新闻部工作计划

时间:2021-10-29 10:30:42 工作计划范文 我要投稿

新闻部工作计划范文六篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,不妨坐下来好好写写计划吧。相信大家又在为写计划犯愁了?下面是小编为大家整理的新闻部工作计划6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

新闻部工作计划范文六篇

新闻部工作计划 篇1

  在通讯社工作的一学期里,我对本部门的工作有了一定的了解。新闻部作为学校活动的新闻采集部门,在整个社团中有其工作的特殊性。在新的学期里,新闻部将继续跟随通讯社各位指导老师的带领,在社委会的领导下,努力做好新闻采访工作。我作为新闻部里一名普通的干事,在新学期里,也对未来一学期的工作作出了以下计划:

  一、 工作回顾

  在过去的一学期里,由于没有太多的采访计划,总的来说是比较轻松的,在业务方面并没有长足的进步和发展。但仍然有好的一面,比如在过去的一学期里,与部门内同事相处的很融洽,培养起了深厚的情谊,有了良好的合作基础。

  二、 工作目标

  1.要在部门负责人的带领下,优化部门环境,强化责任意识,提高创新能力,继续做好自己的本职工作;

  2.要提高自己的业务水平,与新闻工作方面有关的技能要熟练;

  3.在平时工作中,加大对学校各项活动的关注度,扩大新闻工作的影响范围,保持以一种发现的心态看待周围的人和事,保持并稳步提升新闻质量;

  4.要继续深化新闻工作,结合学校的实际情况,开展有意义有特点的新闻工作;

  5.要在工作中体现通讯社良好的工作风格,树立在学校中的形象,让广大师生了解新闻工作;

  6.要与其他部门积极合作,协调配合,团结一致,共同干好新闻工作;

  7. 合理规划自己的生活和学习,做到有计划,有目的工作,学习,让自己的生活更有规律,工作更加高效。

  三、工作计划

  1.继续发扬创新精神。新闻工作不同于其他,新闻工作需要创新,需要新颖的工作理念,在新闻采集方式上要推陈出新,在内容表现上要有新意有重点。如何在新闻工作上创新将成为影响新闻质量的重要因素,而通过改变采集方式,创新新闻表现形式,可以吸引同学们对新闻信息的关注,从而为各项活动的开展营造氛围;

  2.做好重大节日和纪念日的新闻工作。遇到重大节日和纪念日时,应当提前搜集材料,做好具有影响力的新闻工作。同时要根据需要做好文化节日的新闻宣传,让大家注意这方面的信息,在学校中营造良好的文化氛围;

  3.在新闻工作中要有自己的特色和特点,形成自己的新闻风格,在有采访时,要认真准备工作,如提前搜集资料,做好采访计划等;

  4.以高度负责任的态度做好自己的日常工作,如例行会议的记录,值班等。只有从小事做起,把小事做好,才能成为团队里一名合格的成员;

  6.和同部门的干事要继续协作,保持团队和谐团结,积极向上的精神风貌。要认真对待与其他部门的合作,加强与其他部门的沟通交流,确保采访活动的顺利开展。

  四、总结

  新闻部的工作是较为繁忙的,但我会按照要求努力完成各项任务,做好自己的工作。在对新闻工作有了更加完整和深层次的了解后,我将以更加自信的姿态和饱满的精神投入到工作里去,做好自己的本职工作,同时不断学习补充,提升自己的工作质量和效率。这就是我在新闻部新的一年的工作计划,我一定会在过去一学期的基础上,为部门做出更大的贡献,坚持我的初衷和目标,我相信我能够做到,能够做好。新一年的工作,新一年的开始,让我们一起加油!

新闻部工作计划 篇2

  新学期来临,系学生会各个部门都迎来了新的机遇与挑战。新闻部,作为一个校园活动的宣传部门,作为一个各系学生会之间沟通的桥梁,更要努力做好一切准备工作,配合其它部门开展活动,起到开路先锋的作用。今年的9月,我们将褪去大一时期的“学弟学妹”称号,正式迎接新一批的学弟学妹们。面对大二,我们不再是孩子,不再稚嫩和胆怯,而是更加成熟与稳重、自信与激昂。有了大一一年学习和工作的经验,我们将靠着自己的努力和拼搏,用实际行动去书写去圆满属于我们的辉煌,将制药工程系学生会越办越好!

