社会实践

时间：2021-04-10 09:21:21 社会实践范文我要投稿

【精选】社会实践范文汇总六篇

社会实践篇1

　　由于广电媒体单位的数量有限，而高校广播电视编导专业的招生量逐年大幅增加，因此学生在媒体单位实习实践的过程中，通常只能旁观记者采访、摄像师拍摄、剪辑师后期编辑，极少有亲自进行策划、采访、拍摄、编辑制作的实战机会。

　　一、广播电视编导专业实践教学体系的构建

　　近年来，黄淮学院结合自己的办学定位、广播电视编导行业的人才需求与专业特点，基本构建了多维度的实践教学体系，设计并制定了较为系统的实践教学方案。以下结合黄淮学院广播电视编导专业的教学改革经验和笔者的教学实践，探讨广播电视编导专业实践教学体系的构建问题。

　　(一)课程实验

　　课程实验是广播电视编导专业实践教学体系中的重要内容，包括课内实训、课程实践和课程论文3个环节。开设课程实验的主要目的，在于提高学生的实践动手能力和专业课程的教学效果。

　　1.课内实训

　　课内实训即以案例教学、项目模拟等方式与理论教学同步进行的课程实验教学，根据广播电视编导专业的特点，其内容应包括摄影摄像基础技能训练、新闻采访与写作技能训练、非线性编辑技能训练、广播电视节目策划技能训练、广播电视节目编导技能训练、播音与主持技能训练、广播节目制作技能训练、电视节目制作技能训练、纪录片制作技能训练等。在教学过程中，应合理分配课堂理论知识讲解与实训的时间，做到理论与实践紧密结合。课内实训要由实践技能强的专业教师或具有地方媒体实战经验的业界人士担任指导教师，以便帮助学生及时将理论知识转化为实际能力。

　　2.课程实践

　　课程实践是学生在掌握相关的专业理论知识和基本实践技能后，结合具体课程进行的开放性创作实践，往往以作品形式呈现，主要利用学生课余时间完成。例如，对于新闻采访与写作创作实践，可由业界教师带领学生分组深入社会进行新闻采访，再通过稿件编写等对采访素材的后期加工训练，使学生熟悉广播电视新闻的采编制播流程；对于电视编辑创作实践，可由教师带领学生先确定选题，再进行专题创作，从而使学生熟悉电视编辑制作的环节，提高摄像水平，掌握非线性编辑技术，具备一定的电视作品创作能力；对于广播电视节目策划与创意实践，重点应在锻炼提高学生的栏目与节目策划、脚本编撰等方面的能力；对于广播电视节目制作实践，可在业界教师指导下，让学生策划广播电视栏目并写出脚本，进而结合以前所学的理论知识完成节目创作，在节目制作实践中提高学生的节目策划、编导、摄录、编辑制作等综合创作能力；对于纪录片创作实践和电视广告创作实践，重点应在以前各项训练的基础上，促进学生全面掌握纪录片及电视广告创作的基本原则、方法和技巧，全面提高纪录片创作和电视广告制作的综合能力。

　　3.课程论文

　　广播电视编导属于应用性较强的专业，其课程论文应尽量做到理论联系实际，将学生所学专业理论知识与课内实训、课程实践等实践活动密切联系，通过课程论文的撰写，加深学生对专业理论知识的理解和掌握，强化课内实训和课程实践的效果，并为大四时撰写毕业论文或进行毕业设计奠定基础。

　　(二)实习实训

　　实习实训包括专业认知实习、专业见习、专业(毕业)综合训练和毕业实习。实习实训的主要目的，在于提高学生的综合实践能力、学习能力和职业素养，强化学生的创新意识。

　　1.专业认知实习

　　专业认知实习是培养应用型广播电视编导专业人才的重要实践环节，通常安排在第一学年。专业认知实习主要有2个途径：一是在指导教师的带领下，让学生到地方媒体、传媒公司、广告公司等企事业单位参观调查，听取业界人士的实践工作讲座；二是邀请知名教授和业界专家做专业认知报告及咨询指导等。专业认知实习的目的，在于使学生增强对专业领域现状和发展趋势的感性认识，了解广播电视编导的工作性质、工作内容、工作流程和岗位要求，明确专业学习方向，感受业界专家的专业精神，进而增强学生学习的主动性与积极性。为了提高专业认知实习的效果，应要求学生及时撰写专业认知实习报告。

　　2.专业见习

　　专业见习是指学生利用假期或课余时间，到校内外实习实训基地参与广播电视节目的策划、编导、摄录、编辑制作等工作，从而了解行业对专业人才能力的要求，加深专业认知，建立初步的职业观，明确自身的专业发展定位，并明确自身的不足，增强专业学习的目的性和自觉性。

