职业发展

常州求职生活指南:就业概况

时间:2017-07-17 各地求职生活指南 我要投稿

  摘自市长在全市人事工作会议上的讲话:“今年的人事人才工作要以“两个率
先“人才为先,富民强市人才为本。全市上下要把思想认识统一到实施人才强市战略上来


,坚持把推进人才强市、服务“两个率先“作为人事人才工作的根本任务;坚持把树立科
学的人才观、促进人的全面发展作为人事人才工作的根本出发点;坚持把创新体制机制、
建立充满生机活力的新型管理制度作为人事人才工作的根本要求。各级人事部门要紧贴全
市中心工作,提高人事人才工作服务水平。要围绕我市现代制造业基地、“两个率先“先
行区、区域性中心城市的发展定位,按照各地区的产业规划定位开展人事人才工作,加快
建立产业结构战略性调整和人才结构性战略调整相协调的动态机制,实现产业与人才的良
性互动。要重点培养和引进我市目前紧缺的产业人才、招商人才和规划建设工程人才。要
把民营经济作为人事部门的重要服务内容,尤其要加大对民营企业家的培训力度,提高管
理水平、知识技能,增强他们的素质,充分发挥他们的聪明才智,促进我市经济和社会各
项事业的快速发展。要深化人事制度改革,增强人事人才工作的持续动力”。
     我市人才需求主要是高科技人才、民营企业人才的引进、产业人才、招商人才
和规划建设过程人才。
 


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