安康杯活动总结

时间:2024-04-22 08:06:09 活动总结 我要投稿

安康杯活动总结

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,让我们好好写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编帮大家整理的安康杯活动总结,欢迎阅读与收藏。

安康杯活动总结

  安康杯活动总结 篇1

  为贯彻落实“安全第一,预防为主、综合治理的方针,实现分公司安全生产形势的稳定发展,推动企业建立和完善安全生产规章制度,分公司工会按照集团的要求,在20xx年开展了“安康杯”竞赛活动,不断增强职工人人重视安全、人人关心安全、人人尊章守纪的主动性、积极性和自觉性,最终达到减少和杜绝各类事故的发生。北京分公司“安康杯”竞赛领导小组坚决贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,积极组织全公司职工开展“安康杯”竞赛活动,不断创新活动形式和活动内容,使“安康杯”竞赛活动开展的有声有色,效果明显。

  经过“安康杯”竞赛活动,分公司安全工作总体水平有了新的提高,取得了新的进展,安全防范措施进一步得到了加强和完善,安全生产状况明显提高,全年未发生重伤以上事故、重大设备事故、重大交通事故、重大消防事故。现将分公司“安康杯”竞赛活动总结如下:

  一、加强领导,健全机构

  在“安康杯”竞赛活动中,我们加强了组织领导,成立了“安康杯”竞赛组织领导小组,成员为企业安全领导小组成员,竞赛办公室设在党群工作部,由负责工会工作的同志总牵头。

  竞赛领导小组将年度安全管理目标和“安康杯”竞赛目标有机结合,制订活动方案,列出了每项活动实施的具体措施、落实人员及相应的考核办法,在竞赛领导小组的统一领导下,各项工作有序推进。

  二、落实安全责任制,加强安全管理。

  职工是企业安全生产的主体。“安康杯”竞赛作为一项长期性、群众性的活动,必须依靠广大员工的高度重视和积极参与,才能把活动真正抓细、抓实。我们通过宣传、培训,进一步树立广大员工的安全生产意识,调动了全体员工参与“安康杯”竞赛的自觉性,从而在公司内部形成“人人关心安全、人人重视安全”的浓厚氛围。

  公司把安全责任全面分解到各部门、各班组、各员工。明确了各级领导在安全生产工作方面的责任。形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门认真抓落实的工作机制。从而把事故防范的责任落实到每一个岗位,每一个员工。

  把“安康杯”竞赛活动与“安全标准化建设”工作相结合,规范和完善安全管理制度,进一步完善了各项规章制度,使危险源辨识、风险评价及控制更加科学、全面。

  加强企业班组安全建设,确保安全发展。

  班组是企业生产最基本的单位,是广大职工群众的主要生产岗位。从安全角度来说,班组是安全管理的基本环节,是有效控制事故的前沿阵地。从以往发生的事故情况来看,绝大多数的事故都发生在生产班组,发生事故的直接原因都是在班组生产中违章作业或各种隐患没有得到及时发现和消除。因此,要有效地控制事故的关键是抓管理,最基本的环节是抓班组安全建设。所以在开展“安康杯”竞赛活动中,要求把班组安全建设工作作为重要内容来抓。加强班组作业现场管理,生产作业时,安全员、段长、加强现场巡视,及时纠正违章和劳保用品使用不当等问题。有效地杜绝了习惯性违规现象发生,让

  各项操作规程和管理制度在生产作业中得到了充分的贯彻和落实,从而保障了生产工作安全顺利进行。

  三、加强设备管理,保障生产安全顺利进行

  设备管理工作,是安全生产工作中的一个重要内容,是预防由于设备故障引发的安全事故的一项有力措施。设置了危险警告牌,把设备、设施的维护保养落实到个人,加强了设备预检修制度,及时对设备进行维护保养。从而,大大提升了设备、设施的完好率,保证了设备正常运转。

  完善应急救援体系,提高应急救援能力

  为了进一步提高公司应急救援能力,公司修订完善了应急救援预案,提高职工的忧患意识和处理事故的能力。20xx年7月份,公司聘请了消防局老师给公司专、兼职安全员作了专业知识的讲课辅导,并组织了消防疏散、灭火演习。

  四、加强安全检查,认真落实隐患整改制度

  安全检查是做好安全工作的一个重要手段,是消除隐患,预防事故的一项有力措施,是落实安全第一,预防为主,把事后处理变为事前预防的有力举措。公司针对自身的实际情况,认真执行隐患排查整改制度。坚持每月一次的`公司领导带队的安全大检查,每周一次的班组安全检查,每天一次的安全员安全检查。并把在检查中发现的事故隐患及时地进行整改,同时还根据气候的变化情况,有针对性地实施安全检查和防范工作,保证公司安全工作顺利进行。

  五、开展“安全月”为主,丰富“安康杯”竞赛的内容。今年,公司选准时机,把“安康杯”竞赛活动与“安全生产月”

  活动有机结合,在公司组织的“安全月安全宣传教育活动”的基础上,充分利用安全会议、班组安全活动等时间,集中对员工进行安全生产法律法规、安全生产方针政策、安全生产规程制度的教育培训,着力实现“三个提高”既提高员工的安全意识,提高对安全生产重要性的认识,提高员工搞好安全生产的自觉性。进一步落实公司安全生产基础,确保了公司在经营、发展进程中安全生产的稳定局面,重点做了以下工作:

  1、查一起事故隐患----组织发动广大员工,结合自身岗位特点查找“习惯性违章”,查找本班组存在的隐患,并及时对隐患进行了整改。

  2、每季度召开一次安全会议----公司坚持每季度定期召开公司安全工作会议和安委会会议,及时传达上级文件,通报公司本月各方面安全情况,研究、解决安全生产中的重点问题,对安全生产中存在的安全隐患要求,及时上报、整改,对下季度的安全生产工作作出明确要求。

