英文求职信

时间：2020-11-07 09:49:44 英文求职信我要投稿

关于英文求职信模板汇总8篇

　　时间过得太快，让人猝不及防，新一轮的招聘又在朝我们招手，是不是该好好写写求职信呢？好的求职信都具备一些什么特点呢？以下是小编帮大家整理的英文求职信8篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

关于英文求职信模板汇总8篇

英文求职信篇1

Dear sir，

　　After reading your advertisnemt for a secretary in todays newspapwer，I want to ask for ia。

　　I am zhang xin，21 years old，female，and unmarried。I am 165 meters tall and I am healthy and strong。I gratuated from Jiangnan Universitytherr years ago。I have been a teacher in Nomber 1high schoolin suzhou，jiangsu provincesince then。 Iam good at Englidh and my students like listenimg to me。 I can also speak abd write in French， abd operate a computer and type very well。

　　I wouid like to be a sectary very much。

　　I am looking forward to your reply。

英文求职信篇2

　　您好！

　　感谢您在百忙中浏览我这份自荐信，给一个即将毕业的大学生一个机会，在次我对此表示深深的感谢！首先请允许我做自我介绍，我的名字叫程XX，是南华理工大学20xx届外贸英语专业的毕业生，获知贵单位广纳贤才，我幕名而至，真诚的渴望加入，为贵单位的明天添砖加瓦，更愿为此奉献自己的劳动和智慧。

　　秉着对知识的渴望，对英语学习的执著，在校期间我认真学习专业知识，并通过了大学英语四六级考试，还通过了全国非计算机专业计算机考试二级。在班上任组织委员一职，组织过班级体郊游、班内趣味运动会等活动，当然这些都是小事情，但这个机会培养了我很好的组织能力与协调能力。在课外我积极参加学校的各种活动，曾代表我专业在知识竞赛中取得一等奖，同时我还参与到社会实践中，在校期间曾作过家教一职，也曾在网吧担任过管事一职，还为诺亚舟电子辞典作过市场调研，通过这些社会实践我学

　　到了很多课堂上学不到的知识，对社会有一定的了解和认识。07年夏天到深圳同学公司打工，对外贸事物的运行和操作有了亲身的经历，我想这是最珍贵的经验。本人平时爱好广泛，喜爱音乐，运动，会弹吉他，在校期间还代表我专业参加了足球比赛。同时对军事与政治颇为关注，经常买关于军事和政治方面的报纸杂志研读，对当今世界的电子产品消费也有一定的关注。伴随着青春的激情和求知的欲望，我即将走完四年的求知之旅，美好的大学生活，培养了我科学严谨的思维方法。更造就了我积极乐观的生活态度和开拓进取的'创新意识。课堂内外的社会实践、扎实的基础知识和开阔的视野，使我更了解社会；在不断的学习工作中养成的严谨、踏实的工作作风和团结协作的优秀品质，使我深信自己完全可以在岗位上守业、敬业、更能创业！乐慧眼，开始我千里之行。疾风知劲草，路遥知马力。古有毛遂自荐，今有伯乐点将。愿借您伯有待于您通过“使用”来证明。

　　最后谨祝贵公司事业蒸蒸日上！谨附上本人履历一份，详列本人的基本资料，社会实践，技能和学历。承蒙审阅，不胜感激！

　　此致

　　敬礼

　　求职人：程XX

　　20xx.X.XX

英文求职信篇3

　　1、长句：没有人愿意看太冗长的句子，而且切记(You’re scanned, mot read.)原则，雇主只是在扫描您的简历。

　　2、缩句：因为外行人往往很难看懂。不要想当然地认为这是人所皆知的事情。

　　3、“I”我：因为正规简历多用点句，以动词开头，是没有“我”的。当然若在公司简介中一定要用到一两次，也不是完全不可以。

　　4、不利因素：我们讲过简历原则是不要撒谎，但不写不等于骗人。大家可能还记得前面提到过的“简历中的任何字句都可能成为面试中的话题。”扬长避短的道理，我想大家都是知道的。