　　3.专业(毕业)综合训练

　　专业(毕业)综合训练一般在第四学年进行，是对前三年理论学习与实践训练的综合检验。开展专业(毕业)综合训练的目的是提高学生的沟通能力和团队合作能力，增强学生的社会责任感和参与意识，提高学生的专业综合能力。

　　4.毕业实习

　　毕业实习在广播电视编导专业实践教学体系中处于核心地位。根据广播电视编导专业应用性较强的特点，最好将毕业实习与毕业论文(设计)有机地结合起来，即让学生深入省内外各级各类媒体进行实岗锻炼，并在实习过程中完成毕业论文(设计)，这样能够促使学生将所学的专业理论知识与广播电视编导实践紧密地联系起来，使学生通过毕业实习有效地提高专业综合实践能力和创新能力，强化创新意识。

　　(三)课外社会实践

　　课外社会实践主要包括寒暑假社会实践、大学生科技文化活动等。寒暑假社会实践，即在寒暑假期间组织学生深入新闻媒体、企事业单位、街道社区等进行社会实践活动，目的是开阔学生视野，让学生深入了解社会并回报社会。开展大学生科技文化活动的主要目的，在于培养学生的团队意识、创新意识和合作精神，提高学生的专业综合实践能力和创新思维能力，激发学生的学习积极性。广播电视编导专业大学生科技文化活动的形式主要有：

　　(1)专业赛事。专业大赛能够为学生提供很好的实战模拟演练机会，深受高校、业界与学生欢迎。开展学科专业竞赛，关键在于赛事的举办目的与组织运作方式。第一，学科专业赛事应与专业课程教学形成良性互动。例如，dv大赛应与剧本创作、摄影摄像艺术、导演基础、影视短片制作等课程结合，全面提升学生的影视策划、创意、剧本撰写、导演、拍摄、剪辑等方面的能力；广告大赛应与广告策划与创意、电视广告制作等课程教学结合，全面提升学生的广告策划、创意、设计等方面的能力。第二，应建立固定的指导教师团队，并安排充裕的指导时间。第三，应制定明确的管理制度与奖励细则等，切实提高学生的参赛积极性。

　　(2)学生专业社团活动。在学生专业社团活动中，应充分发挥指导教师及高年级学生的传帮带作用，并加强与业界的联系。例如，黄淮学院非常影视社、主持人协会、方舟文学社、青竹话剧社、吟诵协会等专业社团的学生，通过参与入驻该校创新创业园的驻马店电视台文艺中心、驻马店新闻网、驻马店手机报的栏目运作与节目制作，有效地提高了学生的专业综合实践能力。

　　(3)实题项目运作，即教师带领学生利用专业知识与专业技能服务地方经济建设，参与社会的实题项目运作，实题实做。在实题项目运作中，应根据需要组建项目小组，每个小组应尽量包含不同年级的学生。(四)毕业论文(设计)毕业论文(设计)是专业人才培养方案的重要组成部分，是对人才培养质量的综合检验。在学生毕业论文撰写或毕业设计工作中，我们应尽量做到：突出应用，理论与专业实践紧密结合；加强过程管理，强化指导教师和学生的责任意识；实题实做，杜绝抄袭和假大空现象，在提高学生综合能力的同时，着力培养学生实事求是的工作作风和科研精神。

　　二、广播电视编导专业实践教学保障体系的构建

　　(一)加强“双师型”师资队伍建设

　　加强广播电视编导专业“双师型”师资队伍建设，应围绕专业建设的要求，坚持“请进来，走出去”的原则。具体讲，应有计划地引进专业教师，并选派专职教师到国内知名高校进修学习；应加强与媒体的合作，通过到媒体顶岗锻炼等方式逐渐提升教师的专业实践技能；应积极邀请媒体界专家开设专题讲座，主动聘请他们做专业实务课程的兼职教师；应培养一批专业建设急需的学术带头人和中青年骨干教师，并组建专业核心课程“双师型”教学团队。

　　(二)加强实验室和实习实训基地建设

　　媒介技术是广播电视事业发展的动力，因此，要培养应用型、创新型广播电视编导专业人才，必须加强实验室等教学设施建设。在实验室建设工作中，既要注重高端实验室的建设，不断引进高性能先进设备，为实践教学活动的顺利开展提供物质保障，同时应不断完善实验室管理制度，尤其要完善实验室开放制度，充分提高实验设备的利用效率。在广播电视编导专业的实习实训基地建设中，必需加强与高校周边广播电视等新闻单位的合作，通过合作发展联盟创建校外实习实训基地，同时要推进校内实习实训基地的建设，并将校报、校园广播站、校园网络电视台等作为学生实习实训的场所。

