青岛社保基数怎么算

时间:2020-11-10 20:31:41 社保政策资讯

青岛社保基数怎么算

  青岛社保基数应该如何计算呢?大家是否清楚呢?今天我们就一起来看看具体内容吧!

青岛社保基数怎么算

  社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。从青岛市人社局获悉,2017年度青岛全市企业职工社会保险缴费基数申报工作将于近日开始。申报范围为青岛市行政区域按照企业职工社会保险有关规定参保缴费的各类参保单位和职工以及灵活就业人员。

  据了解,参保单位和职工社保缴费基数申报时间为2017年1月1日至2月15日,灵活就业人员社保缴费基数申报时间为2016年12月25日至2017年1月20日。2017年度参保单位申报社保缴费基数主要采用“在线申报”和“自助申报”两种方式。“在线申报”的参保单位可登陆青岛市人力资源和社会保障局官方网站,单位人数50人以下的使用“在线录入”方式直接申报,50人以上的使用“在线导入”方式申报。无法进行网上申报的参保单位,可到社保经办机构服务大厅通过自助服务设备进行“自助申报”。

  据悉,2017年度灵活就业人员申报社保缴费基数仍分为三个比例档次,分别为上年度青岛市在岗职工平均工资的60%、80%、100%。需调整比例档次的灵活就业人员,应于2016年12月25日至2017年1月20日期间集中申报。其中,在市内三区参保的灵活就业人员,持本人身份证或户口簿、社会保障卡到指定的交通银行社会保险代扣代缴经办网点办理申报事项;在其他区(市)参保的灵活就业人员,可到当地指定的.代办机构办理申报事项。灵活就业人员未在规定时间内申报的,自动沿用其今年选择的比例档次确定2017年度社保缴费基数。

  据青岛市人社局工作人员介绍,社保缴费基数的准确性直接关系到参保人员的社保待遇状况。瞒报、漏报、少报社保缴费基数,将直接影响参保人员享受待遇水平,损害参保人员合法的社保权益。因此,参保单位应按照有关规定按时准确申报社保缴费基数,认真落实参保职工签字确认及公示制度,保证社保缴费基数申报工作公开、透明、真实。参保单位未按规定申报缴费基数的,依据《社会保险费申报缴纳管理规定》(人力资源和社会保障部令第20号)第八条和第三十条予以处理。

  延伸阅读:青岛新入职职工应以起薪当月工资申请社保基数

  如建筑企业暂不不具备缴纳五项社会保险的条件,可按建设项目优先参加工伤保险;新招用的职工以起薪当月工资申报缴费基数;劳务派遣单位应为被派遣劳动者缴纳社会保险费......近日,市社会保险事业局社会保险费征缴处处长李玉龙做客“在线问政”,就“社会保险费征缴”问题解答了市民疑问。

  建筑企业无缴五险条件,可优先参加工伤保险

  “请问建筑业企业的的各险种缴费比率分别是多少?尤其是工伤保险的缴费与其他企业有什么不同?城镇户口职工与农村户口职工的失业保险缴费有什么不同?二者在失业后的待遇有什么不同?”在问政中,有市民问道。对此,市社会保险事业局社会保险费征缴处处长李玉龙解释道,青岛市现行的企业各项社会保险缴费费率分别是基本养老保险:单位缴纳18%、个人缴纳8%;基本医疗保险单位缴纳9%、个人缴纳2%;失业保险单位缴纳1%、个人缴纳0.5%(农业户口个人部分不缴纳);生育保险单位缴纳1%,个人不缴费;工伤保险按行业风险程度分八个基准费率,最高1.62%,最低0.2%,由单位缴纳,个人不缴费。

  “如建筑企业暂不不具备缴纳五项社会保险的条件,可按建设项目优先参加工伤保险,以建筑项目工程总造价的千分之一点五缴费。”李玉龙表示,农业户口参保人员的失业保险个人部分不缴纳。城镇户口参保人员按月领取失业待遇金,农业户口参保人员一次性发放失业待遇补贴。

  新招用职工以起薪当月工资申报缴费基数

  有市民咨询道,单位新招用的职工申报缴费基数是否应当以起薪当月的工资作为缴费基数?如果起薪月的工资不是满月的工资怎么处理,怎样折算成月工资?李玉龙表示,根据社会保险缴费基数申报政策规定,新招用的职工以起薪当月工资申报缴费基数,起薪当月工资未满月的,应该折算成月工资收入作为缴费基数,具体办法可参见《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》。

  那么,对于新注册的公司而言,社保如何开户?社保费如何缴纳?“需携带营业执照、法人身份证、单位公章、就业服务中心确认的就业备案花名册,到单位注册地的区、市社保经办机构办理单位开户及当月社保费的申报手续。”李玉龙解答道,社保费则可通过与银行签订代扣协议的方式进行缴纳。

  劳务派遣职工的社保费应由派遣单位缴纳

  “劳务派遣职工的社会保险应当由哪一方负责缴纳?是劳务派遣公司还是实际用人单位缴纳?”针对市民的这一疑问,李玉龙表示,根据《劳务派遣暂行规定》(人社部22号令)的相关规定,劳务派遣单位应按照国家规定和劳务派遣协议约定,依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费,并办理社会保险相关手续。劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,且未在用工单位所在地设立分支机构的,由用工单位代劳务派遣单位为被派遣劳动者办理参保手续,缴纳社会保险费。

  问政中除了有不少市民说出自身遇到的疑问,也有人表示想要了解下青岛市有哪些措施和办法来保证企业按时为员工投保。对此,李玉龙介绍,青岛市社保经办机构会通过多种方式督促企业及时缴费。首先,每月通过市人社局网站的企事业邮箱为企业发送“社会保险费征缴通知单”。同时,定期提取欠费企业名单通过语音电话的方式通知欠费企业及时缴费,还会对长期欠费的企业由社保稽核部门按程序进行稽查。此外,李玉龙还提醒道,为了保障个人权益,个人平时也可以登录市人社网局查询自己的缴费情况,如发现企业存在社保欠费的情况,可及时向社保稽核部门进行反映。

【青岛社保基数怎么算】相关文章:

社保基数怎么算的10-29

医保缴费基数怎么算12-26

广州公积金缴存基数怎么算03-11

常熟积分入学社保怎么算03-19

青岛单位社保怎么办理03-15

青岛新社保卡怎么激活03-16

浙江省社保基数比例及社保基数参考11-18

社保基数是什么08-10

社保缴费基数调高07-11

在青岛社保卡怎么办理02-17