　　5、”Reference available upon request.”这上短短的意思是如需证明，可提供见证人。这在许多英式、港式简历港文中经常出现，但是美式的简历则不要这样写。

英文求职信篇4

　　Administration（行政部分）

　　Administrative Director 行政主管 File Clerk 档案管理员

　　Executive Assistant 行政助理 Office Manager 办公室经理

　　Executive Secretary 行政秘书 Receptionist 接待员

　　General Office Clerk 办公室文员 Secretary 秘书

　　Inventory Control Analyst 存货控制分析 Staff Assistant 助理

　　Mail Room Supervisor 信件中心管理员 Stenographer 速记员

　　Order Entry Clerk 订单输入文员 Telephone Operator 电话操作员

　　Shipping/Receiving Expediter 收发督导员 Ticket Agent 票务代理

　　Vice—President of Administration 行政副总裁 Typist 打字员

　　Executive and Managerial（管理部分）

　　Retail Store Manager 零售店经理 Food Service Manager 食品服务经理

　　Executive Marketing Director 市场行政总监 HMO Administrator 医疗保险管理

　　Assistant Store Manager 商店经理助理 Operations Manager 操作经理

　　Assistant Vice—President 副总裁助理 Production Manager 生产经理

　　Chief Executive Officer（CEO）首席执行官 Property Manager 房地产经理

　　Chief Operations Officer（COO）首席运营官 Branch Manager 部门经理

　　Controller（International）国际监管 Claims Examiner 主考官

　　Director of Operations 运营总监 Controller（General）管理员

　　Field Assurance Coordinator 土地担保协调员 General Manager 总经理

　　Management Consultant 管理顾问 District Manager 市区经理

　　Hospital Administrator 医院管理 President 总统

　　Import/Export Manager 进出口经理 Product Manager 产品经理

　　Insurance Claims Controller 保险认领管理员 Program Manager 程序管理经理

　　Insurance Coordinator 保险协调员 Project Manager 项目经理

　　Inventory Control Manager 库存管理经理 Regional Manager 区域经理

　　Manager（Non—Profit and Charities）非盈利性慈善机构管理 Service Manager 服务经理

　　Manufacturing Manager 制造业经理 Vending Manager 售买经理

　　Telecommunications Manager 电信业经理 Vice—President 副总裁

　　Transportation Manager 运输经理 Warehouse Manager 仓库经理

　　Education and Library Science（教育部分）

　　Daycare Worker 保育员 ESL Teacher 第二外语教师

　　Developmental Educator 发展教育家 Head Teacher 高级教师

　　Foreign Language Teacher 外语教师 Librarian 图书管理员

　　Guidance Counselor 指导顾问 Music Teacher 音乐教师

　　Library Technician 图书管理员 Nanny 保姆

　　Physical Education Teacher 物理教师 Principal 校长

　　School Psychologist 心理咨询教师 Teacher 教师

　　Special Needs Educator 特种教育家 Teacher Aide 助理教师

　　Art Instructor 艺术教师 Computer Teacher 计算机教师

　　College Professor 大学教授 Coach 教练员

　　Assistant Dean of Students 助理训导长 Archivist 案卷保管员

　　Vocational Counselor 职业顾问 Tutor 家教、辅导教师

英文求职信篇5

Dear Sir,

　　I am writing to inquire whether you will have any vacancies for a senior clerk in the near future. I have heard that you hire senior clerk from time to time and I hope you will consider my application. Please favour me with an interview if you think I might be acceptable.

　　I have been working in the library at Shue Yan College for two years. I believe that my English is good enough for your needs. My typing speed is about 75 words. I am enclosing a resume for your reference.

