安全事迹材料

时间:2024-12-23 12:02:54 事迹材料

安全事迹材料

  在日常学习、工作和生活中,大家对事迹材料都不陌生吧,事迹材料有两种用途:一是宣传典型,二是评选先进。想必许多人都在为如何写好事迹材料而烦恼吧,以下是小编整理的安全事迹材料,仅供参考,欢迎大家阅读。

安全事迹材料

安全事迹材料1

  罗xx是江门国际货柜码头有限公司工程部重型设备维修班副班长。他热爱祖国,热爱企业。具有良好的思想品质和职业道德。他是一名勤奋、努力、上进,并富有活力的80后年青人。他自从江门职业技术学院毕业后,入职于我公司维修部门工作,由于他勤奋好学、刻苦钻研技术、工作身先士卒,已成为我司工程部的一名年轻技术骨干。经过磨练,他现在已经成为维修车间负责人。由于他能勇挑重担,让大家寄予厚望。

  我司是江门市一家主要的港口物流口岸企业,随着我司业务的发展和生产量的大幅度增长,重型设备是我司唯一不可缺少的生产工具,因此,我司的主要设备龙门吊自然就成了我们维修部门重点养护对象。起初,由于我们对龙门吊缺少资料和对原理认识不足,设备故障较为频繁,严重影响公司的生产需求。为了改善这种被动局面,部门决定抽出专门力量加强对龙门吊进行监管和重点维修保养。经过部门研究,决定由罗xx担当此任。在他的努力并经过精心的管理和做好各项预防性维修,设备完成率由以前的`85%提高98%,得到较大的改善,满足了生产需求,确保了公司各项生产任务的完成,为我司作出了贡献。另外,他知难而上,在关键时刻表现突出,譬如:20xx年9月最后的一个晚上,下午5时正值下班的时候,部门突然接到故障报告,龙门吊钢丝绳出现故障,不能使用,需要紧急维修,如不及时抢修会危及安全生产和影响当月生产任务的完成,但夜间抢修高空作业具有极高的危险性。因此,他为了顾全大局,罗xx自告奋勇,勇挑重担,一马当先地带领其他同事一起工作,在做好严密的安全措施下,经过4小时的艰苦奋战,终于在晚上九时多完成了任务,确保了货物的正常出口,完满地完成9月份集装箱作业生产指标,受到了公司上下的好评。由于罗xx长期坚守维修工作一线,是一名求实、上进、勇挑重担、身先士卒的工程技术人员,他的表现受到大家的认同,得到了公司全体员工的普遍赞扬,成为我们学习的好榜样。

安全事迹材料2

  时光荏苒,岁月如梭,XXX从20xx年8月建厂以来,已经成功跨越了五个冬秋,五年的耕耘,酿造了非凡的成绩;五年的付出,迎来了崭新的收获;五年的努力,使XXX的各项设施趋于完善,安全管理更趋向标准化、人性化,因此20xx年对于XXX而言是丰收的一年,在这一年里,XXX以管理提升活动为契机,上下一心,众志成城,使XXX的安全管理上了一个新台阶,更好的实现让安全为生产保驾护航。

  安全,对于XXX的每个职工都不陌生:每天早晨进入车间,头顶的“紧握安全钥匙,开启幸福大门”时刻提醒职工工作中注意安全;宝贵的五分钟班前会,班组长不厌其烦的讲述着工作中的安全事项;用餐时间进入食堂,穿戴整洁的工作人员、干净明亮的餐厅,更会提醒我们注意食品安全;路两旁醒目的交通标志,诉说着出行时的交通安全;安全是无处不在的,它如空气一样渗入到我们生产生活的每一个角落。

  一、环境与职业健康体系有效、持久运行

  从建厂时的体系建设,到体系建成后的持续改进,到体系换版时的再次宣贯,分公司始终坚持体系建设和分公司发展相结合,和谐发展。

  危险时时刻刻都在我们身边,因此XXX按照体系要求,及时对存在的危险源进行辨识排查,判断确定出哪些是可接受风险,哪些是重大危险源点,针对重大危险源点,制定相关的预防措施、应急预案,比如分公司的重大危险源点高边坡,分公司要求对高边坡的裂缝宽度进行动态观察,并将每次的检查数据在公示牌上公布出来,接受全厂员工的监督;同时也编制了相关的应急预案,并根据预案内容,对员工进行相对应的培训与演练,保证在事故发生时有条不紊的进行自救与救人。

  资料柜中那一排排整齐的档案盒里,盛放的是XXX对安全管理的点滴点心血。

  二、成立安全生产领导小组并设立安全生产管理办公室

  20xx年初,XXX在上级领导的要求和指导下,成立了安全生产领导小组和专门的安全生产管理机构--安全生产管理办公室,此外分公司还专门成立了安全标准化领导小组、安全生产应急管理机构、安全生产委员会等小组,这些机构的建立,旨在规范XXX的安全管理,使分公司的安全管理更加标准化;同时XXX全厂职工一起,共同努力,不负众望,实现了20xx年初制定的安全生产“双0”目标。

  三、20xx年安全标准化建设使安全管理更上新台阶

  安全生产对于企业而言是重中之重,没有安全,何来企业的发展、何来效益的提升,XXX并不满足于现状,而是积极的向安全管理更高层次迈进,于是XXX积极筹备,努力使我们的安全生产、安全管理更加系统化、标准化。

  (一)安全管理机构更加健全

  在安全标准化工作中,XXX对机构建设格外重视,认为只有好的机构组织才来带来强有力的管理效果;分公司对现存的机构进行适当的人员调整,并适当增加相应的管理机构,如:应急救援管理机构、安全标准化领导小组等等,良好的机构建设为安全标准化的实现添砖加瓦。

  (二)安全管理制度的制定、宣贯与运行

  XXX在安全生产标准化建设的过程中,不断完善安全生产管理制度,在原有18个安全生产管理制度的基础上,根据安全生产标准化的要求以及分公司的实际需要,将安全生产管理制度修订完善并新增至35个,这其中包括我们常见的安全检查制度、培训制度、危险源管理制度,同时也包括作业安全、相关方、建设项目安全“三同时”等管理制度,对这些管理制度,XXX积极组织对员工进行宣贯,使员工清楚了解这些管理制度;在理解的基础上,使各项管理制度得到有效运行。

  XXX在制度建设中充分利用奖惩机制,调动员工的进取心,鼓励员工安全生产,例如制定的安全文明生产奖惩制度,在20xx年中,共进行了安全文明生产检查38次,奖励20087.5元,处罚9782.5元,奖罚不是最终目的,重要的是让员工从中掌握安全生产的核心,体会安全生产给我们生活带来的幸福。

  (三)现场管理更加有序化、标准化

  虽说XXX从建厂以来,环境与职业健康体系一直运行良好,但是在安全标准化方面,现场管理还存在一定的不足,因此,XXX在以往安全管理的基础上,按照标准化的要求,一点点在车间现场进行自查自改:爬梯1.5米以上安装护栏,保护员工上下过程中的安全;轨道内电缆全部架起,防止雨水对电缆线的侵蚀;整个厂区画出安全通道,并在每段刷出“安全通道”的大字,指引安全行走的.方向;各工位张贴安全警示标语,提醒员工安全操作;所有气瓶配减震圈并且气瓶库存放不得超过20瓶,增加安全系数;对操作平台的四周焊接护脚、对护栏进行刷漆,使员工在操作中更加安全;增加灭火器的数量并调整灭火器的高度;对配电室增加应急灯、灭火器,对出线口进行封堵等等,从现场整改的一条条、一点点可以看出,XXX在现场整改上做到面面俱到,事无巨细,在安全标准化期间,XXX整改项目40余项,事无巨细的整改使XXX的现场管理更加标准化,科学化,也最大限度的保障了员工的生命安全。

