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简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻 辑化的书面表达。对应聘者来说,简历是求职的"敲门砖"。HR每天收到的简历都“长”得一样，因为求职者多数是从网站上下载模板制作的简历，连写作规则都一样，像“八股文”一样僵硬，毫无个性。求职中，个性突出，特征鲜明的求职者容易在竞争中取胜，而简历也需要个性突出，特征鲜明，个性化的简历会从众多简历中折射出光芒，吸引招聘官的目光。