word格式简历表

word格式简历表1

　　步骤/方法

　　1、用word表格制作简历尽量使用Tab、圆点的项目符号对齐，尽量不用空格找齐。

　　2、简历两页足矣，中英文无论在内容还是在格式上都必须完全对照，外企时英文在前中文在后，要是投国企就反过来。

　　3、个人信息：最上面的，就是名字、联系方式(电话、手机、邮件、地址、邮编)，什么什么身体健康、个人成份全都免了吧。

　　4、教育背景：除非特殊需要，少说为好。学校、时间、地点、系别、学位就够了，需要的话，加上GPA、排名、课程、研究方向，当然要看不同的公司。

　　5、获奖经历：以奖学金为主，挑最大最新的写，三到四项足够了，要注明获奖年份和地点。

　　6、工作经历：重中之重!工作经历里面写两种，一种是实习，一种是兼职，注意区别。所要写的有：时间、公司、地点、职位和职责，职责要分条来写，每个经历的职责不要超过3条。总共不要超过3个工作经历。这些经历在你来讲，对不同的公司要有不同的顺序或者内容，在这点上建议多花点心思。

　　7、其它信息：包括个人能力、个人爱好、自我评价等，其中关于简历自我评价要好好想想，这方面HR会比较重视。

　　个人概况

　　姓名：性别：

　　籍贯：生日：

　　毕业院校：所学专业：

　　毕业时间：政治面貌：

　　电话号码：电子邮件：

　　目标职位

　　[填写您的目标职位]

　　学历描述

　　[填写学校名称]

　　[填写完成日期]

　　[列举所获学位,奖励和成果]

　　工作经历

　　[填写职位] [填写公司名称]

　　[填写开始日期] [填写结束日期]

　　[列举工作职责]

　　技能专长

　　[列举技能]

　　自我评价

　　据悉贵公司正在招聘文案策划工作人员，在校期间，我一直担任宣传部部长职务，工作认真负责并多次被评为“文艺活动积极分子”。我参加过数次社会实践。丰富的实践经历培养了我较强的团队协作能力与适应能力。我为人诚信、稳重踏实，对待工作有韧劲，自评可以胜任此职位。

word格式简历表2

　　人才类型: 普通求职

　　应聘职位: 行政/人事类:主管/专员、

　　工作年限: 7 职 称: 无职称

　　月薪要求: XX--3500 希望工作地区: 广州

　　工作经历:

　　公司名称: 珠海**离合器有限公司起止年月:XX-01 ~ XX-04

　　公司性质: 外商独资所属行业:机械制造与设备

　　担任职务: 人事组长

　　工作描述:

　　1、负责部门基础管理、计划管理、人员安排及跨部门沟通;

　　2、制定人力资源战略规划,建立适合公司发展的人力资源政策与程序,并监督实施及改善;编制年度人力资源费用预算,评估人力资源成本;

　　3、组织制定、执行及完善公司人力资源管理制度;

　　4、制定年月度招聘计划.招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门的协调工作及安排面试人员,跟踪落实面试人员的情况等;

　　5、建立公司年度培训体系,编制月度培训计划并跟进实施及新员工入职前培训,有iso体系审核应对经验。

　　6、办理社会保障福利(包括合同的管理及工伤的申报处理);

　　7、办理公司增资,企业变更,各类证照年审及公司领导护照,通行证等相关事宜;

　　8、根据公司对绩效管理的要求,协助部门负责人收集整理各部门绩效考核项目,并对各部门绩效实施过程进行跟进;

　　9、负责公司员工档案管理及hr系统更新:

　　10、协助组织公司各类晚会,聚餐,旅游等活动;

　　离职原因:

　　教育背景

　　毕业院校: 珠海广播电视大学

　　最高学历: 大专 毕业日期: XX-01-01

　　所学专业: 行政管理 第二专业: 计算机及应用

　　培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

　　1999-09 XX-06 广州水产学院 计算机及应用 毕业证书

　　XX-12 XX-01 珠海广播电视大学 行政管理 毕业证书

　　语言能力

　　外 语: 英语 一般

　　国语水平: 一般 粤语水平: 一般

　　工作能力及其他专长

　　语 言 能 力: 普通话流利,粤语良好,英语 一般

　　计 算 机 能 力: 高级

　　计算机详细技能: 熟练使用办公室操作软件,会图片处理及幻灯片制作和数据处理

　　其 它 技 能:对人力资源管理事务性工作有娴熟悉的处理技巧

　　熟悉国家劳动法,能独立处理人事纠纷

　　熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道

　　熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件

　　熟悉政府办事流程及相关规定

　　详细个人自我介绍

　　1、对人及组织变化敏感,具有较强的沟通,协调和推进能力

　　2、高度的敬业精神,工作态度积极乐观

　　3、优秀的品行和职业素质,强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强

　　4、办事细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识,性格随和

　　5、较强的学习能力和责任心,能自我激励,有上进心。