IE经理的简历自我评价

　　这是一份IE经理的个人简历自我评价，希望对你写作有参考作用。

　　

　　*具备扎实的IE和HR理论基础和实践经验，刻苦，正直，执着，原则性、开发性与数据观念强，具备锐意的思维和创新能力，是管理、策划和IE技能方面的复合性人才，具备较强的思维和改善能力（解决过棉衣恐惧症并使得棉衣的生产效率提升了100%）。

　　

　　*中立于当前的流程顾问派，动作顾问派及外部绩效顾问派，并对此有独到见解。

　　

　　*有7年的服装IE和生产管理工作经验，其中2年做IE经理工作，约2年的生产经理工作经验,有对工厂车间、尾部、裁床、QC、IE、跟单计划等部门的管理经验，拥有丰富现场操作和GSD动作分析经验；

　　

　　*擅长各种生产系统，如精益生产JIT、小推车、吊挂生产系统；对于工厂流程优化、项目开展和工厂效率提升，在工厂中从数据到应用的标准化管理具有比较丰富的实践工作经验；

　　

　　*熟练应用绩效操作模块， 提升IE工作系统的绩效水平。

　　

　　*擅长于对管理人员(经理、主管、组长、员工)的培训。

　　

　　*两年的GSD分析经验，拥有并且精通GSD通用数据分析系统，同时熟悉的GSD成本评估体系