　　(三)强化实践教学方式方法改革

　　在广播电视编导专业的课程实验教学中，应改革与应用型人才培养不相适应的封闭型教学模式和方法，推行教学内容开放、师生交流互动的开放式教学模式，开展探究式教学、案例教学、体验式教学和项目带动的实地现场教学；应完善考试考核方案，注重过程管理，综合地评价学生的学习积极性与主动性、参与实践的态度、实践能力及其提高情况、创新的意识与能力等。

　　(四)构建并完善实践教学质量监控体系

　　科学有效的实践教学质量监控是应用型广播电视编导人才培养目标得以落实的重要保障。对各个实践教学环节都应制定严格、科学、规范的质量标准，并建立实践教学体系的质量监控机制和质量评价与反馈机制，以保证实践教学的规范化，提高实践教学的质量。

社会实践篇2

　　7月27日下午，中国石油大学(华东)同心圆麦子支教队在学校北门集合，踏上前往贵州省从江县皮林小学支教的征途。

　　队员们要坐长达34个小时的火车才能抵达凯里市，再从凯里乘坐大巴进入群山之中的皮林小学进行支教。深夜，火车上的路程是无聊的也是难熬的，队员们坐在一起，聊天、打牌、玩游戏消磨着时光，期待着黎明的到来，期待着到达目的地，憧憬着进行自己的支教之旅。

　　到达

　　7月29日下午，麦子支教队顺利抵达贵州省从江县皮林小学——此次支教的目的地。这里，群山万壑，景色秀丽;这里，稻田片片，砖楼幢幢;不可否认，这是人世间的一片净土，不逊于传说中的世外桃源。但，更让我们欣喜的是，这儿有一群可爱的孩子们，他们渴望求知，渴望走出大山见识一下外面丰富多彩的世界。

　　通过校长，支教队员了解到这儿的小学面向的学生基本上都是侗族孩子，他们的父母常年外出打工，家中仅留下孩子和老人相依为命，条件艰苦，教育状况不容乐观。于是下午，支教队召开了一个详细的会议。队员们针对孩子们英语匮乏的情况，制订了一些对应的计划：加大英语所占的比重;同时让负责英语的队员重视基础教学，教孩子们一些简单的单词，例如各种动物、水果等等，并且逐步加大深度，为他们铸造夯实的英语基础。队员们还要开展各种课程的教学，有音乐课——徜徉在哆来咪发唆拉西的海洋;美术课——沉浸在红橙黄绿青蓝紫的世界;地理课——领略祖国大江南北的魅力;手工课——用双手创造颜色;体育课——锻炼体魄以及一系列丰富的活动。

　　开学第一课

　　在第二天，麦子支教队举行了支教启动仪式——开学第一课。

　　早上九点，启动仪式正式开始。支教队队长江玉明在黑板上写下五个大字——开学第一课。他首先向孩子们介绍了麦子队支教的基本情况，然后将孩子们四五个人分为一组，每一组都由1-2个队员担任小组长。每个小组都给自己起一个队名，并且依次进行自我介绍。为了帮助孩子们和支教队员们相互了解，江队长别出心裁的想出一个方法。他指出某一个队员，让孩子们抢答该队员的名字。就这样，孩子们和队员们之间的了解逐渐加深。

　　在一片欢声笑语中，第一课结束了，支教队员们不仅得到了孩子们的认可，还拉近了与孩子们之间的距离，增进了彼此间的感情。

　　梦想启迪课

　　“我长大了要当一名科学家，发明各种东西!”“我要成为一名医生，治好所有人的病!”教室里孩子们正在如火如荼的讨论着自己的梦想，黑板上“我的未来不是梦”正是这节课的主题——做一个有梦想的人。

　　支教队员们希望通过一节梦想启迪课，使孩子们树立起正确的人生观、价值观、世界观，树立起为中华之崛起而读书的理想。在支教队员们的帮助下，孩子们不仅畅所欲言了自己的梦想，还把自己的梦想写在了纸上。

　　梦，是虚幻的也是真实的;梦，是遥远的也是近在咫尺的;梦，是未来的也是现在的。孩子们的梦是未来的，但孩子们的未来不是梦。少年强则国强，孩子是祖国的花朵，是民族的未来。这节课结束后，孩子们不仅仅将梦想写在了纸上，更写在了自己的人生道路上，“我的未来不是梦”将会成为他们拼搏的中流砥柱!