  3、开展了班组竞赛活动----每季度开展一次班组大检查,对学习、卫生、纪律行进行评比,提高了班组的作业能力。

  4、开展了汛前安全大检查----在汛期到来之前对消防设备、设施进行安全检查,并及时配备防汛物资,确保汛期安全

  5、夏季防暑降温,冬季防寒保暖工作的提前计划、提前组织各项工作落实到位,并做好监督检查和日常巡视工作。

  6、开展职工职业卫生体检和建档工作。进一步完善安标体系要求。

  7、组织安全标准化工作的自评工作。按照安标体系要求检查安全,发现问题,一一记录,件件落实。把安全工作落地做实。

  8、公司工会组织全体员工参与安全答卷调查活动,共收集答卷328份,活动覆盖率达到80%以上。

  9、根据易于出现安全事故的岗位,除制定安全防范措施之外,还对本岗位的劳动保护用品进行了改善。大大降低了安全事故发生率。

  10、发动群众自下而上,从身边发现问题,结合自身岗位特点提出改进的合理化建议。20xx年关于安全方面的合理化建议,共收集10条,现已落实解决8条。

  “安康杯”竞赛,使我们的安全管理和监督检查得到了加强,全员的安全意识得到了提高,安全生产的大环境得到了改善。但我们清醒地看到,在我们的工作中还存在着一些不足,一些违章现象和轻伤事故还有发生。但我们坚信,只要我们继续坚持“安全第一、预防为主”的方针,继续深入开展“安康杯”竞赛,狠抓安全责任的落实,充分依靠广大职工,调动和发挥广大员工搞好安全生产的主动性、积极性和创造性,群防群治保安全,职工的生命健康就一定能够得到切实的维护,员工的幸福安康也一定能实现。

  安康杯活动总结 篇2

  为推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高广大员工的安全意识,做好员工人身安全和身体健康保障工作,促进企业经济发展,根据县总工会、县安全生产监督管理局的通知要求,结合新宁镇实际,20xx年6月组织新宁镇全体镇、村干部,辖区企业单位干部职工参加“安康杯”竞赛活动,取得了良好成效。

  一、加强领导,明确要求

  为确保竞赛活动的顺利进行,我们成立了由镇党委分管领导任主任的“安康杯”竞赛组织委员会,并成立了“安康杯”竞赛活动领导小组和活动办公室,由镇安监办负责活动具体工作。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等法律、法规的同时,建立健全以安全生产责任制为核心的安全管理制度,按照“安全第一、预防为主”的指导思想,开展以“落实安全规章制度,强化安全防范措施”为主题的“安全生产周”和“安全生产宣传教育活动”,促进三个文明建设、和谐发展。

  二、确定主题和目标

  竞赛主题:加强班组安全建设、强化一线职工的安全教育与管理。

  竞赛目标:力争各企业车间班组的基础工作得到加强,伤亡事故和职工危害发病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生产形势稳定向好的趋势发展。各企业车间班组在参赛活动中按照“两个提高,两个为零、三个加强”的目标,即:提高各部门的管理者安全技术和管理水平,提高职工安全生产知识水平和自我保护意识;死亡事故为零,重伤事故为零;加强各车间、各部门安全管理,加强工会群众监督,加强安全工作生产知识培训。

  三、“安康杯”竞赛主要内容

  20xx年6月新宁镇“安康杯”竞赛活动办公室,根据“安康杯”竞赛活动方案,组织各参赛单位与有关部门充分利用一切宣传阵地和班前班后会,大力宣传竞赛的目标、主题,发动广大职工,自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查,完善安全生产规章制度,提出一些好的建议。积极投身“安康杯”竞赛活动中,当一天安全检查员,积极学习掌握安全生产知识,在广大员工中形成了我懂安全,我要安全,人人尽责,确保安全的良好的安全生产氛围。辖区企业制订完善安全生产规章制度,下发征集表,让员工提出关于安全生产方面的建议。组织生产一线员工及关键重点部位的.员工搞一次安全生产签名仪式活动。安排安全管理部门的员工当一天安全检查员,查一起事故隐患,或一起违章行为,并提出整改意见。竞赛单位组织岗位人员进行一次安全生产培训,使各参赛单位员工掌握了安全生产知识,提高了安全生产的意识,了解了生产过程“安全”的重要性。辖区企业通过召开座谈会、班前班后会等,回顾总结生产安全经验、教训,提高安全生产警惕,防患于未然。四、组织开展“安康杯”竞赛的成效

  通过开展“安康杯”竞赛活动,企业单位不仅健全了公司的安全生产管理制度,完善了安全管理体系,规范了工会群众监督机制,而且让广大干部、员工学习了解到生产过程中安全的重要性,掌握了安全生产知识,逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全转变成我要安全、我保安全,提高了安全生产意识,在竞赛活动期间,加强了合车间、部室安全管理,加强了工会群众监督,加强了安全工作生产知识培训;提高了各部门管理者的安全技术和安全管理水平,提高了员工安全生产知识水平和自我保护意识;无重伤事故,无死亡事故。

  总之我们虽然在“安康杯”竞赛活动中,取得了一定的成绩,但与其它先进兄弟单位相比,还有一定差距,今后,我们将在县党委、政府正确领导下,在县总工会、县安监局的指导下不断加强自身建设,创新工作思路,充分发挥广大员工的力量,确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。

xxx

  xx年xx月xx日

  安康杯活动总结 篇3

尊敬的领导、各位评委、亲爱的同学们:

  大家好!

