述职报告

时间:2021-04-04 09:33:58 述职报告范文 我要投稿

【精华】述职报告范文合集七篇

  在当下这个社会中,需要使用报告的情况越来越多,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?以下是小编精心整理的述职报告7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【精华】述职报告范文合集七篇

述职报告 篇1

  20xx年即将过去,现将PMC部门本年的工作总结一下,以便更好地制定来年的工作计划。

  一、 工作内容:

  本部门作为沟通内外、协调各部门工作的枢纽,把日常工作做好,是发挥此作用的基本保证,主要有以下方面:

  1、根据订单及生产状况制定每日的日计划,发放车间并跟踪

  2、及时录入生产报表并分析

  3、接收并审核业务部订单,并发放车间

  4、根据订单及生产能力制定每月的排产计划

  5、组织和参加每周生产会议并汇报生产状况,对生产进度及物料进度及时做出跟进及相关调整

  6、根据客户要求安排订单生产跟踪,同时回复业务部生产状况及出货计划

  7、参加每月盘点,验证和保证数据准确性

  8、做好加工贸易手册的办理、使用及核销

  二、 相关结果

  1、产量

  在围绕公司制定的20xx年运营计划中”高产量、高品质、控制成本”要求下,结合车间的人员设备及订单状况,截止20xx年11月份共完成成品产量1.5917亿只,预计本年完成1.7亿只左右。这与制定的年目标产量3.124亿只的目标还有很大差距,主要是因为从今年2月份开始订单就一直处理不足状态。

  为更好地开展新一年的工作,现制定20xx年度PMC 工作计划,以便更好地实现目标。本年度目标仍然从产量目标、交货期达成率、库存控制、数据控制管理、报关核销以及本部门建设这几个方面来制定。

  一、 产量目标

  根据出勤天数及目前销售部门提供的订单状况,20xx年产能目标如下:

  单位(万只) ,成品不含裸套

  围绕这一目标,PMC 主要从下面这几个方面来安排:

  1、对目标进行分解, 做好每月的月计划

  2、保证日计划准确率100%

  3、组织好每月生产会议, 准确传达生产信息

  4、加强与业务部联络, 每周提供包材需求信息及订单生产状况, 保证充足订

  单及材料

  5、与生产各部门配合, 做好生产监控

  二、 交货期达成率

  努力恪守交货期。在包材等材料充足的情况下。交货期达成率目标100%。 为此PMC 计划从下面几个方面着手:

  1、组织对订单进行评审。根据不同品种确定裸套、机器包装方式、包材(烟封膜等) 相关型号等进行安排

  2、与业务部确认相关包材交货到货日期等相关信息

  3、根据生产周期。分排到每日日计划中

  4、与生产车间一起合理配制人员。组织对紧急订单或插单的生产 5. 与质检部门及生产部门配合。加强对产品生产过程中质量控制

  三、 库存控制

  库存控制计划从下面几个方面来控制:

  1、原材料:针对胶乳、硅油这部分原材料主要是从国外进口。需要一定的周期。因此保证一定的安全库存很必要。PMC 主要根据销售部门提供的F/C。确认合理库存。同时加大与成型部及采购的联络。确认需求信息及到货日期。对包装需要的材料。主要是结合仓库整理的订单完成后剩余的包材数量。提供给销售部或投入到下一同样订单的生产中。同时对那些已过期无用的包材提交销售部门进行处理。

  2、半成品:对裸套部分主要还是以销定产来控制。目前工作重点主要是与销售部门一起把试做产生的问题套进行处理。同时进行合理调配。保证裸套销售订单。

  3、成品控制:PMC主要从下面两个方面来控制:一、合理组织生产。让产品及时入库。从而保证客户的交货期; 二、及时提供给销售部成品库存信息和生产状况。以便销售部安排出货准备。对一些超过两年以上的库存品。提供给销售部处理。

  四、 数据控制管理

  20xx年数据管理继续在无缝对接的模式基本上。提高数据的准确性。PMC 主要从下面几方面入手:

  1、组织对订单的评审。保证订单信息的准确。如打码、硅油型号及用量、铝箔型号、包材的使用等

  2、对车间提供的日报表填写信息进行审核。并汇总到生产台账中去。

  3、定期组织对车间领班以上人员进行数据方面的培训

  4、配合各部门对相关表格信息进行核对

  5、做好每月盘点工作

  五、 报关核销

  随着国家相关政策的完善及海关人员业务的熟练。对核销方面的要求也越来越高。为更好的应对新的形势。PMC 在这方面的工作内容如下:

  1、加强国家相关政策的学习与解读。通过学习提高自已在报关核销业务方面的能力。

  2、严谨做好每本手册的办理及核销资料

  3、做好每本海关账。并组织车间进行账目完善

  4、每月至少完成一本手册的核销。减少保证金的积压

  六、 部门建设

  结合公司制定的PMC 工作职责。为更好地发挥本部门枢纽作用。本部门计划从下面开展工作:

  1、通过自身学习或外培。提高自己的业务水平

  2、秉承”联络-汇报-商谈”的原则。加强与各部门的工作联系

  3、完成上级交待的任务

  总结:

  本部门工作的开展与完成更大程度上依赖于其他部门的配合。因此如何更好地与其他部门配合。发挥更大的作用。在新的一年工作中将继续探索学习。

述职报告 篇2

  姓名:朴xx

  专业:临床医学五年制

  工作:工作监督委员会副主任

  述职报告:

  20xx~17学年下学期以来,作为学生委员主要完成了以下几项工作:分管执委会监督工作,主要负责枫林办事务监督工作,参与执委会预算审核报告的起草。关注分校区权益工作,就校车等问题多次向医教办反映意见。参加20xx年11月总务处餐饮办的食堂检查工作。

述职报告 篇3

  近年来,宝应国税三分局以 “创建群众满意基层站所”为有效载体,以打造人民放心的税收执法队伍为目标,围绕税收中心工作,认真谋划,周密部署,精心组织,走出了独具特色的争先创优之路。

  一、以树立群众观点为出发点,找准创建活动的科学定位。

  首先,高点谋划定位。把创建工作的出发点和落脚点放在为人民服务上,引导干部职工增强实践以人为本、执政为民的紧迫感和责任感,在税收工作中自觉与人民群众同呼吸、共命运、心连心。其次,树立群众观念。教育全局干部职工始终站在群众的立场上想问题办事情,对纳税人充满深厚感情,把纳税人的冷暖放在心上。最后,强化民本理念。引导干部职工牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,使他们充分认识到权力来自人民,只能用来造福人民群众、服务纳税人,做到立身不忘做人之本、履职不忘公仆之心、用权不谋一己之私。

  二、以履行神圣使命为根本,凸显创建活动的显著成效。

  首先,科学分析和预测,牢牢把握收入的主动权。根据柳堡镇产业特点,分局按照税收贡献度细分为电子陶瓷、滑线导轨、高压测试、绝缘制品、烟草机械等五大行业,对全镇20xx年纳税过百万元的11户重点企业实施静态分析和动态管理。一是切实做好一般税源和重点税源的摸底调查,对税源情况进行了科学预测,从宏观上掌握了辖区税源的基本状况。二是制定切实可行的税收计划,将税收计划进行了合理分解,责任到人。三是抓重点税源监控。加强了税源监控力度,要求重点企业定期报送生产状况、销售情况、税负变动、利润实现及应收应付等情况报告制度,有效避免了税款流失。其次,强化风险管理理念,提高税收收入质量。自年初以来,分局按照省、市、县局的工作布置大力开展税源专业化管理工作,通过纳税评估、纳税提醒、税收核定等各种风险应对策略,共入库税款222.07万元,有效弥补收入不足。再次,切实加强征管,充分挖掘税收潜力。瞄准征管薄弱环节,分月确定征管重点,并实施项目化管理。今年以来,先后开展了“商贸企业专项检查”、“低税负专项整治”、“留抵税金异常核查”等活动,取得了良好的效果。截止目前,共组织税收收入3750万元,比去年同期3649.6万元增长2.75%,征收财政统筹基金120.4万元,比去年同期 77.7万元增长54.9%,有力的支持了地方经济发展。

  三、以维护纳税人合法权益为重点,搭建创建活动的互动平台。

  一方面,着力推进纳税服务管理创新,建立健全纳税服务需求搜集、分析和响应机制,通过各种形式,多渠道、全方位了解纳税人亟需解决的困难和诉求,以及关注的热点、难点问题。对搜集到的信息进行细致分析,弄清需求的真正含义,及时整改和反馈。另一方面,着力维护纳税人的合法权益。一是认真抓好税收政策宣传解读工作。深入村镇和企业,进行税法宣传和税收解读,1-8月份,共举办3场税收解读会,参加人数达350人次。二是对具有倾向性需要提醒纳税人注意的问题,进行“纳税提示”。三是推行税收救济服务,依托内分离的优势,建立投诉举报快速响应机制和纳税服务改进机制,搭建平等沟通、互动双赢的纳税人权益保护平台。