  面临新的征程,新闻部有一系列的活动计划及工作展望:

  一、内部管理制度及措施:

  1>纳新:为新闻部注入新的血液。

  a.9月初期,在新生军训期间会着手安排纳新事宜。具体主要通过面试(分初试和复试,复试另加笔试考核)的方式裁定新人员。(附:评委组将由制药工程系09级、10级学生会主席团,09级、10级学生会新闻部部长和副部长及09级新闻部部分优秀干事组成。)

  b.10月份我部将主要负责好考核新干事在试用期中的表现工作。通过结合平时的观察,并根据他们对工作的态度、能力与潜质等方面在月底进行一次裁员,最终确定10级学生会新闻部新干事名单。在此期间,我部还需切实做好新干事初期培训工作,具体内容包括日常方案、范文、整理工作常识;新闻稿件撰写与上传方法;挖掘有价值的素材,提高采访能力,定期上交一定数目各种题材的稿件以循序渐进的提高写作水平。(这些工作都必须与考核新干事工作同步进行,注重观察他们的学习、理解和实践能力。)

  2>务实:进一步做好新干事培训工作,定期召开部门例会。(无特殊情况将每周召开一次)

  a.为有效提高新闻部正式学生干部的新闻写作水平,全面地了解学生会相关事务,切实做好新一年的工作,我部还会在十一月到一月底(即20xx—20xx学年度第一学期剩下的时间)继续做好新干事的培训工作。除了在加强初期培训工作的基础上,还会重点组织和联系副部对新干事进行新闻专业和组织能力的培训,合理利用有效资源,争取在最短时间内了解各项工作职能,了解学生会最新动态。与此同时,我部还会着力让所有干事了解、接触新闻部工作会接触的相关网站和一些媒体平台(主要包括校园广播台、校园网络宣传中心、校园BBS论坛、校电子屏、系网站等新闻宣传机构),并与它们保持着紧密的关系和联系,努力拓宽新闻渠道,加大稿件的覆盖面和涉及面。

  b.为进一步加强院系学生会新闻部交流,搞好学院新闻工作,本部将于每周对各成员召开例会,总结该周工作情况并传达下周工作内容;找出工作漏洞与不足,提出改进方案,并鉴于新干事该周工作表现提出相应的表扬和批评,彼此相互协调与沟通,共同促进。同时,还要积极与学生会刘书记、主席团及其它各部门交流沟通,切实做到将新闻部发展成为在校学生交流的平台和媒介。

  3>创新:新的举措与尝试(办好特色活动,发挥新闻力度)。

  a.我部计划将在20xx—20xx学年度第一学期或第二学期中旬举办一次面向全校的征文比赛,加强校园文学氛围,提高本部宣传力度,发扬系部特色。方式以系为单位举办或与其他系相关部门联合举办都可以,至于征文比赛的具体内容和方案以及奖励方式还需以后与副部、主席团和刘书记商议后再做定夺。

  b.我部还有一个建设性的新想法,打算在20xx—20xx学年度上下两学期学期末都办一份制药工程系学生会会刊(或报纸)。会刊的内容初步定为总结整个学期制药工程系(包括学生会、艺术团等等)举行的所有活动及赛事的详细报道(以新闻稿的形式发表,内附活动照片),并在会刊内收纳制药工程系学生会每个部门的部门简介、合影(这些需要其他各部门的配合)。会刊封面将印有制药工程系学生会会徽(会徽的图案需要大家共同商议,多提意见,也可以以比赛的方式向广大制药系学子征求),最终出版的会刊一部分将印制存底,以便以后(11级学生会纳新时或其他必要时候)对外加大制药工程系的宣传力度,而另一部分将发至各系学生会处,向各系学子展现制药风采。

  4>领导:力求带领团结、奋进、向上的优秀团队。

  a.作为集体,加强内部建制尤为重要,而团结和平等则是建立一个强大团队的首要基础。作为一个领导者,我会积极与副部沟通,共同努力,尽快建立整个团队各个成员的组织认同感和归属感,要注重培养部内成员的集体荣誉感和团队合作意识。用心地和他们交朋友,坦诚相待、平等互助,打成一片。在闲暇之余或佳节之际,我会组织大家一起搞搞联谊活动,或聚餐或唱歌或外出郊游等等,要让干事们有家的感觉和友谊的`温暖。只有做到了以上几点,我们新闻部才能拧成一股绳,真正用心地把工作做好。

  b.对于工作安排方面,我部会结合大家的无课表和个人特质与能力来合理、优质、高效地安排工作。具体会根据采访能力、写作能力与沟通能力三大方面安排。活动现场观看、采访工作安排初步定为:小型活动每次3—5名不等,大型活动全体都到;写稿、上传工作安排初步定为:3名负责校园广播台、2名负责校园网络宣传中心、1名负责校园BBS论坛、3名负责校电子屏、1名负责系网站。

  c.有关部内干事工作的评优与处罚问题,我部将结合干事们在学生会签到、值班、查课和查寝等基本工作表现和采访、写稿和发稿等分内工作的表现情况两方面进行相应的奖励处罚,并以此为考核标准评出每个月的“系级优秀学生干部”和其他荣誉。而工作未完成者或未达标者,则应给予批评,适当时机要找其谈话,但长期工作不能完成或做事极不认真者,应辞退。