  时间过得很快,转眼间,我们的“安康杯”活动已经结束了。今天,我们在这里一起回顾这场活动,分享成果,总结经验,斗志昂扬地迎接新的挑战。

  首先,让我们来回顾一下这次活动的规模和过程。我们的活动于某月某日正式启动,历时两个月,分为初赛、复赛、决赛三个环节。整个活动共有N位选手参赛,经过激烈角逐,最终产生了X名优秀选手,分别获得了一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖。

  回顾活动过程,我们发现,这次活动成功地营造了良好的竞赛氛围。选手们积极参与,严格遵守比赛规定,比赛中体现了良好的比赛精神和集体意识。同时,评委们在评选过程中,严格按照标准、公正、公平、公开的原则进行评选,确保了比赛结果的公正性和可信度。整个活动过程顺利,纪律良好,为实现我们的比赛目标提供了坚实的保障。

  回顾过去,重要的是从经验中汲取教训。我们在此次活动中也发现了一些问题。首先是组织方面,需要进一步完善各项工作落实,确保全面贯彻、“四个到位”、各项工作安排合理。其次是宣传方面,对于此次活动的.宣传不够广泛,希望下一次能够让更多的同学了解到我们的活动。最后是比赛细节方面,需要进一步完善比赛细节,确保比赛顺利进行。

  总之,这次“安康杯”活动是我们团队在人才培养、文化建设和精神建设方面的一次重要实践。相信,在不断总结经验、不断完善工作的道路上,我们一定能够努力实现我们的目标,打造更加优秀的活动,为我们的学校和社会做出更加优秀的贡献!

  谢谢大家!

  安康杯活动总结 篇4

  为了坚持“安全第一,预防为主”的方针,促进以“掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工”为主题的安全生产知识普及、学习、应用活动开展,保障师生生命财产安全,促进我校教育事业持续健康发展,校工会积极参加了全省开展的“安康杯”竞赛活动,并获得了20xx年度安庆市“安康杯”竞赛优胜单位,现将20xx年度“安康杯”活动开展情况总结如下:

  一、健全组织机构,制定工作计划

  学校成立了以支部书记,校长为组长,工会主席为副组长的校“安康杯”竞赛活动领导小组,组员由各部门负责人担任,负责组织开展“安康杯”竞赛活动。领导小组制定了竞赛活动计划,注意把竞赛活动与我校的安全管理责任结合起来,把竞赛活动当作落实安全责任制、落实劳动保护、维护师生生命安全的有效形式。扎扎实实地开展了“安康杯”竞赛活动。

  二、加强安全管理,健全各项制度

  学校贯彻“安全第一,预防为主”的方针,在竞赛活动领导小组的领导下,全校上下高度重视安全工作,多次召开专题会议讨论活动中出现的.问题,制定了安全工作计划,分解了安全目标责任书,定期和不定期地对安全工作进行检查、考核,设定了“安全奖”。学校在竞赛活动中,健全和严格执行了各项制度,有效地保障了竞赛活动达到预期效果。

  1、学校执行教师值班制度和班级活动管理制度,实行定人定岗责任到位。教师值班提前30分钟到校,推迟30分钟离校,课间巡视随时制止不文明言行和不安全活动,放学保证做好清园工作;在上操、下操、放学时间,学校根据本校实际,制定了班级分时、排队上下楼梯方案,形成了良好的校园秩序;在校内活动和校外活动中,每次学校都要求各班教育到位,措施到位,领导和教师跟班到位,保证了活动的安全。

  2、学校执行门卫值班制度。外来人员,实行来访登记制度,严格审查进出校门的人员,进行校园半封闭管理。

  3、学校执行卫生值日制度。大队设立红领巾监督岗,对各自责任区进行卫生和文明行为的督察。

  4、学校执行校内安全检查制度,在形式上采取分层管理,责任落实到每位教师;在方法上学校在正常情况下,每学期组织两次安全大检查,每个班每月实行一次自查;在责任上校长是学校第一责任人,分管领导具体负责,徐诗鹏、开初阳两位老师负责校舍设施等处的巡查、负责各室的消防、防盗等设备的检查防护,落实各类技术防护措施并负责电器设备的巡查、维护;各位班主任负责本班的设备安全;校幼儿园由冯荣华主任全面负责和管理;校办工厂由骆小青厂长全面负责和进行安全生产管理。同时学校要求安全员和全体教师,随时发现情况随时向学校“安康杯”竞赛活动领导小组报告,及时消除安全隐患,不能解决的问题及时上报上级主管部门。

  学校对教职工劳动保护方面做了许多工作。为了消除粉尘的危害,特地购买价格较贵的无尘粉笔使用,对教师定期进行健康体检。夏季炎热,给老师发放防暑药品(十滴水、人丹等)。

  三、积极开展活动,提高师生对安全的认识

  学校通过多种途径、多种方式开展教育活动。学校广播站开播专题学校安全节目;学校板报每期贯穿安全文明教育,及时宣传安全知识;各班队会、晨会进行常规性的教育、经常性的教育,主题队会每月不少于一次。

  学校在全体教师中深入开展宣传教育,逢会必得强调安全责任重于泰山,全体教职工必须警钟长鸣,防患于未然;学校积极投入到20xx年6月“全国安全月”活动中,积极组织宣传站上街宣传,及时挂横幅、出专题板报和宣传栏,为安全提出时刻警醒,形成时刻关注安全的良好态势。

  学校在大力开展校园安全活动的同时,还联络给家长,呼吁他们和我们一道关注学生的安全;与派出所和交警建立了亲密联系,请他们对学生的安全给予保护。

  这些使我校的安全工作延伸到社会、延伸到千家万户,形成了立体安全教育网络。

  经过师生的共同努力,我们开展“安康杯”竞赛活动以来,没有发生一起重大安全事故,出色完成了预期目标和上级交给的各项工作。我们将继续努力,为圆满完成“安康杯”竞赛活动而奋斗。

  安康杯活动总结 篇5

  为落实新高公奎管工[20xx]48号文件精神,提高全站干部职工的安全意识和自我保护能力,安集海收费站积极响应管理处号召,开展“安康杯”竞赛活动,全站职工积极投入到竞赛中,学习安全生产法律、法规,参加安全生产知识竞赛,使“安康杯”竞赛活动得到了顺利开展,现将活动情况总结如下:

  一、建立健全了组织机构,成立了以站长为首的竞赛活动领导小组,切实加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导,在人、财、物等方面给予了保障。

  二、全站职工积极投入到竞赛活动当中,通过比赛增长了安全生产和自我保护的相关知识,加强了安全防范意识。

  三、我站利用每周三政治学习时间,有计划、按步骤的.组织职工学习了《道路交通安全法》《安全生产法》《公路法》等法律法规,使安全生产相关法规在职工中得到了普及。

  四、积极参加管理处组织的安全知识竞赛活动。在管理处组织的安全生产法知识竞赛中,我站的夏迪亚获得了一等奖,江军涛获得了三等奖。在“安康杯”知识竞赛中,我站代表队获得了优秀奖,郜云获得了个人二等奖的好成绩。

  五、加强宣传,我站利用收费站板报、简报宣传“安康杯”竞赛的目的和意义,使职工从多方面受到了教育。

  以上是我站“安康杯”竞赛活动的总结,安全生产是一项需要长抓不懈的工作,我站将以此次竞赛活动为契机,认真做好我站的安全生产工作,使“以人为本,安全第一”的意识深入人心,确保收费站生产和职工生活的安全。

  二○XX年九月

  安康杯活动总结 篇6

  一年来,我部根据平化工[20xx]1号文件精神要求,按照公司工会指示精神,结合东部实际情况,在队范围内开展起以“遵章守纪,珍惜生命”为主题,以安全生产活动和十个一活动为重点的“安康杯”竞赛活动。本次活动结合生产实际认真开展各项活动,对活动周密部署,并明确各岗位人员安全责任制,以加强员工安全教育为主线,不断加强对设备和施工作业区的安全检查加强规范化管理制度,搭理开展安全生产月和十个一活动队安全生产疑难问题克难攻坚,做好查漏补缺工作取得了显著效果,确保了竞赛和工作中安全生产无事故截止10月底。我部今年安全生产综合治理方面实现了“零事故”为我部年度安全的生产目标的实现提供了坚强的保障,下面就我部开展“安康杯”竞赛活动的主要工作做简要总结:

  一、领导重视、机构健全、措施到位。

  为确保竞赛活动的顺利进行,我部领导高度重视,成立了由书记、主任为组长,主任助理、安监员为副组长的“安康杯”竞赛活动小组,在公司竞赛活动组织机构的指导下开展竞赛的组织和实施工作,做到竞赛活动有部署、有组织、有措施、有专人负责,为“安康杯”竞赛活动的顺利开展奠定了坚实的基础。

  二、结合“安全生产月”积极开展“安康杯”活动。

  在“安全生产月”活动中,我们按照公司党委工会的部署,组织早起步、早动员、早准备,以“安全生产月”活动为载体,组织了“拉

  网式”安全排查,全员参加了安全生产月的启动仪式和安全生产签名活动,充分利用班前真滴学习《安全生产法》、《安全生产管理办法》、《员工安全知识手册》、《五天煤矿安全作业规程》和《内蒙古自治区安全生产条例》等法律法规,以及本公司的《安全生产工作手册》内容。全队员工踊跃参加,积极接受安全教育。通过不断的学习,使广大员工真正掌握安全生产科学知识,提高了安全生产意识。通过丰富多彩的安全活动,弘扬了企业安全文化,增加了员工安全意识,提高了安全生产的工作水平,有力地把“安康杯”活动的广泛开展推向了高潮,更促进了我部创优工作的开展与企业安全文化建设,积极开展“安康杯”竞赛活动,一创建安全班组,争当安全职工,不断提高广大职工的安全生产意识和自我保安能力,发挥了群监组织的作用,形成了齐抓共管、协同配合的良好局面,构筑群众安全工作长效机制,努力开创群众安全生产工作新局面,为实现公司安全生产年作出新的贡献。

  三、巩固和提高“安康杯”活动成果

  为切实开展好此项活动。我部做了专门的布置和详细的安排,并视其为我部年内安全工作指导内容的重点,下大决心花大力气。加大投入,高出成效。我部以“安康杯”活动为主线,每月开展有针对性安全生产检排查活动。查事故隐患,查事故危险源,查重点安全部位和安全控制点,查三违和安全现场环境状况及设备安全状况,查人的不安全因素,做到止之于始萌,绝之于未形。达到了预先控制的措施,杜绝事故的发生。

  四,注重实放,执行力,实现安全生产年度目标

  我部经常对“安康杯”竞赛活动的班组的开展情况进行检查指导,做到有问题早发现早解决,早纠正。并对班组活动中存在的问题,以大会通报,或限期整改,使存在的问题的班组得到及时解决提升了班组群体安全素质,增强班组群体保护能力,“安康杯”活动的开展,特别是通过轮换全队员工每人当一天安检员的'亲身体验尝试感同身受、换位思考从不同视点发现本人在安全上的一些毛病。“安康杯”竞赛活动的开展,让广大员工学习到生产过程中安全重要性,不断掌握丰厚的安全生产知识,逐步才不懂安全到我懂安全、我管安全、由要我安全转变成我要安全,我会安全、我保安全,提高了安全意识。在竟赛活动期间,加强了各班组的安全管理、加强了群众监督、加强了安全工作生产知识培训。提高了班组管理者的安全技术和安全管理水平,提高了员工的安全知识水平自我保护保护意识,正是我部上下一致的共同努力,确保了安全生产年度目标的实现,员工安全教育培训率,就上岗人员教育率、安全隐患整改率均达到100%.