  四、以打造人民放心的`队伍为目标,寻求创建活动的动力来源。

  一是严抓职业道德教育,组织开展税务职业道德实践活动,建立和完善执法规范、行为规范、服务规范,组织开展道德礼仪、社交礼仪、文明礼仪、行为举止教育和培训。二是开展作风纪律整顿,深入开展创先争优活动,经常性地开展政治思想教育和作风整顿,坚持把治理庸、懒、散问题作为加强干部队伍作风建设的突破口,以治庸提能力,以治懒增效率,以治散正风气,着力提高干部推动发展、服务群众、维护稳定的本领,始终做到讲话让群众“听得进”,行为让群众有“亲近感”,办事让群众“信得过”。三是提升服务群众本领,坚持每周业务学习制度,以风险管理、纳税评估、纳税服务、基层平台操作、全职能岗位业务为重点,大规模开展集中培训。目前,分局拥有“三师”资格和高级以上职称的共有6人,占总人数的75%,极大地提升了履职能力和服务技能。

  创建群众满意基层站所活动开展以来,分局各项工作得到了显著提升,连续四年被市国税局XX县委县政府评为“先进基层分局”和“群众满意基层站所”,多次被县国税局表彰为“综合评比先进单位”。

述职报告 篇4

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  时光如水,光阴似箭,充满机遇与挑战的xxxx年即将过去。一年来因为有了上级领导的正确领导,有了公司同仁的关心帮助,第一营销服务部各方面的工作均取得了可喜的成就,有了长足的进步。看到公司业务蒸蒸日上,我的内心感到无比欣慰和骄傲,因为这其中饱含着我们全体员工辛勤的劳动和汗水,是我们与时俱进,奋发有为精神风貌的体现,也是我们兢兢业业,齐心协力,迎难而上,扎实工作的结果。

  在这里我要感谢分公司能够给我这样一个开创事业的机会,可以让我亲身参与和见证一个新的部门的成长,我想一个人只有经过不断努力,不断奋斗,才能克服自身的缺点,才能不断超越自我,实现理想和人生的价值,这些经历对我今后的工作和生活来说都将是宝贵的财富。现就我自XX年12月任第一营销服务部经理助理以来所做的在主要工作向大家做一简要陈述,不妥之处请批评指证。

  一、深化思想认识,明确职责定位。

  我一直认为,干好工作的前提是不但要对自己的能力有客观的估量,而且对自己的岗位职责也要有相当清醒的认识。作为一名副职,我给自己的定位是:顾全大局,听服从安排,积极协助正职开展日常工作,此外要充分发挥主观能动性,为业务发展和内控管理出谋划策,同时不断提高自己个人的业务能力。有了这一明确的定位,在工作中我就完全可以做到有的放矢,张弛有度,全身心的投入。目前我和张经理的职能分工还不是很明确,下一步还需要再加以细化,这样才能避免出现职能死角,有效提升工作效率。

  二、努力学习政治、业务理论,不断提高业务素质和管理水平。

  进入保险公司多年,一直都是在从事机关工作,缺乏管理和一线销售的经验,新的工作岗位又要求我要尽快完成角色转换,能够在以前不太熟悉的领域有所建树。在实际工作中,其实有很多问题都不是很难解决,但恰恰是知识与经验上的不足使得我只能摸着石头过河,事倍功半。现代社会是一个快节奏,重能力的社会,稍有不慎就会被淘汰,我必须知耻而后勇,时刻心存危机感。因此一年来我几乎所有的业余时间都在学习和充电,营销、管理、策划、政治、法律、金融,我如饥似渴的补充一切有用的知识。为了能够胜任这个岗位,为了能够做出更大的成绩,为了以后不再出现书到用时方恨少的尴尬,我需要加倍的努力。在这个过程中,我清楚的意识到,干一份工作很容易,但想要干好就绝不是那么简单了。