  二、积极配合各部门工作,发挥本部作用:

  帮助各部门进行活动的宣传和推广,配合各部门搞好工作,加强各部门之间联系(可与其他部门组织联谊),使各部门间协调运作,对学生会各项活动做到及时报道,使其在短时间内得到准确、有效的传播,起到更好的宣传作用。重点要保持与信息中心部和宣传部的合作。及时从信息中心部获取活动照片,节省写稿、发稿时间;尽力配合宣传部的板报,条幅内容资料的查找和撰写,使新闻部宣传力度和宣传质量更进一步。

  三、建立内部竞争机制,培养承接之才:

  20xx—20xx学年度第二学期的工作重点将放在培养承接之才(即下届学生会干部)上。有了第一学期整个一学期的工作经验,相信每名干事都对新闻部的工作流程有了一定的熟悉与了解。第二学期的工作是对第一学期的巩固与加深,很多事情也可以放开手来让干事根据自己的想法来完成,培养他们的创新和实践能力,并鼓励他们与学生会整个大家庭(包括主席团、各部长及干事们)更多的沟通、交流,取得更多的关注与信任。在此期间,我和副部还需从细节处观察每名干事的工作态度与能力,及时与主席团沟通,根据“能者上”的原则向上级领导推荐成绩最卓越者。

  结束语;在整个20xx—20xx学年里,新闻部将竭尽所能联手整个学生会大家庭、联系学校各大主流媒体,进行大量展板、广播、横幅、网络等宣传,扩大活动影响力,力求成为展现在校学生朝气蓬勃、积极进取的精神风貌和全面发展的综合素质,营造催人奋进氛围的高效率、高品质、高成果的“三高”团队!

新闻部工作计划 篇3

  夏末秋至,在这秋风飒爽的日子里,迎来了中南民族大学工商学院的莘莘学子。作为中南民族大学工商学院的大一新生,我充分的感受到了外语系学生会的热情迎新工作。在系学生会招新时,我积极参加了招新面试与笔试,并有幸被系学生会新闻部录取。

  新闻部是外语系学生会新增的部门。在学生会里,新闻部起着传播系内外工作活动的作用,新闻部是系里积极向上精神传播出去的窗口,也是外界了解系里工作活动的桥梁。

  我在本学期制定的工作计划如下:

  一、对系内。

  1、制定干事培养制度

  1)做事严密,纪律性和自主性相结合,做好干部的跟随者和自我的自导者。

  2)主动承担责任,敢于承认错误,及时发现工作中的不足并进行自我完善。

  3)在工作中要善于思考,善于观察,做到“眼中有话,心中有事”。

  4)积极培养自己的创新思想。

  5)提高自身的人际交往能力和团结合作能力。

  2、分配新闻部成员的工作任务。

  1)文字采编。如:外语系新生入学的感想与所遇困难:外语系新生入学的学习状况与学习计划:外语系高年级学生学习外语的有效方法等。

  2)制定学生会工作简报。将外语系学生会各部门的工作目标与活动安排制定成一份书面文件,让系里系外的学生了解外语系学生会的工作与活动安排,从而得到更多人的理解与支持我们的工作。

  3)会报编辑,出版工作。将实时动态与优秀文章进行编排出版。

  二、对系外。

  1、在院里打响外语系新闻部的知名度。如:开展新闻收集站;优秀文章征选;讲述个人经历等活动。让更多的人知道并了解外语系新闻部。

  2、以“实效”的工作态度为第一线,本着求实创新真诚的原则对学院内的学习,生活等动态在第一时间给予准确的报道。如:某学系是如何培养学习外语的兴趣的;某班学生在日常对话中提高英语水平等。