  总之,我们在“安康杯”竞赛活动中紧扣主题、狠抓落实到位,取得了显著成效,构筑起一道牢固的安全产生大堤,维护了员工安全健康合法权益,保证了我部快速、稳定健康发展。今后,我们将在上级的领导下不断加强自身建设,创新工作思维,充分发挥广大员工的力量,确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去,使我部安全生产工作迈上更高一层。

  安康杯活动总结 篇7

  一、领导机构

  为了顺利高效地开展“安康杯”竞赛活动,于是学校立马成立了以校长为组长、以工会、各处室负责人为组员的竞赛活动领导小组。这个小组虽然不是很多人,但是分工明确,做事认真,态度认真。竞赛活动是有目标,有计划,每月召开一次安全工作例会,排查不安全隐患,以求落实相应的防范措施。再来学校各部门分工明确,责任到位,而且并配有一名专职校园辅警对学校进行24小时安全保卫工作,所以安全问题不用担心。学校利用多种途径不同形式对学生进行宣传和教育,广泛发动教职工和全体学生,摸查不安全因素,人人参与学校安全工作,安全意识深入人心。

  二、常规工作

  学校制订了一系列安全制度,学校把安全制度一一分解,和班主任、生指教师、校医、辅警门卫、食堂工作人员等签订了《安全管理目标责任书》,明确每一人员的安全工作职责。

  学校制订了《头堡小学消防安全制度》,制订了《消防安全应急演练预案》,并积极加以落实,加强和规范我校的消防安全管理,落实消防安全责任制,确保学校消防安全。

  学校严格执行《学生家长探望制度》、《学生接送制度》、以防止外来人员拐骗学生或在外出活动中发生意外。学校还落实了校园辅警工作制度,加强了学校安全保卫工作。对出入校门的外来人员进行登记查验,对外来车辆进行引导和管理,查验,查禁进入校园的危险违禁物品。学校制定《头堡小学安全预警制度》,并配有专门的组织,处置突发事件。

  学校严格执行《头堡小学校食堂卫生安全工作制度》,从食品的订购、运输到食品的`加工都有严格的规定,并有专人加以检查和监督,以确保食品卫生安全。

  三、安全教育

  学校平时特别注重对学生的安全防范教育。我们在座的各位应该都明白“安全无小事”的含义。所以就安全教育而言,必须是月月讲,日日讲。为学生进行安全、法制讲座。学校每学期都设有安全教育周或教育月,采用多种形式如黑板报、主题班会、画报展览等对教职工和学生进行安全方面的宣传教育,无论是一月一次的放假还是放寒暑假,假前总要对教职工,尤其对学生进行安全教育。只要有学生在校,就必须有老师管理,教师要始终与学生在一起,保证“师不离生,生不离师”落实。学校还加强落实检查、督促、考核工作,安全、卫生用餐每日考查,每周公布。班级一周考核实行安全事故一票否决制。

  四、实际成效

  由于学校非常重视及各位教职员工的积极配合,始终牢记“安全第一,预防为主”的宗旨,认真贯彻区教育局有关学校安全工作的指示,组织健全,制度完备,防范得力,安检正常,管理到位,安全工作常抓不懈,使我校各项工作文明有序、安全稳定地运转。

  安康杯活动总结 篇8

  20xx年5月15日,我项目部在第一时间拉开了“安康杯”竞赛活动的序幕,根据今年“安康杯”竞赛活动主题“广泛发动提质量,文化引领强基础”,结合“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以“加快企业发展和提高经济效益”为主线,按照“稳增长、抓管理、促创新、增效益”的总体要求,安排了一系列活动。项目部全体人员上下一心,深入开展有关安全生产方面的各项活动,有效的执行集团公司及第十工程公司有关要求,以抓好项目具体工作的落实。

  我项目部根据集团公司发【20xx】48号文件《建设工程安全专项整治方案》及【20xx】69号文件《20xx年安全生产工作安排》有关要求,认真组织学习并贯彻落实,以“安康杯”竞赛活动为契机,着重抓好了以下工作:

  一、成立“安康杯”竞赛领导小组

  组长:xxx

  组员:刘xxxxx

  二、认真落实各级管理人员安全生产责任制

  项目部全体员工增强安全生产责任心,认真贯彻国家《安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》,认真组织学习《建筑施工企业安全生产管理规范》GB50656-20xx、《建筑施工安全检查标准JGJ59-20xx》,项目部与各施工班组签订了《安全文明施工管理协议》,各级管理人员与项目部签了订安全生产岗位责任书,进一步强调项目经理、施工员、安全员、班组长的安全生产责任。坚持把安全生产放

  在首位,坚持“管生产必须管安全”、“安全生产人人有责”的原则,责任到人;成立“安康杯”竞赛活动领导小组,要求组长和成员带头抓安全;各工种班组长是基层的'指挥者,又是作业指挥员,要切实承担起安全生产职责,使本班组安全生产工作有一个扎实的基础。

  三、大力宣传安全生产知识,营造“关注安全,关爱生命”的舆论氛围。

  工程公司领导和项目部经理在经济上给予“安康杯”竞赛活动大力支持,及时支付用于“安康杯”竞赛活动期间的宣传费用,先后

  制作了主题横幅标示两幅(悬挂在楼层主体上),制作大量的安全生产警示标语,悬挂在施工现场各处,同时在宣传栏以黑板报的形式宣传各项安全生产知识,将“弘扬企业安全文化,加强班组安全管理”这一主题展现。并且项目部对各工种作业人员下发了《建筑业农民工安全知识读本》、《建筑施工安全检查标准JGJ59-20xx》等读本,召集全体员工,集中加强安全生产学习。

  有效的普及安全生产知识,提高了全项目部职工的安全生产意识,通过不同形式营造“关注安全,关爱生命”的舆论氛围,真正掀起了安全教育的高潮。

  三、积极开展安全教育培训工作

  项目部组织各班组长和相关人员认真学习了各工种安全操作规程、安全生产知识及消防知识;针对外墙抹灰、外墙保温班组对《建筑施工高处作业安全技术规范JGJ80-1991》及JGJ59-20xx中关于《高处作业吊篮安全检查评分标准》进行了全面学习,在巡查过程中对在

  操作面、作业面的工人耐心讲解其安全注意事项及违章作业危害,书面下发《危险作业告知书》,对项目部与各班组签订的《安全文明施工管理协议》进行了认真学习与耐心讲解,使各班组长切实承担起安全生产职责。

