工会工作计划

时间:2021-03-17 10:39:50 工作计划范文 我要投稿

有关工会工作计划范文(通用5篇)

  时间过得真快,总在不经意间流逝,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,我们要好好计划今后的工作方法。什么样的工作计划才是好的工作计划呢?下面是小编为大家整理的有关工会工作计划范文(通用5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

有关工会工作计划范文(通用5篇)

  工会工作计划1

  过去的一年,在县委、政府、县总工会的正确领导下,我局干群上下同心,团结一致,圆满完成了各项工作任务,工会工作也开展地有声有色,但也存在一定的问题,新的一年,决心开拓创新,锐意进取,争取工作更上新台阶。

  一、指导思想

  高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真学习贯彻党的精神,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,以科学统领工会工作,围绕全县中心工作,服务文化工作,创新工作方法,团结动员机关广大干部职工,为推进“富裕新安、文明新安、生态新安、和谐新安”作出积极贡献。

  二、主要工作

  1、加强学习,提高素质。认真学习贯彻党的精神,深刻认识党对新时期工会工作提出的新要求,特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述,进一步明确工人阶级和工会工作肩负的神圣职责,坚定不移地推动党全心全意依靠工人阶级指导方针的贯彻落实,深刻认识在共建共享中发挥工会组织的积极作用,深刻认识在推进社会主义民主政治建设,全面建设小康社会进程中工会的重要历史作用。

  深化机关下属机构学习,创建学习型机关,提高职工素质,加强社会前沿知识,社会主义市场经济理论学习,紧扣时代脉搏,坚持全体工会会员每周练习硬笔书法,不定期组织职工进行业务知识学习,营造浓厚的学习氛围,学习法律法规,健康知识不仅维护职工利益,更是全面提高职素质。

  2、结合我局中心工作。团结和动员职工积极投身到文化工作建设中来,繁荣新安文化事业,坚持开展文化三下乡活动,为农民朋友送去丰富多彩的文化节目和文化服务,不断强化图书馆、文化馆的社会服务功能,创新工作,满足全县人民不断增长的文化需要,剧团、电影公司利用重大节假日及长效的工作机制,不断为群众提供丰富的文化大餐,新闻办、剧目组坚持一手抓繁荣,一手抓打击,坚持“双百”、“二为”方针,继续保证全县文化事业健康繁荣,继续搞好双节活动及魅力新安百场演出活动。

  3、围绕全县中心工作,积极投身到经济文化建设及社会主义新农村建设中去,通过文化三下乡,不断为农民搞好文化服务的同时,积极搞好百村农家书屋建设,根据县委、政府工作要求,援建的新农村所包村在基础设施和村容村貌治理方面,发动全体干部职工出主意想办法,在人力、物力、财力方面给予积极的帮助,更多的关注民生,体现我党执政为民的理念。

  4、坚持做好扶贫济困送温暖工作,根据县总工会的部署要求,在机关内部深入组织开展“送温暖、献爱心”活动,进一步认真做好有关特殊困难干部职工的帮助和慰问工作,特别是剧团、电影公司的困难职工帮助,为加强和谐机关建设,密切党群关系,保持团结稳定大局作出积极贡献。

  5、加强职工权益保护工作。坚持每年为职工送健康手册、体检,根据机关实际和女同志特点,进一步加强妇女工作,一方面维护妇女权益,另一方面提高广大女干部素质和参政议政能力,激发女工的工作积极性和创造性,按照《劳动法》地机关各单位干部带薪休假制度切实落实,并进行调查考评。

