营销个人简历范文

营销个人简历范文1

　　简历概要

　　一、个人概况：郭锐，男，新疆大学市场营销专业02-1届毕业生

　　二、应聘岗位：福成企划公司的广告文案

　　三、对福成企划的认识：无论从名字还是从作品风格，都可以看出福成蕴涵着很深的文化底蕴，无论是民族的，还是旧上海似的怀旧情怀。福成作为一家企划公司，很清楚单纯的凭一两部广告是无法改变一个企业或产品命运的。因此，福成总是进行全盘考虑，希求从战略，定位等更高层面看待问题。这也正是营销学与广告学的区别所在。我也正是因为这个差别的存在，更乐意投入福成麾下。

　　四、对应聘岗位---文案的认识。

　　1、广告不能没有文案。当今广告媒介丰富多样，但文案却无处不在。无论是平面，户外还是影视广告，一个好的文案往往使它”如虎添翼”。电台广告缺乏图象，平面广告缺乏声音。但无论何种广告，却鲜有缺少语言或文字，由此可见文案工作的重要性。

　　2、广告文案必须创造商业价值。广告文案首先应是一个经济人，应以能创造商业价值为第一目的。广告文案不同于文学艺术，艺术是以追求美感为唯一目的;夹杂了商业性的艺术是不纯粹的艺术;而文案追求的却是一种说服的力量。但有时广告文案也会表现出一定的艺术性，这种艺术性的存在是以能够更好的创造商业价值为目的的。

　　3、文案不是广告的全部，但凡广告，均应服从企业战略，形象及产品定位。广告文案也不例外。文案还应服从广告策划，以期与广告设计等达成和谐统一，巧传真实。

　　4、广告文案必须具有一定策划能力。

　　五、为什么郭锐适合这个岗位：

　　1、郭锐知道广告文案应该说什么。四年的营销课程使我对消费者需求的管理有了新的认识。一篇文案最重要的是说什么，告诉消费者什么更适合他的需要。

　　2、郭锐知道广告文案应该怎么说。作为院辩论队主力辩手，我一直致力研究表达技巧。同样的内涵，不同的表达方式就会取得不同的表达效果。

　　3、郭锐缺乏经验。缺乏经验一方面是年轻人的不足，但另一方面经验往往又成为员工接受新思想的障碍。而应届毕业生恰恰没有这种障碍，这也注定了福成文化将给我深刻的影响。我也会更好的融入这个家庭。

　　4、郭锐阅历甚浅，但阅书甚广：年轻往往意味着一个人阅历的不足，但多读书可以从一定程度弥补这方面的不足。我从小学至今，阅书在同辈中也算颇多，但又绝非一些消遣类的文字按摩。我好读历史、人文、生活常识、文学名著(多为西方作品)、甚至包括产品说明书。我高考志愿无一不是市场营销专业，最后也终于如愿以偿。因此，也格外热爱这个专业，能把兴趣当作事业来进行，是人生莫大的幸福。我读了很多专业书籍。学校图书馆的借阅记录便可佐证。

　　5、郭锐总是在不断学习。对于一个谋求不断发展的策划公司而言，它的顾客会是不同公司的不同产品，这就更要求它的员工能够终生学习，而郭锐恰好满足了贵公司的要求，并且乐于与贵公司一起成长。

　　6、郭锐“觊觎”贵公司该职位已久：无志之人常立志，有志之人立长志。我大三便确定了目标----我要进福成。对于这个目标，我也采取了很多行动:我借阅了大量图书，尤其偏重策划类，并且对内容进行了筛选，融进一些自己的想法，整理成笔记。我在贵公司BBS上也有一些活动，尽管多为”潜水员”行为。贵公司网站上的作品我也多次拜读，并且与普拉纳的作品进行了比较。除此，我还对二者作品及论坛风格进行了比较，最终发现贵公司更适合自己发展。

