创先争优工作总结

　　转眼之间，一个学期已悄然结束。蓦然回首，几个月来所发生的事仍如同昨日刚发生似的，历历在目，令人不胜感叹。但一个总沉湎于过去的人是永远得不到充分发展的。作为一名新老师，更需要对自身进行不断的审察与总结，以促进自我的不断发展与成熟。一学期来，本人认真备课、上课、听课、评课，及时批改作业、讲评

　　作业，做好课后辅导工作，广泛涉猎各种知识，形成比较完整的知识结构，严格要求学生，尊重学生，发扬教学民主，使学生学有所得，不断提高，从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟，并顺利完成教育教学任务。

　　下面是本人的教学经验及教训。

　　1、要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，我做了下面的工作：

　　⑴课前准备：备好课。

　　①认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。

　　②了解学生原有的知识技能的质量，他们的兴趣、需要、方法、习惯，学习新知识可能会有哪些困难，采取相应的预防措施。

　　③考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

　　④扩充学生的知识量，拓展学生的知识面。针对目前高考与现代社会对全面发展的人才的要求，在课本的基础上拓展相关的知识面，使学生的思想不被禁锢于学校的方寸之地，能够跟得上时代的步伐，进而能够随时适应和应付社会上的各种情况，成为全面发展的新时代青年。

　　我区在领导点评中，注重在“实、活、严”上下功夫，健全制度，创新形式，突出了领导点评的针对性、多样性、时效性，有利推动了创先争优活动深入开展。

　　一是内容上求“实”，变“广泛性”要求为“具体化”结合。

　　全区以“创先争优，**强区”为主题，注重围绕中心工作、本职工作、为民办实事三个方面明确点评内容，把班子建设、年内重点工作、解决群众关心的热点难点问题情况、党组织和党员承诺践诺情况纳入必点内容，确保领导点评到“要害”。对班子重点点评引领发展、服务群众、构建和谐、加强团结等方面情况；对党员干部重点在带头争创、工作态度、执行能力、绩效廉洁和党员承诺践诺情况以及存在的问题和不足进行点评。杜绝了点评形式与点评内容相脱节、两张皮的现象，增强了点评的操作性和针对性。

　　二是形式上求“活”，变“一个调”盘点为“个性化”展示。

　　一是现场一线点评，搞好指导全力跟进。7月份以来，区委主要领导和创先争优活动领导小组成员深入联系点，对照活动要求，逐一点评各基层党组织和党员开展公开承诺的情况。区委书记李斌在**路街道办事处点评时，明确要求各乡镇党委要把承诺事项与年度目标任务、班子建设、队伍建设、制度建设、阵地建设、学习型政党建设结合起来，为区级党员领导干部深入联系点开展点评作出了表率。根据“谁联系、谁点评”的原则，区委联系领导点评各乡镇、街道党委领导班子和党政主要负责人的承诺。区直部门党组织负责人和乡镇、街党委书记分别对其领导班子成员的承诺进行点评。区直部门和乡镇、街道党委所辖党组织和党员的承诺由所属党组织负责人进行点评。点评主要采取会议点评、书面点评和工作现场点评的方式进行。点评时，支部有记录，并在会后填写《党组织和党员创先争优领导点评意见表》，对党组织承诺的主要指标和党员承诺的共性指标、分类指标按优秀、良好、一般、差四个等次进行划分，并给出总评意见。同时，对不符合要求的承诺、未能认真践行承诺的，点评领导指出存在问题，提出整改方向。目前，全区30多名区级领导已深入各党组织点评30场次，到30多个重点项目施工地点、12个乡镇、街道进行现场点评12场次。

　　按照旗委统一部署，我xx于今年6月开始，在全xx基层组织和党员中深入开展了创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。我xx共有22个支部、700多名党员参加了创先争优活动，其中村党支部19个。我xx从实际出发，把科学发展、创先争优活动同推进现代农牧业进程、保障和改善民生、加强村容村貌整治等有机结合，力争通过开展创先争优活动服务群众、凝聚人心、促进和谐。具体情况汇报如下：