  通过加强班组安全教育活动,使各班组作业人员的安全生产知识、工作技能和安全生产意识有了进一步提高,更好的促进了班组安全生产建设。

  四、组织安全生产知识竞赛

  项目部为普及安全生产知识,组织了一次安全生产知识竞赛活动,共下发60份试卷,认真进行评分、考核,并对优秀者进行奖励,得分排在倒数的进行批评、再教育。通过此次活动,促使项目部全体员工的安全生产知识和安全生产意识更上一个台阶。

  五、以“安康杯”竞赛活动为契机,加强项目现场安全生产检查。

  “安康杯”竞赛活动期间,项目部先后组织了两次专项安全生产检查,对存在的问题(安全隐患)进行了定人、定时、定措施整改,并有反馈记录。现场主要检查内容如下:

  1、型钢悬挑脚手架的检查:严格按照《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范JGJ130-20xx》对预埋环、木楔子、连墙件、扫地杆、主节点处要求、规范搭设、脚手板铺设、悬挑层防护等方面进行了认真、仔细排查,对于违章作业、脚手架安全维护不到位情况及存在安全隐患的地方,当场指出,要求及时整改,制定责任人,并做好验收记录。

  2、“临边、洞口”安全防护:对于未按规范搭设且防护不到位情况,要求重新搭设,直至验收合格,方可进行下道作业。

  3、卸料平台:从料台的制作安装、是否及时准确留预埋孔、钢丝绳及卡子磨损状况、超荷载现象等方面进行细致检查,对于出现安全隐患的地方及时进行整改,将事故消除在萌芽状态。

  4、起重机械、施工电梯及施工机具的检查:严格执行“十字作业法”,加强机械设备维修与保养;严格执行持证上岗制,禁止违章、冒险作业的发生,确保人身和设备安全。

  5、施工用电:电工必须加强巡检,并做好巡检记录。对于施工用电存在的安全隐患及时进行了排查、整改,以确保施工用电的安全。

  6、仔细检查了项目部的各类消防设施、器材的保养、更新工作,使各类消防器材随时有效。以“项目管理创先争优年”活动为契机,通过广泛深入开展“安康杯”竞赛活动,全项目部上下一心,积极推进安全文化建设,积极落实各项工作和要求,不断深化项目部安全生产管理,进一步建立、健全行之有效的安全生产规章制度和安全操作规程,提高了杜绝违章作业、抵制违章指挥、遵守劳动纪律的主动性和积极性。目前项目部安全生产形势稳定,无重大安全事故发生,真正做到以安全保发展。

  安康杯活动总结 篇9

  公司在工会四楼会议室召开了20xx年度“安康杯”竞赛活动总结表彰大会,对过去一年的工作进行了总结,并对活动中涌现出的13个优胜集体和15名先进工作者予以了现场表彰。

  公司党委书记、工会主席、“安康杯”竞赛活动领导小组组长陈永华,副总经理孙继东出席会议并讲话。各单位分工会主席、技安员、劳保员、获奖集体和个人代表参加了会议。

  会上,工会副主席、“安康杯”竞赛领导小组副组长任诗跃从加强组织领导,确保“安康杯”竞赛目标;加强班组安全管理,促进班组安全生产;加强安全隐患排查,促进安全隐患整改;维护职工职业健康,切实做好职业病防治工作;加强职工安全教育培训,努力打造望江特色的安康文化五个方面,对20xx年度公司“安康杯”竞赛活动作了总结。

  孙继东宣读了表彰决定。他指出,20xx年,公司安全生产工作以查隐患,促整改为重点,强化安全技能培训,加大安全生产检查力度,积极营造“以人为本,关爱生命,安全生产”的文化氛围和环境,扎实推进安康杯竞赛活动的深入开展。希望受到表彰的优胜集体和先进工作者再接再厉,在20xx年“安康杯”竞赛活动中取得新的更大的成绩。广大职工要向先进学习,不断增强安全操作意识,努力提高安全技能,自觉遵守安全操作规程,促进和推动公司安全生产工作的顺利开展,确保全年生产经营目标的实现。

  陈永华在讲话中对20xx年度“安康杯”竞赛活动取得的成绩给予了肯定,向获得大会表彰的'优胜集体和先进工作者表示了祝贺,并对公司20xx年“安康杯”竞赛活动的开展提出了要求。陈永华强调,安全生产是一切工作的前提和基础,“安康杯”竞赛活动是确保和推动安全生产工作的有力举措和载体,各单位要切实加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导,充分发动职工积极参与“安康杯”竞赛活动。要切实加强职工的安全意识教育,开展好内容丰富、形式多样的安全教育活动,不断强化“以人为本,关爱生命,安全生产”的安康意识,并积极开展好安全技能培训,增强职工自我保护和在突发事故中的应变处置能力。同时,还要切实抓好安全隐患的排查整改工作,维护好职工的职业健康,促进企业和谐发展。

  安康杯活动总结 篇10

  根据市总工会、市安全生产监督管理局的通知要求,结合公司实际,5月—10月期间,公司工会协同生产计划部、安全部、公司办公室联合组织,利用半年的时间开展“安康杯”竞赛活动,取得了良好成效,汇报如下:

  一、成立领导机构

  明确指导思想为确保竞赛活动的顺利进行,成立了由公司总经理任主任的“安康杯”竞赛组织委员会,并设立了安全检察小组和活动办公室,负责活动具体工作。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《山东省安全生产监督管理规定》、工会劳动保护监督检查三个《条例》等法律、法规的同时,建立健全以安全生产责任制为核心的安全管理制度,按照“安全第一、预防为主”的指导思想,开展以“落实安全规章制度,强化安全防范措施”为主题的“安全生产周”和“安全生产宣传教育活动”,促进三个文明建设、和谐发展。

