事业单位录取通知书

时间:2022-09-23 12:13:37 通知 我要投稿

事业单位录取通知书通用

  在生活中,我们很多时候都不得不用到通知,通知一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。那么,怎么去写通知呢?下面是小编帮大家整理的事业单位录取通知书通用,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

事业单位录取通知书通用

事业单位录取通知书通用1

xx先生/小姐:

  您应聘本公司职位,经面试考核通过,依本公司任用规定给予录用,现热诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

  报到日期:20xx年x月x日前。

  地点:xx

  报道时需携带资料:

  (一)录取通知书;

  (二)居民身份证原件;

  (三)最高学历证书原件;

  (四)资历、资格证书(或上岗证);

  (五)体检合格证明(区以上医院血液肝功能体验证明);

  (六)非本市户口需携带外出就业证明;

  (七)一寸登记相片三张;

  按本公司之规定新进员工必须先行试用3个月,试用期薪资。

  以上事项若有任何疑问或困难,请与本公司人力资源部联系:

  电话:xxx

xx公司

20xx年x月x日

事业单位录取通知书通用2

xxx先生(女士):

  我们很高兴地通知您,经过认真考虑,我公司现决定向您发出聘用意向,可以录用您为我公司的员工,欢迎您加入我们这支年轻的、充满激情的团队,并预祝您取得较好的职业发展。

  一、岗位/职责

  您将工作在技术开发部,职位为软件测试工程师。

  您将履行公司指派的、与您的工作职位相符合的所有的行为、职责和义务。公司可能要求你承担除以上职责或代替以上职责的其他职位的职责。

  二、工作地点

  您的工作地点将位于公司总部。由于业务需要,您有可能被公司指派前往其他地点工作或出差。

  三、全职工作

  您将被公司聘用为全职员工,聘用期限为5年,自20xx年7月10日开始,至20xx年7月10日期满。其中您的试用期为3个月,从聘用开始之日起计算,公司会对您试用期的工作表现进行评估,根据工作表现您的试用期可以提前,但不能短于一个月。

  四、工作时间

  执行国家的劳动政策,日工作时间为上午8:30至下午17:30,期间12:00—13:30为午餐及休息时间。

  五、薪酬与福利

  1、您的月岗位薪资为xx,年度绩效奖金依据年度绩效考核结果核算,并将根据公司实际经营情况进行浮动。在以后的薪资调整中,将随公司政策调整而调整。

  2、您的薪资待遇已包含了国家规定的个人需缴纳的各项保险费用。

  3、社会保险及住房公积金,将按照公司相关规定执行。

  4、入职满一年,将享有长达十天以上的有薪年假。

  5、 免费年度体检;年度旅游:每年两次的长、短途旅游,工作生活两不误。

  六、休假权利

  在雇佣期间,您每年将可享国家政策规定的带薪年休假。

  七、特别约定:

  1、受雇唯一性和保密承诺:

  (1)受雇唯一性:您在入职公司时不得与任何第三方单位存在劳动关系;入职后未经公司书面同意,也不得在任何时间(包括但不仅限于工作时间)、任何地点与任何第三方单位建立劳动关系(即兼职行为),违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。

  (2)保密:您有义务对您的薪资进行保密,不得泄露或告知给公司其他同事;也不得私下打探其他同事的薪资;也不得将本录用通知书的全部或部分内容透露给任何第三方,违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。

  2、失效与生效

  (1)如您接受公司的聘用并同意上述条款,请填写好回执,于20xx年7月1日24时前以电子邮件的形式回复确认,并致电通知到人资行政部经理。否则,公司将视为您主动放弃本工作机会,本录用通知书自动失效,由此给您个人带来的不便及损失我们不予承担。

  (2)本录用通知书在您签署并提交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件。如本通知中的`条款与未来双方签订的《劳动合同》有冲突或不一致之处,一律以劳动合同规定为准。

  (3)如您未能通过公司入职前的健康体检;或公司要求的背景调查;或入职报到时,您个人须提供的资料不齐全或虚假的(注:情况特殊者,可事先向人资行政部经理说明具体情况,报公司审批。),本录用通知书自动失效。

  3、如果在试用期内您被证明不符合录用条件,公司可立即无偿解除劳动合同。

  4、入职报到后,公司将为您提供相关的岗前入职培训,包括:公司的企业文化、规章制度及岗位/业务相关的培训,并安排工作引导人对您进行工作指导及协助,帮助您快速融入工作环境,独立开展岗位工作

  八、其他

  1、您需要遵守公司的保密协议,且必须在劳动关系建立之前签署该协议。

  2、需要在上岗后三十(30)天内将您的正式人事档案("人事档案")指转入公司指定机构。

  3、报到上岗时,请提供:

  专业机构的体检报告(含肝功能及乙肝两对半)

  个人身份证原件及复印件

  毕业证书原件及复印件

  学历学位原件及复印件

  就业证原件

  上一家雇佣单位的解除关系证明书

  社保关系变动表

  暂住证原件(外市人员)

  本人身份证办理的民生银行借记卡号复印件

  退休证复印件、其他单位社保缴纳证明(劳务人员)

  如果您有其他问题,请拨打电话[]与我们联系。

  我们热切期待您加盟本公司的决定。

公司人事部(盖章)

20xx年x月x日

【事业单位录取通知书】相关文章:

录取通知书02-23

录取通知书07-12

员工录取通知书07-30

2016录取通知书04-30

高校录取通知书11-27

公司录取通知书11-25

面试录取通知书02-08

录取通知书模板07-26

大学录取通知书07-26

学校录取通知书09-02