　　校园智多星

　　随着初生朝阳的升起，新的一天开始了，小小的教室里又充满了孩子们的欢快声。但是和昨天相比，今天似乎多了一丝带有挑战性的兴奋，为什么呢?因为，今天是“校园智多星”——智力运动会的比赛舞台。

　　俗话说“狭路相逢勇者胜”，为了让孩子们充分享受比赛的.乐趣，队员们准备了四个项目：《你画我猜》《智力24点》《脑筋急转弯》《趣味拼图》。比赛进行得如火如荼，孩子们的积极性被极大的调动了起来，整个教室里洋溢着欢快的叫声：“这道题我会，答案是老虎”、“不对不对，这块错了”、老师快看，我们是第一哎!”……虽然孩子们花样百出的答案让人忍俊不禁，但是那童真的快乐无形中却感染了队员们，使队员们仿佛回到了玻璃球般五彩缤纷的儿提时代。

　　在四个项目的比赛结束后，队员们为获得优胜的孩子们举行了颁奖仪式。听到队员们的的赞扬声，拿到队员们准备的奖状和奖品，孩子们的脸上都笑开了花。看到这一幕，队员们的心里甜如蜜，因为我们的付出得到了回报，孩子们脸上灿烂的笑容就是对队员们最大的肯定和鼓励。

　　就这样，“校园智多星”的pk拉上了帷幕，孩子们不仅收获了快乐，也拓展了思维。

　　趣味运动会

　　麦子支教队为皮林小学的孩子们举办了一次别开生面的趣味运动会。为了举办好本次趣味运动会，麦子支教队的队员们进行了整整一个周末的准备，包括确定运动会项目、调整人员分配、准备安全预案、选取比赛场地、设置奖状和奖品等。

　　一大早操场上就充满了欢快的声音，孩子们围着一个个支教队员们，对接下来举行的趣味运动会问来问去。随着一声铃响，此次活动的负责人麦子支教队队长江玉明把孩子们召集到一起，分成一个又一个的小队，进行各个项目的优胜角逐。本次趣味运动会主要有有单人跳绳、吹气球、平衡大作战、趣味保龄球等项目。

　　激烈的角逐之后，让孩子们最激动的颁奖时刻到来了。队员们准备了一些奖状和奖品，当孩子们从支教队员口中听到自己获得优胜奖，拿到奖品的时绽放的笑容，那应该是这一天中最甜美的吧!

　　本次趣味运动会可谓是功德圆满了。通过开展这次趣味运动会，支教队员们进一步了解了学生们的课余生活和体育特长，不仅帮助孩子们增强了团结协作能力，更增进了与孩子们的感情!

　　家访调研

　　为了加深对孩子们的了解，掌握具体的家庭状况，队员们进行了一次家访。家访的对象是留守、单亲儿童等一些兹待帮助的孩子们。

　　廖钟厚，一个瘦瘦小小的男孩子，八九岁的年纪，正如他的名字一样，忠厚老实，八九岁年纪的男孩子正是活泼好动的时候，可他确出乎意料的听话懂事。记得支教队刚到的第一天，只有他自己一个男孩子，他仔仔细细地问支教队员每一个人的名字并把它们写在纸上，小心翼翼的放好。离别前，他给每一个支教队员都写了送别的话来感谢他们的帮助。

　　走到他的家里，用家徒四壁来形容一点也不过分，家里他和爷爷相依为命，听爷爷介绍说房子还是政府帮忙建的，小小的房子，空旷的客厅内只有一台孤零零的电冰箱，孤单无依的祖孙俩，无不诉说着这个家庭的艰辛;但是那墙上一张张醒目的奖状却告诉我们孩子的优秀和坚强!老人家的体弱多病加上小孩子的年幼给这个家庭的天空蒙上了一层灰纱，但祖孙俩真挚的笑容仿佛冲淡了一切困难，正如他给我们留得话一样，他说，老师我觉得你可以去别的国家，去看看不一样的面朝大海，春暖花开，他也乐观的希望他们可以迎来属于自己的春暖花开，永远快乐的生活!

　　队员们给孩子留下了两个学期的学费来资助他，并告诉他有事可以和队员们联系，有困难队员们一定会尽力去帮助他的。

　　离别

　　两个星期之前，队员们刚刚到达这里时，周围的群山峻岭不断的压迫我们的精神，给我们一种强烈的压抑感。人有悲欢离合，月有阴晴圆缺，相聚总是短暂的。现在，到了离别的时候了，望着这群在雨中撑伞为我们送行的可爱的孩子们，雨滴，背后的群山似乎成了她们的点缀，温暖了我们的心房。离别时，正是伤心时，不舍，不舍……

　　清晨，下着大雨，孩子们撑着伞随支教队员们一路前行到大巴所在的公路上，在雨中，队员们与孩子们挥手告别。孩子，不哭，明年还会有哥哥姐姐再来的!同心圆梦，一路前行，爱的故事还在继续……

　　支教总结

　　留守儿童是社会的痛，他们和城市里的儿童没有什么不同，唯一的区别就是从小得不到父母的关爱，仅此而已。但他们也是国家的希望，民族的未来，他们也同样有资格去成长为栋梁之才，为建设国家献出自己的一份力量。

　　每一个孩子都有一个属于自己的愿望，他们同样渴望走出大山，去见识一下外面丰富多彩的世界。虽然村子里也修了公路，大山也有高速公路和隧道，可昂贵的路费仍旧使得很多孩子没有办法走出去，甚至孩子们的父母也是好几年才回家一次，只为了节省那一二百元钱的路费，孩子们便得不到父母的关爱，每天坐在村头默默远视。

　　很显然，现实是残酷的。仅凭个人的力量是无法改变什么的，我只能尽自己最大的努力，在这群孩子们心中为他们树立起一个走出大山的念想。我们希望社会上的人能够看到这种情况，尽自己的一份微薄之力，来改变这群孩子们的命运。留守儿童，我们的痛，社会的痛!麦子队诚心呼吁社会各界爱心人士携手起来，筑梦山区，共同帮助山区留守孩子放飞梦想!