  三、认真落实县总工会的会议精神,全面加强工会建设

  加强工会有组织建设,对会员重新登记,颁发会员证,划分工会小组,运用计算机对会员进行管理。

  加强职代会建设,并设置意见箱和提案制,畅通言路,提高会员参政意识和全理化建议等诉求表达。

  加强“职工之家”建设,大力开展创建“合格职工之家”和争创“模范职工之家”活动,把“职工之家”真正建设成为职工的家。

  落实工会干部待遇,加强工会干部的培训学习,提高工会干部工作的积极性,对工会经费的划拨及时,确保工会各项活动顺利开展。

  工会工作计划2

  20xx年,xx会将紧紧围绕中心工作,按照参与、共享、快乐的理念积极开展工会工作,为员工营造良好的工作氛围和环境。经分工会委员会研究讨论,xx年主要工作计划如下:

  一、完善工会组织建设,理顺工作关系。

  (一)划分工会小组并推选出小组长。为有效、方便开展工会工作,经分工会委员会讨论,决定对原小组进行重新划分为7个小组。组长由小组全体会员推选并报上级工会备案。此项工作在3月底前完成。

  (二)组织机构改选。今年公司将进行人事机构调整,分工会将结合此项工作进行组织机构的改选工作。具体改选办法待请示工会后另行制定。

  二、加强工会兴趣小组建设,完善活动机制。

  兴趣小组是工会关爱员工心身健康、丰富员工业余生活的一项重要举措。兴趣小组主要坚持面向职工和业余、自愿、小型、多样、因人、因时、因地制宜以及勤俭、有效的原则,是员工展示才华的平台。参加兴趣小组的员工要能够挤出业余时间并且能够积极参加活动。

  兴趣小组成立后,应在兴趣小组成员当中推荐一名组长,并制定本小组年度活动及经费使用费用计划报分工会,由分工会向工会申请活动经费。本项工作在4月底前完成。

  三、开展岗位技能竞赛活动,提升员工技能水平。

  今年公司将举行首届物流技能比武竞赛,分工会将牵头组织技能比武选拔活动,通过强化培训提高全体员工的技能水平,并从技能优秀的员工当中选拔尖子选手参加公司组织的比武大赛。具体方案待通知下发后制定。

  四、开展先进员工评选活动,弘扬先进典型。

  先进员工评比是工会弘扬先进典型,提升员工凝聚力和向心力的重要措施。先进员工是岗位的优秀示范标兵,是大家学习的楷模。为了完善评比机制,分工会将围绕中心工作,结合员工平时考核绩效制定评比方案和评比标准。评比方案4月底前制定完成,年底前开展评比活动。

  五、积极开展工会活动,营造和谐快乐氛围。

  (一)开展工会会员疗养。根据工会疗养规定,分工会将根据各部门拟定的参与活动人员时间安排好疗养。

  (二)组织一次全体分工会会员活动。此项活动拟在9月份完成。

  (三)召开员工家属联谊会。

  工会工作计划3

  20xx年,我校将深入贯彻党的十八届四中全会精神,坚持以人为本的工作理念,着力提高教师队伍整体素质;进一步强化服务意识,大力推进民主政治建设,积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围,全面履行工会各项职能,充分调动广大教职工的积极性和创造性,切实加强工会自身建设,努力创学校工会工作的新局面。

  一、以人为本,提高教职工整体素质

  建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍。充分发挥工会的自身优势,努力营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。

  1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹,树立榜样,表彰先进,提升教职工的师德素养和业务能力。

  2、开展争创优秀文明办公室活动,使教职工在教学,科研,管理,服务等岗位上出亮点,出效益,出成果。

  3、搭建交流平台,为青年教师成长发展创造机会。关心青年教师的工作、学习和生活,帮助他们解决困难,通过师徒结对、基本功竞赛、征文等载体,为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台,进一步提升教职工的创新意识和创造才能。

  二、落实校务公开,推进民主政治建设

  教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度,是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。

  1、完善教代会制度,充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制,对中层干部民主评议,对提案认真落实和答复,落实教代会审议通过权和评议监督权。

