实用的劳动节放假通知范文五篇
在日常生活和工作中，很多地方都会使用到通知，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。你知道通知怎样才能写的好吗？下面是小编帮大家整理的劳动节放假通知5篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
劳动节放假通知 篇1
亲爱的'各位家长和学员们：
根据国家法定节假日安排，为了让大家提前安排，假期活动时间及行程，特此通知五一放假时间：
20xx年4月29日（周日）正常上课
20xx年4月30日（周一）、5月1日（周二）放假 两天
假期结束后，各班级正常上课，时间不变。外出游玩请大家保管好自己的私人物品，注意自己和孩子的人身安全，希望大家能够度过一个快乐美好的假期。
劳动节放假通知 篇2
各部门(客户服务中心)：
根据《国务院办公厅关于**年部分节假日安排的通知》以及公司实际情况，现将五一放假安排如下：
1、五一放假时间为5月1日放假，与周末连休。
2、各部门(客户服务中心)在**年4月26日下班之前将部门(客户服务中心)节日值班表交行政部。要求在不影响工作的'前提下尽量安排休息，各部门(客户服务中心)办公室原则上要求留人值班。
3、因工作需要确需加班的，按《加班费及外勤费发放的规定》的相关规定执行。
4、所有员工在放假期间应保持通讯畅通，并注意出行安全。
5、公司总部将留有人值班，以方便随时调动各客户服务中心值班人员进行突击任务。
特此通知!
xxx
20xx年**月**日
劳动节放假通知 篇3
公司领导、各部门：
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》和海南省政府办公厅的通知精神，并结合我司实际，现将五一节放假有关事宜通知如下：
一、劳动节：5月1日至5月3日放假调休，共3天。5月4日(星期日)照常上班。
二、各部门自行妥善安排好放假前工作，4月28日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。
三、节日期间，全体员工需24小时保持手机开机状态，已确保紧急情况联系畅通。
四、放假期间正常上班的部门，请在4月26日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。
五、如遇有重大的.突发事件，迅速启动应急预案，妥善处理并按规定的第一时间上报，确保节日安全。
特此通知。
人力资源部
20xx年xx月xx日
劳动节放假通知 篇4
各部门、子公司：
根据区政府关于20xx年五一节放假调休通知，结合我公司实际，现将我公司20xx年五一放假安排通知如下：
一、4月29日至5月1日放假调休，共3天。
二、5月2日起公司作息时间调整为：
劳动节放假通知 篇5
各部门及相关人员：
根据国家有关节假日放假的精神，结合本公司的实际情况，经办公会议研究决定，20xx年度五一劳动节放假3天：20xx年5月1日—5月3日放假，共3天。
现将放假事宜通知如下：
1、放假期间，办公室要安排好行政人员值班，保安部安排好安全保卫人员做好值班工作。
2、生产部根据生产的'实际情况，作出放假具体时间安排，相关部门根据本部门实际作出相关安排。
3、全体员工在放假外出期间，加强安全防范意识，做到文明出行。
人力资源部
20xx年xx月xx日
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