  (四)安全标准化建设为XXX带来累累硕果

  安全标准化建设使XXX的现场管理更加标准化、科学化,同时内业资料也在原有遵照环境与职业健康体系的基础上,与安全标准化的13个要素相互融合,形成一套完整的安全标准化体系;现如今,XXX安全管理人员配备齐全,安全生产管理制度切实可行,安全培训系统化、规范化,安全投入资金充足到位,生产场所相关的安全设施配备齐全,安全生产标准化系统良好有效运行;安全标准化建设为XXX的各项管理工作提供了科学规范的版本,也为XXX带来累累硕果。

  四、做好“安全生产月”活动

  XXX根据实际情况,紧紧围绕“强化安全基础,推动安全发展”这一主题,组织开展了20xx年度“安全生产月”活动,深化安全隐患专项整治,加强安全生产管理,落实安全生产责任,改善安全生产状况,以实现安全生产为目的,认真策划,精心组织。

  在“安全生产月”活动期间,利用板报宣传,提高员工的安全素养;让员工通过专项的课堂,专业的学习安全知识;利用别开生面的知识竞赛活动,调动了员工学习安全知识和规章制度的积极性;“大家同唱一首歌,安全话语记心间”,这是员工发自内心的声音通过各种各样的活动,提高员工的安全意识。

  “安全生产月”期间,共悬挂横幅4条,张贴宣传画、图片展12张,专项知识讲座4次,三级安全教育1次,安全考试1次,录像观看两场,知识竞赛1次,消防应急演练1次,传唱歌曲1支;同时在此期间,累计进行检查10次,其中:安全文明生产检查5次,特种设备检查2次,内业检查检查3次。

  五、充足的安全投入资金,保证安全管理工作稳步提升

  XXX所做的各项整改工作、安全生产宣传、培训、应急救援器材的购买与维护等等这些,都来自于安全投入,有了充足的安全投入资金,才能使安全管理工作稳步提升,才能使各项安全隐患得到治理、改善、;20xx年度里,XXX共投入安全生产费用68.19万元。

  六、全面的专项检查,使各项隐患防范于未然

  XXX按照体系文件以及安全标准化的要求,每月组织人员进行特种设备安全检查、消防安全检查、线路安全检查以及作业环境安全检查,在检查中,如若发现安全隐患,立即安排人员进行整改,防范于未然。20xx年度里,专项检查共进行45次,其中特种设备安全检查11次,消防安全检查11次,线路安全检查12次,作业环境安全检查11次。

  七、安全生产管理工作面面俱到

  安全生产管理工作是一项长期的、繁杂的工作,XXX也一直为此努力着:每周的安全会议、每月的安全总结、每季度的安委会让我们在看清现状的情况下不断反思,如何才能做的更好;每期的安全教育培训、各部门相互配合下的技能培训,让员工在安全意识和技能操作上都能有很大提高;每天的班前会、每周的安全文明生产大检查、每月的专项检查,让我们在检查中发现问题,解决问题;现在,XXX的厂房虽然有着岁月的痕迹,但是依旧宽敞明亮,凡是有高低差的地方便有台阶,凡是有楼梯的地方便有护栏;各类设施按照规定整齐摆放,轮有罩、轴有套,各个电气开关、设备上标明具体操作标识,严格执行安全标准化;车间入口设立了整体警示牌,要求员工穿戴好劳动防护用品;厂区内部悬挂的安全警示标语、宣传栏出的安全专栏、具体到各个工位张贴的安全警示标志,都在提醒我们铭记安全、认识安全;每年年初的安全生产责任书、年底的安全生产考核等等这些,长久形成的良好习惯让“安全”二字深深地扎根于每一个人的心底,将安全把握在自己手里,时刻绷紧安全这根弦,坚决守住安全生产这条红线,安全工作没有终点,只有起点。

  在过去的20xx年里,XXX共组织安全教育培训33次,其中三级安全教育培训9次;共组织召开安全会议46次,其中安全周会35次,跟安全相关的检查、联合会议9次,安委会3次。

  安全,意味着机器设备的正常运转,意味着千家万户的幸福与安康,更意味着XXX的科学发展,让安全扬起前行的风帆,为生产的发展进步保驾护航!

安全事迹材料3

  “做一名合格的群众安全生产监督员”是我现行本职工作的追求目标,自20xx年肩负群众安全生产监督员这个重任以来,在安全生产管理中,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职两年来,严格按照公司制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全生产管理,认真完成领导交代的任务同时继续学习安全管理知识,虚心请教,全方面的完善自己,胜任自己的群众安全生产监督员工作,让自己尽快的加入到我们安全管理部门中来并且创造练好施工环境,更好的为广大员工提供安全舒适的工作环境做出自己的一份努力,为公司及项目部取得更大的辉煌做出自己应有的贡献。

  我深刻感受到安全的.重要性。企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛,所以我必须在这一刻起认真履行职责。我清楚地熟悉到违章就是走向事故,就是伤害他人,甚至走向死亡。当一天群众安全生产监督员,就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,让我们正确熟悉到安全不是一个人的题目,而是你中有我我中有你,是一个上下关联人人互保环环相扣的链,是一张错综复杂紧密相连的网。

  决不搞形式上的安全,而是要追求内容上的真实。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,从而制约施工一线的安全生产治理水平。假如只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投进再大付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全治理水平永远不能得到本质提升!只有每个职工在逐日的工作中相互监视、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在;杜尽事故隐患,从小事做起,点点滴滴汇集在一起,就能筑起安全大堤。20xx年夏天,我了解到一名电焊工在桥面干活时打瞌睡,差一点就把焊枪戳到自己脚上,事后,了解到这名农民工家住农村,白天干完活,下班回家后还要务农,严重的睡眠不足。想到还有许多家在农村的农民工也可能会发生类似的情况,就向项目部领导建议,让家在农村的农民工轮流休息,上报后领导采纳了我的建议。

  无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。安全生产是我们建筑施工企业治理的重点,是我们发展的根本保证,安全就是效益。作为一名群众安全生产监督员,首先武装好自己,熟知熟会各项操纵规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操纵习惯,杜尽习惯违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。履行好群众安全生产监督员职责,做好总结,向上级多提公道化建议;最后,从戴好安全帽,扎好安全带,穿好工作服,开好作业票等这些点点滴滴的小抓起,做起,持之以恒。

  我们一线工人是安全生产主力军,没有工人参与监视和治理,安全生产很难搞好。作为一群众安全生产监督员,就更应该用一颗赤诚的心,维护施工人员的安全和健康,用安全的规章制度和周到的服务为所有人营造一个良好的生产环境。这样,我们的公司就能长盛不衰,我和所有人就能在一个安全和谐环境中幸福生活。

安全事迹材料4

  一、“精心”研究出方案,完善规章制度。

  班组建设发挥好坏,关键是综合素质问题和制度是否健全。因此,他们结合车间实际工作制定完善了各项管理制度。有各级《安全生产责任制》、各工种《岗位责任制》、《安全例会制度》、《工资分配制》、《安全奖罚条例》、《班前会制度》、《交接班制》、《班组建设实施方案》等一系列制度用于规范班组员工的操作。为了约束班员的日常工作,班组制定了严格的考勤制度、奖惩制度,使班组的各项工作做到有章可循,有法可依。另外,他们还制定了《目标成本管理制度》,加大修旧利废、回收复用力度,对一些不能直接使用的材料、配件充分进行加工,二次复用。对一些井下不用的材料出坑返库。加强材料的领退制度,严格把关,严格执行交接班制度,工作面剩余的材料配件储存在节约箱内,下次再用,科学合理地进行施工,控制巷道的断面,减少亏帮漏顶,节约坑木的消耗,形成一种良好的工作作风,减少跑冒滴漏现象,达到节支降耗的目的。1—11月份,材料节约20余万元。

