新进员工培训心得
篇一：
从7月初到现在培训了很多批的新进员工，记录下这些天的感想。希望这段历程能给自己带来更多的进步。
一、说说内容，从刚开始围绕课件讲解到现在的结合实际行情，内容丰富多彩了很多。熟能生巧，讲的多了自然思路也清晰很多。所以比起临阵磨*更要平时多练习。
二、说说听众，对于这些新进的员工，我还没练就眼力能很快看出对方是否胜任甚至以后工作情况。不过从培训的几十人中慢慢的也发现了点蛛丝马迹。我想这种经验多积累些，对以后应该会很有好处的。还要多学习。
三、感触比较深的就是现在讲一上午或下午，口干舌燥，挺难受的。也是自己要好好调整。健康多么重要，保护嗓子也很重要。还好以前对阴阳五行中医养生什么的都涉猎一些，调整一下就好了。
新进员工是公司的新血液，寄予他们很多的期望，希望自己的培训能很好的引导他们入门，奠定一个好的基础。
篇二：
人的一生就像城市中的公交车，有许许许多多的驿站，每到一个驿站就意味着一个新的开始。怀着对美好希望的憧憬和从零开始的心态，我加入了中国电子科技集团公司第55研究所这样一个充满生机遇和挑战的团队中，开始了我的一个新的征程，也是在这样的一个全新的`开始中，迎来了为期近两周的新员工培训。这次培训的内容主要有55所概况介绍、人事培训、质量管理、保密培训、技术安全知识培训、各部门负责人讲授专业知识等等，在这段受益匪浅的经历中，使我对自己今后的工作和职责有了深刻的体会。
入职培训包含了很多以前从来没有涉及到的知识和内容，从作为一个合格的员工的角度，这样的培训显得特别的重要，较好的指导了今后的工作，给予了很多今后我们解决问题的方法和渠道，以下两个方面让我印象深刻：
1. 完善的保障制度
作为电子器件的国家队，55所有着辉煌的过去和骄傲的成绩，为国防建设和社会主义建设立下了汗马功劳，建立起了完善的规章制度。主要体现在人事，保卫，治安，保密，安全等，完善的部门设置给我们提供了很好的工作保障。
人事部门详细的介绍了所里的有关规定和人事制度;保卫部门从员工的切身利益角度出发，重点宣传了防盗和上下班交通安全的内容;消防部门简单扼要的阐述了消防的重要性，以及干粉灭火器的使用要则;保密部门反复重申了保密的重要性，对具体的保密守则进行了解读，分析了保密形势。技术安全部门从职业卫生，环境保护和节能减排，以及电气安全等几个方面详细的进行了讲解和实例分析，让我们深刻意识到安全才是所有，没有安全这个1，再多的0都是没有意义的。质量就是企业的生命，质量部门从关于55所发展的角度，让每个人都要意识到质量的重要性，各项质量保障的措施和检测程序都是以前从未涉及的，作为55所得一员要意识到这样的一点。校医院的师傅再次重申了健康对于人一生1和0的意义。
这里有着合理的作息时间安排，和谐的竞争机制，充满挑战的竞争平台，严格的奖惩原则。
2. 强大的专业实力
55所有四大专业五大领域的专业优势，微电子，真空光电，MEMS，光电子，平板显示、封装。听了各位专业带头人的介绍和分析，高科技企业是科技创新的主力，早在进入单位之前，就对所里的几个领域印象深刻，单片电路设计和模块电路设计，听了这次的介绍，更加详细的明白了所里从事的具体工作，以及研究方向和今后的突破难点，清晰地认识了55所在这些方面的优势和不足，以及今后的发展方向。
从成为一个55所员工开始，我们肩负了更多的责任和使命，在如今复杂的国际环境，需要我们每个军工人奉献出自己的能力，积极进取，为各项科研难题不懈努力，今后的自己也要有以下几个方面的改变和保持：
1. 保持自己的党员先进中，拥护中国共产党的领导，用一个合格党员的标准要求自己，做好自己的本职工作，遵守所里的各项规定，争当优秀员工，在平凡的岗位上做出符合自己努力地成绩。
2. 保持良好的作息习惯和思想觉悟。良好的作息习惯给繁忙的工作提供了保障，身体是革命的本钱，重要性其他无可比拟，合理的安排自己的生活，才能在工作中迸发出足够的精力。要时刻保持思想的觉悟，将安全，质量，保密三根高压线要求牢记于心，时刻提醒自己是否按照规定去做。勿以善小而不为，勿以恶小而为之。“细节决定成败”，作为所里的一员，我们每个人都是这个细节，严格的要求自己才能组成一个强大的团队。
3. 认清形势，合理定位。作为一个刚走向社会的大学生，没有为社会做出贡献之前，我们更多的应该考虑我们还有哪些需要去学习补充，还有什么需要去努力，抛弃贪图享乐的心理，不气馁，合理的给自己定位，不管遇到什么样的困难和处境，有一点必须确定，只要我们在进步，那我们就没有失败。
来到了这样的一个先进集体，良好的工作平台，优秀员工给了我们好的启示和榜样，他们的今天也会是我们的明天。青出于蓝而胜于蓝，“忍一时风平浪静、退一步海阔天空”是我的人生座右铭，也要用这样的理念指导我今后的工作，五十五所我来了。
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