社会实践篇3

　　一、调查的原因及目的

　　百年大计，以人为本。企业的发展说到底是人的发展。企业竞争归根到底也是人才的竞争。当代社会，面对日新月异的发展和进步，学习速度和培训速度也是提升人才速度的重要参数。培训则常常是提供信息、知识及相关技能的重要途径，有时甚至是唯一途径。在当今市场上，立于不败之地的企业必定是那些能够使其员工充分发挥自己全部潜能的企业。这意味着，企业员工必须接受培训作为继续学习的一种手段，员工培训在帮助公司迎接竞争性挑战的过程中扮演着重要的角色。员工培训可以有效地帮助公司创造价值或赢得竞争优势,重视员工培训工作的公司会比他们的竞争对手表现出更好的经营业绩,更有信心迎接竞争性挑战。培训不仅通过员工自觉性、积极性、创造性的提高而增加企业产出的效率和价值使企业受益，而且增强员工本人的素质和能力，使员工受益。故有人说，培训是企业送给员工的最佳礼物。培训是管理的前提、培训是管理的手段。培训不仅为管理创造了条件，其本身就是一种管理的手段，即培训通过满足员工高层次的精神文化需求来激发员工的干劲和热情。企业同时应把培训作为管理的机会和途径，以及完成任务的方法和手段，围绕企业的任务和目标来实施培训，并通过培训沟通上下级的联系，掌握工作进展状况，达成相互理解与支持，共同不断提高工作绩效。

　　为了充分了解公司员工思想现状，了解公司对员工培训要求和规划，建了解统化、结构化的公司内部培训体系。本人在xx制药有限公司范围内采取问卷的方式进行了一次培训需求调研，共发出问卷36份，回收问卷35份，其中有效问卷34份，中层管理人员问卷4份，主管级及员工级30份，现简要对问卷结果加以统计与分析。

　　二、调查时间、地点、方法

　　1．调查时间：20xx.08.

　　2、调查地点：xx制药有限公司

　　3、调查方法：采取问卷式调查

　　三、调查内容及分析

　　xx制药有限公司是一家以生产抗肿瘤药物为主的制剂生产厂家，药品的生产质量和管理直接关系到人民用药的安全问题，对于加强职工的质量意识的显得尤为重要，因此加强员工的培训工作十分必要。

　　（一）公司发展理念与文化

　　1、企业发展方向较为明晰。根据调查资料显示，约有95％左右的员工认为，自己对本公司的发展战略表示了解或十分了解，这主要是与公司目前的业务重点和工作目标有关，但剩余的5％左右员工表示了困惑，这必然会造成实际工作缺乏目标，或者人力资源的较大浪费。

　　2、将近九成员工熟知企业的精神和价值取向。产品质量是企业的生命，它直接关系到人民的用药安全和身体健康。因而“不断进取，永臻完美”的管理思想几乎感染了公司的所有员工，可见企业文化对员工的敬业度和忠诚度起到了较大的凝聚作用。

　　3、企业在制度建立及文化建设方面仍需进一步加强。调查数据显示，认可公司有一个非常健康文化的比例达到85％，而15％左右员工则认为一般，没有员工对此表示反对。

　　此外，仅有45％的员工认为公司的制度体系非常完备，而认为不完备的人数达15％。

　　（二）组织结构与岗位设置

　　1、近九成员工对公司现行组织结构认同，并表示与部门业绩息息相关。公司现有员工中，九成员工对现有机构设置表示赞同，认为现行设置方式在实际工作中发挥了积极作用。

　　2、现行职能职责、业务流程与实际工作衔接较好。依据调查结果，80％员工认为目前的岗位职能配置、工作业务流程有效，而认为其在实际中有指导性、参考性作用的仅占35%左右。

　　（三）人才管理与技能

　　1、在人才使用上，中高层管理者获得了较高的支持率。部门负责人作为xx制药有限公司的中坚力量，肩负着不断创新、发展企业的重任，从统计数字发现，在工作任务分安排方面，80％左右的员工认为，中高层管理人员做到了用人所长，但仍有20％人员认为存在不公平现象。