  二、“精细”管理定职责,夯实安全基础。

  凭着多年的管理经验,他们把劳动保护、安全生产、关心工人的生命安全和身体健康当作为头等大事来抓。他们利用班前会、家访谈心对职工进行耐心细致的安全思想教育,进行事故案例教育,讲各种违章造成的.事故给个人、家庭、社会带来的危害。工作中他不断加紧强现场动态管理,坚持“一工程一措施”、“三不生产”的原则,充分发挥群监网员和青安岗员的监督检查作用,完善各种安全设施,发现不安全隐患及时处理,把隐患排除在萌芽状态,决不因为赶进度而忽视安全。在安全工作上做到明确责任,责任到人,加大对“三违”人员的处罚力度,大力开展反“三违”、查隐患、堵漏洞,做到有章必循,违章必究,把握原则,决不心慈手软,对“三违”人员进行说服教育,使其能充分认识到违章带来的后果是不堪设想的,使他们不仅能虚心愉快地接受处理,真正做到“动之以情,晓之以理”。同时充分发挥了青监岗员的和群监网员和监督检查作用,对不安全隐患能及时汇报,立即处理,把隐患消灭在萌芽状态,同时也充分发挥党员在安全生产中的先锋带头作用,做到安全工作层层把关,人人有责,全面覆盖,形成一种安全为“天”的工作氛围。一年来,该班共报告隐患60多条,现场纠正“三违”18人次,处罚“三违”20人次。每月召开班组安全办公例会,总结上月的安全生产完成情况,工作中存在的不足和安全注意事项,对本月违章违纪人员做出考核结果;同时根据矿下达的下月的安全生产经营计划,对一些较大或较难的单位工程,研究、讨论后制定出切实可行安全措施。每周举行一次安全例会,总结本周安全状况,布置下周安全工作,每月进行安全总结评估,奖优罚劣。同时传达上级安全方针政策,分析当前安全形势,讲事故案例,汲取事故教训,起到举一反三的效果。历年来,该班组没有发生一起工伤事故。

  三、“精工”操作严标准,塑造一流人才。

  他们一贯坚持以人为本的原则,狠抓安全生产现场的动态管理,作为一名最基层的管理者和指挥员,煤矿井下工作环境恶劣,地质构造复杂,必须时刻以清醒的头脑,准确地了解各个环节、岗位在施工作业过程中的重点和难点,及时把握好每个职工的思想动态和情绪,结合实际有落实有安排地开展工作,特别是现场工作过程中的每一道工序要细化到每个环节、每个岗位,根据工作面的变化和每个职工的技术业务水平的高低,合理的进行分工,使其能全身心的投入到各个作业岗位,并保证了生产的正规循环,特别是在施工过程中,他们严格按规程、措施的标准要求去操作,严格搞好巷道的文明生产,加强工程支护质量,正确使用并爱护好各种电气设备和各种安全设施,把好关口,坚持掘进作业规程规定的各项制度,加强顶板管理,确保安全施工。他利用班前会这块宣传阵地,加大宣传力度,对煤矿三大规程和煤矿安全质量标准化标准等进行学习和培训,不断提高职工的技术业务水平和安全素质。他们紧跟形势,不断学习贯彻党和国家的安全生产方针政策。宣传落实上级的安全会议精神和重要指示,使职工高度树立“安全第一,预防为主”的思想,通过学习培训教育职工在生产过程中,杜绝违章违纪,克服侥幸心理,保证安全生产,做到有落实有深度,不断增强职工们的安全责任感、紧迫感,发挥出主人翁能动性。除按照班组年度培训计划定期对职工培训外,鼓励职工学习先进技术,做现代化高素质人才。在参加集团公司的综掘机司机、锚杆支护工、井下电钳工的三个工种技术比武中,分别获得三个第一名和一个第三名。四、“精品”意识树形象,打造满意工程。

  良好的形象靠高品质的产品作支撑,精心培育队伍、精细管理队伍、精密组织施工,打造高质量、高标准的工程。工作中,该班坚持靠前指挥,狠抓现场和影响生产的薄弱环节,制定切实可行的办法给予解决,实现了优质高掘。去年,该班在保持安全无一轻伤的前提下,掘进进尺一直遥遥领先,安全质量标准化四季度在公司验收中均达到94。5分以上,保持了行业一级水平,而且还节约成本。该队施工的9#煤9101工作面任务非常吃紧,队领导非常重视工程进度,要求各级人员要发扬特别能战斗的精神,各班要积极组织人员,出满勤、干满点。班组长尹连珍带领全班职工积极运料、下料、抓进度,1000多米的巷道一个班来回跑好几趟,既要抓安全,还要抓进度,每班坚持架7—8架棚子,创下该班历史最高纪录。在他的带动下,其他班也不甘示弱,形成你追我赶的良好局面,为该工作面按时完工提供了保证。

  在一年来的班组建设中,嘉矿掘进队生产甲班紧跟形势,从班组自身实际出发,以“四精”为载体,在“严、细、实”上下功夫,在公司煤矿班组建设的浪潮中走在前列,连续被评为先进班组。在新的一年里,他们将以饱满的工作热情、务实的工作态度,在班组建设的征途中迎接新的挑战,再创新的佳绩。

安全事迹材料5

  一、安全生产重要意义

  xx的工作经验,感到解决这个问题就要以安全文化为切入点,他在公司主动营造安全文化氛围,为公司形成了正确优良的网民以及媒体导向,引导和提高了广大职工安全生产认识,树立了企业安全生产新形象。在实际工作中,XX是从树立以人为本的理念入手,切实抓好广大职工的思想、行为、技能等方面。使广大职工在思想认识上深入贯彻落实科学发展观,以改革创新精神加强公司的建设,增强公司的创造力、凝聚力和战斗力。

  二、安全思想教育宣传员

  XXX深入推进安全文化建设,利用各种形式在公司广泛开展安全宣传教育,不断增强和提高职工的安全生产认识。XXX首先把“安全第一,预防为主”的安全生产方针宣传到位、落实到位,他把上级制定的安全目标措施执行到位。在安全认识培训方面,XXX坚持不懈地进行安全文化理念引导和塑造,使“保安全”成为广大员工的`共同追求与岗位的自觉实践,营造优良的安全文化氛围,形成了人人替安全着想,人人对安全负责、人人为安全努力的局面。再通过对员工相关安全知识多层次、多形式的安全教育、培训地长期进行,目的是促进员工的安全认识和综合技能的提高。

  为了做好宣传教育工作,XXX主动熟悉本岗位的安全知识,从思想、行为上有效预防“三违”现象,减少事故的发生。加强安全文化宣传和企业思想政治工作。因为这些文化和思想都是以人为本,都是以尊重人、理解人、关心人、激励人为共同的出发点,力求在最大限度地调动职工的主动性和主动性。另外,他开好班前会,从而加强安全思想教育,通过这些方法,XXX成功的对当班人员进行了班前安全确认和班前安全教育、现场作业安全提醒,有效的促进公司日常的安全生产工作。XXX在职工中进行安全理念的宣灌、渗透,充当一名义务的安全宣传员。他通过理念的灌输,让大家知道:

  1、安全是一种观念。观念决定行动,观念指导行动。没有安全观念的人就没有安全忧患认识,就会遭受事故的袭击。

  2、安全是一种态度。态度影响安全,态度促进安全,有的人对安全态度不端正,心存侥幸,忽视安全制度,认为没有那么严重,事故不会发生,对安全生产监管部门的整改要求,态度消极,能拖则拖,能敷衍则敷衍。要知道,一个小小的差错就是巨大的隐患,一个小小的疏忽,就能让生命处于险境。只有始终灌输“安全第一”的思想,做到严、勤、细、实,严格按安全规程办事,对安全生产的每一个环节都检查到位,不漏过一个疑点,不放过一个死角,不疏忽一个细节,才可以消除安全隐患,避免事故的发生。

  3、安全是一种责任。这种责任源自于父母不厌其烦的唠叨,源自于妻儿深情的期盼,源自于领导再三的叮嘱,源自于同事友情的提醒,源自于企业的发展与兴旺。有了这个责任才能认真地做好每一项工作,才能不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,才能真正的理解责任重于泰山的深刻内涵。

安全事迹材料6

  记得从上幼儿园开始,我就特别不愿意妈妈来接我,因为别的小朋友一出幼儿园,大人总是买各种零食给他们吃,而我妈妈老是限制我这也不能吃,那也不能喝,总说这些是垃圾食品,吃了有损健康,我总是嘟着嘴,小声的念叨,准是舍不得花钱给我买吃的吧。

  周末好不容易可以出去玩了,而午餐时间又不能点最爱吃的薯条,炸鸡块,烤鸡翅,我就看着别人桌上的食物,只好舔舔嘴唇吞吞口水叹口气,那个心情呀只有自己才能体会,即使去逛超市,看着货架上琳琅满目的膨化食品,果冻,饮料等,从来都是上了清单而被妈妈明文禁止采购的品种。呜。说实话,当时特别不能理解妈妈的行为。

  现在上小学三年级的我,看了很多的新闻报道,懂得了食品安全的重要性和毒食品的危害性,慢慢明白了妈妈的良苦用心。每当一出校门放学路上,就看到同学们蜂拥而上的围着路边的小吃摊,有臭豆腐,手抓饼,冰冻布丁等,我没办法阻止他们,但看到卖零食的阿姨叔叔们一只手边收钱边递食物,甚至偶尔掉到地上还要捡起来继续放在小碗里面又卖出来,旁边又是汽车的尾气和公路上的灰尘,我真的觉得好恶心,难道你自己的孩子也会让他们吃吗,如果大家都能管好自己的嘴,我想他们是无法趁虚而入的。

  前段时间又一食物火了,据说已经冲出中国,走向世界了,那就是无人不知无人不晓的“辣条”,可以说走遍每一个街边小卖部,校园外的小摊,都能见到它。五角或者一元钱一包,因为便宜,所以买的人特别多,看着同学们吃得津津有味,还吮吸着沾着辣油的手指,联想到妈妈给我看的新闻,就是因为这个辣条,安徽已经有好几个小学生吃了食物中毒而最终死亡。那些画面浮现在我脑海,触目惊心,加工作坊到处污水流淌,苍蝇在堆成山一样的原材料上空乱飞,桶里面装着各种食品添加剂,色素,工作人员既不带口罩又不带手套的拿

  着包装袋封装,上面没有生产日期,生产厂家,保质期,整个一个三无产品,你们就为了能降低成本赚着昧良心的钱这样做事吗?

  都说中国是山寨大国,不良商贩的聪明才智都用到了生产假冒伪劣商品上了,你们还是“发明家”,发明了塑料大米,人造鸡蛋,毒枣,催熟香蕉等等,难道你们就是这样给我们作榜样吗,你们也有亲人孩子,就不怕他们也吃到这样的食物。我心中渴望的食品安全,就是纯天然环保的绿色食品,田里金灿灿的稻谷,没有化肥;菜园里绿油油的蔬菜,没有农药;果园里红彤彤的'水果没有催熟剂;食品里不再有添加剂和防腐剂。每个小朋友都能吃上自己喜欢的健康食品,这是一个多么让人憧憬的美好未来呀。

  食品安全是目前社会最关心的主要问题,也是全人类关注的首要问题。叔叔阿姨们,醒醒吧!为了我们下一代能健康成长,为了我们的国家能繁荣昌盛,从现在做起,从你们做起,坚决杜绝有毒有害食品流入市场,让我们盼望的健康食品从新回到生活中。少年强则国强,少年健康,则国健康。还是把智慧用到人民需要的地方吧,尽一份自己的力,来强大我们的国家,而不是来毒害我们的同胞啊。

安全事迹材料7

  军军,检修试验工区检修二班副班长,从事变电检修工作13年,平时认真学习,努力工作,理论结合实践,积累了丰富的工作经验,技术过硬。他检修设备认真负责非常仔细,每年的工作中都能发现一些事故隐患,有效的避免了电网和设备的事故,保证了晋城市电网和设备的安全运行,做出自己的贡献。

  20xx年4月1日晋城500kv变电站220kv 2505、20xx、20xx间隔春检,军军在工作场地转移过程中,他无意中往其他运行设备上一瞟,发现运行中的城东ii线2503间隔c相电流互感器调节一次变比联板的固定铜螺栓2条断裂,2503a相电流互感器调节一次变比联板的固定铜螺栓1条断裂。军军对所有的220kv电流互感器调节一次变比联板的固定铜螺栓进行检查,发现220kv城东i线2502间隔a相电流互感器调节一次变比联板的固定铜螺栓2条断裂,2502间隔c相电流互感器调节一次变比联板的固定铜螺栓1条断裂;220kv城曲i线2403间隔b相电流互感器调节一次变比联板的固定铜螺栓1条断裂,分段2030间隔a相电流互感器调节一次变比联板的`固定铜螺栓2条断裂。一块调节一次变比联板两个接触面,一个接触面4条固定铜螺栓,一个接触面4条铜螺栓就有2条断裂,后果很严重,如果这个事故隐患没有发现,在以后的运行中一个接触面剩余的两条螺栓再断裂,接触面压力消失,接触面会发热甚至产生电弧,造成电流互感器爆炸和相间短路,使联络线路断路器跳闸,主变遭受出口短路电流的冲击,缩短主变使用寿命;联络变电站其他输电线路会过负荷,影响对用户供电,电网的可靠性和安全性也会大大基地。军军马上向检修试验工区领导做了汇报,

安全事迹材料8

  下午正上课呢,忽然一同学惊呼:“啊!红盒子怎么自己跑来了?”我们不顾满脸黑线的老师,全跑到窗前,往楼下张望。只见楼下一辆消防车缓缓开来。消防演练马上就要开始了!我们兴奋而又激动,老师给我们讲了演练时要注意的事项。

  大队部的广播响了,广播里传来了“呜呜……”的声音。我们一听,便知道这是消防警报拉响了。按照老师的要求,我们拿出湿毛巾捂住口鼻,弯下腰,迅速有秩序地下了楼,就像真的发生了火灾一样。下楼后排好队,站在操场上的安全位置。

  这时一位大哥哥模样的消防员走了上来,为我们讲解了面罩、远程手电筒和切割机的用途。面罩是一个面罩和一个气筒,它可以让消防员在浓烟状态下仍可以呼吸空气;远程手电筒可以在浓烟中看清十五米内的事物;切割机用来切割打不开的门板。演习结束后,我们不得不赞叹:在现代高科技的使用中,压住了火舌高昂的头,也有效的保护了消防人员的安全。

  火灾是无情的,没发生时,有的人认为自己碰不到,但如果有火灾隐患的存在,着火是迟早的事,受害的是他自己。在这种事情上,防患于未然就是“防火于未燃”。那么,在实际生活中,我们小学生应该怎样来防火呢?比如不能玩打火机,有的同学觉得打火机很好玩,随身携带,这是很危险的;家庭生活中一定要注意用电安全,保管好电气线路,选择合格的电器等等。