  3、总结外语系学习外语的经验与优秀方法,传播于院内,让更多人轻松学习外语,培养对外语的兴趣与能力。

  三、对院里的领导

  发挥外语系的优秀品质,落实好新闻部的工作任务,争取得到更多领导的支持。

新闻部工作计划 篇4

  作为第x届新闻部部长,我深感责任的重大。前几届新闻部部长的优秀表现给了我这个能力并不是很突出的继任者很大的压力,百步梯新闻部是个有优秀传统的部门,在外界的眼中,新闻部是华工最优秀的团,但在近年来,新闻部和百步梯一样不可避免地逐渐走向衰落,素质不高,新闻发现与创造力不足,已经使我们的新闻在学生中的关注度直线下降。问题已经摆在面前,我已处在这个位置上,不能逃避,虽然很怀念过去做干事的轻松自由生活,但如果说我有一百个理由说不愿意,就有一千个理由说愿意。如何重塑百步梯新闻部的形象,再现新闻部的活力,将成为本届新闻部的挑战与压力。

  一、部门职能:

  百步梯新闻部一直是创新中心一个重要的部门。在网页上,百步梯新闻也占据重要板块。回顾过去几届新闻部的工作,可以看出新闻部一直致力于及时为学生报道校园新闻,反映学生声音,力求报道的及时深入与观点的独到。尤其以专题与评论两大形式,深受学生欢迎。专题方面,新闻部过去的专题有:外卖与食堂专题、华工交通专题、体育场专题、就业专题、毕业生专题、生活质量报告专题。可以看出,贴近学生生活,反映学生心声是百步梯专题的一大特色。评论方面,过去百步梯评论专业写手级人物层出不穷,对校园热点、社会时事进行广泛而深入的报道,评论是百步梯的一大特色。

  二、工作内容:

  我们新闻部的工作仍然是以新闻稿和院刊的制作作为核心任务,在新闻稿方面,我部门力将以最大效率完成任务。

  本学期部门的工作重心将逐渐转移到干事的身上,学院新闻稿的写作、院刊的制作将慢慢的让他们接手,让他们学会管理一个部门的事物,为他们竞选下一届新闻部部长与副部打下基础,同时也能更好的将新闻部的精神传承下去,将工作做到位。

  新学期,新闻部的工作仍然是做好新闻稿的撰写工作与会议拍照的工作,记录学院的重大新闻并存档。与此同时,我部门会话大量的时间将本部门的博客弄好,建立一个完善的新闻资料库,方便学生会各部门在年终总结时寻找资料,也为进一步加强新闻部的特色,将新闻部的工作做到最好。

  新闻部另外一个重要任务是学院《数林风》院刊的制作,本学期的制作期数将严格按照附录二的时间表进行工作,至于院刊的主题则根据当时对学生影响较大的新闻再行确定,现在不做声明。院刊一直是我们学院宣传学生心声的载体,只有办好了院刊也才能展现出数计学院的风采,因此,我部门会重点针对院刊作出努力。

  三、其他工作:

  我部门除在做好自己工作的同时也会积极地配合其他部门完成学院下达的工作,同时为了扩大我院的影响力,我部门也会尽自己最大的努力与其他学院或协会进行合作,譬如可以和数模协会一起举办一次征文比赛,一方面减轻学院的经济负担,另一方面也为了增强我院的声誉,将新闻部的工作做到最好。

新闻部工作计划 篇5

  招新目的:

  为了保证院学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。所以现我们建工学院学生会新闻部进行公开招新,广纳贤才。

  部门介绍:

  新闻部作为建工学院学生会的喉舌机构,其职责主要是宣传和报道院团委和院学生会及基层学生会的工作.既是架设于学生与学校之间的桥梁,又是照应着时间、地点和事物变化的镜子.我们有自己的新闻,以准确、迅捷为目标,不仅充分展示着建工学子的青春风采,更将关系到广大同学切身利益的最真实的信息及时准确地传递给大家.

  招新负责人:

  主席团,新闻部部长及副部长。

  招新对象:

  建工院全体XX届新生

  招新要求:

  1,请慎重于自己的选择,热爱这个团体并愿意为它保持长久的激情。

  2,对新闻采写有一定兴趣,有较强的文字驾驭能力,凡事有自己独到见解。

  3,对电脑操作有一定基础,具备较熟练的技术能力。(例如对photoshop有一定的技术驾驭能力)

  4,有发现社会热点的敏锐视角,及较强的沟通表达能力。

  5,思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。6,若上述几点暂不具备,但你有热情并且有学习之心,新闻部同样是你的舞台。

  招新形式:

  在招新时间内,初步通过笔试的筛选,统一进行面试,合格后经主席团批准方可进入学生会工作。

  招新人数:笔试后筛选出15名,经过面试最后定出10个名额。

  招新时间:1)招新宣讲时间:9月5日

  2)笔试时间:9月7日晚7:00

  2)统一面试时间:9月9日

  招新流程:

