2014年苏州106万需求岗位只有33万人次应聘
记者昨天从市人才市场最新获悉，我市第四季度市场供求数据已统计完成，2014年度市场供求数据现也正式出炉。根据统计，第四季度市人才市场现场招聘共提供有效岗位7.5万余个，唯一进场人次2.7万余人，有效供需比为1：0.36，即市场提供岗位数1个，求职人数为0.36人。
而2014全年，市人才市场共举办300余场集市，需求岗位106万余个，共有近33万人次进场。其中，有效岗位近30万个，唯一进场人近12万，有效供需比为1：0.42，即市场提供岗位数1个，求职人数为0.42人。
第四季度有效岗位：数量最少每位求职者平均进场2.1次
在周三的服务行业专场招聘现场，记者发现了不少已经在职的高校毕业生，因为一段时间的职场历练，想寻求更好的发展平台。小江在苏州某文化传媒公司工作近一年，但是因为压力过大，想在明年换份新工作。“现在主要考虑的还是薪酬水平和岗位上升空间，但是因为自己一直从事的文科行业，工作最好能与文字相关。”
小江告诉记者，这段时间他会一直关注招聘信息，看着以前的同学都至少拿着三千多元的工资，心里很着急。
人才市场数据显示，今年第四季度市本级市场共提供有效岗位数7.5万余个，接纳5.7万余人次求职者进场求职，剔除重复进场的人员后，实际共计有2.7万余人进场应聘，每位求职者平均进场为2.1次。其中，有效岗位数、唯一进场人数均比第一、第二、第三季度有所下降，是年度最低。对此，市人才市场相关工作人员也表示：“按照往年经验，第一季度是招聘求职的黄金期，后三季度会略下滑，但总体情况持平。”
2014年度有效供需：1个岗位有0.42人求职
截至目前，2014年度市场供求数据现也已出炉。据统计，今年四个季度，市人才市场共举办300余场集市，共有3.1万余个单位进场，共提供需求岗位106万余个。
根据近30万个有效岗位、近12万唯一进场人次，算出有效供需比为1：0.42，即市场提供1个岗位，对应的求职者为0.42人，高于第一、第四季度，
与第二、第三季度持平。另根据年度进场人次与唯一进场人次，2014年求职人员平均进场2.72次。
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