面试时常见的能力测试问题

发布时间:2017-10-24 编辑:1018

  在面试的过程中,考官和你说的任何一句家常话,很可能都是对你能力的测试,具体常见问题如下——

  一、简单寒暄

  1、您怎么过来的?交通还方便吧!

  2、从(待 定)到惠州要多长时间?路途辛苦吗?

  3、以前来过惠州吗?对这里的印象如何,跟你所在的城市有何不同的感受?

  4、这几天的(或这边的)天气较( 待定 ),您还能适应吧!

  5、您来自来哪里?(简单与面试者聊聊他出身地的特点)

  二、观或听:

  1、衣着整齐度

  2、精神面貌

  3、行、坐、立动作

  4、头禅、礼貌用语等

  三、头表达能力(注意语言逻辑性、用语修辞度、 头禅、语言波幅等)

  1、请您先用3-5分钟左右的时间介绍一下自己吧!

  2、您先说说您最近服务的这家公司(由简历而定)的基本情况吧(规模、产品、市场)!

  3、您在目前工作岗位中主要有哪些工作内容?主要的顾客有哪些?

  4、请您简要介绍一下自己的求学经历。

  5、请您简要介绍一下自己的成长历程。

  四、灵活应变能力(也涉及工作态度)

  1、您为何要离开目前服务的这家公司?(答案可能是待遇或成长空间或人际氛围或其它,待回答完毕后继续发问)

  -----您跟您的主管或直接上司有没有针对以上问题沟通过?(如果没有,问其原因;如果有,问其过程和结果)

  2、除了简历上的工作经历,您还会去关注哪些领域(或有没有其它潜在的兴趣或是否想过去尝试、从事的其它职业)?

  -----(若有,继续发问)您觉得这跟您目前要从事的职业有哪些利、弊关系?

  -----(若无,继续发问)您不觉得您的知识结构有些狭窄或兴趣较贫乏,说说未来的改善计划?

  3、您在选择工作中更看重的是什么?(可能是成长空间、培训机会、发挥平台、薪酬等答案)

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