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就业形势严峻企业降低门槛 本科生抢研究生岗位
受全球经济衰退影响，2013年应届毕业生也迎来招聘寒冬。虽然广东省今年将举办47场大型招聘会帮助应届毕业生找工作，但是用人单位提供岗位略显“孤寒”，让不少应聘者感到失望。不少学生表示，希望签一份短期合约，熬过这段“冬日”，再进行二次选择。
本科生抢研究生岗位
昨日，广东省首个快速消费品、建筑房地产、IT电子招聘专场在广东工业大学大学城校区举行，160多家企业进场提供近1800个岗位。但由于下雨等因素，到场求职学生不多。
2013年就业形势到底有多严峻？一位大学生说，为了降低薪金标准，今年部分企业降低了学历门槛，有些热门岗位只需大专或本科以上文凭即可投递简历。这导致许多原本属于研究生的岗位被本科生“瓜分”。
工作前景不理想，许多学生只能保持观望态度。来自广东工业大学的小周说，他并不希望签一份超过三年的合同，只想找一份工作过渡一下。两年左右的合同都行，既积累经验又可以等到经济复苏。
小周还说，去年他们专业(机械设计专业)的毕业生还很抢手，不少人都找到了起薪3000-4000元的工作，但今年该专业毕业生却鲜有人问津。如今企业招收他们专业的学生，最高月薪只给到2800元。
而来自广东外语外贸大学南国商学院的小陈也对招聘会表示失望。她说自己坐了四个小时车来到现场，排队也超过40分钟，面试却只有短短3分钟，且现场能与其专业对口的岗位并不多。
企业称今年录取率不低
虽然参加招聘会的学生普遍不太乐观，但是不少企业却表示，经济衰退对招聘影响不大。
经纬物业(中国)公司的工作人员介绍说，该公司今年进行扩招，仍需要大量的应届毕业生。薪酬方面，工作人员表示，会根据学生的自身能力进行分配，专业精通的应届生在公司也会有很好的前景。
曼秀雷敦广州分公司的招聘摊位，是现场最火爆的摊位之一。该公司工作人员说，今年虽然经济大环境不好，但是并不影响他们的公司运作，在应届生招聘方面，他们依然会保持与往年一样的热情，且今年的录取率甚至会更高一些。
招聘会现场，计算机专业是为数不多比较火热的专业之一，而不少企业在专业技能的要求上也提出更高要求，拥有英语6级证书的学生会比其他学生薪金高出100-200元每月。
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