　　一、加强领导，成立组织

　　成立了由xx党委书记xx为组长的创先争优活动活动领导小组，领导小组成员分别与19个村建立了创先争优活动联系点，切实担负起开展创先争优活动的领导和指导责任。各村及有关单位也成立了相应组织，加强对此项工作的组织领导。并以基层党组织和党员的创先争优活动带动共青团、妇联等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。

　　二、深入宣传，广泛发动

　　我xx专门召开了创先争优动员大会，传达旗委有关会议文件精神，并结合“解民忧、惠民生、保稳定”和“进百家门、访百家情、解百家愁、帮百家富”等工作进行具体部署，搞好宣传发动。同时发挥报刊、广播、电视以及现代远程教育和信息简报作用，学习各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹。并通过组织专题文艺演出、巡回报告、张贴标语、发放宣传材料等形式加大宣传力度，努力在全xx形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

　　三、制定方案，设置载体

　　按照“创先争优”指导思想，结合我xx实际，在广泛征求各层次意见和建议的基础上，制定出以“产业重镇、和谐强镇”为活动主题的《展旦召xx创先争优活动实施方案》，对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求，支部也从实际出发，心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。坚持每周五学习日的制度，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，认真学习旗委下发的创先争优活动实施方案，使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤，为下一步活动开奠定了基础。

　　今年自全区开展“创先争优”活动以来，西城团区委坚持围绕中心，服务大局，结合我区区划调整实际，进一步强化“四个意识”，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，为推动全区“四个示范区”建设做出新的积极贡献。

　　一、围绕区域融合开展创先争优活动

　　西城团区委认真学习贯彻市、区关于区域融合相关会议精神，号召全区团员青年特别是青年党员争做区域融合的催化剂和先行军。组织全体机关干部通过区域地图、书籍和杂志学习新XX区情，了解南区工作特色。召开年中述职工作会，南北两区各街道汇报上半年共青团工作，交流工作心得，促进工作融合。在机关干部中开展“新西城体验行”活动，了解北区的皇城文化和南区的宣南文化，在高君宇烈士墓前敬献花圈，开展爱国主义教育、党员先进性教育和团员意识教育。组织南北两区青联委员开展“了解新西城 展示新风采”、警地双拥慰问演出等活动，了解新西城的风貌，感受新西城的文化，搭建了交流平台，加强委员间的沟通融合，促进新西城的发展。在青少年群体中开展“寻找新西城的彩色地标”活动，引导辖区青少年中更好地了解“新西城”，理解区划调整。

　　二、围绕基层组织建设开展创先争优活动

　　西城团区委加强基层组织建设工作，启动共青团“生命力工程”，坚持工作重心下移，紧抓基层组织建设。利用共青团基层数据采集系统，梳理基层团组织和团员信息，做到团员个人信息入库。强化街道团工委的辐射带动作用，形成在社区基层团组织建设中的龙头地位。通过联合建团、依托建团、协会建团等新的建团模式，构建“街道团工委+青年中心”和“社区团支部+社区青年汇”的组织格局。加大“两新”组织团建力度，通过区域建团、楼宇建团、随党建团、随工建团等方式，扩大团组织覆盖面。截至目前，全区共建立北京海洋馆、吉野家、大碗茶等“两新”团组织270余家。开展“为两新企业送服务”活动，为“两新”企业建立共青团图书角，赠送羽毛球、乒乓球等文体用具，满足青年需求。

　　按照上级组织系统深入推进“讲党性，重品行，作表率”活动要求，化隆县委组织部带头开展创先争优活动。

　　一、立足实际。紧紧围绕党的中心工作，充分了解“上情、下情、外情”，结合当地实际情况推进活动开展，确保扎实有效，不流于形式。要充分了解上情。把上级政策方针学深、学透、全面理解。全面系统把握上级政策方针的精神实质，防止片面理解、一知半解和曲解。要了解下情，深入基层掌握实际情况，找准基层工作的难点、薄弱点和切入点，防止无的放矢和生搬硬套。要了解外情，知道兄弟县的先进做法和现实经验，防止走老路、走弯路、做无用功。