　　2、部门内部沟通基本顺畅，但部门间急需加强。多数员工普遍反映，在实际工作中，上级对其的工作支持力度较强，并就工作内容进行沟通，但从后续问题的调查显示，部门内沟通并没有达到预期要求；也有一部分员工反映，部门间的工作衔接并不十分理想，很多时候只是员工自己沟通和联系，而部门负责人沟通比例也仅占55％。对于部门内部的员工间沟通，调查者则在三个方面表现较为均衡：自己协调、询问同事、求助领导。

　　3、中级管理人员急需提升的方面。根据调查数据显示，多数员工认为，在以后的工作中，中级管理人员需在以下几个方面提升个人素质，依次为：责任心、上下级沟通、领导艺术、团队文化、公平性、业务能力、思想意识、员工激励、成就动机。而据中级管理人员的调查显示，则依次为：责任心、上下级沟通、团队文化、领导艺术、公平性、业务能力，思想意识、员工激励、成就动机。

　　（四）团队精神状况和素质

　　1、除少数员工外，团队士气良好。在实际调研中，28％的员工认为我们团队的精神非常高昂，60％认为我们团队是一个充满关爱、团结一致的集体，但12％的员工认为团队现处在低迷的时期。针对团队的特定成员进行调查时发现，约有35％员工反映某些员工没有与整个团队融合起来，表现出例外或特例的行为。

　　2、个人利益与个人绩效没有紧密结合。团队是由个人构成的，个人业绩是团队业绩的基础，只有实现个人利益与个人绩效息息相关，才能调动员工的积极性和责任感，而据相关数据显示，xx制药有限公司仍需要在此方面继续努力。

　　3、团队的素质能满足工作要求，但总体提升缓慢。据统计资料显示，60％员工认为公司团队的素质与优秀企业相比，总体水平不差上下，25％认为略差，15％认为较差。在员工与团队合作的信心方面，30％员工认为团队正向有利方向发展，35%认为没有变化，20％保持观望状态。在团队素质的提升方面，40％员工非常认同我们的团队正在进步，35％基本认同这一事实，20％表示沉默，5％表示不认同。

　　（五）员工个人专业知识与技能的发挥

　　员工专业技能的自我评价。员工普遍认为，在实际工作中自身的专业技能比较满意，这一比例高达80％，仅有15％左右的员工认为自己的技能相当完备，与此同时，5％员工对自身知识与技能表示了不满，希望在以后的工作中逐步提升。但在专业技能转化方面，这一比例有所下降，75％员工认为自身的技[

社会实践篇4

　　社会实践是大学生全面素质提高的重要环节，是学生将所学知识应用于社会的重要过程。它既是学生学习、研究与实践成果的全面总结，又是对学生素质与综合能力的一次全面检验。为培养我们的科学精神，保证社会实践报告的质量，避免与社会实践总结混淆，特为广大同胞撰写社会实践报告提供tips如下，仅供参考：

　　一.实践报告撰写的内容与要求

　　一份完整的实践报告应由以下部分组成：

　　1.报告题目

　　报告题目应该用简短、明确的文字写成，通过标题把实践活动的内容、特点概括出来。题目字数要适当，一般不宜超过20个字。如果有些细节必须放进标题，为避免冗长，可以设副标题，把细节放在副标题里。

　　2．学院及作者名称

　　学院名称和作者姓名应在题目下方注明，学院名称应用全称。

　　3．摘要(有英文摘要的中文在前，英文在后)

　　报告需配摘要，摘要应反映报告的主要内容，概括地阐述实践活动中得到的基本观点、实践方法、取得的成果和结论。摘要字数要适当，中文摘要一般以200字左右为宜，英文摘要一般至少要有100个实词。摘要包括：

　　a)“摘要”字样；

　　b)摘要正文；

　　c)关键词；

　　d)中图分类号。

　　4．正文

　　正文是实践报告的核心内容，是对实践活动的详细表述。这部分内容为作者所要论述的主要事实和观点，包括介绍实践活动的目的、相关背景、时间、地点、人员、调查手段组成，以及对实践活动中得到的结论的详细叙述。

　　要能够体现解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，有新观点、新思路；坚持理论联系实际，对实际工作有指导作用和借鉴作用，能提出建设性的意见和建议；报告内容观点鲜明，重点突出，结构合理，条理清晰，文字通畅、精炼。

　　字数一般控制在5000字以内。

　　5．结束语

　　结束语包含对整个实践活动进行归纳和综合而得到的收获和感悟，也可以包括实践过程中发现的问题，并提出相应的解决办法。

社会实践篇5

　　一、实践目的

　　对于当代大学生而言，社会实践是我们离开象牙塔，踏入社会成为社会人前的重要一课，是积累工作经验的重要途径之一。经过社会实践，我们能够把在学校所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自我所学的专业知识有用武之地。同时，参与社会实践，能够拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个学的理论知识人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自我的本事。为我们在毕业后能快速融入社会打下基础。

