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办公室礼仪八大忌
礼仪是“礼”和“仪”两个词组合起来的合成词，是在社会生活中约定俗成的，符合礼的要求，维护礼仪精神，指导、协调人际关系的行为方式和活动形式的总和。以下是办公室礼仪八大忌，欢迎阅读与收藏。
办公室礼仪八大忌 1
办公室是为你的事业打基础的地方，是你和同事相处的地方，是你和上司交流的地方，办公室是一个小社会，有的人如鱼得水，有的人如履薄冰，中间的天壤之别就是因为对办公室礼仪掌握的差异所导致的。
要想在办公室顺风顺水，就是注意八大办公室礼仪禁忌。
忌推脱责任
在办公室一着不慎，满盘皆输。尤其是工作上的事。对于上司委派下来的任务，首先不能挑三拣四。工作完成之后，如果上司不满意，切记不能推脱责任。理由说明一大堆。最后还是要自己完成，还给上司留下不好的印象。
在现在的职场里，许多都是团队工作，如果出了问题就推脱责任，把错误都归结给别人，这会让同事关系陷入恶性循环，试问，没有和谐的同事关系，团队工作怎么能顺利进行呢？
忌满腹牢骚
有的人在生活中怨天尤人，满腹牢骚，但在工作中绝不能牢骚满腹。
在工作时应该保持高昂的情绪状态，即使遇到不顺，或者被上司和同事误解，得不到上司的信任，也不要牢骚满腹，因为这意味着你的不满，没有不透风的墙，你的牢骚会很快传遍办公室每个人的耳朵里，你会得罪每个人。
牢骚对工作不利，因为你总是抱怨别人，抱怨各种各样的因素，就会导致你消极怠工，到头来工作很难做好，而职场是冷酷的，工作总是做不好，还怨气冲天，没有哪个领导会喜欢这样的人，最后的结果只能是走人。
忌乱发脾气
人在职场，身不由己，22岁以后的人开始走向成熟，应该懂得在办公室里克制自己的脾气，控制自己的情绪，情绪失控，怒气冲天的人是野兽。
办公室是工作的地方，不是发怒的`地方。发了脾气，有的人会说狠话，有的人会砸东西，有的人会骂人，有的人甚至会打人。每一种行为都是办公室礼仪的大忌。
有的人在办公室里谨小慎微，生怕走错了，哪怕是一小步，或得罪了别人，但如果克制不住自己乱发脾气，那可就形象全毁了，而且造成的恶果很难弥补。
忌拉小圈子、互散小道消息
办公室是一个小社会，而且是绝不简单的小社会，关系错综负责，切忌私自拉帮结派，形成小圈子，有了自己的小圈子，难免会把很多人隔离在圈子外面，这对一个有志成就大师的人是很不应该的。
办公室礼仪八大忌之小道消息
在职场中，男人和女人都不能做长舌妇，小道消息满天飞，最后伤害了办公室的工作氛围。
忌高声喧哗，旁若无人
现在的办公室，尤其是对初入职场的新人，基本上都是很多人共用一间办公室，有时候一伸脚就能碰着其他同事，影响别人工作，更别说高声喧哗了。因此，在和同事讨论工作时一定要顾及比人，注意说话的音量。
忌私事
办公室是工作的地方，但很多人却意识不到，总是在办公室做私事，尤其是在工作没有做好的时候，这是很忌讳的，叫做“不务正业。利用工作时间上网聊QQ，用办公室电话处理私事，或者做兼职，这都是应该予以杜绝的。
忌邋遢鬼
有时候良好的形象就意味着事业的成功，可现实中，许多职场人士都是邋遢一族。在平时生活中养成了邋遢的习惯，在职场和社交场合就很难改掉，影响自己的形象，从某种意义是行来说，这对事业有致命的影响。
你是否有以下行为呢：
头发油腻，头屑乱飞，头发乱蓬蓬；
睡眼惺忪，有眼屎；
鼻孔不干净，鼻毛外露，鼻沟油腻；
牙齿上粘有食物残渣，有口气；
有胡子渣，胡须很长乱糟糟；
衣领有污渍，有褶皱；
西装套裙皱巴巴，有污渍；
指甲太长，手指上有墨水印，手臂袖子常卷起来；
皮鞋不干净，有磨损。
忌举止怪异、娘娘腔
变态的人在哪来都不受欢迎，如果一个男人举止怪异，说话细声细气娘娘腔，着装打扮女性化，很容易惹人讨厌。
办公室是个敏感的地方，上司不像父母那么宽容你，同事不像兄弟姐妹那么容忍你，在自己家里你可以毫无顾忌，但是在办公室却必须讲究礼仪。因为职场沉浮跟这些有着不可分割的关系。
办公室礼仪八大忌 2
一、忌公私不分，占用公共资源
禁止用公司电脑、打印机处理私人事务（如网购、打印私人文件），不私自占用公共物品（如长期霸占会议室、挪用同事办公用品）。
不将私人情绪带入工作，避免因个人琐事在办公室哭闹、争执，影响他人工作状态。
二、忌喧哗扰序，破坏办公安静
避免在工位大声打电话、与同事高声聊天，接打电话时尽量压低音量，重要私人通话可到茶水间、走廊等公共区域。
不随意外放音频（如音乐、视频声音），使用电子设备时务必戴耳机，避免声音扩散干扰他人专注工作。
三、忌边界模糊，侵犯他人空间
不随意翻阅同事的电脑屏幕、文件、抽屉等私人物品，借阅办公用品或资料需提前询问，得到同意后再取用。
与同事沟通时保持适当距离（约 1 米左右），不随意拍肩、搭肩等肢体接触，避免过度亲密引发不适。
四、忌消极抱怨，传播负面情绪
不在办公室频繁抱怨工作、吐槽领导或同事，负面情绪会快速传染，影响团队士气和工作氛围。
不参与八卦闲聊、传播他人隐私（如同事的薪资、家庭情况），避免引发职场矛盾和信任危机。
五、忌拖延推诿，缺乏责任意识
不无故拖延工作任务，若因特殊情况无法按时完成，需提前与领导或协作同事沟通，避免影响整体进度。
遇到问题不推诿扯皮，不将责任甩给他人，主动承担自己的工作职责，协作中积极配合同事补位。
六、忌礼仪缺失，沟通方式不当
避免打断他人说话、随意插话，与人沟通时耐心倾听，等对方说完再表达观点，不急于反驳或否定。
发送工作消息（如微信、邮件）时，不使用生硬、命令式语气，重要事项需明确说明，避免模糊表述导致误解；收到消息后及时回复，不无故失联。
七、忌仪容不整，忽视职业形象
不穿过于随意、暴露或邋遢的`服装上班（如睡衣、拖鞋、奇装异服），需符合职场着装规范，保持整洁得体。
注意个人卫生，避免异味（如口臭、体味）影响他人，不在办公室吃重气味食物（如榴莲、螺蛳粉）。
八、忌越位行事，不懂职场分寸
不越级汇报工作（特殊情况除外），不随意替他人做决策、答应工作要求，也不越权指挥同事做事。
不在公开场合反驳领导、质疑决策，有不同意见可私下沟通；不抢同事功劳，团队成果需客观提及参与者的贡献。
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