迈瑞面试题

面试是通过书面、面谈或线上交流(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下,以面试官对应聘者的交谈与观察为主要手段,由表及里测评应聘者的知识、能力、经验和综合素质等有关素质的考试活动。面试是公司挑选职工的一种重要方法。

迈瑞广州机械开发笔试+一二面面试

标签:综合指导 时间:2021-03-18
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  这次迈瑞求职过程真是够曲折的!首先是投错岗位,好不容易在笔试现场改回职位,接着面试当天又和一汽大众、广东移动笔试时间冲突,只能痛下决心放弃后两者,最终杀到二面,无缘三面!杯具中,写个笔经面经攒攒人品吧!

  一、笔试

  应该说,在我笔试过的为数不多的几家公司,迈瑞的笔试是比较难的!废话少说,上题目!

  第一部分:选择填空题(选择填空混着来,题量不大,不过没怎么复习过,也挺难的!)

  1、选择题:形位公差和尺寸公差的关联性,考差的是形位公差的包容性。

  2、选择题:调质是 淬火+高温回火

  3、填空题:公差带的位置由 决定,公差带的大小由

  决定

  4、选择题:铰制孔螺栓连接的正确画法,给了四个图,选一个

  5、低碳钢受拉时,应力不随应变增大而增大时,是 现象

  第二部分:大题,包括画图、计算、简答等题型

  6、给出了主视图和左视图,画出零件的俯视图;

  7、标注尺寸,包括尺寸、尺寸公差、形位公差、表面粗糙度。已经知道该零件与其他零件的装配关系。

  8、画出受力梁的剪力图和弯矩图。

  9、简答题:轴承按受力方式可以分为哪两种类型?按摩擦方式又可以分成几种?轴承设计的时候需要考虑哪些内容?

  10、给出一个曲面,用Proe建模,写出建模步骤。

  11、写出给出零件的加工工艺路线,已知图纸。

  附加题:1、给出一个二维平面,按给出的要求画出网格,考网格划分。

  2、给出的例子:一根钢棒插入一个橡胶套筒,钢棒的直径大于橡胶套筒的.内径,因此会挤压橡胶套筒,用有限元软件校核橡胶套筒的强度。写出有限元分析的步骤。

迈瑞北京研究院面试

标签:面试笔试 时间:2021-02-11
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上午:深圳迈瑞北京研究院

  首先是深圳迈瑞北京研究院(MINDRAY)的二面,地点是上地。因为来过一次,所以这次是轻车熟路。提前20分钟到公司,还是上次的.HR接待的。不过这次的TECH跟第一轮筛选比起来难了很多,突然间感觉有点不适应。

  上来先做个人简介,费时大概40秒。然后想跟以前一样说深入到细节,结果对方说先来点基础。考了一通c++面向对象之类的考题,应对的虽然不全,但也有6、70分水平,算是过关。嘿嘿,这段时间的面试经历起了作用。

  哪知道接下来才是地狱。设计模式、将以前的项目以UML的形式表现出来....庐山瀑布汗....没有碰到类似的情况,一下就倒下。后来勉强画了个系统结构图,解说了一下,结束了本次面试。

  结论:光知道c++的细节不够,还要深入系统。

  PS: 别光跟我说中文啊,来几段E文对话啊,我优势在这里!!!

 

北京迈瑞电话面试

标签:面试笔试 时间:2021-02-11
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工作地点:北京

FPGA设计工程师

工作职责:
承担FPGA设计工作,并独立完成编码、联调工作。

要求:
1、相关专业本科或以上学历,两年以上相关工作经验;
2、具有良好的数字电路、信号处理、逻辑设计等专业理论基础知识,有独立进行硬件电路和逻辑开发/测试的成功经验,熟练掌握一种逻辑开发语言(Verilog或VHDL),熟悉FPGA开发的'基础流程,了解硬件时序分析基础知识;
2、有通信产品大规模FPGA设计经验者优先;
3、细心、敏锐、敬业、合作、具有良好的协调沟通能力,良好的英语读写能力。