　　Sincerely yours,

敬啟者:

　　本人写此信目的在探询贵公司在最近的将来是否有高级文员的空缺。听说，贵公司时常招聘高级文员。本人希望贵公司把此申请函列入考虑。如果您们认為本人有可能被录用，请寄下申请表為荷。

　　本人在树仁书院图书馆工作已有两年。自信英文能力良好，可以符合贵公司的需要。敝人英打速度每分鐘為七十五字，随函附上一份简歷表。

　　xx啟

英文求职信篇6

安德森博士：

　　从刚从贵校返回的**处，德知贵校正在考虑下学年给贵校学生开设中文课，或可有一中文教师之空缺。本人对此职颇有兴趣。

　　从xx年起，本人一直在高校讲授中国文学与写作课程。过去三年中，我曾主讲暑期课程，向来自英语国家的学生教授中国语言与文化。因此，我对外国学生常见的学习困难非常熟知，并能设法改进教授方法以取得最佳效果。

　　积数年对英语的勤奋学习，我能毫无困难地用英语讲课，并能与美国学生轻松相处。

　　本人xx年2月后即可到任。如需本人其他情况请随时来函。谢谢你的考虑并期盼回音。

英文求职信篇7

　　1、长句：没有人愿意看太冗长的句子，而且切记(You’re scanned, mot read.)原则，雇主只是在扫描您的简历。

　　2、缩句：因为外行人往往很难看懂。不要想当然地认为这是人所皆知的事情。

　　3、“I”我：因为正规简历多用点句，以动词开头，是没有“我”的。当然若在公司简介中一定要用到一两次，也不是完全不可以。

　　4、不利因素：我们讲过简历原则是不要撒谎，但不写不等于骗人。扬长避短的道理，我想大家都是知道的。

　　5、”Reference available upon request.”:：这上短短的意思是如需证明，可提供见证人。这在许多英式、港式简历港文中经常出现，但是美式的则不要这样写。

英文求职信篇8

　　1、求职信的概述和要点

　　写求职信的理由：

　　（1）从何处得悉招聘信息、你的申请目的、加入企业的原因，你要申请什么职位；

　　（2）做自我介绍，说明你为什么适合申请的职位，提出你能为未来雇主做些什么，而不是他们为你做什么；

　　（3）简明突出你的相关实力，即为什么你比别人更适合这个位置；

　　（3）强调你所受过的培训、你的经历、技能和成就；

　　结尾段落中提出你的进一步行动请求，这里你可以建议如何进一步联络，留下可以随时联系到你的电话或地址。当然如果能对阅读者表示感谢，效果会更好，以我们的经验，现在许多公司招聘任务是十分繁重的，招聘人员每天要阅读大量的简历，一句关切的问候会给人留下很深的印象。

　　2、求职信与简历的区别

　　在西方，求职信和简历是一样重要的。而在我国，虽然有的雇主不要求写求职信，有的猎头顾问或是企业招聘人员也没时间仔细阅读求职信，但求职信的作用还是不容小看。从最近网上的一份网上调查：“人事经理，您对求职信的关注程度如何？”34%参与调查的人事经理表示非常重视求职信、54%的人事经理表示将求职信作为重要参考、只有11%的人事经理是根本不看求职信。

　　4、需注意的问题

　　在写求职书之前须考虑的5个问题：当你对以下5个问题考虑成熟之后，才可以更好地帮助你写好一份求职书。

　　1）、未来的雇主需要的是什么？在你期望得到的职位中什么样的技能、知识和经历是最重要的。

　　2）、你的目标是什么？你写求职自荐信的目的是什么，是想获得一个具体的职务，一次面试的机会或仅仅希望有人通过电话花10~15分钟与你谈一下有关机构的总的情况。

　　3）、你以为此雇主或职位提供的三至五个优点或优势。如果你是针对某个具体的职位而写此信，那么所列的你的优点应该就是招聘广告上需求的；如果你不是针对具体的职位的话，就按通常的所需知识和经历来考虑。

　　4）、如何把你的经历与此职位挂钩？请列举二个具体的你曾获得的成就，它们能证明你在第三问中所提的你的优点。

　　5）、你为什么想为此机构或雇主服务？你对他们的了解有多少？关于他们的产品或服务、任务、企业文化、目标、宗旨等一切与你自己的背景、价值观和目标相关联的东西。

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