　　二、狠抓落实。既讲落实的效率，又讲落实的质量，严格责任意识，对每项创先争优工作都高标准、严要求、重质量，不搞表面文章。通过普及部内干部终身学习的理念，形成团队学习、全员学习、全程学习的制度和氛围，提高理论水平和业务知识，增长工作才干，扎实推进了提高抓落实的意识，提高落实的本领，保证自身承担的创先争优工作能够保质保量落实到位。

　　三、突出实效。通过开展党建工作创先争优活动，提升党建工作水平，真正使组织部门成为带头抓党建、以党建促发展、以发展惠民生的模范部门，切实增强创先争优工作实效。让党员干部群众真正看到活动产生的效益，真正使创先争优活动成为组织部门服务干部、服务基层、服务群众的有力抓手。

　　今年以来，固原市围绕重点工作，突出“三个结合”，强化对基层党组织和党员创先争优效果的测评，以评激活力，以评增动力，有力地推进了创先争优活动深入开展。

　　一是结合半年考核评。

　　基层党组织结合半年考核，通过领导点评、群众测评、党员互评等形式，对党组织和党员进行集中评价，如市疾控中心结合半年考核，对各科室和全体党员干部职工，根据年初作出的工作承诺进行了打分和民主测评，并将考核结果与绩效工资结合起来，实行季度兑现，进一步激发了党员干部职工的积极性和主动性。

　　二是结合庆祝建党90周年活动评。

　　市创先争优活动领导小组办公室在固原日报、固原电视台等媒体开辟“党旗飘飘”和“时代先锋”专栏，从3月份开始到7月底，对50个先进基层党组织和100个优秀共产党员进行了宣传。同时结合庆祝建党90周年推荐表彰了20个先进基层党组织、35个优秀共产党员、15名优秀党务工作者。经层层推荐上报，7个基层党组织、15名共产党员、7名党务工作者受到自治区党委表彰；1名党务工作者受到中央组织部表彰奖励。各县（区）和市直部门（单位）经过严格评比，表彰了一大批先进集体和先进个人，在全市形成了比学赶超、创先争优的浓厚氛围。

　　三是结合党委换届评。

　　市委结合党委换届前期准备工作，于5月份集中对全市县（区）和市直部门（单位）领导班子和班子成员进行了专项考核，根据考核情况对领导班子和领导干部进行客观公正的评价。县（区）也根据换届前准备工作对乡镇班子进行全面考核，切实做到凭实绩用干部、以实绩论英雄，确保用好政策用好干部。

　　创先争优活动中，江苏省XX县XX镇紧紧围绕“财政超十亿、打造准县城、城乡一体化、提前达小康”的“十二五”规划，按照“古镇酒乡缘文化、生态宜居小城市”的目标定位，全力推进“建设生态小城市，创建省级工业园，打造4A旅游区”的三大建设，巩固全国文明镇、江苏省卫生镇的胜利成果，以创建国家级生态镇为契机，不断提高城市管理水平，为实现跨越发展提供了优良的环境。

　　狠抓“三个建设”，打造精兵强将。XX镇拥有城管人员35人，拥有巡查车辆4辆，财政年投入城管资金28万元。为了建设一支敢打必胜、敢于攻坚的队伍，狠抓“三个建设”：狠抓作风建设。以提高人员业务素质和管理水平为目标，严把进口关，从转业军人、学校毕业生当中进行挑选，加强对有关法律法规以及管理业务培训，实行内部军事化管理；狠抓规范化、制度化建设。为规范和约束城管队员的言行，健全各项规章制度，加强内部管理，实行绩效考核，使队伍建设逐步走向制度化、规范化的轨道，走出了一条具有XX特色的“和谐城管”城市管理之路；狠抓监督机制建设。