深圳迈瑞面试经历

标签:综合指导 时间:2021-02-11
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  我签的是迈瑞。很多人对这家公司都不是很了解,因为它是一家生物医疗技术的公司,做it的自然比较少听说,加上它以前都偏向招收北方学生。不过我想,我们南方高等学府学生的加入,一定会让它增色不少吧。作为新年礼物,迈瑞给我们每人发了一些迈瑞的杂志以及李开复写的《做最好的自己》。这一点让我很意外。

  在此之前,我只是去面试了北电。当时觉得自己没有什么项目经验,问题也回答的一趟糊涂。我们同学总结出来一条黄金原则:面试是要绝对盲目的自信。有了底气,很多东西都能很顺利的说出来。我当时面试北电的时候就是什么都说不知道、不懂。其实细想起来,我还是应该能回答的。当时我还是失落了几天的,后来,爸爸的安慰我说:一个萝卜一个坑。总会有适合我的位置。

  我原先报迈瑞,是受一个同学鼓舞的。我之前一直都只报广州的公司,可连腾讯和华为都没有报呢。后来觉得自己应该赚点笔经面经了,就想投一下吧。没想到我被迈瑞的offer砸到了。

  还是说说我那天的经历吧。

  因为是宣讲会当天投的简历,我没有进入迈瑞第一批面试名单。后来才知道,迈瑞的招聘工作是很认真的。他们的简历都是人工筛选,所以分了2批。那天早上我起的还算早,还是差点没有赶上去深圳的客车。第一次来到深圳科技园,见到这么专业的大公司。一下车,我们就被接进一个大厅中(中午的时候才知道这是饭堂,临时被用来当考场而已)。早上的笔试比较容易,就测试这一块分了3部分,第一部分是一些编程的基础知识,有补码,反码,程序改错之类的,第二部分是测试的`基本概念和测试用例的编写,基本上软件工程书上都有,但是我竟然对软件工程的东西忘的差不多了,第三部分是4道iq题,这部分对我们专业还是比较容易的,可平时去网上看些经典面试笔试题。笔试之后,我们听了1个多小时的公司介绍,肚子早已饿的不行了。12点半才有中饭吃。结果发现迈瑞的食堂还不错啊。饭菜任拿。1点的时候吃完中饭。聊天。1点半就知道1面名单了。又是在饭堂面试。发现自己人品不错,面试的感觉挺好。面试官先让我进行自我介绍,然后针对简历上的一些实习经验做了提问。当然,我觉得我的高程成绩也帮了一点忙。当我听到面试官说:起码你对这个职位的理解是对的。我知道我面试还算成功了。

深圳迈瑞软件开发笔试面试经历

标签:综合指导 时间:2021-02-11
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  宣讲会我没去,很多人去听了,回来就说是个米缸。昨天中午(11。16)突然接到短信要我2点半去逸夫楼去笔试,我第一反应是,我什么时候投迈瑞了。上chinahr一看,还果然投过,报的软件开发和产品(监护、血球),email上说我通过了产品的简历筛选,原本还想下午继续看我的汇通天下的,不过这么有米的公司都放弃笔试,怕被雷劈死,还是去吧。

  笔试分2部分,先是综合测试,40分钟,50道题,和行政能力测试一样的题目,不过比国家公务员的简单。

  然后收卷,发专业卷,一发下来我就傻了,全是医学的,只记得一道是关于人工呼吸的,我马上找hr,说这个卷子我没法做,要么交白卷,要么给我换软件的卷子,hr人挺好的,给我换了软件的。

  软件开发的卷子是70分的专业,30分的智力,一个半小时。专业的题目挺难的,c方面的比较多。现在记得的有:写十进制数的补码,十进制转16进制,找错的,有一道10分的编程:将16进制转换为字符串(我交的白板),还有问答,比如关于二维数组的初始化效率问题,你看过哪些专业书籍,你对oo中开闭原则的看法。

  专业题勉勉强强做了一些,开始做智力题,心想,你可以bs我的专业能力,但不能bs我的智力。4道题,有2道太长了,不说了。另外2道是1、你请了个工人,要它工作15天,你有一块金条,你要每天给工人金条的1/15,但你只能切3次金条,问你如何切。我想了半天也没想出来,就写了3个字:打白条。另外1道,一条不均匀的绳子,从一头开始烧,要烧1一个小时,现给你若干条相同的绳子,要计时1小时15分,请问如何烧。我也不会答。提前了20分钟交卷。