  三、严格履行公司的各项规章制度和纪律要求。

  没有规矩,不成方圆,己所不欲,勿施于人。规范的制度,严明的纪律是我们一直都在强调的。作为管理人员,必然要在遵章守纪上做出表率。俗话说:“喊破嗓子,不如做出样子”,如果在台上说的是一套,在台下做的又是一套,就会对下属造成非常不好的影响。因此,任职以来,在日常工作中,我非常注重自身言行一致的形象,要求下属做到的,我自己首先坚决做到,要求部属不能做的,我带头不去违犯。在这一方面,我受到了比较高的评价。同时我自己也要克服长期从事机关工作形成的惰性,严以律己,戒骄戒躁,把饱满的工作热情和良好的精神面貌展现在大家面前。

  四、不断改进工作方法,在管理艺术上寻求新的突破。

  在机关时,可能习惯了一个萝卜一个坑的分工,多少有一些人浮于事的工作态度,现在初次创业,这才发现凡事都要亲历亲为,而且工作开展缺少头绪,所以有时候会觉得无从下手,在屡次受挫后甚至产生了一些消极沮丧的情绪。经过反思,我发现,作为一个管理者,个人的力量毕竟有限,很多时候都使不上劲,要想达成一个大的目标,则必须充分整合、调动所有人的力量,用集体的智慧解来决问题,这就需要管理者懂得去协调,懂得去平衡,从这个角度来说,管理绝对是一门学问。然而由于经验的缺乏,我的工作方法显得简单

述职报告 篇5

  姓名:刘xx

  专业:数学与应用数学系

  工作:社团事务委员会工作

  述职报告:

  20xx~17学年下学期以来,作为学生委员主要完成了以下几项工作:

  参与复旦大学学生会学生委员会的全部例会,并提出了一些建议和提案。

  作为一名学生委员,认真地履行为同学们解决校园生活中问题的职责,先后反映和追踪了北区食堂卫生问题、宿管阿姨工作问题、社团场地使用问题等等。同时在社团事务委员会的工作中,全程参与了上学期电竞社违规的调查处理事件,直至处理结果公布。还参与了今年3月份的保卫处社团条例的编制和修改,出席了保卫处与社团代表的午餐会。

述职报告 篇6

  各位领导、同志们:

  根据市委《**市直单位县级领导班子述职考评工作方案》要求,现将我局一年来的履职情况简要汇报如下:

  XX年,在市委、市政府的正确领导下,市财政局领导班子认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕市委、市政府提出的“四大一新”发展战略和打造独具特色“经济小巨人”的总体目标,团结带领全局干部职工,强化大局意识,克服困难,积极进取,财政改革有了新进展,班子执政能力有了新提升,圆满完成了全年财政工作任务,有力地支持了我市经济社会快速发展。

  (一)积极培植财源,圆满完成全年财政收入任务

  XX年,受全球金融危机的冲击,铜价大幅下跌,房地产市场低迷,对我市经济发展和财政增收造成了非常不利的影响。面对困难,我们正视严峻形势不悲观,抓住有利机遇不错过,咬紧发展目标不动摇,着力从激发财政增收的内在动力入手,充分发挥财政“四两拨千斤”的作用,积极培植财源,努力促进财政收入快速增长。积极支持工业发展。安排新产业发展资金1200万元,工业发展资金200万元,推动工业经济快速发展。认真落实激励政策。根据对县(市、区)财政翻番、企业纳税大户奖励办法,安排企业纳税大户奖、金融机构信贷支持地方经济发展奖、县(市、区)财政收入翻番奖、乡镇超收奖等资金共计546万元,对纳税大户和财政收入增长较快的县(市、区)进行奖励。鼓励企业多纳税,激励县(市、区)加快发展。强化税收征管。加强财税库横向联系,开展税源调查,及时把握和分析财政收支动态,提高收入组织工作的科学性和预见性,强化征收管理,努力做到应收尽收。