  (一)前期宣传(9月5日):

  1、宣传部利用海报设摊形式宣传院学生会招新。

  2、在指定地点统一组织宣讲学生会招新并详细介绍部门职责。

  (二)报名方式:

  填写好报名表,于9月6日统一收取。

  (三)笔试(9月7日):

  通过笔试考察学生的文字功底、即兴发挥及对新闻事件的关注和把握程度。

  (四)面试(9月9日):

  1、简单进行自我介绍(不超过2分钟)

  2、应聘者回答面试官的问题。

  (五)审核确定人员名单:

  1、初步确定各部门人根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报主席团审核。

  2、主席团审核复查同意签字后决定干事名单。

  学干培训:

  1、写稿培训。印发材料,讲解新闻稿的基本常识。

  2、比对已发稿件和社员所写稿件,从中发现问题,进而解决提高。

  3、模拟新闻事件,练习社员的采访能力。

  4、邀请摄影协会前来进行相关技能的讲解,做到一个新闻事件可以一个人独立完成拍照与写稿工作。

  招新总结:

  对本次招新工作进行总结。

新闻部工作计划 篇6

  纳新目的:

  通过纳新为校报记者团选拔一批新生力量;为我新闻部选拔一拨具有较强的校园新闻采写能力的学生记者;为校报编辑部培养一批业务能力突出、专业技能过硬的学生编辑。

  纳新对象:

  西安培华学院20xx年入学的各院系、各专业本、专科新生和20xx级、20xx级、xxxx级的各院系、各专业有意愿加入我新闻部或有意愿致力于新闻事业的在读本、专科学生

  招募时间:

  计划招募时间:即日起——20xx年9月20日

  集中招募时间:20xx年9月1日——20xx年9月20日

  纳新流程:

  前期宣传、前期准备、中期招募、后期筛选前期宣传:

  1.网络媒介宣传:贴吧、微博、微信及新生QQ群等即时媒介配合网络宣传部的纳新网络宣传计划。

  2.传统方式宣传:

  ①.资料宣传:以宣传海报和宣传单为主,资料由团里统一标准、统一印制。(我新闻部需要宣传页200份,其他资料若干,请务必予以支持)

  ②.人工宣讲:所有成员下基层,到寝室、教室、连队进行集体或个人巡讲,任务指标:50人/组。

  ③.集中宣讲:与记者团集体宣讲同步进行。前期准备:

  1.周密策划、制定详细计划(即本策划书,纳新时间安排详见附件1)。

  2.宣传资料,由记者团统一提供。

  3.报名表(详见附件2)。

  4.测试试题。分面试和笔试,面试两次,笔试一次。顺序为:面试——笔试——复试(面试)。笔试试题由办公室于笔试前8小时内印刷完毕(面试试题试题详见附件3、笔试试题详见附件4、复试试题详见附件5)。

  中期招募:

  以成员下基层,走访招募为主,集体招纳为辅,专业人才为上,新生为佳,各院系、专业、届别兼收并蓄。

  新闻部下属的四个组每个组50人指标。预计吸纳报名人数为250人。以新闻传媒类专业新生为主,兼顾全校各院系、专业、届别。

  后期筛选:

  以面试、笔试成绩为参照标准,优胜劣汰、粗中选优、优中挑精。测试评分准则、选拔原则及标准(详见附件3、4、5)。

  测试后将选取100人进入考察期,进行为期一个月的考察,个别人员可适当缩短或延长考察时间(若测试成绩优秀者居多可放宽至100人)。

  最终录取人数在80——100人之间(视情况适度放宽或缩减)。

  纳新提示及注意事项:

  1、各组必须严格贯彻执行本策划书,积极配合,认真、按时、保质保量完成任务。

  2、全体成员必须以高度的责任感和使命感要求自己,时刻保持我校报成员的精神风貌和综合素质,展现我新闻工作者的光辉形象。

  3、纳新期间全体成员务必严格执行记者团及我新闻部相关管理规定,保证校报编辑部日常新闻采编及临时任务的完成。

  4、全体成员要有大局意识、主人翁意识、服务意识,为自己、为部门、为记者团竭尽所能。

  5、所有纳新工作必须在9月30日前完成,10月15日前召开部门例会,安排近期工作及85周年校庆新闻采访任务。全体成员务必校庆前进入工作状态。

  7、未尽事宜待后详尽。

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