深圳迈瑞北京研究院面试经历

标签:综合指导 时间:2021-02-11
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  上午:深圳迈瑞北京研究院

  首先是深圳迈瑞北京研究院(MINDRAY)的二面,地点是上地。因为来过一次,所以这次是轻车熟路。提前20分钟到公司,还是上次的HR接待的。不过这次的TECH跟第一轮筛选比起来难了很多,突然间感觉有点不适应。

  上来先做个人简介,费时大概40秒。然后想跟以前一样说深入到细节,结果对方说先来点基础。考了一通c++面向对象之类的考题,应对的虽然不全,但也有6、70分水平,算是过关。嘿嘿,这段时间的'面试经历起了作用。

  哪知道接下来才是地狱。设计模式、将以前的项目以UML的形式表现出来....庐山瀑布汗....没有碰到类似的情况,一下就倒下。后来勉强画了个系统结构图,解说了一下,结束了本次面试。

  结论:光知道c++的细节不够,还要深入系统。

  PS: 别光跟我说中文啊,来几段E文对话啊,我优势在这里!!

深圳迈瑞笔试面试经历

标签:综合指导 时间:2021-02-11
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  拿到迈瑞的offer对我来说则充满了传奇色彩,迈瑞在11月的时候曾经来中大宣讲,同时举行笔试和面试。当时我就通过了笔试,然后到留学生楼参加了迈瑞的面试,面试官是一位中年人,问的问题非常细致,很有威严的感觉。不过面试一如既往的发挥不好,主要的问题是回答问题没有抓住要点,没有简明扼要的表达出自己的思路,后来迈瑞发第一批offer,果然没有我的份。当我得知迈瑞12月9日又要组织广州的一批应届生到深圳总部笔试的时候,虽然没有收到通知,但还是决心抓住这个机会,再次前往迈瑞参加笔试,也算是霸王笔吧,呵呵。

  也许是所谓缘分吧,这次面试的时候居然又碰到了上次在中大面试我的那位面试官,更令我感到意外的是他居然还记得我:我是不是面试过你啊?我只好实话实说,然后他也非常好心地又给了我一个面试的'机会,而且为了避免他个人的主观因素,换了一位面试官来面试我。经过两轮面试,有惊无险的拿到offer。迈瑞的面试主要是考察一些基础知识,包括语言的基础,算法,设计模式等。它们的组织工作,工作环境和求才若渴的态度给我留下深刻印象。

迈瑞研发岗位笔试面试经历

标签:面试经验 时间:2021-01-15
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  我原先报迈瑞,是受一个同学鼓舞的。我之前一直都只报广州的公司,可连腾讯和华为都没有报呢。后来觉得自己应该赚点笔经面经了,就想投一下吧。没想到我被迈瑞的offer砸到了。

  还是说说我那天的经历吧。

  因为是宣讲会当天投的简历,我没有进入迈瑞第一批面试名单。后来才知道,迈瑞的招聘工作是很认真的。他们的简历都是人工筛选,所以分了2批。那天早上我起的还算早,还是差点没有赶上去深圳的客车。第一次来到深圳科技园,见到这么专业的大公司。一下车,我们就被接进一个大厅中(中午的时候才知道这是饭堂,临时被用来当考场而已)。早上的笔试比较容易,就测试这一块分了3部分,第一部分是一些编程的基础知识,有补码,反码,程序改错之类的,第二部分是测试的基本概念和测试用例的编写,基本上软件工程书上都有,但是我竟然对软件工程的`东西忘的差不多了,第三部分是4道iq题,这部分对我们专业还是比较容易的,可平时去网上看些经典面试笔试题。笔试之后,我们听了1个多小时的公司介绍,肚子早已饿的不行了。12点半才有中饭吃。结果发现迈瑞的食堂还不错啊。饭菜任拿。1点的时候吃完中饭。聊天。1点半就知道1面名单了。又是在饭堂面试。发现自己人品不错,面试的感觉挺好。面试官先让我进行自我介绍,然后针对简历上的一些实习经验做了提问。当然,我觉得我的高程成绩也帮了一点忙。当我听到面试官说:起码你对这个职位的理解是对的。我知道我面试还算成功了。