产品工艺工程师工作简历

时间：2021-04-03 13:16:52 工作简历模板我要投稿

产品工艺工程师工作简历模板

　　导语：一份好的简历无疑是一份好工作的敲门砖，要想得到一份好的工作，一份好的简历是必不可少的，今天我小编为大家准备了产品工艺工程师工作简历模板，欢迎阅读参考!

产品工艺工程师工作简历模板

　　产品工艺工程师工作简历模板

　　姓　　名：

　　性　　别：男

　　婚姻状况：已婚

　　民　　族：壮族

　　户　　籍：广西-河池

　　年　　龄： 33

　　现所在地：广东-深圳

　　身　　高： 162cm

　　意向地区：广东-深圳、广东-东莞、广东-珠海、广东-惠州

　　意向职位：工业/工厂类-工程经理/主管

　　工业/工厂类-工艺工程师

　　工业/工厂类-新产品导入工程师

　　工业/工厂类-PE/产品工程师

　　工业/工厂类-项目工程师

　　寻求职位：高级工程师/主管、项目管理、工艺工程师

　　教育经历

　　2002-09 ～ 2005-07 广西河池学院计算机科学系大专

　　1998-09 ～ 2002-07 广西都安二高理科高中

　　培训经历

　　2012-07 ～至今公司内部 6 sigma 培训及IPC-A-610E课程

　　**公司 (2011-07 ～至今)

　　公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位：产品工程师

　　岗位类别： PE/产品工程师

　　工作描述： 1.负责火车电源板(客户：美国通用运输)及风力发电机电源板/控制板(客户：美国通用能源)的装配与制造;

　　2.成功导入硅胶喷涂工艺并应用于要求苛刻的通用产品;

　　3.新产品导入过中，完成DFM报告并汇报给客户;

　　4.处理产线异常及优化制造流程;

　　5.协助AE部完成装配夹具的设计;

　　6.协同相关部门处理MRB.

　　7.完成PFMEA,CP及MEI等文件.

　　8.成功处理公司的不良板，为公司挽回损失近300万元。

　　**公司 (2010-04 ～ 2011-07)

　　公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位： NPI 工程师岗位类别：新产品导入工程师

　　工作描述： 1.专门从事FPC触摸屏新产品(客户：美国新思)导入工作(NPI);

　　2.根据客户图纸及技术规格，进行项目可行性评估;

　　3.设计产品制造流程;

　　4.钢网及夹具的设计及跟进;

　　5.准备相关生产用工程文件;

　　6.处理及跟进产线导常

　　7.定期更新生产进度表并向项目部通报进度;

　　8.完成FAR报告.

　　**公司 (2006-10 ～ 2010-04)

　　公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位： NPI助理工程师，工程师岗位类别：新产品导入工程师

　　工作描述： 1.负责各种品牌手机的试产，其中包括日本的Casio,sonyericsson ,Kyocera以及法国的`sagem;

　　2.先后成功导入K750，K770，K770I等近十款手机机型并实现量产;

　　3.编缉作业指导书;

　　4.制作钢网及夹具;

　　5.制定产品制造流程及优化机器工作参数;

　　6.调试及优化回流炉及烘烤炉的温度曲线;

　　7.分析处理SMT出现的各类焊接异常;

　　8.完成每次新产品导入的试产报告;

　　技能专长

　　专业职称：

　　计算机水平：初级

　　计算机详细技能：能够熟练运用办公软件，OUTLOOK 收发邮件,熟悉相关工程软件GC。

　　技能专长： 1.7年工厂工作经验，熟悉工厂运作流程;

　　2.熟悉NPI流程及产品装配制造流程;

　　3.熟悉热压焊接工艺(HOT-BAR);

　　4.熟悉喷涂工艺;

　　5.熟悉FPCA产品的工艺流程.

　　语言能力

　　普通话：流利粤语：较差

　　英语水平： CET-4

　　英语：良好

　　求职意向

　　发展方向：项目管理,工艺制程相关管理职务

　　其他要求：

　　自身情况

　　自我评价： “不干就不干，干就干好来”是我一成不变的做事原则

　　温馨提示：制作优秀简历的3大诀窍

　　1言语使用需重视诚恳度

　　在编写个人简历时需要重视言语使用的诚恳度，切勿在个人简历中过于浮夸的使用词语，否则就会失去可信度。一份不被招聘人员信任的个人简历，就会失去面试机会。因此在制作个人简历时要用自己最真实的情感感动招聘人员，从而才能够凭借个人简历获得面试机会。

　　2逻辑准确无误赢得面试

　　最后，想要凭借个人简历获得面试机会。在制作时还需要重视逻辑性。在编写工作经验时不要出现时间上的偏差，一旦在逻辑上出现问题就会被招聘人员弃如敝履，从而失去面试机会。

　　3将篇幅控制在一张纸内

　　在制作个人简历时，首先就需要将篇幅控制在一张纸内。因为篇幅过长就相当于将个人简历打造成个人论文了，所以在制作个人简历时一定要学会控制篇幅。在有限的篇幅内做到主次分明内容简洁易懂，只有这样才能够打造出获得招聘人员认可的个人简历。

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