  2、严格按照“教代会条例”认真筹备,开好教代会,注重资料归档的`积累工作。

  3、深入开展校务公开工作,健全公开制度,监督落实的过程,保障广大教职工真正享有知情权,参与权和监督权。

  4、做好桥梁和纽带,实现教职工主人翁地位,广开言路,倾听和传递教职工的呼声,切实为教工办实事。

  三、落实送温暖工程,保障教职工身心健康

  1、以关心人,温暖人为宗旨,全方位,多层次的为广大教工提供服务,维护广大教职工的合法权益。

  2、关心教职工的身心健康,定期组织开展文化活动,休闲娱乐活动。

  3、密切关心教工的健康状况,做好教师的体检工作和医疗互助保障工作。

  4、加强帮困送温暖工作,为需要帮助的教工送上爱心。

  工会工作计划4

  20xx年,我们将进一步总结经验,认真谋划,创新工作,再创佳绩,积极发挥桥梁纽带作用,为房产事业的发展做出积极的贡献。主要抓好以下几个方面。

  一、加强工会自身建设,为中心任务提供有力保障。

  一是进一步完善工会建设。要全力争取各方支持,调动局工会全部资源,切实抓好工会标准化规范化建设,做到开展工作有标准,议事有规划,各项活动有制度,防止工作的随意性;建立和认真实施学习、活动、奖惩等一系列规章,为工会发挥作用提供组织保证。

  二是进一步提高工会干部的综合素质。牢固树立为大局服务、为职工服务的观念,在服务大局中要当好配角,在服务职工中当好主角。作为工会干部要不断增强做好工会工作的使命感、责任感、紧迫感,要全力以赴,知难而进,要为职工办实事、解难事、谋利益,特别是在新时期面对新问题,要不断学习新知识,树立新观念,要不断提高判断形势的能力、应对复杂局面的能力、服务大局的能力和依法办事的能力,做到政治坚定、作风过硬、顾全大局、廉洁奉献、争创一流。

  二、积极做好职工思想政治工作,提升精神文明建设水平。

  在日常工作中,工会既要当好领导的参谋,又要协助局班子做好我局工作,又代表职工积极向局领导提建议,发挥好桥梁纽带作用。所以工会要积极拓展工作思路,采取对上争取领导、对外加强交流、对内扎实工作、对群众多办实事的行之有效的措施、方法,借助各方面的力量来推动工会工作,不断加强沟通,促进协调,凝心聚力,推动工作。

  三、积极推进文化建设,展现房管系统干部职工团结向上的精神风貌

  今年,我们将紧紧围绕中心工作,全面征集大家意见,积极开展职工欢迎、富有创意、丰富多彩的群众性文化活动,不断丰富业余生活,增强工会活力,满足职工多层次的精神文化需求。定期举行各类比赛,在“三八”、“五一”、“十一”等重大节日,开展相关活动,这样既能调动了职工的积极性,又能充分展现房管职工的风采智慧和众志成城、奋发向上、锐意进取的良好精神风貌,进一步增进感情,拉近距离、活跃气氛,加强团结协作精神,又达到了取长补短、相互激励、共同进步的目的,极大地提高队伍的综合素质,营造充满活力、融洽和谐、积极向上的氛围,增强房产系统的凝聚力和向心力,使房管系统的精神文明建设不断迈上新的台阶。

  四、深入开展建设职工之家活动,建立扶贫帮困长效机制。

  其一是要发挥职工的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心职工,切实帮助职工解决实际困难。平时加强同职工的联系,随时掌握他们的困难和思想动态,出主意,想办法,真心实意帮助他们,以真挚的关怀为广大职工解除后顾之忧,使他们能以主人翁的精神全身心地投入到工作中,把工会办成真正的职工之家。其二是关心困难职工家庭,使他们大病有补助、困难有帮助。同时维护职工合法权益,坚持以人为本,密切联系群众,关心职工的生活,听取职工的意见和要求,帮助职工解决困难。其三是积极配合局领导,办好得人心、暖人心、稳人心、聚人心的实事,深入开展“送温暖”活动,慰问伤、病、困难员工,及时送去党组织的温暧。利用年节走访慰问离退休职工和生活困难职工,把组织的关怀送到职工群众的心坎上。