　　激发群众参与，实现全民共管。把制定市民文明公约，落实“门前三包”责任制，宣传法律法规，营造城管社会环境和生态创建有机结合，发动宣传攻势，全方位、多角度、立体式报道城市管理工作中的热点、难点和重点，全力打造全民参与的舆论氛围。利用广播、电视、报纸等媒体多频次、大容量进行宣传。发放市容整治宣传单1万余份，各媒体播发城市管理法律法规、公告16次，XX电视台播发新闻41次、城管专题3次。全镇联合举办“与生态相约，与文明携手”征文，通过加大宣传，全镇形成了爱我家园，美化XX的共识。

　　共青团吉林省XX州委立足于充分发挥团的职能和作用，创新载体，主动作为，坚持在服务青少年成长成才、服务党政中心工作、推动团的组织建设、推动“三帮扶”工作中创先争优，不断推进共青团创先争优活动，取得了扎实成效。

　　坚持在服务青少年健康成长中创先争优。

　　以庆祝建党90周年为契机，深入开展“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动，以“我与祖国共奋进，我与XX同发展”为主题，广泛开展“红领巾心向党”、“党是太阳我是花”红领巾纪念建党90周年主题系列活动。广泛组织少先队员传唱红色歌曲、观看与党有关的影视作品、“XX州第五届红领巾读书节”等行之有效的团队活动，引导广大少先队员了解党、热爱党、拥护党，教育引导少年儿童进一步增进对党的感情。通过成 人宣誓仪式、大型广场庆祝晚会、素质拓展训练等“第八届成 人节系列活动”，强化青少年公德意识、公民意识和责任意识。为培养和提高大学生的科研、创新、实践能力，以“创新、创业、成才”为主线，引导XX大学组织开展科技创新活动，激发学生想象力和创造力，提高学生实践动手能力，为学生更好更快地进入社会、适应社会奠定基础。

　　坚持在服务党政中心工作中创先争优。

　　以促进全民就业创业工作为主线，深化“XX青年就业创业行动”。继续与劳动、银信部门积极合作，选取农村青年致富带头人、产业带头人为扶持对象，围绕优势主导产业进行重点扶持。截至目前，全州各级团组织已发放各类贷款9千余万元，扶持2609名青年，其中帮扶创业小老板400余人，带动青年就业1475人，有效地促进了重点产业规模生产，基本实现“一村一品、一品一人”。以提升青年就业能力为目标，加大青年就业创业见习基地的建设及管理力度。年内集中新建省、州级见习基地13家，召开“2011年度州级青年就业创业见习基地授牌仪式暨校企对接会”，将全州92家见习基地岗位信息粘贴在每一个乡镇、街道宣传栏进行宣传。目前，已提供2239个见习岗位，对接见习人员1116人，见习结束后正式聘任445人。充分发挥自身组织优势，依托各类培训机构合作开展青年就业创业培训工作。根据各类青年就业创业需求，在全州范围内组织开展SIYB创业培训、10余项青年农民工实用技能培训及订单培训促就业活动，让青年真正掌握有用的技能，提高其综合素质和就业创业能力，实现素质就业和稳定就业。截止目前，已开展SIYB创业培训4期，培训430人；开展订单培训5期，培训479人；开展实用技能培训4期，培训949人。

