旅游管理专业宴会管理简历范文
大多应聘者在编辑一份简历时都会着重突出自己的优势，如果做好了这就是扬长避短，获得招聘官的好感。如果说的太夸张，把自己夸过头了就成了自吹自擂，这么做的后果是让招聘官的反感甚至厌恶。招聘官想要看到的是真实有效的个人简历而不是看应聘者为了求职编写出的个人小说。不要过于夸张的去编写简历，在一份个人简历中只需适当突出自己的优势即可，这样既能赢得招聘官的好感又不显浮夸。
一些求职者为了更好的求职而去伪造工作经验，以一种虚假的消息去充当自己优势。但是不要忘了个人简历最重要的原则就是真实，如果一份个人简历缺失了真实性就没有任何意义，而且假的消息总会漏洞百出，不要妄想去蒙蔽阅人无数的招聘官的眼睛。人贵在诚实，不然人与人之间还有什么信任呢。在个人简历中出现虚假信息是简历中的大忌。切勿一时找求职心切犯了不该犯的错。
在编辑个人简历中注意这些注意事项不要犯这些简历中的低级错误，否则一定不会用简历敲开求职大门。
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个人信息
yjbys
性 别： 女
民 族： 汉族
出生年月： 1992年1月16日
婚姻状况： 未婚
身 高： 159cm
体 重： 47kg
户 籍： 北京
现所在地： 北京
毕业学校： 北京林业大学
学 历： 本科
专业名称： 管理类 旅游管理
毕业年份： 2015年
求职意向
职位性质： 全职
职位类别： 行政/后勤,宴会管理,房地产项目/开发/策划主管/专员,房地产项目招投标,餐饮/娱乐管理,
职位名称： 酒店餐饮类储备干部，助理，人事行政;
工作地区： 北京市
待遇要求： 面议
到职时间： 可随时到岗
技能专长
语言能力： 英语 普通话 标准
电脑水平： 能熟练使用WORD PPT EXCELE 等办公软件
工作经历
所在公司： ××××大酒店
时间范围： 2014年7月 - 2015年2月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 酒店/旅游
担任职位： 宴会厅预订员
工作描述： 1.完成各种预定接待，准确传达预定信息 2.与客人建立良好的关系，建立完善的客户档案，推销菜品 3.适当处理客人投诉
离职原因： 家中有事
所在公司： ××××酒店
时间范围： 2013年7月 - 2013年11月
公司性质： 跨国企业(集团)
所属行业： 酒店/旅游
担任职位： 客房部实习生
工作描述： 1、酒店客房的清洁 2、为客人提供最佳服务、应对突发情况 3、参加酒店开业期间开荒工作
离职原因： 实习期满
其他信息
自我评价：
1.较强的沟通能力和学习领悟力
2. 做事有耐心，韧性强。
3. 有较长时间的对客服务经验，和较强的'服务观念。
4. 较熟练的掌握OFFICE办公软件。
拓展阅读：旅游管理专业描述
我叫yjbys，专业旅游管理。我是一个性格开朗,充满自信的阳光女孩。开朗的性格使我充满活力，善于与人交往;从容自信使我勇于挑战自我去尝试学习新的事物。在大学期间我不断地完善自己，提高自身素质.在学好专业课和公共课的基础上，我博览群书，为自己打下了坚实的专业基础。我阅读了大量课外书籍，不断增加新知识，陶冶情操，开拓视野。不仅如此，我经常参加学校举办的英语角活动，锻炼英语口语能力，也结交了许多外国朋友。
我的英语水平比较突出，在二年级通过了国家四级考试，有着出色的阅读写作能力和口语水平。在校期间，曾多次参加全国大学生英语竞赛并取得较好的成绩。
在大学期间，我积极参加各种活动，曾在社团中担任各种职务。我热爱团队活动，有很强的团队合作意识，在校期间还曾担任本专业足球队的队长，具有很强的组织和协调能力。很强的事业心和责任感使我能够面队任何困难和挑战。
我性格开朗、大方，有较强的沟通组织能力和实际动手能力，善于人际交往。掌握良好的礼仪知识和接待工作经验，头脑灵活、反应敏捷，能够灵活处理工作中的突发事件。
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