  我们如果遇到火灾,该怎么办呢?消防员叔叔为我们支了招:一旦遇到火灾,首先要选

  到有这样的标志的。该校代校长比利宾27日宣布对火灾事故“负有个人责任引咎辞职”。后来得知失火原因是电线短路。

  这可真是血的教训啊。要知道人生只有一次,不可能再有来世。

  所以我们要好好珍惜,不能将自己宝贵的生命献给了这无情的火。为了我们的健康,我们应该做到以下几点:

  1.每个人对自己工作、学习或居住的`建筑物的结构及逃生路径要做到有所了解,要熟悉建筑物内的消防设施及自救逃生的方法。这样,火灾发生时,就不会走投无路了。当你处于陌生的环境时,务必留心疏散通道、安全出口及楼梯方位等,以便关键时候能尽快逃离现场。

  2.当发生火灾时,如果火势不大,且尚未对人造成很大威胁时,应充分利用周围的消防器材,如灭火器、消防栓等设施将小火控制、扑灭。千万不要惊慌失措地乱叫乱窜,或置他人于不顾而只顾自己“开溜”,或置小火于不顾而酿成大灾。

  3.突然面对浓烟和烈火,一定要保持镇静,迅速判断危险地点和安全地点,决定逃生的办法,尽快撤离险地。千万不要盲目地跟从人流和相互拥挤、乱冲乱窜。只有沉着镇静,才能想出好办法。

  4.在火场中,生命贵于金钱。身处险境,逃生为重,必须争分夺秒,切记不可贪财。

  5.在撤离火灾现场时,当浓烟滚滚、视线不清、呛得你喘不过气来时,不要站立行走,应该迅速地爬在地面上或蹲着,以便寻找逃生之路。

  我们时刻要记住:不玩火才是远离火灾最好的方法!

安全事迹材料9

  xxx于xx年来到地铁行业,在地铁大发展的这二十余年间,她从一名普通的一线售检票人员,到现在的四号线管理部经理,用自己的劳动和汗水,与轨道交通行业一同发展。20xx年,xx地铁第三运营有限公司成立,xxx随即来到四号线客运,担任党支部书记兼工会负责人的工作。

  作为党支部书记,她每年都要及时掌握党员动态,做好党员发展的前期政审工作,处理公司党委下达的各类党务工作,这些看似简单而又重复的工作,却是作为党支部书记的她每年的重点工作任务,今年,四号线客运党支部还被评为了优秀党支部的称号。

  作为四号线客运的领头人,她要处理来自全线各类运营生产工作,质量检查、消防安全、行车安全、后勤管理等工作都在她每天的工作中出现,上着常日班的她,却不常出现在自己的办公室里,而是每天奔走于车站、公司之间,为的是让一线的员工在遇到困难时能第一时间得到解决。在区域站长的眼中,xxx是个闲不下来的`领导,一线员工有任何问题,她都会及时协调解决,不论是上班还是开会,她都会想办法处理,不让问题扩大,因此环线上常有人说“有困难找领导”说的便是她了。

  作为四号线客运分工会负责人,除了解决工作上的困难,还要为职工谋求更大的利益。工会是职工工作生活的保障,xxx深知这一点,因此每天都会举办各类职工喜闻乐见的活动,做好前期的各类宣传准备工作,力求能让每个职工都能在全年参加至少两次活动,丰富职工的业余生活。同时解决职工生活困苦也是工会的工作职责,每年的元旦、春节、国庆等节假日,她都会与区域站长、值班站长等一同进行家访慰问,不论刮风下雨,有时一天要走访3—4名职工,但她觉得只有职工生活上的问题解决了,才能全身心的服务于岗位。今年,她还主动挽起袖管,参与了义务献血工作,为一线职工起了个好头。

  作为公司女工主任,她更是站在女职工的立场,为广大女职工着想,每年三八妇女节举办各类适合女职工的活动,同时持续两年的女职工培训班,让女职工能在工作之余得到全方位的发展。

  这五年来,在她的引领下,四号线不论是生产运营还是后勤保障工作都在有条不紊的进行着,同时还涌现了不少的优秀员工和集体,例如微笑天使—陈昱、跑跑服务员—徐辰珏、五星服务站—东安路、健康文化区—塘桥站等,这些在幸福环线上赫赫有名的名字背后都离不开党支部书记一次次的牵线、指点和创意,才能有如今的幸福环线。

  其实她做的远远不止这些,但她常说:“作为一名领导,我却要时常站在职工的立场思考问题、解决问题,我是一名决策者,但在地铁的岗位上做要做一名执行者,融入到一线职工的工作、生活中去。”

安全事迹材料10

  迪兹,发音是sh在供热系统的维修上,采取了全面调查摸底,及早动手的原则,先后几次在局住宅区内贴出通知,主动上门找用户进行维修,由于动手早,措施得力,今年的供热系统基本一次性送汽成功,而且运行状况和供热效果明显好于往年,跑冒滴漏现象明显少于往年。在提高维修质量上他还给领导出谋划策,由他建议开通的紧急事故处理24小时热线电话,在全局内受到好评,如果谁家管道出现了问题,他就主动出面协调各住户给予支持和配合,暂时处理不了的向住户详细耐心地说明原因,对职工不懂的日常维护知识悉心传授,对职工不理解的有偿服务耐心讲解,通过他的努力,改变了水暖班以往冷、横、硬的工作态度,从而大大增强了工作的主动性,赢得了广大职工家属的认可。

  今年是物业公司工程比较多的一年,由负责施工的电工路东段改造工程历时两个多月,每天起早贪晚奋战在施工现场,严把质量的技术关,新改造完的电工路东段,现在整洁干净,灯光辉煌,成为电业小区的一道靓丽的风景线。今年电力花园小区工程是我局的一项重点工程,其中的配套工程中的'热力管线工程就是由负责施工的,总管线长度多米,而且施工条件相当恶劣,但他在困难面前没有低头,而是带领水暖班人员,经过近三个月的坚苦施工,圆满完成了全部工程任务,并且一次性送水成功,受到了局领导的一致好评。临近11月份时,物业公司接到了电力花园下水施工的任务,这可是一个"硬战',公司领导把这项任务交给了他,他二话没说,接过图纸,第二天便出现在了施工现场,由于天气变化无常,正感上了突然降温,他在工地有时冻得手脚发怵,但他为了保证工期和施工质量,他没有离开过工地半步,在他的努力下,提前三天完成了全部工程任务。今年由同负责施工的工程还有:供电花园地下停车场供热工程、广源小区新建围墙工程、肉联厂新建烤炉工程,这些工程都一次性地通过了验收。

  今年是物业公司第三产业初露锋芒的一年,除了担任公司技术员和生产调度的同时,还担任着彩色道板厂和理石加工厂厂长的职务,他负责彩色道板加工的工料配比,今年彩色道板厂全年共生产彩色道板7200平方米,为局内工程提供货源5900平方米;大理石加工厂全年共计生产窗台板:795平方米,地面板3326平方米。分别用于电力花园住宅楼工程、恒山供电局改造工程、新建北郊变电所工程、鸡东供电局改造工程。给公司创造了一定的经济效益。

  在干好本职工作的同时,他还提任公司微机管理员工作,他不利用业余时间学习微机知识和专业技术知识,使自己不断的充实和完善,工作几年来,用他那充满智慧的头脑,火一样的工作热情和对自己从事事业的真诚和执着,对自己所从事的事业默默地奉献着。一粒砂中看世界,一滴水中见人生,觉得自己的价值取向是正确的,自己的职业是崇高的。几年来,虽然经常劳累过度,但能为自己所热爱和追求的事业默默奉献,再苦再累他也觉得心甘情愿,虽然默默无闻,但只要能把对事业的情、对岗位的爱、奉献给党的事业,只要能使电力企业蒸蒸日上,充满活力,就是他最大的心愿。

