70号《关于开展安全大检查活动的紧急通知》，尤其是目睹了7.23甬温线高铁特大事故等悲痛案例，深感教训沉痛，令人震惊。基于“高标准、讲科学、不懈怠”、“立说立行、守土有责、说一不二、一抓到底”的原则，审视自身平日的安全意识、职责履行和管理思路，倍感羞愧，与要求差距甚远。
因此，我决定坦诚面对自身存在的所有问题，从源头上重新塑造自我。从零开始，警钟长鸣，敬业奉献，提升技术和管理水平。 下面是我个人工作、学习和管理中存在的主要问题。
一、对当前安全形势认识模糊，执行上级指示不力
1、对各类活动的实施理解不够深入，甚至出现抵触心理。分析原因：目前各项活动层出不穷，导致我觉得压力巨大，大部分精力集中在台账上，对活动产生了抵触情绪。但其实我并未从实质上领悟到每个活动的目的和意义，以及其深远的影响。我也未能正确理解上级发现的问题是全局性的，而我关注的是局部，并且看问题过于片面，这导致我在思想上有诸多问题。改进措施：加强自身学习和道德修养，努力改善世界观，提高理论水平和解读上级政策的能力，牢固建立大局观念和忧患意识，正确认识活动与安全生产的关系。
2、误以为他人的事故与自己无关。分析原因：我错误地认为，事故单位应全面整顿，并严肃处理责任人，但我却没有正确地意识到，要保障安全生产和延长安全周期，安全管理、安全教育、安全控制、安全互助等工作必须在事故发生之前完成，才能确保安全生产的持续稳定。古语云：“愚蠢的人用血的代价去吸取教训，聪明的人用教训去防止流血的代价”，这种想法源于盲目的乐观主义和动荡不安的心态。改进措施：深刻吸取其他单位的事故教训，结合实际，认真分析并解决，加强员工的安全教育，提高员工的自我保护能力，将潜在的安全隐患消除在萌芽阶段，确保车站和车务段的安全周期得以延长。
二、基础管理工作不足
1、制定的规章制度多，实施监管力度不够。分析原因：在日常巡查和夜间检查中，我发现员工的一般违规行为，采取以批评教育为主的处理方式，仅用制度惩罚作为辅助手段。大部分员工月薪在一两千元左右，一些员工的家庭没有工作单位，家人生病，孩子上学，全家的'生活只能依赖于这一两千元。因此，在处理这些问题时，我总会顾虑重重。我没有真正理解“违章即违法”的深刻含义。关爱员工，珍惜员工，在工作中体现“严”字，在学习和成长中体现“帮”字，在生活中体现“爱”字。改进措施：加强员工的法制教育，提高员工的法律意识，引导员工树立遵章守纪的思想，做到管理规范、制度化、常规化。
2、管理松散。分析原因：在工作中，遇到员工的违规行为，不进行调查研究，也不进行分析，直接对其进行严厉的批评，甚至信口开河。遇到问题时，总是抱怨员工这没做好那没做好，从未从自身找原因。就像我们常说的一句话：“明知故犯的违章不可怕，要求严格就不会违章；不知不觉的违章才可怕，即使要求严格也难以预防。”如果员工不了解作业标准而违章，难道我自己就没有责任吗？改进措施：加强自我约束，做事多问几个为什么、怎么做，克服简单粗暴的管理方式。
三、现场管控方面
1、施工或维修作业现场管控不严。分析原因：我一直认为，只要有值班人员在操作，不太可能出现事故。而且根据部分值班人员的说法，“你们在现场监控，我会感到紧张，工作起来不舒服”。因此，造成了作业现场记录不规范、值班员操作不标准等问题。改进措施：严格执行上级规定到现场进行监控，认真按照“施工八不准”进行监管。
2、接发列车标准化作业现场管控形同虚设。分析原因：我也是从车站值班员成长起来的。如果每趟列车都严格执行标准化作业，一天下来就会口干舌燥，筋疲力尽。此外，只要严格按照作业程序办理接发列车，就能确保安全生产。如果有领导检查，能做得出来就可以了。因此，当我发现此类问题时，总是简单批评了事，没有指出其危害性。改进措施：正确理解标准化作业的目标和意义，标准化作业并非只是为了听起来好听、看起来好看，而是为了规范作业流程，相互提醒和监督，确保接发列车作业程序不遗漏，从而保障安全生产的关键手段。
3、防洪安全方面。今年的防洪工作整体较为平稳，没有长时间大雨，使得我们在防洪安全上有所懈怠。分析原因：日常对防洪相关区域的检查较少，月度防洪会议对问题的分析不深刻、质量不高。改进措施：加强日常的安全巡逻，做到心中有数，随时准备防洪抢险工作。
4、劳动安全方面。因为我站只办理接发列车作业，因此在劳动安全方面主要针对助理值班员接发列车时的检查较多，忽视了日常工作、班前休息、单独上岗、员工使用交通工具等方面的劳动安全教育。整过措施：除了在班中加强安全检查外，还应在会议上向员工进行劳动安全和人身安全的教育，让每一位员工深刻记住劳动安全关系到自身和家庭的幸福，只有这样才能保持企业的稳定。
四、员工教育培训方面
