英语翻译工作简历模板精选
工作简历的一个主要目标显然要尽量的吸引招聘者的注意力和兴趣。大家都知道，你想去的单位，人家也想去，招聘的人力资源部往往同时收到成百上千的简历，在茫茫简历中，可能你的简历被看了一眼就过去了。所以，工作简历一定要好好制作。以下是英语翻译工作简历模板，欢迎阅读!
英语翻译工作简历模板精选
YJBYS
目前所在： 佛山
年龄： 25
籍贯： 江门
国籍： 中国
婚否： 未婚
民族： 汉族
身高： 160 cm
体重：
简历求职意向
求职职位： 贸易/进出口专员/助理：外贸业务员，英语翻译/行政专员/助理：
工作经验/年： 1 专业职称： 无职称
工作类型： 均可 就职时间： 一个月
期望薪资： 2000--3500 求职地区： 佛山,广州,江门
工作履历
佛山东星陶瓷产业总部基地发展有限公司 起止年月：2009-08-24 ～ 2010-05-14
公司性质： 民营企业所属行业：房地产/建筑
担任职位： 项目经理
工作描述： 负责招商工作，开拓国外、上海、广州、深圳的陶瓷卫浴企业及佛山的贸易公司客户。日常工作主要负责：1、维护已进驻企业的相关事宜;2、发展新客户,跟踪潜在客户,并对客户资料进行整理归档，做好客户走访及回访工作;3、做好合同的洽谈、解答工作;4、每年两届陶交会接待中心的接待与讲解工作;5、协助财务部收取客户需缴纳的各项费用;6、公司各类活动、庆典的配合工作。任职期间，我虚心学习，出色完成上司下达的招商任务，开发了不少客户，与他们建立友好的关系，并2010年3月成功引进了某建材公司入驻。
离职原因：
佛山友信窑窑业节能科技有限公司 起止年月：2009-06-01 ～ 2009-08-21
公司性质： 民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 翻译
工作描述： 负责和外国客户联系，负责对来访外商的接待，安排各种会议，并做翻译记录。翻译翻译客户的式样书、评语、生产指示和各项品质要求。 各种窑炉配件报价单，翻译陶瓷厂整厂生产设备规划中英文文件。
离职原因：
广东TCL公司佛山分公司 起止年月：2009-05-01 ～ 2009-05-01
公司性质： 股份制企业所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 咨询员
工作描述： 在TCL“以旧换新”的大型活动中担任电话咨询员，负责接听顾客打来的电话，并解答活动有关问题。
离职原因： 兼职
佛山市中国陶瓷城有限公司 起止年月：2008-10-01 ～ 2008-11-01
公司性质： 股份制企业所属行业：房地产/建筑
担任职位： 广播员
工作描述： 在第12届陶瓷交易会期间主要负责用粤语、国语和英语播放陶交会的开展时间、闭展时间、新闻报导、注意事项、穿梭车信息、及温馨提示等内容，并被评为“优秀志愿者”称号。
离职原因：
佛山市中国陶瓷城欧罗纳卫浴洁具有限公司 起止年月：2007-10-01 ～ 2007-11-01
公司性质： 私营企业所属行业：房地产/建筑
担任职位： 外宾接待员
工作描述： 接待外宾到展位，并用英语进行产品介绍。
离职原因：
鹤山市芳兴纺织有限公司 起止年月：2005-08-01 ～ 2008-08-01
公司性质： 私营企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 翻译
工作描述： 当公司的翻译和业务员，并代表参加广交会负责翻译工作。
离职原因：
教育简历
毕业学校： 佛山科学技术学院
最高学历： 本科获得学位: 学士 毕业时间： 2009-07-01
所学专业： 英语 第二专业： 商务英语
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2007-09-01 2009-07-01 佛山科学技术学院 英语 专业八级证书 EⅧ0910056834
语言能力
外语： 英语优秀 粤语水平： 精通
第二外语： 日语 一般 国语水平： 精通
简历自我评价
* 已通过英语专业八级。 * 具备较好的英语听、说、读、写、译等能力。 * 熟悉国际贸易实务知识和国际商务单证知识，较为精通商务英语知识，能进行相关业务的英语交流，熟悉涉外工作常用礼仪。 * 能够熟练的使用办公软件，比如说Word、PowerPoint、Excel等，并能熟练的使用Photoshop、firework等制作修改图形的软件。 * 组织协调力强，有一定的美术基础和动手制作能力。
职场中最有力的能力表现在于——创造力
从未对心仪企业有过接触，又怎样才能够表现出极具创造力的一面呢?相信每一位还未能如愿以偿获得工作的人多会提出这种疑问，面对竞争愈加激烈的现代化职场，怎样通过个人简历的书写达到富有创造力的一面才是求职者最需关注的问题。
自我风格的养成
拥有一种专属的行为，工作，乃至生活上的风格，这正是求职者应该关注的简历书写问题，即便能力再出色，没有养成相应风格的求职者依旧会在工作中表现出不堪重用的一面。这就有一点考验求职者能力的因素在内了，所以面对简历的创作问题时，求职者必须要将自我风格尽可能的表现出来。
‘与众不同’才能击败竞争者
须知简历也要尽可能的彰显个人风采，一份工作有数十乃至上百个人共同竞争，面对如此之大的竞争力，相信那些屡遭失败的`人多会滋生出一种气馁的心态。求职者仅需表现出他们那与众不同的一面，便可达到表现个人能力的目的，尤其是求职者在拥有其他人没有的能力这种状态下，对此进行表达即可达到非常好的简历创作效果。
无论怎样实施简历制作，我们都可有针对性的进行简历制作，即便在众多求职者参与的情况下，人们很难表现出优秀的个人能力，但这般创作依旧可以打造出求职者满意的简历，届时求职者便可高枕无忧的依靠简历来达到就职目的了。
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