安全事迹材料11

  许善勇,现在在安全环保部安全管理兼绿化环卫班长岗位工作。回首他在吉碱走过的这十多年平凡的人生历程,每一步都倾注了一名共产党员对事业的执著和热爱。十几年来,他脚踏实地,苦干实干,不管是在绿化环卫岗位,还是在安全员这个平凡的岗位上,都做出了不平凡的业绩。自参加工作以来,他多次被评为优秀共产党员、优秀青年及先进工作者。

  自年初调任安全管理岗位以来,该同志能坚决贯彻执行党和国家安全生产工作路线、方针、政策。首先是“安全第一”的指导思想不变;第二是行之有效的安全制度不变;第三是逐级落实安全责任制的原则不变;第四是依靠广大员工搞好安全管理工作的传统不变。安全管理横向到边,纵向到底,深入现场及时地加强全厂的安全监督检查力度,及时地发现和消除生产过程中的事故隐患和苗头,并根据情况的变化及时出台了防微杜渐的.安全措施,从而为安全生产筑起了一道牢固的防线,确保安全生产的目标顺利完成。

  他深入贯彻“安全第一,预防为主”的安全工作方针,注重加强安全工作的科学化、标准化管理。他参与编写了《企业安全生产标准化基本规范》、《制碱事业部安全文明生产考核细则》。先后组织起草了安全生产目标管理考核实施细则、安全生产大检查实施方案、外来施工工程和施工人员的安全监管考核细则以及安全协议等。通过他和事业部的各级安全管理人员扎实的日常工作,消除隐患,化解矛盾,查堵漏洞,有力的保护了企业利益。在生产过程中,他十分注重落实软硬件设施设备的安全检查,消除事故隐患。有计划地开展安全竞赛活动,定期、不定期组织安全大检查。协调组织开展重大节假日期间安全生产大检查,下发不符合隐患整改通知单53份,不符合项132项,隐患整改率100%,并主动放弃节假日休息时间,带头执行节假日值班制度,为预防各类事故的发生起到了极大的作用。

  为确保设备安全经济高效运行,事业部每年都要组织一次生产装置系统全线停车大检修,针对大修项目多、时间紧、任务重,交叉作业、高处作业、动态作业多、外协施工单位良莠不齐,安全管理难度大等特点,许善勇同志通过摸索、积累,实行全过程、全方位监护,并全权处理所辖区域的安全事宜,使整个检修现场形成了一把手监控,分管领导把关,安全员巡查,项目负责人负责的大修安全管理监控网,每天定时汇报安全监护情况和检修进展情况,统一协调,确保各项检修项目安全、优质、保量、万无一失。由于组织到位,协调及时,责任落实具体,措施有力,工积极配合,事业部停产大检修均安全、高效、保质保量地顺利完成,为来年企业经济、安全、高效、平稳运行打下良好基础。

  许善勇同志作为新参加对体系内部审核的人员,对体系审核中的疑难问题,他查资料,翻书籍,请教专家、学习解决问题的方法,很快他就熟悉体系审核的基本常识,时间不长就能独挡一面。从体系的运行来看,事业部的安全管理工作在原有的基础上更上了一个新的台阶,20xx年度顺利实现事业部员工重伤死亡率为零,员工轻伤事故率≤0.1%的既定目标任务的好成绩。作为安全管理员,他每天深入生产一线,查找隐患,纠正违章行为、违章作业,为吉碱的安全管理工作付出极大的心血。

  许善勇同志不但在安全管理岗位上兢兢业业、尽心尽力,而且在环卫绿化岗位上也倾注了极大的心血。每年开春,许善勇同志不但要做好安全工作,而且要合理规划花草树木的种植,绿化工作是一项季节性很强的工作,来不得一点马虎。许善勇同志经常是早来晚归,记得有一次去银川调运花卉,为了节省资金,他雇用往银川送原盐的车,从早上3点出发,晚上11点他就赶回来了,第二天早上7点又出现在了绿化种植的第一现场,这样高强度的工作经常要持续3—4个月,可是他从无怨言。相对于绿化工作,环卫工作就是一个日积月累的过程。环卫工全部是外用工,人员流动性大,素质良莠不齐,加上马路破损严重,清扫难度相当大,但是在他的管理下基本上做到了垃圾日产日清,路面无积沙碎石,绿化带无杂草枯枝,全年协助政府组织义务劳动15次,拉运垃圾750方。

  面对成绩,他戒骄戒躁,并深知自己肩上担子的份量,他一方面刻苦学习理论知识,不断提高自己的业务知识和技能,一方面虚心请教现场专家,锻炼自己的实际经验,从而使自己逐步具备超前的意识和开拓精神。

安全事迹材料12

  班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。通风安全部通风组现有职工人数5人,这5名同志担负着全矿掘进面及各用风地点风筒的衔接,及采空区密闭和风门的建设。几年来,该班组始终把安全生产作为班组管理工作的核心,积极贯彻落实矿安全监察局、总公司的各项会议精神。坚持体现“以人为本”的安全生产理念,坚持从我做起,从细节入手,树立零违章理念,落实责任,夯实基础,以个人控制差错为切入点,坚决避免不安全事件的发生。通过强化管理使各项指标完成较好.众所周知,煤矿掘进面的工作环境恶劣,条件不好,粉尘较大。但通风组的职工却从来不叫苦喊累.他们始终以“拼搏、创新、奉献”的煤矿工人精神激励着自己.

  一、坚持安全教育,不断提高班员安全责任意识

  通风组有着较好的班组安全管理基础,较完善的安全管理体系,在公司和部门的领导下,认真学习各类安全文件和有关的通报,认真吸取兄弟班组和其它单位的经验和教训,大家深知要提高安全意识,确保企业的安全生产,关键取决于班组人员应具有较高的安全技术素质、较高的安全管理水平和较高的安全责任心.因此,持之以恒地宣传生产安全的重要性,认真组织班组人员学习、分析、总结煤矿生产中出现的事故教训,并根据本班实际情况,查找问题,制定相应的安全整改措施,不断加强班员的安全责任心,将队员的安全责任心提高到讲政治、讲稳定的高度。坚定不移地贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的.方针。

  二、开好民主生活会构筑安全生产防线

  在民主生活会上,各员工畅所欲言,把工作上、生活上所遇到困难和烦恼讲出来。通过民主生活会增进了各员工之间的关系,也让班组长了解了组员的想法,同时也释放了各组员的工作

  压力。让各组员放下思想包袱去工作。从而构筑了坚固的安全生产防线.

