生产主管简历范文
下面是小编为准备面试生产主管整理的简历范文，供写简历参考。
基本信息
姓 名： 李四性 别： 男 照片
民 族： 汉族 出生年月： 1976.2.15
证件号码： 430104197602****** 婚姻状况： 未婚
身 高： 170cm 体 重： 58kg
户 籍： 湖南长沙 现所在地： 广东深圳
毕业学校： 湖南财经学院 学 历： 专科
专业名称： 会计学 毕业年份： 1996年
工作年限： 十年以上 职 称： 其他
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 生产/营运-生产经理/车间主任
生产/营运-生产主管/督导/领班
生产/营运-其它职位
职位名称： 生产主管 ; 系长 ; 生产经理
工作地区： 湖南长沙 ; 广东深圳 ; 广东广州
待遇要求： 5000元/月 可面议 ; 需要提供住房
到职时间： 三个月内
技能专长
语言能力： 英语 一般 ; 普通话 标准
教育培训
教育经历： 时间 所在学校 学历
1994年9月 - 1996年7月 湖南财经学院 专科
培训经历： 时间 培训机构 证书
1996年8月 - 2006年12月 LG曙光电子有限公司 6SIGMA GB资格证书
工作经历
所在公司： 长沙LG曙光电子有限公司
时间范围： 1996年8月 - 2006年12月
公司性质： 合资企业
所属行业： 家电业
担任职位： 系长
工作描述： 1997年—2001从事3年生产线班长职位 参与2条新的全自动化生产线设备安装和调试工作全阶段。 2001年带领本部门经历新生产线设备安装起始至试生产、PP生产、MP生产到正常量产各阶段，最终达到韩国等同行业平等水平
离职原因： 寻求发展
所在公司： 深圳市豪恩电声科技有限公司
时间范围： 2007年8月 - 2008年4月
公司性质： 民营企业
所属行业： 通讯、电信业
担任职位： 生产主管
工作描述： 进行极化车间工艺流程改造，提高生产效率协助技术部门，提高合格率产线工效管理，增设工装夹具，提高产能
离职原因： 寻求发展
所在公司： 深圳市安培龙敏感科技有限公司
时间范围： 2008年11月 - 2009年10月
公司性质： 民营企业
所属行业： 电子、微电子技术
担任职位： 生产主管
工作描述： 在元器件车间，改良消磁方式，加强电镀液管理，控制液温变化，制定部分关键工序的周期管理项目，并有效的推行。在传感器生产部分，力抓人员管理，制程管理，并积极配合研发部和品质部的工作，大大降低客户投诉率，提高内部合格率，月平均产能得到大力提升
离职原因： 因公司年底迁移到东莞
其他信息
自我评价： 有长达11年的.(中韩)合资企业和民营企业工作经历. 具备较好的团队意识、成本意识、品质意识等
长期从事制造部门人员管理和生产管理工作，接触高自动化生产线多年，参与和协调指挥2条自动化车间生产线的安装调试工作，经历多次生产线从起始到完善的过程，具备丰富的生产经验.
工作中擅长分析和顾全大局，具备较好的心理承受能力和组织能力，以及较好的独立自主能力;同时善于协调和处理跟同事间、上下级间的关系，乐于沟通。
一直从事于基层车间的实际管理工作，对于生产品质管理、5S、TPM、人员培养、安全教育、现场改善等都有较好的认识和实践管理经验。
发展方向： 本人期望在工作中发挥自身特长，创造个人价值，同时通过持续的工作和学习，提高自身水平。
其他要求： 需要提供社保，最好能安排住宿。