销售类求职简历

　　销售类求职简历记住不可乱凑!对于简历已经很丰富的同学就不要再故意把简历弄得繁琐了，那样反而给HR留下坏印象。

　　销售类求职简历模板

　　个人信息

　　性别：男 年龄：25

　　学历：大学专科 电话：1XXXXXXX

　　E-mail ：

　　教育背景：

　　2005-3--2008-1 广东商学院 专业: 会计电算化(业余班)

　　2001-9--2004-7 广东省商业学校 专业： 财务会计

　　所获证书：

　　助理会计师证书、会计从业资格证书、中专毕业证书和大专毕业证书等

　　掌握技能：

　　★ 熟练使用word、Excel等office办公软件

　　★ 掌握财务速达办公软件

　　★ 能独立完成全盘账务处理

　　工作经历：

　　★2008年8月至2009年1月 广州华慷汽车服务有限公司 任职：业务员

　　1.实施销售计划，完成公司的销售任务;

　　2.客户关系建立、跟踪、维护;

　　3.建议客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表;

　　4.获取、汇总、更新客户项目有关信息资料，保证第一时间掌握客户动态;

　　5.销售签单及收款;

　　6.客户满意度调查，并及时反馈;

　　7.获取有关竞争情况的信息，汇总有关资料。

　　★2006年3月至2008年7月 广州卡登服装公司 任职：销售

　　1.通过高质量的`服务和专业化的客户关怀加强客户和潜在客户关系;

　　2.完成公司销售、利润及客户满意度指标;

销售类求职简历表格文章来源于应届毕业生求职网,在写这份简历的`同时可参考以下这篇毕业生实用的个人简历表格为参考模板。

　　销售代表以电话销售方式为主，开拓客户，为有潜在需求的客户提供技术解决方案，那么这类简历模板要怎么写?

　　销售工程师简历模板

　　工作经历：

　　2007/01―现在YJBYS公司

　　所属行业：其他行业

　　销售部销售代表

　　主要职责：

　　*以电话销售方式为主，开拓客户，为有潜在需求的客户提供技术解决方案，产品选型，适用品牌挑选;

　　*上门拜访潜在客户，根据客户的现场工况，为客户选择合适的产品;*负责从客户签订合约到产品收款，发货的所有公司流程;

　　*积极接受公司各方面培训，在轴承工具和液压产品方面接受了多次培训，是公司少数可以提供所有代理产品技术选型支持的业务员;

　　*处理上级领导交办的其他事宜。

　　2005/08―2006/08：上海东兴科技有限公司

　　所属行业：汽车及零配件

　　生产部生产部专员

　　主要职责：

　　1. 调任生产部，负责生产部的体系文件修订，完善和督促生产部工作流程符合TS16949要求，成功获得第三方认证通过，无不符合项。

　　2. 协助生产部经理进行生产流程规范化，生产进度的管理，并运用IE方法对汽车配件的工艺进行调查分析和优化，分析报告直接呈交总经理审查。

　　3. 接受专业的认证培训公司的`培训，获取内审员资格。

　　4. 负责公司ISO/TS16949体系内审，并担任一年的公司内稽小组组长。

　　2004/08―2005/08：上海东兴科技有限公司

　　个人简历

　　姓　　名：应届毕生求职网

　　性　　别：女

　　出生日期：1990年2月1日

　　户　　籍：河北

　　现所在地：河北

　　期望职业

　　目标职位：销售，助理，文职

　　工作性质：全职

　　期望薪水：月薪 2000 RMB

　　到岗时间：1周以内

　　工作地点：河北

　　职业目标：想希望从事销售，文职，助理等工作

　　掌握了相关英语听说读写能力及外贸基本知识，报检，报关，单证等知识

　　计算机能力：熟悉Office等应用办公软件

　　语言能力： 普通话标准、流利，且具备较好的理解能力、书面与口头交流能力

　　综合能力： 责任心强，有独立工作能力强，吃苦耐劳，有团队精神

　　具有良好的行政、策划、组织协调能力

　　思考、逻辑能力较强

　　教学背景

　　最高学历：本科

　　毕业学校：河北经贸大学经济管理学院

　　毕业时间：2014.6

　　毕业专业：国际经济与贸易

　　工作经验

　　●2012.10 石家庄市新百广场实践 职位：促销员

　　●2013.07 石家庄万达有限公司 职位：促销员

　　●2013.08 XX市XX管业有限公司 职位：外贸业务员

　　自我评价

　　本人性格稳重，从容冷静，学习能力责任心强，有强烈的进取心。具备较强的'团队组织协调能力、行政策划能力。

　　在校期间，参与组织学校多项活动，如我校的社团活动，志愿者等等。至于社会实践方面，大学三年积极参与社会兼职实习，传单派发，促销等等。这些都是我为跨出社会做的铺垫。虽然我没有学到明确的技术，但对于培养吃苦耐劳，坚强独立的品质方面帮助很大。

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　　在写作简历时，要时刻记住你是在一个商业环境中推销自己，尽量使用适合这种环境的语言，尤其是在对你的工作业绩和成就进行说明的时候。　　巧用商业语言提升简历价值

　　那么，什么样的语言是商业语言呢?简单的说，就是定量化的语言，你的简历中具体的数字越多，你的商业价值就传达得越明确，尽可能使用量化的语言描述你的技能、工作职责和工作成绩，数字会大大增强简历的可读性。

　　具体地说，用数据或百分比指标来量化你的业绩和技能，如多少数量、多少次、占多少百分比等等，你的表述越具体，未来的雇主就容易判断出你是否适合去他或她的公司工作。例如：

　　1) 列举一项或多项你参加或承担的重要项目或计划，你在其中的职责和贡献(哪怕你在其中只是作为服务支持或行政管理人员)，在达到或完成规定的工作任务之外，你还作出了那些其他贡献。

　　2)你是否有什么建议曾被上司、部门或是公司采纳?若有，说明其内容、在实施这些建议时你的作用以及你因此取得的业绩和资历。

　　3)你是否管理别人工作?若有，有多少人在你的'领导之下?他们是哪种层次的员工(文秘类、技术类、业务类、行政管理类等)?

　　4)你是否处理过紧急或危险情况?并对此加以说明。