  三、开好班前会,落实安全生产责任制度

  认真开好班前会,认真贯彻安全生产责任制度,针对当天通风作业实际情况进行事故超前预测。班组长在每天布置生产任务的同时,指出可能影响安全的因素,并提出预防措施和要求。通过查摆不安全因素,及时进行整改。

  四、建立完善的员工培训体系

  积极开展人员岗位技能培训,经常组织班组成员学习《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《操作规程》等规章制度。通过培训使班组成员能及时掌握各种安全操作规程、安全生产法规,使其具备一定的安全素质,增强岗位适应能力。同时结合安全生产实际,开展行之有效的技术比武、安全知识竞赛等活动,以此激发员工自觉钻研业务技能,掌握专业技能的积极性,进一步提高班员爱企强企意识,争做有理想、有道德、有文化、有纪律的热情。使班员从“要我安全"到“我要安全”,“我会安全”上的转变。

  五、完善规章制度,不断落实班员安全责任制

  强化规章制度的落实,在实际工作中,杜绝只安排不检查的现象。把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和每一个环节。从“严、细、实"上下功夫。严,就是从严管理,敢抓敢管,不徇私情,不讲情面;细,就是考虑问题周全,部署周密,精耕细作;实,就是工作求实,不走过场,每项工作都有专人定期或不定期对分配管辖的工作进行检查,针对出现的问题及时纠正和处理,并在安全活动中进行分析、研究、讨论、制定措施。形成全员、全方位、全过程的监控态势和持续长效的管理机制。

  六、认真仔细、注重实效

  为了杜绝各类事故发生、保证安全工作顺利进行,我们要求职工注重每个新的一天,养成“十年如一日”的工作习惯。特别在每个工作日发车前,都必须做到认真、仔细、严密,以此收到了很好的效果。另外在工作中由于严格仔细,查出了很多项隐患及各种缺陷,并对其进行逐项登记,及时为风筒的检修提供依据,为及时修复打下了基础,从根本上保证了各用风地点正常通风。在多年安全生产工作中,通风组以优异的成绩完成了上级下达的各项任务,实现了安全生产无事故,为我矿的安全工作奠定了良好的基础。他们将会在今后的工作中进一步狠抓管理、内强素质、外树形象、与时俱进、团结创新,时刻以安全生产为第一位,团结和带领广大员工,努力完成全年的各项生产任务指标,为实现企业的蓬勃发展发展奉献自己火红的青春。

安全事迹材料13

  董xx志,男,19xx年6月出生,20xx年5月加入中国共产党,20xx年任xx中心专职安全员。主要负责中心的安全生产的日常监督与管理工作,做好定期与不定期的安全检查,控制安全事故的发生。

  一年以来,董xx志认真贯彻落实上级关于安全生产工作的一系列重要工作部署,以贯彻实施《安全生产法》为主线,以治理安全隐患为重点,以防范和遏制重大事故的发生为目标,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,在全面推进安全生产责任制、建立健全安全生产管理机制、开展安全生产宣传教育、加强安全生产监督检查等方面积极为中心献言献策,并取得一定成效。中心安全生产形势趋于平稳,20xx年xx中心荣获局“20xx年安全生产优秀单位”,董北本人也获得“20xx年度xx局安全生产先进工作者”。主要事迹如下:

  (一)认真落实安全生产责任制,建立长效管理机制。

  1、修订完善安全生产责任书。董xx志认真组织责任书签订工作,层层落实安全生产责任制,“安全生产责任制”的明确,为中心更好地开展工作提供了启示和指引。

  2、坚持立足防范,常抓不懈。20xx年,董xx志配合中心安委会召开数次安全生产会议、专题工作会议,认真分析xx中心安全生产形势,针对薄弱环节,向中心安委会提出切实对策,深入部署安全生产综合整治工作。

  3、充分发挥安全员职能作用。为了认真做好安全生产监管各项业务工作,董xx志先后向各兄弟单位开展调研学习,借鉴先进经验。在安全生产隐患排查和集中整治中提出了具有针对性的建议,有效促进了安全生产监管工作。

  (二)狠抓教育培训,强化安全生产意识

  1、安全生产宣传活动。董xx志组织开展以“知法守规保安全”为主题的“安全生产知识竞赛”活动,以抽查竞赛的方式检查安全知识普及情况,提升安全生产法治水平,夯实安全生产工作基层基础。充分利用网络、板报橱窗、宣传海报等各种宣传阵地,中心内网、安全生产管理保障平台、中心安全管理群三者结合,加强在沈职工与野外项目组成员就安全管理与宣传教育活动的交流,制作张贴安全生产橱窗板报、海报,大力宣传安全发展科学理念;充分利用活动日,开展专项宣传工作,开展了“119消防日”、“122交通安全日”等主题鲜明活动。

  2、安全生产教育工作。配合中心安委会,开展多层次的'培训教育工作,努力健全安全培训体系。组织召开了“中心职工安全生产培训”、“中心野外驾驶员安全培训”等系列培训教育工作。董xx志编印了《野外用车安全制度汇编》手册并分发各野外司机,积极组织订购《安全生产法》,做到中心人手一本。为提高干部职工的消防安全意识,邀请xx消防支队xx中队消防民警为中心干部职工举办消防安全知识讲座,全面普及消防安全常识和火灾自救逃生技能,保障安全生产工作的顺利进行。

  (三)扎实开展安全检查工作,提升中心安全保障水平

  1、开展安全检查工作。董xx志紧紧围绕“重点时段、重点部位、重点环节”做好安全生产的各项检查工作。积极组织中心领导及安委会人员在节假日与重要会议期间开展例行安全检查。制定野外项目组安全生产检查计划及路线,野外期间认真查看了各项目组安全生产责任书层层签订和落实的情况,对安全生产工作重要环节,如车辆、防火、食品卫生等方面进行了严格检查,发现隐患问题,当场立即解决。

  2、开展隐患整改工作。根据部、局要求,董xx志配合中心领导开展了对实验测试中心的危险化学品、易燃易爆物品专项安全检查。并提出新的安全管理要求,要求危化品库房双人双锁,并安装摄像头实时监控,所有物品要有序摆放且标识清晰可见,物品使用管理台账、应急预案等方面工作。根据中心自身存在的安全薄弱环节开展专项治理行动,注重运用信息化手段,增强危险源监控和隐患排查治理实效。

  3、确保安全生产管理保障系统正常有效的运行。董xx志积极监控维护安全生产管理平台,接手安全管理工作后,就努力学习该平台的维护及使用,整年度安全平台维护完好,严格要求各部门及项目组的月报制度及检查登记制度。

  4、做好野外工作人员的人身安全保障。董xx志配合医务人员在20xx年出队前开展了全体野外工作人员防疫疫苗注射工作(含外聘驾驶员)。为保障个人人身利益,为全体野外工作人员,共221人办理意外伤害保险。结合中心实际工作需要,他利用自己的休息时间,积极为中心技术人员选择装备冬季劳保用品,保障冬季野外作业安全防护到位。有付出就有收获,董xx志就是这样凭着对工作的严谨、对安全的执着、对责任的担当,影响和感染着他身边的每一个人。为中心安全生产工作付出极大的努力,做出了应有贡献,是一名优秀的安全生产监管工作者。

安全事迹材料14

  浙江伟达实业投资有限公司创办于1992年,位于义乌市荷叶塘开发区,是一家专业从事衬衫生产与销售的制造型企业,公司目前占地面35亩,建筑面积4万平方米,现有员工600余人,其中大专以上文化程度的30余人。公司曾获得《义乌市工业企业五十强单位》、《义乌市百强企业》、《义乌市最具竞争力企业》、《自营出口超1000万美元企业》、《浙江省著名商标》、《金华市名牌产品》、《金华市著名商标》、《义乌市劳动关系和谐企业》、《义乌市关心下一代先进示范单位》、《义乌市按比例安置残疾人先进单位》、《义乌市创建学习型企业先进单位》、《义乌市安全生产管理先进单位》等多项荣誉。

  公司自20xx年成立精品车间以来,精品三组一直担负着精品衬衫缝制工序的生产制造,现班组内职工41名,其中女职工31名,班组成立两年来,在公司的领导支持下,立足岗位,严格管理,务实创新,锐意进取,热心服务衬衫缝制生产,充分展现了精品班组的巾帼风采,以优良的工作赢得了全公司的称赞。