  二、确定竞赛主题和目标

  竞赛主题:掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工。竞赛目标:力争各车间班组的基础工作得到加强,伤亡事故和职工危害发病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生产形势稳定向好的趋势发展。各车间班组在参赛活动中按照“两个提高,两个为零、三个加强”的目标,即:提高各部门的管理者安全技术和管理水平,提高职工安全生产知识水平和自我保护意识;死亡事故为零,重伤事故为零;加强各车间、各部门安全管理,加强工会群众监督,加强安全工作生产知识培训。

  三、主要内容

  5月份:各参赛单位与有关部门充分利用一切宣传阵地和班前班后会,大力宣传竞赛的目标、主题,发动广大职工,自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查,完善安全生产规章制度,提出一些好的建议。积极投身“安康杯”竞赛活动中,当一天安全检查员,积极学习掌握安全生产知识,在广大员工中形成了我懂安全,我要安全,人人尽责,确保安全的良好的安全生产氛围。

  6月份:制订完善安全生产规章制度,下发征集表,让员工提出关于安全生产方面的'建议。组织生产一线员工及关键重点部位的员工搞一次安全生产签名仪式活动。安排关键部位,要害部位的员工当一天安全检查员,查一起事故隐患,或一起违章行为,并提出整改意见。

  7月份:组织职工看一场安全生产录像片,重点部门和关键岗位员工写一篇安全生产体会,各竞赛单位进行了一次安全事故演习。

  8月份:竞赛单位组织岗位人员进行一次安全生产培训,使各参赛单位员工掌握了安全生产知识,提高了安全生产的意识,了解了生产过程“安全”的重要性。

  9月份:通过召开座谈会、班前班后会等,回顾总结建厂以来生产安全经验、教训,提高安全生产警惕,防患于未然。

  10月份,公司“安康杯”安全检查小组对竞赛单位开展的情况进行核实、评选,评选结果报公司“安康杯”竞赛组织委员会审核决定表彰单位。四、总结通过开展“安康杯”竞赛活动,不仅健全了公司的安全生产管理制度,完善了安全管理体系,规范了工会群众监督机制,而且让广大员工学习到生产过程中安全的重要性,掌握了安全生产知识,逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全转变成我要安全、我保安全,提高了安全生产意识,在竞赛活动期间,加强了合车间、部室安全管理,加强了工会群众监督,加强了安全工作生产知识培训;提高了各部门管理者的安全技术和安全管理水平,提高了员工安全生产知识水平和自我保护意识;无重伤事故,无死亡事故。

  虽然在“安康杯”竞赛活动中,我们取得了一定的成绩,但我们与其它先进兄弟单位相比,还有一定差距,今后,我们将在公司领导的带领下,在市总工会、市安全生产监督管理局等上级部门的支持下,不断加强自身建设,创新工作思路,充分发挥广大员工的力量,确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。

  安康杯活动总结 篇11

  为推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高广大员工的安全意识,做好员工人身安全和身体健康保障工作,促进企业经济发展,根据县总工会、县安全生产监督管理局的通知要求,结合四街镇实际,20xx年5月组织四街镇全体镇、村干部,辖区企业单位干部职工参加“安康杯”竞赛活动,取得了良好成效。

  一、加强领导,明确要求

  为确保竞赛活动的顺利进行,我们成立了“安康杯”竞赛活动领导小组。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等法律、法规的同时,建立健全以安全生产责任制为核心的安全管理制度,按照“安全第一、预防为主”的指导思想,开展以“落实安全规章制度,强化安全防范措施”为主题的“安全生产周”和“安全生产宣传教育活动”,促进三个文明建设、和谐发展。

  二、确定主题和目标

  竞赛主题:加强班组安全建设、强化一线职工的安全教育与管理。

  竞赛目标:力争各企业车间班组的基础工作得到加强,伤亡事故和职工危害发病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生产形势稳定向好的趋势发展。各企业车间班组在参赛活动中按照“两个提高,两个为零、三个加强”的目标,即:提高各部门的管理者安全技术和管理水平,提高职工安全生产知识水平和自我保护意识;死亡事故为零,重伤事故为零;加强各车间、各部门安全管理,加强工会群众监督,加强安全工作生产知识培训。

  三、“安康杯”竞赛主要内容

  20xx年5月四街镇“安康杯”竞赛活动办公室,根据“安康杯”竞赛活动方案,组织各参赛单位与有关部门充分利用一切宣传阵地和班前班后会,大力宣传竞赛的目标、主题,发动广大职工,自觉的.参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查,完善安全生产规章制度,提出一些好的建议。积极投身“安康杯”竞赛活动中,当一天安全检查员,积极学习掌握安全生产知识,在广大员工中形成了我懂安全,我要安全,人人尽责,确保安全的良好的安全生产氛围。辖区企业制订完善安全生产规章制度,让员工提出关于安全生产方面的建议。安排安全管理部门的员工当一天安全检查员,查一起事故隐患,或一起违章行为,并提出整改意见。竞赛单位组织岗位人员进行一次安全生产培训,使各参赛单位员工掌握了安全生产知识,提高了安全生产的意识,了解了生产过程“安全”的重要性。辖区企业通过召开座谈会、班前班后会等,回顾总结生产安全经验、教训,提高安全生产警惕,防患于未然。

  四、组织开展“安康杯”竞赛的成效

  通过开展“安康杯”竞赛活动,企业单位不仅健全了公司的

  安全生产管理制度,完善了安全管理体系,规范了工会群众监督机制,而且让广大干部、员工学习了解到生产过程中安全的重要性,掌握了安全生产知识,逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全转变成我要安全、我保安全,提高了安全生产意识,在竞赛活动期间,加强了合车间、部室安全管理,加强了工会群众监督,加强了安全工作生产知识培训;提高了各部门管理者的安全技术和安全管理水平,提高了员工安全生产知识水平和自我保护意识;无重伤事故,无死亡事故。

