城市轨道信号工程师岗位求职简历

时间:2021-05-04 15:46:25 求职简历模板 我要投稿

城市轨道信号工程师岗位求职简历模板

  求职简历是求职者常用的一个工具。在毕业生的求职过程中,简历往往起到了是获得面试机会的重要工具。以下是城市轨道信号工程师岗位求职简历模板,欢迎阅读!

城市轨道信号工程师岗位求职简历模板

  城市轨道信号工程师岗位求职简历模板


								

								

								

								

								

								

								

								

								

								

								

								

								

								

								
YJBYS

								

								

								

								

								

								
(+86) 13xxxxxxxxx

								

								

								

								

								
YJBYS@.com

								

								
照片_0#

			
求职意向

			

			

			

			
铁路/城市轨道信号工程师

			

			
教育背景

			

			
2012.09 - 2014.07

			
乔布大学
交通工程
硕士

			
获得国家二等奖学金1次,导师:乔大布 (研究领域:城市轨道控制系统)
2007.09 - 2011.07

			
乔布大学
交通工程
本科

			
获得国家三等奖学金2次,CET-6:555/710  

			
专业课程:信号与系统分析、计算机网络、铁路信号运营基础、信号基础设备原理

			

			
轨道信号相关经历

			

			
2013.06 - 2014.06

			
XXX铁路信号有限公司
ATS数据测试工程师(实习)

			
按照公司相应管理及质量规范,完成项目ATS子系统数据验证工作
2010.11 - 2011.05

			
《信号控制系统在城市轨道交通中的应用》
本科毕业论文(指导老师:XXX)

			
城市轨道交通移动闭塞信号系统的通信实现方式

			
信号控制方式及列车运行模式信号控制方式

			
列车自动控制系统及其子系统的工作方式(列车自动监控系统、列车自动防护子系统、列车自动运行系统)
2009.07 - 2009.08

			
上海铁路局电务段实习
学校实习

			
学校在暑期安排的铁路局电务段实习,学习了铁路信号控制的基本技术
2009.09 - 2009.11

			
《车站信号自动控制系统设计》
课程设计

			
城市轨道交通移动闭塞信号系统的通信实现方式

			
信号控制方式及列车运行模式信号控制方式

			
列车自动控制系统及其子系统的工作方式(列车自动监控系统、列车自动防护子系统、列车自动运行系统)

			

			
其他经历

			

			
2012.10 - 2012.12

			
上海国际马拉松比赛志愿者
2011.09 - 2012.06

			
加入院篮球队,并多次在校篮球比赛中取得优异成绩

			

			
个人技能

			

			

			
铁路仿真软件:RailSys、STRESI

			
绘图软件:AutoCAD

			
办公软件:MS Office(Word,Excel,Visio)

			

			
特长爱好

			

			

			
对数字敏感,擅长用数字分析解决问题;喜欢阅读中、英文小说

  简历制作3大疑问

  制作 简历 ,最重要的是第一时间吸引招聘官的“眼球”。

  制作 简历 是大学生走向职场的第一步,也是职场必修的.一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写 简历 ,但记者发现,许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的,怎样写简历才能把自己“秀”出来。为此,记者采访和整理了四个关于简历的故事,解答其中的疑问,希望能给应届大学毕业生提供一些指引。

  疑惑一:精美封面,需要吗?

  简历需要封面吗?毕业于广州某大学的小徐,至今也没弄明白这个问题的确切答案。当初,他做的第一份简历也和其他同学一样,下载学校的logo,制作了一个简历封面,彩色打印后很是精美。但在应聘过程中,小徐发现简历封面并没有多大的效果,有时,反而是一个累赘。后来,他干脆放弃封面。

  点评:给简历设置封面,越来越不被HR认可。这种在求职者看来“用心良苦”的制作,在HR看来却是多余的,既浪费了HR的时间,又浪费了纸张。但事情并不是绝对的,如果你是学设计的,一个设计精良的封面往往又成了你简历的“撒手锏”。

  疑惑二:“一页简历”,够了吗?

  小亮毕业于新闻学院,他求职的目标是新闻媒体。与别人不同的是,他的简历永远不是一页,而是一本。除了个人的基本情况、实践经历、获得荣誉等常规项目之外,他还会附上自己在报社实习期间发表的作品。由于作品有一百多篇,所以他的简历最厚时就像一本书。小亮认为,厚的简历才能反映出自己的成果和做事的态度。

  点评:一位HR的意见可能颇有代表性:他们都喜欢简练的“One page”(1页)简历,这也是大多数知名企业的招聘官的普遍看法。但对于某些注重实际经验和表达创意的行业,也可以多附点自己的作品。

  疑惑三:薪水,该说多少?

  今年9月的某一天,记者在南方人才市场看到了这样一幕:一位武汉 某建筑学院的本科生正在应聘肇庆的一家小型房地产公司。“你来我们公司期望的薪水是多少?”“四千!”“你知道吗,我们公司的中层人员才是这个数,刚进的大学生不超过1700元……”最后,HR以“欢迎你下次再来应聘”送走了那位大学生。

  点评:薪水对于大学生求职者来说,是一个两难的问题。如果回答过高,HR可能会认为你要求过高;如果回答过低,HR也可能会认为你太“微不足道”,无法胜任工作。聪明的做法是事先了解这个行业的薪酬水平情况。

 


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