  一、兴学习之风,练业务素质,全面提高操作技能

  精品三组在车间主任郑美意、组长董春妹的管理领导下,加强日常的安全教育培训,建立岗位练兵平台,互学、互助、结“对子”等灵活多样的岗位培训活动,营造一个崇高学习的良好氛围,全面提升岗位人员的缝制操作技能,不但组内资料、报表、记录的填写认真完整,安全教育内训有了很大的进步,实际操作水平尤其是平车操作技能的提升及在平车运行中的状况判断等一系列技术上的操作也有了长足的进步。另外,精品三组组长董春妹工作勤勤恳恳,努力钻研业务操作技术,专业技能熟练,在20xx年伟达公司举办的“缝制技能大比武”中获得平车缝制操作技术一等奖。该班组还经常利用空闲时间召开班组业务技能座谈会,大家将自己的工作经验、操作平车的小窍门讲出来,互相交流,大家共同学习参改,学习交流时间长了,女职工们操作平车熟能生巧,个个能独挡一面。

  二、责任加细心,巧干加实干,做好安全提升工作

  我公司是服装企业,从面料到辅料,从半成品到成品,都属于易燃品,所以公司的安全生产管理工作更是十年如一日常抓不懈。精品三组始终严格执行,服务安全生产,做到“安全生产、生产安全”,她们注重扬长避短,充分发挥女性优势,形成群体合力,使精品三组为伟达公司的优质服务更加深入,自建组以来,从未发生过任何的安全上的事故。精品三组的职工们,每班除了要按质按量的完成缝制生产任务外,还要按质量标准化标准要求和创建文明车间的要求,保持平车设备及班组内外的环境卫生干净、整洁,这就要求组内每位员工每天坚持“6S”管理理念,搞好个人机台及区域内卫生。另外,精品三组的巾帼姐妹们团结合作,经常开展6S自我检查,对环境卫生和各类平车设备维保进行自评,每个星期进行一次大扫除,对安全隐患进行及时排查,既保证安全生产,又促进了车间的文明创建。

  三、互助互帮,团结向上,争创“巾帼标兵”

  重视团队的力量,在人员的管理上,精品三组更多地体现“以人为本”的思想,践行着“以人为本”的安全生产管理理念,不断增强班组女职工队伍的凝聚力,营造和谐的工作环境,师带徒、徒帮师、言传身教,使全班组缝制操作技能不断提高。作为班组长有负责带领大家学习钻研业务技术的,作为技术高手有义务培养技术骨干,出于这样的认识,班组的'女职工们在业务技术上着实下了苦功夫,她们不断的学习,增强工作责任心,刻苦的钻研业务技能“只有熟练自己的操作技能,干起活来才能得心应手”,成了全班组职工的共识。

  精品三组还从落实各项规章制度做起,用制度规范职工的言行,严格坚持班前会制度与班组6S现场管理制度,严格遵守公司各项劳动纪律,确保提高生产效率。另外,精品三组除了完成日常生产任务外,积极参加公司开展的各项业余活动,如羽毛球赛、拔河比赛、户外拓展等,通过活动凝聚了职工的向心力,增进了职工情谊,生产效率明显提高。

  家和万事兴,和谐见真情,工作岗位上也是一样,唯有建立起良好的人与人之间的关系,这个班组、这个集体才能充满团结友爱和谐的气氛,才能产生凝聚力和向心力。大家在业务操作上互相学习交流,以最优的工作质量,最佳的工作效果,最好的操作技能,做好班组安全生产,创建一流的精品班组,通过教育培训和业务技能培训,以及实际工作中整体操作水平的提高,促进了精品三组女职工综合素质的提高,使大家达成了共识。

  两年来,精品三组的女职工们通过不断努力,出色的完成了公司下达的各项缝制生产任务,全面提升了自我管理水平,受到公司和职工的一致好评。未来,精品三组也不会骄傲自满,努力提高生产效率,在安全生产的基础上,为公司做出更大的贡献。

安全事迹材料15

  张彦义,中共党员,几十年如一日扎根后勤服务一线,从当初的计划员到任生活服务福利部福利部安全员,做到了干一行爱一行。几年来,他认真贯彻执行安全第一,预防为主,全员动手,综合治理的安全工作方针,在安全工作中兢兢业业、恪尽职守、任劳任怨、无私奉献,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。在他的努力下,福利部安全经营水平持续提高,多年没有发生一起安全事故,为完成全年经营任务打下了坚实的基础。他先后被山西企业评为劳动保护先进个人、消防工作先进个人。

  强化安全教育,提高全员安全意识

  张彦义同志非常重视对职工的安全教育与培训的力度。先后组织组织员工开展了安全教育讲座,并以观看电教片的形式,学习了安全三大规程,重点学习了酒店服务业安全操作规程、火灾案例分析等安全知识,使大家了解服务行业中的安全事项和操作要领,掌握各种突发事件的处理方法及消防器材的使用。

  张彦义同志还积极组织开展了一年一度的安全经营宣传月活动,通过政策宣讲、图片展览、安全常识教育等活动,提高广大干部员工的安全意识,努力营造人人关注安全,人人关爱生命的氛围,使大家完成要我安全到我要安全最终到我会安全的质的转变。去年11.9消防宣传日来临之际,张彦义同志组织各单位义务消防员进行了消防灭火实地演练,大大提高了全员的消防意识和消防技能,保证了餐饮和住宿业的安全运营。

  完善规章制度做好安全日常管理

  张彦义同志认真贯彻执行企业安全生产方针政策,注重加强安全工作的领导,强化管理,科学管理,使福利部上下牢固树立先安全后经营,不安全不经营,抓安全促经营的思想意识。他克服人手少、任务重、经费紧张等困难,带头抓安全,首先建立健全各类安全管理规章制度,对福利部安全管理规章制度进行了修改、补充和完善,使各项规章制度在实际应用中既有较强的操作性,又提高了安全管理工作的规范性、针对性。他还不断完善安全管理档案和各种安全基础台帐,做到了资料齐全,有据可查。在日常工作中,他特别注重各项制度的落实情况,始终做到六必查:查思想,看员工对安全教育和对安全工作重视程度;查各种锅炉设备,看有无部件失灵、损坏现象;查电气运行,看各种防雷、防静电装置是否良好;查消防器材、设备,看齐全、有效情况;查食品卫生,看食品摆放、卫生环境是否标准;查消防演练,看操作是否熟练、迅速。

  在抓好建章立制的同时,他要求各单位重点做好制度的落实工作,做到自查和检查相结合。由他牵头,福利部安全领导小组每月组织一次安全专项检查,针对检查的情况和存在的`问题及时整改并记录在案,做到有检查、有落实、有整改、有复查,使各项安全工作层层有人管,事事有人抓,环环相扣,不出空档,不留死角,及时消除各种安全隐患,保证了福利部各项工作的顺利开展。

  全年,福利部进行了10次安全专项大检查,重点加强了五管要害部门及电源电器使用等薄弱环节的管理以及消防安全、电气安全和饮食卫生安全工作,通过检查共查出各类隐患50余条,并专门进行内部通报,下发整改通知书,隐患整改效率达到了100%。

  加强卫生管理做好消防保卫工作

  福利部主要管辖着餐饮业,食品卫生和消防工作是安全管理中的首要工作。张彦义同志把食品卫生和其他安全常规工作一并检查,对于可能造成的食品卫生隐患及时告知各餐饮单位,要求必须严格执行食品安全卫生的有关规定进行操作。目前,福利部各单位要能做到把好食品原料进货、加工、保鲜、餐具消毒等各个加工环节关,确保各种卫生设施正常运转,让广大职工吃得高兴,吃得卫生,确保节日期间餐饮单位的卫生和安全措施全面落实到位。在他的努力下,福利部成立以来没有发生一起食物中毒事件。

  在消防工作中,他充分发动员工参与,在各单位成立了义务消防队。今年,他配合各单位对消防器材做了全面的检查整理,对过期失效的器材进行了更换,保证了消防器材的完整好用。

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