1、每周二的业务学习虽按计划推进，但质量不高。分析原因：担心占用员工过多的休息时间，平日员工的工作也很辛苦，所以在业务学习中，不顾员工的文化素质和技术业务技能参差不齐的情况，我只是把规章或文件阅读一遍就算了，不在乎员工是否理解，照本宣科，到点了就结束会议，因而失去了业务学习的意义。我还没有意识到，业务学习的质量关乎行车安全的长期稳定。改进措施：切实提高每周二业务学习的效果，使全体员工每次学习都能有所提高，通过业务学习，真正提升员工的技术业务素质。
2、没有充分激发员工学习业务知识的积极性。分析原因：在我组织员工学习的过程中，如果个别员工无法正确回答我的问题，我不是耐心地解释和帮助，而是以批评为主，伤害了他们的学习自尊心，使他们害怕学习，不愿学习。改进措施：在学习中给员工更多提问和讨论的机会，达到共同学习、共同提高的目的，营造良好的学习氛围。
五、工作作风方面
1、享乐主义思想严重。分析原因：我经常与其他效益好的单位比较收入，感觉自己付出得多得到的却很少，因此在工作中考虑更多的是如何享受，而不是如何做好工作。改进措施：加强党性学习，时刻以党员的标准反省自己，用“高标准、讲科学、不懈怠”的要求约束自己，努力改进自己的工作作风。
2、工作中安排的多，检查监督的少。分析原因：我把大部分台账都交给副站长来做，当某个细节出现问题时，我不去冷静地思考自身存在的问题，反而责备他工作不细致，总认为安排了事情就应该做好，这是我对工作风格不真实的体现。改进措施：既要发挥技术骨干和优秀人才的作用，又要加强自身工作风格的修养，努力改变自己的世界观，从零开始，从现在做起，脚踏实地地做好自己的本职工作，成为一名优秀的基层管理者。
通过这次安全大检查，我在工作中时刻反思自己，牢记铁路“7.23”事故的惨痛教训，我要振作精神，牢记盛部长的四句话：“安全责任重于泰山，安全工作高于一切，要把客运安全特别是高铁安全放在首位，要切实查找和整改存在的安全问题。”我们要全力以赴排查和消除安全隐患，规范安全基础设施建设，实现“六消灭”、“三减少”、“三实现”，使车站安全生产有序可控的总体目标得以实现。
铁路安全生产的心得体会14
把安全当成一种习惯，形成一种条件反射“安全第一”这是我一直听得最多的一句生命提醒。它已经慢慢的深入我心底，融入血液，成为一种习惯。把安全养成一种习惯，这是对你自己及你家人的一种负责。
我是工务的一员，我为我的工作而骄傲，虽然有时有点累也有点苦，但是在这里能够把我学到的运用进去，有种学以有用的感觉。心里踏实，有干劲儿，有盼头。在工作的过程中呢，每天早晨工点名时就有一个安全注意事项，上道时防护员也会经常提醒，段里也按时组织安全。这些都让我体会到安全的重要性。
工务段的安全规范上，有各种各样的红线，注意事项。这些都是用生命换来的血的经验。有时我们可能会疏忽安全意识，一些行为看起来在正常情况下不可能发生意外的，所以在潜意识里面就会去忽视它，对那些用鲜血换来的生命红线抱有怀疑的态度对它心生抵触。不过那些都是以我们现在所接触到的经验以自己为中心推测出来的，不具有可靠性。但当你静下心来仔细分析时会发现这是有科学依据的。比如在轨道线路上面接听电话，由于当你在接听电话的`时候你的注意力会相对的集中，尤其是和你的亲人聊天时会愉快暂时忘记自己身在何处，安全意识会淡化，对外界的事务会选择性的忽视，并且随着铁路技术的不断更新，基本采用无缝线路，火车行驶时噪音会很小，要到了很近的距离才能听到声音，且火车的运行速度也在不断的提升。这多方原因集中在一起，出现事故的可能性就大大提高了。一些在我们平时看来不可能发事情就会在意想不到的情况下发生，造成不可估量的后果。这只是其中一条。只是让我们大家明白很多平时看起来不可能的事在一定条件下发生的几率还是很高的，这也是为什么我们称它“意外”的原因了。“意外”百度意义：意料之外所发生的不幸事件。
我们工务的工作是高危工种，一旦发生事故轻则重伤残废，重则一条活生生的生命就被夺走了。安全教育所观看的血淋淋的画面我不想成为其中主角，我不想我的我的在刚刚兴奋时候就被扼杀在摇篮里，我也不想让我才刚开始的大好就这样在它还是花骨朵儿没来得及绽放它的魅力散发它的芳香的时候就枯萎了。
所以我要把安全深深的记在心里，实践到行动上，把它当成一种习惯，形成一种条件反射。
铁路安全生产的心得体会15
安全是铁路永恒的主题，没有安全其他都无从谈起。保障安全生产，首先要学习安全知识，明晰本职岗位潜在的安全风险和防范措施，从而提高警惕。其次要熟练掌握专业技能，只有经过反复实践，不断摸索，积极应对，才能有效处理紧急突发情况，避免事故发生。最后要端正安全生产态度，对于安全生产的.规章、准则都要主动遵守，才能更好地保障安全生产。
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