　　XX县在创先争优活动中，坚持以提升为民服务质量为先导，立足群众需求为民办实事，解难题，积极打造亮点铸品牌，努力提高人民群众满意度。

　　走出窗口听呼声，搭起“连心桥”。

　　一是走访调研。开展干部大走访活动，深入一线，与群众同吃、同住、同劳动，开展调查研究，了解社情民意，记录民情日记，梳理民情台帐，帮助群众解决实际困难。目前，共收集意见建议296条，明确帮助解决的民生事项160多个。二是保障民生。把城乡贫困群众基本生活救助、城镇失业职工就业救助、城乡居民医疗救助、城乡贫困居民住房救助等工作确定为改善民生的一项重点工作。今年建设廉租房3.2万平米、经济适用房1.76平方米；投资2.6亿元，新修和改造大宁路等城区11条路；党员干部联系包保360名下岗失业人员实现就业。三是爱心帮扶。开展“一帮一，多帮一”结对帮扶活动，建立“接力帮扶”制度，确保连续性。组建“三心”服务队，即孝心服务空巢老人、贴心服务留守儿童、热心服务创业群众队。目前，结对帮扶困难群众710人次，为老年人上门义诊13次；为留守儿童开展辅导功课，送图书和安全宣传画册2.9万余册；开展科技下乡活动6次，为群众提供技术辅导300余次，提供致富信息600多条。

　　打开窗口说亮话，筑造“透明墙”。

　　一是亮身份。通过放置标牌、佩戴胸卡等形式，标明工作岗位、担任职务、监督电话，亮明党员身份，接受监督；通过展板，便民手册，电子显示屏等，公开服务事项，工作流程。推出“无职党员个性化亮牌服务工作室”，根据党员的专业特长和在群众中的影响力，实行服务场所、服务项目公示制，形成“定点、定人、定时、定内容”服务管理模式。目前，全县建立无职党员个性化服务室34个。二是亮承诺。全县各级党组织和广大党员结合岗位实际所作出的承诺事项，普遍通过报刊，网络，公示栏等形式进行公开，最大限度增强公信度和透明度。三是亮结果。建立践诺台帐，实行销号制，完成一件，注销一件，公开一件，真正做到诺必践，践必果，确保活动实效。目前，各基层党组织和党员为民办实事20264件，解决实际问题7236件。

　　导语：根据武组发［20xx］59号文件要求，审计局党支部当真进修贯彻市委《关于在全市创先争优活动中展开万名党员干部“三进三促三进步”活动的履行定见》精神，坚定以建立“五型”构造为目标，把“构筑一流步队，培养一流风格，创设一流事迹”作为衡量创先争优活动成败的一项紧张硬性指标来抓，兼顾分身，细致构造，周到安排，结壮稳妥地促成全局创先争优活动深切展开，使党支部号召力、凝集力、战役力获得进一步加强，全部干部学进步、争进步的自动性获得最大限度变动，党员的前锋榜样领先效用获得富裕阐扬，有力地增进了本年各项工作任务的周全结束。根据县委创先争优活动带领小组办公室工作要求，现将十一月份活动展开环境报告请教以下：

　　1、连续强化党员干部表面进修教诲。

　　局构造党支部在创先争优活动中，当真构造党员干部系统进修了党的十七届五中全会精神及温--总理对“十二五筹划”的阐明等相干文件精神，进一步加深了党员干部对今后一段时候内国度经济增加模式转型趋势及保存百姓经济可连续健康成长的计谋安排的认识，并将其贯穿于我局创先争优活动全进程，使审计工作都完全符合科学成长观的要求，更好地办事于全县经济构筑大局，为建立“五好”党支部及“六型”构造供给强有力的表面赞成。

　　2、严厉根据“五好”“五领先”工作要求，我局始终坚定把“讲党性、重操行、作榜样”活动与展开创先争优活动有机地联合起来。

　　深切展开“讲党性涵养、树精良风格、促耿介自律”为主题的风格教诲活动，从根本上办理党员干部在思维风格、工作风格、规律风格等方面存在的不敷及题目，是创先争优活动一段时候内常抓不懈的一项紧张工作。局党支部富裕利用集结进修时候，聘请县党校教授、离退休老同志、局带领班子成员展开表面讲解、经验介绍、案件分析，并就如何加强构做风格构筑及反腐倡廉等题目展开卓有结果的交换，进一步强化了党员干部四种意识（即危机意识、立异意识、办事意识、勤俭节省意识）。