　　六、工资要求：这是一个敏感的话题，薪酬的多少表现的不仅是公司对我的认可，还表现出公司愿意交付多大的任务给我，他们无疑是成正比的。我希望公司对我有充分了解和认识后，能赋予我更多的责任。

　　七、资格认证：

　　自治区计算机一级

　　国家英语四级

营销个人简历范文2

　　基本信息

　　姓 名：李xx 性 别：男

　　婚姻状况：未婚 民 族：汉

　　户 籍：山东 年 龄：28

　　现所在地：陕西 身 高：180

　　联系电话：135****7758

　　电子邮箱：xxx

　　求职意向

　　希望岗位：营销策划经理

　　工作年限：6年 职称：无职称

　　求职类型：全职 可到职日期：随时

　　月薪要求：面议

　　工作经历

　　xx年3月—至今 xx有限公司，担任营销策划经理。主要工作是：

　　1、制定产品宣传计划，完成产品宣传资料的设计、制作；

　　2、完成市场推广策略的制定，相关产品推广方案的策划、执行及策划案撰写等工作；

　　3、做好产品知识、宣传推广策略、推广方案的内部宣讲工作。

　　xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任营销策划经理。主要工作是：

　　1、根据销售目标提出市场方案，并有效组织团队，监督实施市场过程，确保一线市场良性运作；

　　2、通过公司营销网络、品牌旗舰店（线上线下）、移动终端应用构建整体运营体系；

　　3、开展B2B、B2C与O2O业务，实现集团连锁专卖网、物流网、互联网三网合一、线上线下有机结合的电子商务运营模式。

　　教育背景

　　毕业院校：复旦大学

　　最高学历：本科

　　毕业日期：20xx-07

　　专 业：工商管理

　　语言能力

　　英语水平：优秀

　　国语水平：优秀

　　粤语水平：一般

　　自我评价

　　我是一个积极、乐观，务实，不断学习，奋力进取的人。对工作持积极认真的态度，责任心强，为人诚恳、细心、乐观、稳重，有良好的团队精神，能快速适应工作环境，并能在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作。

营销个人简历范文3

　　姓 名：

　　性 别： 女

　　出生日期： 1975年1月29日

　　婚姻状况： 已婚

　　年龄： 34岁

　　民族： 汉族

　　身高： 168cm

　　最高学历： 大专

　　户籍： 陕西省西安市

　　毕业学校： 长安大

　　计算机能力： 精通

　　目前所在地： 陕西

　　求职意向

　　工作职位：宾馆饭店/餐饮旅游类各种岗位,人力资源总监,总经理助理

　　希望工作地区：陕西等

　　待遇要求： 6001-8000元/月 --可面议 ，要求提供住房

　　最快到岗时间： 随时到岗

　　期望职位类型： 全职工作

　　个人总结

　　柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调，行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力，是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作，并获得好评! 缺点是：英语口语较差，没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑

　　自我评价

　　有8年以上的酒店实际管理经验，分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务，且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

　　筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!

　　“在体现自我价值的同时，亦为酒店创造价值”期待您的面试

　　工作经历：

　　20xx年至今：某餐饮投资有限管理公司 总经理助理

　　20xx年~20xx年：某大酒店(四星) 总经理办公室 人力资源部总监

　　20xx年~20xx年 某三星国际商务酒店 总经理办公室

　　行业期望：筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

　　主要业绩：

　　1、完善酒店开业前期营销部、行政办、人力资源的标准化

　　制度和流程的撰写及考核流程的撰写工作;

　　2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗;

　　3、做好酒店企业文化建立和员工后勤福利建立的工作;完善培训需求，

　　负责酒店开业前期的礼仪、店规店纪、微笑服务的系列培训;

　　4、参与酒店开业前期的交叉培训考核，参与酒店年终考核工作;完善

　　酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的

　　员工活动，多方位的丰富员工业余生活;

　　联系方式

　　电话：

　　email：dier****@.com