  这些有力措施,进一步激发了各地、各部门加快发展的动力和活力。财政收入与经济发展同步,实现了又好又快发展。具体有四个明显特征,一是收入总量增长快。XX年全市财政总收入完成36亿元,提前两年完成**市国民经济“xxx”规划所确定的目标,与xx年19.6亿元相比较,基本实现两年翻番。二是收入质量稳步提高。XX年全市财政总收入占生产总值的比重达14.1%,比上年提高了0.3个百分点,比全省平均水平高出1.5个百分点。税收收入占财政总收入的比重达91.8%,比上年提高了0.6个百分点,比全省平均水平高出7.8个百分点。全市人均财政收入超过3000元,达3276元,比上年增加683元,人均财政收入在全省设区市中列第三位。三是园区财政实力迅速壮大。全市工业园区提供财政收入11.2亿元,比上年增收4亿元,增长55.5%。其中:**经济技术开发区完成收入4.93亿元,增长115.1%,在xx年年翻了两番多的基础上,XX年又实现一年翻一番。四是县乡财政发展势头好。XX年贵溪市财政总收入以总量23亿元连续六年居全省县(市、区)第一位,余江县、月湖区财政总收入跨上2亿元台阶;余江县财政总收入以84.5%的增幅在全省县(市、区)排名第二;乡镇财政异军突起,全市37个乡镇街办,过1000万元的乡镇26个,比上年增加13个,翻了一番。其中:过亿元的乡镇3个,比上年增加1个。全市所有乡镇财政总收入均超百万元,贵溪市实现乡乡过千万元。

  (二)优化支出结构,有力支持经济社会事业快速发展

  XX年,全市财政一般预算支出首次突破30亿元,达32.3亿元,增长33.2%。比全市地方财政收入16.3亿元超出16亿元。这既体现了上级财政部门对我市转移支付的大力支持,同时也是财政部门与有关部门密切配合,积极争取的结果。在积极争取上级支持,增强财政支出保障能力的同时,我们进一步强化了财政支出管理措施。一是完善预算管理,优化财政支出结构。建立和完善一般预算标准定额体系,提高预算编制的科学性和准确性。推行综合财政预算,逐步将所有政×财政性收入和支出纳入预算统一管理,实现预算内外资金、单位自有资金、政府性资金的统筹管理。预算安排时,着力优化支出结构,努力做到四个确保。即:保工资、保运转、保民生、保重点支出的需要。二是严把经费审核关,努力做好节支文章。对各部门、单位提出有关要求增加工作经费的报告,进行认真审核,从严把关,及时提出合理建议,为市委市政府当好参谋。加强市级重点工程预决算审查,审查金额6.89亿元,核减投资1.71亿元,核减率24.8%,为政府节约了大笔资金。不断扩大政府采购范围,市直共完成采购预算金额5444万元,实际采购4673万元,节约资金771万元,节约率14.2%。三是加大资金监管力度,严肃财经纪律。对54个行政事业单位xx年年度会计信息质量进行了检查,积极配合纪检监察部门做好20项强农惠农资金的检查监督工作,加强社会保障、教育、政法等各项经费跟踪检查,不断规范财政资金使用管理。

述职报告 篇7

  本人是中国实用妇产科杂志特约编委,中华妇产科网主编,中国妇幼保健协会委员,北京市高法医疗事故鉴定专家库成员,副主任医师,安太医院特需专家。

  本人崇尚不唯书不唯上只唯实的行医原则,在继承的基础上大量创新,写下了大量的网络原创文章和博文,积极参加国内外学术会活动,并能将其他科技成果和电脑知识最大限度的与妇产科临床和科研相结合,我在手术,实验台和讲台上度过了大半人生时光。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握妇产科疑难重症的诊治,能熟练诊断处理本专业的疑难重症处理。并参与了大量的医疗事故鉴定和分析。

  在习惯性流产方面获得了美国,欧盟和中国发明专利6项。获得北京市科技进步二等奖一项,北京市卫生局科技进步一等奖一项,二等奖一项,成功病例万余。

  不孕症方面,首创宫腹联合术式,术后妊娠率达到80%。还是中国第二个独立完成试管婴儿的专家。建立ivf实验室3个,成功案例3000例。

  石女手术,首创阴道粘膜和子宫内膜移植术,最先开展口腔黏膜移植阴道成型术,成功病例千余里,论文2篇。

  双子宫,单角,残角子宫,本人首创腹腔镜下融合术,病例100余,术后成功妊娠率90%。

  宫颈松弛,首创腹腔镜下宫颈埋箍术,成功案例500余。

  产科方面,水中分娩500例,论文一篇,讲座30场次,催眠分娩20例,讲座30场次。腹膜外剖腹产XX例。

  老骥伏枥志在千里。在今后工作中,我会继续努力学习,继续努力工作,为医学进步奋斗终身。

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