　　为了经过亲身体验社会，让自我更进一步了解社会，增长见识，锻炼才干，培养韧性，检验自我所学的东西能否被社会所用，自我的本事能否被社会所承认，我利用寒假参加了社会实践实践活动，我借此机会，经过社会实践，找出自我的不足和差距所在。

　　二、实践单位

　　__县__中心小学

　　三、时间

　　20__年_月_日至20__年_月__日

　　四、实践过程

　　今年的寒假，我去了__县__中心小学进行了社会实践。

　　__中心小学面临稻田，背靠着参差几户人家，远处是绵延起伏的山岭，偶尔还能看到山上孤零零的树影。学校里面整洁，宽敞，一切显得淳朴自然，我将在那里度过7天的时间，实在是一件十分幸福的事情。

　　我们放假的时候，家乡各个中小学的教学活动基本接近了尾声，十分不凑巧，我拿着介绍信去到学校的时候，学校已经在准备期末考试了，学校的教师和我交谈过后，根据我的专业特点，安排我协助教师们进行期末工作，并让富有经验的教师带我。我没有与学生有课堂上的接触，所以，比较遗憾的是，说是在学校里进行社会实践活动，但我并未参与到教学环节当中去。我与想象中的教育实习擦肩而过了。

　　这是我第三次参加社会实践活动了，但，这一次，能够说是我第一次更真实地体会到三年后可能会开始的工作生活——这是与以往完全不一样的生活。

　　每一天八点上班，六点下班，上班期间要认真准时地完成自我的工作任务，绝不草率，绝不敷衍了事。虽然社会实践仅有短短一周，我深知其中职责的重大和工作的繁琐。对自我，对工作，对学校的荣誉负责。我的身上，肩负着职责。

　　第一次选择学校作为自我参与社会实践的场所，我才发现自我其实还是有很多都不懂的。虽然自我所学的专业在此时没有派上什么用场，但我觉得应当多学点，有些为人处世的方法在未来能够让我受益匪浅。当然，在这短短一个多星期中，我也曾后悔过在学校进行社会实践，我所能做的，也可是是帮忙带我熟悉日常工作的教师改试卷，登成绩，誊抄评语，录入档案。这些工作，其实早在中学时代，我就替教师做过挺多遍。自我心里很不舒服，就想半途而废。但静下心来仔细想想，再换个工作也可是如此，在别人手底下刚开始着手工作不都是这样么刚开始，就应当踏踏实实的干好自我的工作，完成自我的任务，毕竟我缺的是工作经验，此刻有机会了，就要从各方面锻炼自我。不然，以后干什么都会干不好的。我此刻的工作，工作也不是很难，很容易进入工作，关键是学习处理同事之间关系和与上级关系的方法，学习为人处世之道。由于经验少，我此刻这方面还有欠缺。我此刻才明白，在学校里做一名学生，是多么的简便啊!可是，我们早晚要工作，早晚要步入社会，早晚要应对这些避免不了的事。所以，此刻我很珍惜学习的机会，多学一点总比没有学的好，花同样的时间，还不如多学，对以后择业会有很大的帮忙。

　　五、实践总结及体会

　　我们应当学会踏踏实实的干好自我的工作，完成自我的任务，毕竟我缺的是工作经验，此刻有机会了，就要从各方面锻炼自我。不然，以后干什么都会干不好的。我此刻的工作，工作也不是很难，很容易进入工作，关键是学习处理同事之间关系和与上级关系的方法，学习为人处世之道。由于经验少，我此刻这方面还有欠缺。我此刻才明白，在学校里做一名学生，是多么的简便啊!可是，我们早晚要工作，早晚要步入社会，早晚要应对这些避免不了的事。所以，此刻我很珍惜学习的机会，多学一点总比没有学的好，花同样的时间，还不如多学，对以后择业会有很大的帮忙。

　　同时，这次社会实践也让我深刻地认识到，在工作中和同事坚持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人，要明白做人的道理。如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自我这样一个即将步入大学面临走向社会的人来说，需要学习的东西很多，他们就是最好的教师，正所谓"三人行，必有我师"，我能够向他们学习很多知识、道理。

　　经过这次的社会实践，我不断地思考一些实际问题：我们作为当代的大学生，该怎样更广泛地积累知识以及如何明确今后的努力方向，我深觉自我有许多不足之处，在今后的生活中，我会朝着自我的目标，不断努力学习，弥补不足，为自我的梦想而奋斗!