  五、做好女职工工作,充分发挥工会女职工作用。

  结合女职工自身特点,积极组织开展好“三?八”节等有益妇女身心健康的活动,使女职工过好自己的节日,加强女职工的培训教育,提高女职工的整体素质,充分发挥工会女职工组织作用,同时贯彻实施《妇女权益保障法》,加大维护女职工特殊权益工作力度,切实帮助困难女职工解决生产生活中的问题,维护女职工的合法权益和特殊利益。

  20xx年,我们决心在市局的正确领导下,紧紧围绕中心工作,踏实进取,锐意创新,加强工会组织建设,切实履行工会职责,扎实推进各项工作,团结动员全局职工,努力开创房管工作新局面。

  工会工作计划5

  一、指导思想

  坚持以人为本的工作理念,着力提高教师队伍的整体素质,进一步强化服务意识,大力推动民主政治建设,积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围。全面履行工会各项职能,充分调动广大教职工的积极性,切实加强工会自身建设,努力提高学校工会整体水平。

  二、加强组织会员学习争创师德群体先进。

  1、加强师德学习,继续协助学校党支部和行政努力塑造一支师德高尚,敬业奉献的教师队伍。通过师德讲座,师德培训,让教师时刻注意到敬业爱生。继续深入开展“群体师德创优”为主要内容的师德教育。

  2、通过认真学习学校的各项规章制度,使全校教职工确立科学的工作策略,树立科学的教育观,教学观学生观,人才观,质量观。

  3、为青年教师成长搭建成长平台。从工会自身的工作特点和优势,在工作上、学习上、生活上等各方面给予关心支持,力所能及帮他们解决苦难,诶他们创造的发展机会和相互学习的机会,促进他们的成长。

  三、发挥工会主动作用继续推进学校发展民主建设

  1、继续完善学校教代会制度,加强教代会自身建设,充分发挥教代会的作用,使教代会的建设具体化、规范化、程序化。以增强代表素质意识,提高代表素质为目的,进一步拓宽教代会内容,规范教代会的有关制度,使教代会的建设具体化、规范化、程序化。推进学校的民主管理和民主监督。

  2、完善各项措施、不断深化校务公开。校务公开必须紧紧围绕学校的中心工作进行、抓住广大师生、人民群众和社会关注的重点,热点问题,学校重大发展问题,以及涉及到教职工切身利益的问题,作为校务公开的重要内容,努力做到政策公开,过程公开和结果公开,不断推进校务公开工作的规范化和制度化,发挥教代会在校务公开中的作用。建立和完善教代会审议校务公开工作方案和每年度的校务公开工作报告的制度、进一步深化校务公开工作。

  四、坚持工会履行自身工作职责,不断加大力度维护职工合法权益。

  1、维护教职工的合法权益是工会的基本职责,也是工会工作的第一要务。本年度要建立健全宏观参与和监督机制,积极参与涉及教职工切身利益和关系工会的政策的制定,充分反映教职工群众的要求和工会的主张。既要旗帜鲜明的支持改革,又要更好的维护教职工的民主权利和经济权益、劳动权益和生活权益等合法权益,充分发挥教代会在维护教职工权益中的主导作用,充分调动教职工群众的积极性和创造性。

  2、关注教职工的身心健康,倡导文明健康的生活方式。积极开展多种形式的教职工文体活动,营造全民健身的良好氛围。积极参与上报工会组织的各项活动,还要根据本校基础工会的实际,上半年和下半年开展好第二届体育活动和“金秋趣味”活动,通过活动,不断改善良好的人文环境,缓解教职工的身心压力,促进教职工身心健康发展。广泛开展“情系教工,服务社会”活动,深入开展送温暖,献爱心,为教职工办实事活动,协助党政解决教职工在制度改革中出现的问题、切实为教职工办实事、办好事。

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