  总之我们虽然在“安康杯”竞赛活动中,取得了一定的成绩,但与其它先进兄弟单位相比,还有一定差距,今后,我们将在县党委、政府正确领导下,在县总工会、县安监局的指导下不断加强自身建设,创新工作思路,充分发挥广大员工的力量,确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。

  安康杯活动总结 篇12

  根据市卫生局《关于在医疗卫生系统开展三好一满意活动的通知》精神,在我院学习落实的基础上,进行了整改落实活动,现将活动具体开展情况汇报如下:

  我们结合深化医药卫生体系改革和创先争优活动,以人为本,以病人为中心,以群众满意为出发点和落脚点,着力提升医疗服务水平,持续改进医疗质量,大力弘扬高尚医德,加强行业作风建设,进一步解决医疗卫生服务和行业作风中存在的突出问题。结合我院实际深入开展工休座谈会、志愿服务、从而保障患者健康权益,推动医改顺利进行,促进社会和谐。

  (一)改善服务态度,优化服务流程,不段提升服务水平,努力做到服务好。

  1、优化医院门诊环境和流程。为贯彻落实《关于进一步改善医疗机构医疗服务管理工作的通知》将改善患者看病就医感受作为加强医疗服务工作的创新点和突破点。实行窗口工作人员提前十分钟挂牌上岗、取药等情况一般不超过5分钟。加强门诊服务窗口和诊室弹性排班;实行窗口、出院、电话、入户等多种方式,方便患者检查,力争做到随到随查;全面推行检验检查报告及时发放制度,在确保患者隐私的前提下,合理安排节假日门急诊和住院医疗服务,完善医院标识和就诊流程引导系统;推进医院信息化建设,减少不必要的重复检查。

  2、优化急救服务。完善院前急救,加强院前、院内急救医疗服务的协调配合,确保急救医疗服务无缝衔接。加强医院急诊科标准化、规范化建设,完善急诊绿色通道。对急危重症病人应先抢救、后结算,确保及时施治,院内要组建24小时生命救援队,配备相应的抢救设施,及时救治危重患者。

  3、改进住院服务。全面实施以合理配置护士人力、实行责任护士制度、规范提供分级护理和整体护理服务为核心的优质护理服务示范工程活动,要以技能好、会沟通为重点,尽快提升年轻护士技术操作能力和人性化服务水平。加强病区规范化建设,严格探视和陪护管理,为住院患者创造整洁、安宁的住院环境。推行住院服务中心化,方便住院患者。

  4、推行同级医疗机构检查、检验结果互认。在加强医疗质量控制的基础上,大力推进同级医疗检查、检验结果互认工作,促进合理检查,降低患者就诊费用。

  5、深入开展志愿服务在医院活动。要尽快组建志愿者服务队,开展多种形式的志愿者服务,教育并引导患者养成健康的生活方式。

  6、建立健全医疗纠纷调解机制,认真落实医疗投诉处理办法,严格执行投诉负责制,深入开展创建平安医院活动,构建和谐医患关系。

  (二)加强质量管理,规范诊疗行为,持续改进医疗质量,努力做到质量好。

  1、健全医疗质量管理与控制体系,提升医疗质量。依法加强执业准入和监管,严格落实首诊负责、三级医师查房、疑难病例讨论、危重患者抢救、会诊、术前讨论、死亡病例讨论、交接班等核心制度,严格落实《病例书写基本规范》和《手术安全核对制度》,规范病历书写和手术安全核对工作。坚决查处违法违规开展医疗技术临床应用和越级手术现象。完善医疗质量管理与控制组织体系、制度和机制,及时、完整、如实、准确上报质控信息。加强重点科室、部门建设与管理,做到人员配备到位、设施设备配套、技术水平过硬、管理科学规范。继续强化临床专科能力建设和医务人员培训,加强医疗服务过程中重点环节、重点区域、重点人员管理,持续改进医疗质量。

  2、严格规范诊疗服务行为,推进合理检查、合理用药、合理治疗。进一步落实三合理规范,坚持因病施治,重点落实抗生素合理使用指导原则和规范,加强对抗生素尤其是三线抗生素临床使用的`检测。一类手术预防性抗生素使用率、抗生素联合使用率、三线抗生素使用率等指标保持在全区较低水平。继续开展医务人员三基抽考。《临床技术操作规范》、《临床治疗》、《医疗机构药事管理规定》、《处方管理办法》、《抗菌药物临床应用指导原则》等规章、规范。促进医疗质量管理向科学化、规范化、专业化、精细化发展。

  3、加强医疗技术和大型设备临床应用管理,保证医疗质量安全和患者权益。切实加强医疗技术临床应用管理,按照《医疗技术临床应用管理办法》要求,加强医德医风教育,大力弘扬高尚医德,严肃行业纪律,努力做到医德好。

  (三)加强医德医风教育

  1、继续加大医德医风教育力度。要坚持以正面教育为主,继续培养和树立一批先进典型,加大对医德高尚、医术精湛、敬业奉献先进典型的宣传,结合卫生行业特点,深入开展宗旨意识、职业道德和纪律法制教育,引导广大医务人员树立良好的医德医风。

  2、贯彻落实医德医风制度规范。认真贯彻落实《20xx年卫生系统党风廉政建设和纠风工作要点》坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,大力加强惩治和预防腐败体系建设,促进医药卫生体制改革顺利进行。建立医患沟通责任人制度,住院患者主要由责任医生、责任护士负责沟通,手术患者术前、术后由主刀医师沟通,门诊患者有接诊医师负责沟通。加强医德医风教育,落实医德医风考评、医师定期考核和不良行为记录等制度,加大医院巡查和违法违纪行为惩处力度,严肃执业纪律。

  3、坚决杜绝医药购销和医疗服务中的不正之风,严肃行业纪律。坚决杜绝吃、拿、卡、要、乱收费、收受或索要红包、收受回扣、商业贿赂等不良现象的发生。强化治理医药购销领域商业贿赂工作长效机制建设。

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