单位病假请假条

时间:2023-02-16 09:27:04 请假条 我要投稿

单位病假请假条精选15篇

  在平平淡淡的日常中,我们最不陌生的就是请假条了,请假条一般由本人手写,特殊情况可由他人代写,但需要在正文中说明,如果打印,落款姓名要手写。写起请假条来就毫无头绪?以下是小编帮大家整理的单位病假请假条,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

单位病假请假条精选15篇

  单位病假请假条 篇1

尊敬的公司领导:

  我因_______________,特向您请事假_____天。请假时间自_____年_____月____日至____年____月____日。这段时间内原计划安排的课程已做好处理,希望领导批准。

  请假人:

  时间:年月日

  单位病假请假条 篇2

尊敬的公司领导:

  我因xxxxxx,特向您请事假xx天。请假时间自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。这段时间内原计划安排的课程已做好处理,希望领导批准。

  请假人:xx

  时间:xx年xx月xx日

  单位病假请假条 篇3

尊敬的领导:

  你好!

  我是….部门的…….。 由于我身体原因,现以体力不支、状况不佳。极度影响到了工作。我感到非常抱歉。我已去医院检查,医生建议我在家休息二个礼拜。希望领导理解并批准。 我希望我能尽早恢复健康回公司上班,谢谢!

  请假人:

  __年__月__日

  单位病假请假条 篇4

尊敬的公司领导:

  我因,特向您请病假天。请假时间自年 月日至年 月日。这段时间内原计划安排的课程已做好处理,希领导批准。

  时 间:

  附件:

  处理意见:

  单位病假请假条 篇5

  患者姓名_____,性别_____,年龄_____岁,于_____年_____月_____日,经诊断为_______________(症状),建议服用适当药物后须适当在家休息。

  签章

  请假人:______

  时间:________年____月____日

  单位病假请假条 篇6

  尊敬的xxx:

  我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准(请假辞)。

  xx年x月x日

  单位病假请假条 篇7

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx部的xxx,因为xxxx,需休息治疗。需要请假(时间)从20xx年x月x日到20xx年x月x日,共x天假,请假期间有效联系方式:xxxxxxxxxxx。恳请领导批准。

请假人:xxx

  时间:20xx年x月x日

  单位病假请假条 篇8

尊敬的领导:

  我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准。

  请假人:

  xx年x月x日

  单位病假请假条 篇9

  请假人:xxx

  请假事由:xxxxxx

  请假时间:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日

  领导意见:xxxxxx

  请假日期:xx年xx月xx日

  根据国务院《关于国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》(国发1981?52号)和省公务员局、省人力资源开发办公室《关于机关事业单位工作人员事假及事假期间待遇等有关问题的通知》(闽人发20xx?284号)文件精神,结合我市规范津贴补贴和事业单位绩效工资的相关规定,现就我市机关事业单位工作人员病假、事假期间工资待遇作如下规定:

  一、各单位应建立健全本单位考勤和请假休假制度,工作人员请假、休假均应按规定办理书面审批手续,并及时履行销假手续。

  二、工作人员因病住院治疗(或病后短期休养),确需请病假的,需出具县级以上医院就诊的病历、疾病证明、医疗票据和出院小结(工作单位在乡镇辖区的,可以由乡镇卫生院出具相关材料),报所在单位批准,病假期间享受病假工资待遇。

  (一)病假期间基本工资发放办法:

  1、工作人员病假在2个月以内,发给原工资。

  2、工作人员病假超过2个月的,从第三个月起按下列标准发给病假工资:工作年限不满10年的,发本人基本工资的90%;满10年及其以上的工资照发。

  3、工作人员病假超过6个月的,从第7个月起按下列标准发给病假工资:工作年限不满10年的,发本人基本工资的70%;满10年及其以上的,发本人基本工资的80%。

  (二)病假期间规范津贴、绩效工资发放办法。当月病假、事假累计或超过11个工作日的,按如下办法处理:

  1、机关、“参公”事业单位:工作性津贴、生活性补贴按本人职级标准80%发给。

  2、事业单位:基础性绩效工资中,岗位津贴停发,只发生活补贴。奖励性绩效工资,按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。

  三、工作人员需要处理私人事务的`,应尽量安排在法定节假日及本人年休假期间内进行。已休完年休假的工作人员仍需占用工作时间处理私人事务的,可以请事假,但全年事假期限掌握在8个工作日以内。事假期间工资、规范津贴(绩效工资)发放办法:

  (一)全年累计事假在8个工作日及以内的,其工资和规范津贴(事业单位基础性绩效工资)照发。事业单位奖励性绩效工资,按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。

  (二)全年累计事假超过8个工作日的,从第9个工作日起,其基本工资、规范津贴(事业单位基础性绩效工资)按日减发。其日减发工资基数计算方式为:每月列入工资基

  金管理的应发工资总额除以21、75天。事业单位奖励性绩效工资,按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。

  四、病假、事假未经批准擅自不上班或超过批准时间的,按旷工处理。工作人员不得以病假、事假为由,长期不上班。对违反纪律者,应予以相应处理。

  五、各单位对请病假、事假的工作人员,要认真按规定对其工资待遇作相应处理,应及时到各级政府人事部门办理病假、事假工资待遇审批,否则,将视情况追究相关人员的责任。

  六、未尽事项,按国发1981.52号和闽人发20xx.284号文有关规定办理。

  单位病假请假条 篇10

尊敬的______:

  我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准。

  请假人:xx

  xx年x月xx日

  单位病假请假条 篇11

尊敬的领导:

  您好!

  我是部(门)的(姓名),因为XXXX(病因),需休息治疗。需要请假(时间)从xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日,共(x)天假,请假期间有效联系方式:xxxxxxxxxxx。恳请领导批准。

  请假人:xxx

  时间:××××年××月××日

  单位病假请假条 篇12

尊敬的医院领导:

  本人母亲因患某某重病住院,近期需要进行手术,由于家中仅有父亲一人,恐难承担照顾母亲的长时间劳累,故本人想跟医院领导申请半个月的'假期,回去照顾母亲,望领导能体谅家庭难处,允以批准!

  此致

  敬礼!

  请假人:____________

  _____年____月____日

  单位病假请假条 篇13

__________领导:

  因身体______________原因,医生建议需要休息___________天,希望领导批准,谢谢。

  请假人:__________________

  时间:_______年_______月_______日

  单位病假请假条 篇14

病假条

  尊敬的XXXXXX:

  我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于XXXX年XXXX月XXXX日至XXXX年XXXX月XXXX日(请假起止时间),请假XXXX天(请假具体时间),请批准(请假辞)。

  xx年x月x日

  单位病假请假条 篇15

尊敬的xx:

  我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(请假起止时间),请假xx天(请假具体时间),请批准(请假辞)。xx此致

敬礼

  请假条:

  xx年x月xx日

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