许多求职者在面试的时候常常会被HR问到：“你的职业目标明确吗?”面对HR的发问，许多求职者措手无策，一脸茫然。HR之所以会对一部分求职者问这样的疑问，一般都是求职者简历上的求职意向太广泛所造成的。对于这类职业目标不清晰的求职者，建议先做好职业规划，完善简历上的求职意向。怎样才能写好简历上的求职意向呢?
通常，应届毕业生的简历里会注明“求职意向”，而有工作验的人则更喜爱用“职业目标”，这种处理方式显得更加专业一些。
所谓求职意向/职业目标，即是“我的职业糊口生计的下一步是什么”。写明自个的求职意向不失为标明自个有着清楚的职业发展规划的好办法。
求职意向是应聘简历的核心内容，书写求职意向应当尽可能清晰和会集，并与自个的特长、喜好等相一致。在论述时力求简略、简练，清晰地通知将来的雇主：咱们在寻觅什么样的工作时机，包括职位类型，角色定位。就算咱们自个不是很清晰，那也要体现得很清晰，让江苏招聘职工觉得咱们的方针定位与他们所招聘的职位正巧相吻合，咱们恰是该职位的最佳人选。不要不置可否，不要让招聘职工也不必定咱们是不是担任该职位。
撰写求职意向留心事项：
简历中的求职意向是向咱们的简历阅读者传递这样的信息：咱们在职业糊口生计中希望获得什么样的成果，我们想要的是什么职位。
我们的求职意向应包括：我们的技术、成就、咱们想要寻觅什么样的职位、咱们想要掌握并发展什么样的技术、我们想为什么样的公司工作，等等。所有这些信息都必需与职位广告相吻合。假设雇主看见咱们的求职意向与他的目标正巧相吻合，那么咱们就会十分幸运地变成一名提名人。因而，编撰抢眼、到位的求职意向不失为敏捷捉住读者留心力的一个不错的窍门。
求职意向含糊的应聘者，要清晰分类，多手预准备。也就是说，将自个的求职意向分为几类，写在不一样的简历上，实习实习、工作经验等要根据不一样的求职意向有所改动。然后在现场对于不一样的职位，给出相应的简历。有时，计划总赶不上变化。能够准备几份求职意向栏空白的简历，一旦在招聘现场发现了心仪职位，填写后递交。