无论对于什么样的企业，要想实现持久的稳定和发展，首先需要确保拥有一个公平而且有弹性的薪酬管理体系，尤其是在当下竞争异常激烈和物价水平居高不下的情况下。如果在薪酬福利上做的不到位，那对企业的伤害就不可避...

从总体管理流程来看，薪酬管理属于企业人力资源管理的一个末端环节，它位于一系列人力资源管理职能之后，尤其是在职位分析与评价以及绩效管理等完成之后才能得到的一个结果。 第一、高估作为一种独立系统存在的薪酬...

好的薪酬管理，能起到激励员工的作用，同时能对人工成本进行合理控制。 CubicHR团队认为好的薪酬管理具备六大特点： 1、薪酬水平具有竞争力 有竞争力不等于最高。因为一个企业的人工成本不可能一味地提高，太高，对...

1、基本工资 基本工资是指单位每个月支付给职工的劳动性报酬，也是其薪酬待遇中最为稳定的组成部分。这一部分的设置是否合理，将直接影响企业总体薪酬管理体系的稳定程度。 企业一般都会为其内部的各个岗位明确相应...

在我国企业管理不断发展的今天，薪酬是与员工积极性结合最紧密的一个因素。 根据对员工激励性薪酬体系设计目标的分析，可推出一个具有激励性，并能吸引、保留公司核心员工的员工薪酬体系，应是在符合国家和地方法律...

在中小民营企业中，制定有切实可行的企业薪酬管理战略的公司很少，拥有符合企业战略和企业现状的人力资源战略、薪酬战略的更是凤毛麟角。领先、跟随、滞后的薪酬战略，分别适应于企业的不同阶段和不同类型，在中小民...

薪酬管理是企业普遍关注的内容，是企业员工最直接的工作目的，在人力资源管理效率中起决定性的作用。薪酬管理是人力资源管理作业活动的重要组成部分，其作用不仅体现在人力资源管理内部，对于整体组织管理也具有重要...

很多民营企业在薪酬管理上存在着不规范的问题，具体表现在两方面：一是不能从宏观层面把握好薪酬对员工的持续激励作用，二是不能从微观层面把握好薪酬分配的公平性。根据子斫多年民营企业实际操作经验，认为民营企业...

长期担任投资经理的大卫温特斯(David Winters)最近阅读了可口可乐公司的年度报告，留出来作为给公司管理者奖励的股票立即阻止了他继续往下看。在接下来的4年里，大约有130亿美元的股票将会拨出给公司的高管。这将意...

对企业人力资源管理来说，薪酬制度无疑是基础而核心的内容，由于薪酬的敏感性和重要性，所以企业建立合理的薪酬制度是非常必要的。 倘若企业的薪酬管理制度存在不科学不合理的问题，那么不仅会影响员工满意度，导致...

近年来不断被来自富士康的新闻所震撼：去年以来，已经连续有11名员工坠下高楼造成九死两伤，不仅如此，又有报刊披露廊坊的富士康也有员工坠楼或者猝死。是什么原因使得富士康员工必须跳楼才能寻求解脱呢。 从报道的...

进入4月份，北京、上海、天津和甘肃均上调了最低工资标准。据中新网记者不完全统计，截至目前，全国已有11个地区公布了2015年最低工资标准。其中，上海、北京的最低工资标准剔除了个人应缴纳的社会保险费和住房公积...

人社部新闻发言人李忠7月24日表示，截至6月底，全国有13个地区调整了最低工资标准，平均增幅13.5%。 人力资源和社会保障部今日召开2015年第二季度新闻发布会，通报2015年第二季度人力资源和社会保障工作进展情况。 ...

8月6日，记者从省人社厅获悉，从今年9月1日起，湖北省将上调最低工资标准，调整后月最高档将达1550元，小时最高档达16元。 综合考虑全省经济社会发展水平、就业状况、物价指数、职工平均工资等因素，近日，湖北省人...

下月起，我省最低工资标准将上调。记者昨从省人社厅获悉，最低工资标准分4档，最高档武汉中心城区等最低工资标准将涨至1550元，新标准将从9月1日起实行。 日前，我省综合考虑全省经济社会发展水平、就业状况、物价指...

)昨悉，根据省政府通知，随州市最低工资标准将从9月1日起调整，市区、广水市和随县全日制就业劳动者最低工资标准由以前的1020元/月、900元/月、900元/月分别调整为1225元/月、1100元/月和1100元/月。 按照新的最低工...

昨从市人社局获悉，9月1日起，襄阳各地将上调最低工资标准。 根据省政府的通知，襄阳现行的1020元/月、900元/月两档最低工资标准将调整为1320元/月、1225元/月、1100元/月三档;小时最低工资标准由11元和9.5元两档调...

上海市政府30日晚间发布，从今年4月1日起，上海将提高多个民生标准，其中劳动者月最低工资标准将从目前的1820元调整为2020元，小时最低工资标准从17元增至18元。这是上海第22次提高最低工资标准。 上海市人社部门在...

小编介绍，北京市2015年最低工资标准调整政策如下： 一、我市最低工资标准由每小时不低于8.97元、每月不低于1560元，调整到每小时不低于9.89元、每月不低于1720元。 下列项目不作为最低工资标准的组成部分，用人单位...

加班加点工资、夜班津贴、高温补贴这些都不属于最低工资组成的支付项目。《安徽省最低工资规定(修订草案征求意见稿)》日前公开征求意见，对制定最低工资标准的参考因素、最低工资组成等进行了明确规定。市民可登录安...

据自治区人社厅消息，结合内蒙古经济发展和职工工资水平的增长情况，经人力资源和社会保障部核准，内蒙古自治区政府决定上调2015年最低工资标准和非全日制工作小时最低工资标准。那么，2015年内蒙古最低工资标准含五...

省政府决定对全省现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。现将调整后的标准通知如下： 一、调整后全省月最低工资标准 (一)每月1260元(每日57.9元); (二)每月1380元(每日63.4元); (三)每月1500元...

最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货...

据报道，中国低收入者已经成为密集加薪期的最大受益者。从1日起，北京、河南、深圳、陕西、安徽、海南等多个省市同时提高最低工资标准，平均增幅多在20%以上。据报道，今年上调或计划上调最低工资标准的省区市共有27...