襄阳五险一金缴纳比例表

时间:2020-08-28 13:09:56 社保政策资讯 我要投稿

襄阳五险一金缴纳比例表

  五险一金中需要个人参与缴费的项目有养老、医疗、失业保险和公积金,而工伤保险和生育保险的费用均由单位承担,个人不用缴纳任何费用。下面搜集了襄阳五险一金缴纳比例表的内容,以供参考!

襄阳五险一金缴纳比例表

  襄阳五险一金缴纳比例:

  养老保险:个人8%,单位12%;

  医疗保险:个人2%,单位8%;

  失业保险:个人1%,单位2%;

  工伤保险:个人不缴费,单位1%;

  生育保险:个人不缴费,单位1%;

  公积金:个人3.5%,单位3.5%。

  襄阳五险一金相关问答:

  1、企业必须给员工缴足“五险一金”

  根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定,企业必须给职工缴足“五险一金”,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

  其中,养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金为企业和职工共同缴纳,工伤保险和生育保险为企业缴纳。

  2、生育保险和基本医疗保险将合并

  今年7月,人社部公布《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》,提出将生育保险和基本医疗保险合并实施,要求“完善生育保险政策,实行生育保险与基本医疗保险参保人员登记、缴费、管理、经办、信息系统统一”,人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”。

  3、“养老保险”这三个问题你都明白吗?

  养老保险缴满15年就可以退休吗?相关条例规定,“个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金”,实际上,不是缴满15年就能退休,退休年龄才是最重要的一环。以男性职工为例,不到60岁,即使你已经缴了30年的养老险,也暂不能退休。

  养老保险缴满15年就不用再缴?这种说法不正确。“养老保险缴费满15年”这是办理退休并享受按月领取养老金待遇的必要条件之一(缴费不满15年的将一次性结算)。退休金水平的高低与缴费年限和缴费数额直接挂钩,即缴费时间越长、缴费金额越多,养老金水平也越高,差别主要在于个人账户养老金部分,中断缴费的时间不计作缴费年限。

  退休了就能领取养老保险?养老保险单位缴费20%,个人缴费8%。一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。

  4、医疗保险你真的熟吗?

  医疗保险可以取出来。如果你每个月按照1369元的最低基数交社保,那么1369×2%=27.38元。就是国家每个月打给你个人的.钱,这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊。

  退休后可以享受医疗保险吗?男缴满25年、女缴满20年,在退休之后可以继续享受医疗报销。

  5、不想工作,“失业保险”顶用吗?

  失业了就能领失业保险吗?失业保险金虽然必须要交,但即使失业了,一般人也是领不到的。失业保险只有在街道登记的失业者才能申请。

  失业后不想工作,能靠保险金度日吗?首先,失业保险要交满一年才能享受,不是立刻可以享受的;其次,一般交1年拿2个月,交2年拿4个月,但一辈子最多拿24个月。指望失业保险金生活,不现实。

  6、“生育保险”男女福利大不同

  男职工用缴生育保险吗?生育保险个人不用缴费,公司缴纳比例为0.8%,但是无论男女都需要缴,缴满1年即可享受生育待遇,但男女职工享受的福利有所差异。

  男职工福利:(1)若配偶没有工作或者工作单位没交生育保险,男员工依法缴纳保险超过一年,可以代替配偶报销生育保险;(2)享受陪产假和相应的生育津贴。

  女职工福利:(1)产假;(2)生育津贴;(3)生育医疗费;(4)一般情况下只有女性可以报销生育保险,报销时必须给4个月的平均工资。

  7、“住房公积金”应不应该取出来?

  单位可以不缴纳住房公积金吗?为在职职工缴存住房公积金是单位的法定义务,用人单位不得以任何理由拒绝。经营困难、效益不好,不能作为不给职工缴住房公积金的理由。

  住房公积金尽量取出来。公积金存在账户上并不划算,因为当年缴纳的部分只能获得活期存款利率,而往年缴纳的则只能获得三个月的定期存款利率。应该说,取出来用更合算。

  温馨提示:以上补贴标准如有变化,以官方最新公布为准。

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