　　社会实践是每个大学生必须拥有的一段经历，它使得我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本触及不到的知识，也扩展了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会，打下坚实的基础。

　　我想，学校之所以重视我们大学生参加社会实践活动，就是想让我们在社会实践活动中得到锻炼，在实践中得到真正的知识。

社会实践篇6

　　在注重素质教育的今天，我们不再作为教室里埋头苦读的书呆子，踏出校门，我们深入社会，了解社会，服务于社会，投身到社会实践中去，这使我们发现自身的不足，为今后走出校门，踏进社会创造良好的条件；除此以外还使我们学有所用，在实践中成才，在服务中成长，并有效的为社会服务，体现高中生的自身价值。社会是一所更能锻炼人的综合性大学，只有正确的引导我们深入社会，了解社会，服务于社会，投身到社会实践中去，才能使我们发现自身的不足，为今后走出校门，踏进社会创造良好的条件；才能使我们学有所用，在实践中成才，在服务中成长，并有效的为社会服务，体现高中生的自身价值。

　　我所实习的单位为苍南县公安局交警大队灵溪中队——指挥中心。

　　交通警察是以交通警察队的形式建制的，交通警察的特殊任务包括：主要负责在道路上执行指挥交通、维护交通秩序、纠正和处罚交通违章行为、处理交通事故、维护治安秩序，指挥交通；预防、处理违章和交通事故；管理车辆和驾驶人员。而指挥中心则是灵溪辖区的交通指挥命脉，唯一的交通事故报警中心。

　　其有三个主要职责

　　一、调度中队主要职责

　　1、负责全天候受理报警、求助，指挥调度处警力量赶赴现场处置；

　　2、负责受理群众向110对人民警察违法违纪或者失职行为的投诉，作好登记及时移交相关部门处理；

　　3、协助制订各类重大突发事件、严重暴力犯罪案件和重大治安事件（案件）处置预案，

　　4、指挥调度本县重大设卡、堵截、协查、通缉等紧急活动；并做好各警种的统一指挥调度工作；

　　5、具体开展110社会服务联合行动工作，确保联动工作有序高效运作；

　　6、负责对接处警情况进行汇总、通报，为情报中队提供预警信息；

　　7、负责对各单位处警工作的检查、指导、通报。

　　8、负责案（事）件、灾害事故等情况的统计工作。

　　9、负责对省厅短信回访中回复不满意、其他的报警人进行电话回访，每月5日前将回访情况上报市局指挥中心。

　　10、负责密码电报工作。

　　11、负责视频监控系统的使用，协助网安部门做好维护工作。

　　二、情报中队主要职责

　　1、运用平台开展重点人员管控。运用情报信息综合运

　　用平台，按照规定由专人值班对重点人员管控系统的指令签收、反馈和指令实战单位进行处置。

　　2、开展情报信息研判。根据重点人员、重大案事件情况组织各警种、派出所情报员进行情报信息研判分析，每月一次开展情报信息大会战，同时，根据案事件紧急程度及时开展工作。

　　3、组建情报员队伍。在国保、治安、刑侦、经侦、网安、交巡等警种及派出所设情报信息岗位。负责组织对有关领导、相关警种情报人员、一线民警进行情报理念和情报研判方法的教育培训。

　　4、情报汇总研判。规范情报信息归口报送工作，实行“多个入口，一个出口”。综合情报部门负责汇总研判。局属各业务部门要在第一时间将信息报至情报中队，统一归口管理。网安大队、治安大队负责对网吧、旅馆业的实名制登记情况进行抽查，并将收集到的信息汇总到情报研判中队，由情报研判中队负责研判，促进情报信息的收集，同时负责积极沟通与周边公安机关的信息协作工作。

　　5、发布指令指导实战。情报大队通过情报平台指令各警种、所、队收集相关信息，同时，对相关信息进行研判，确定预警级别，并指导其根据预警级别进行指导处理。

　　6、开展情报需求规划。依托情报研判应用平台发布年度、季度等阶段性重点战略、战术情报研判工作规划，下发信息收集要点，指导信息采集工作，引导各警种情报人员围绕需求开展研判工作。

　　7、建立健全规范机制。建立和完善情报信息工作规范，具体包括：信息采集及考核规范、信息查询规范、情报研判规范、情报责任追究制度等。

　　8、考核评定和数据监测。负责对各警种单位和情报员工作绩效进行考核评定并辅以倒查机制，依托平台实时通报。对全警信息采集质量进行审核把关和考核评定。

　　9、协助案件的侦破。树立工作为了实战的理念，充分履责，协助办案单位侦破案件。

　　10、收集和掌握全县各类社会动态信息和影响社会稳定的各类苗头性、预警性信息，及时组织会商研判，提出对策和建议，为领导决策提供依据。

　　三、政勤中队主要职责

　　1、负责协调组织、安排全局性会议；

　　2、负责文件、机要信件、机要文件的收发、送阅；

　　3、负责指导、检查全局档案的归档工作；

　　4、负责指导、检查全局保密工作；

　　5、负责管理印章的使用；