个人辞职报告

个人辞职报告[优选12篇]

　　在不断进步的时代，接触并使用报告的人越来越多，我们在写报告的时候要避免篇幅过长。那么，报告到底怎么写才合适呢？下面是小编为大家整理的个人辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　个人辞职报告 篇1

尊敬的公司领导：

　　首先致以我深深地歉意，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展！

　　在公司的近一年里公司给了我一个又一个很好的学习平台，这里的工作使我真正从校园踏上了社会，自己也在踏进社会后第一次有了归属的感觉。在公司工作经历带给了我很多愉快的记忆，也带给我人生经验的增长，在这短暂的时间里我学到了很多。离开对于我个人来说或许是一种损失！但我也想跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的'定位，寻找人生的下一步选择。不论以后的成功与否，至少努力过，也给自己有过成功或者失败的机会。

　　非常的抱歉，在工作的近一年时间里，我并没有为公司创造多大的'价值。十分感谢公司近一年以来对我的培养，感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过，即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾，没有怨言，虽然我并未成功，但是我努力了。

　　很荣幸曾身为公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激！衷心祝愿所有同事工作顺利，事业有成！

　　诚祝公司业绩百尺竿头，更进一步！

此致

敬礼！

辞职人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇2

尊敬的企业领导：

　　xxx年初至今，进入企业工作两年的时间里，得到了企业各位同事的多方帮助，我非常感谢企业各位同事。

　　在经过下半年的时间里，企业给予了很好的机会，让自己学习做专业方面的运做，但由于自己缺乏实践经验，自己没有能很好的为企业做贡献，自己身感有愧企业的两年的培养。

　　由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的`表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对企业这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给企业做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在企业的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和企业考虑，自己现向企业提出辞职，望企业给予批准。

此致

敬礼!

　　　辞职人：xx

　　xx月xx日

　　个人辞职报告 篇3

敬爱的总经理：

　　您好

　　我是网络部的xx，下面是我的辞职报告。

　　念在咱们共事一场的份上，我就不点名道姓的来提到您和您那引以为傲的小公司了。我写这封辞职信是要告诉您，看完您的公开信，都笑了。

　　又到秋天了，昨天外面下了一场雨，这让我想起我国著名诗人汪国真的诗句：“总有些的时候，正是爱，才悄悄躲开，躲开的'是身影，躲不开的，却是那份，默默的情怀……”

　　您看，他写得多好啊，我一边读他的诗，一边吃凉面，结果醋都没放就吃完了，您说，要是也能一直这么相好下去，那该多好啊。可是天有不测风云呀，我要走啦，我要挥挥手地走，不带走一片云彩，您看这是也很有诗意呢。

　　回想当初，当我眼看到您时，我就被您吸引了，您坐在老板桌后，像一台英国产的大笨钟般庞大结实，您说要来工作就要先爱公司，爱上了公司才会爱工作，我也没怎么明白，反正爱不爱的耍嘴皮子扯淡，您能给我多少钱才是正经，您说是吧。

　　结果，您报了个天杀的低价，工资数，我能在一月内把它均匀地花在每天的三包康师傅面上，还能多出一元钱，买个鸡蛋的滋补滋补。您见我不乐意，就说“爱字当头，工资无价。”我呢，当时也正缺钱，想爱就爱吧，反正爱上您开的公司，也算是给社会的.安定团结一份九十年代酷一族应。

　　在您的公司里每天早上不但要打卡，还有排好队听您训话。我最爱听您训话了，就像我从小爱听我姥姥吃豆打屁一样，但见您在队伍前面唾沫四溅，很快地板就湿了一层，拖地板的阿姨回回都高兴地说：有您在，她能活到九十九。

　　最后到了要发工资的时候，你是拖完了初一再拖到十五啊，要几个强硬起来，您还要说“要以厂为家，要多体谅，公司资金周转不开，大家一起度过难关，以后好给大家发奖金啊！”结果呢？您让与您共苦，您却人独吞好处，逍遥享受。您不愧是那传说中的“周扒皮”啊，恨每个员工每天24小时都干活，恨员工能顶四、五个人用，在的基础上还要每个员工只拿人的工资，或者不拿工资。，“周扒皮”才会甘心。

　　噢，对了，除了这份辞职信以外，桌子上还有张我给劳动仲裁委员会寄去的状纸复印件，您看看，顺便帮我挑挑错别字，别到时法院的人来找您时，人家会因您手下的人文化低而看不起您。

　　您看，我是多么为您着想啊！希望能够批准我的辞职申请。

此致

敬礼！

辞职人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇4

尊敬的领导：

　　首先，我很遗憾此时正式向公司申请辞职。

　　我来公司快两个月了。在过去的两个月里，我得到了公司同事的帮助。我非常感谢公司的同事们。正是在这里，我笑了，努力了，收获了更多。公司平等的人际关系和开明的工作作风曾经让我感到依赖。在这里，我可以快乐地工作和学习。也许这是真的，所以我开始思考，认真思考。

　　但是最近觉得不适合这份工作，也想改变环境。我也很清楚，在这个时候从公司辞职对我自己来说是一个考验。公司就业时，公司新项目启动，公司全力重视下一步推进。考虑到公司未来项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了防止公司因我造成的决策失误，我郑重向公司辞职。

　　我考虑在提交辞后1-2周内离开公司，这样你就有时间找到合适的候选人来填补我辞职造成的空缺。同时，我也可以帮助你培训新人，让他尽快熟悉工作。

　　能为公司效力的'日子不多了。我会把最后一个岗位做好，把工作交接好，努力平衡项目的过渡。离开这家公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，我不愿意放弃领导的尊重和教导，同事之间的真诚和友谊。

　　最后，衷心祝愿公司业绩一路飙升！公司领导和同事工作顺利！

此致

敬礼！

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇5

尊敬的`院主任：

　　您好！

　　我是xx课程的助教，现因升学需要申请辞去助教一职，还请主任批准。我将在学院期间尽心尽力做好交接工作，并将工作要求转答给交接人员；主要以下四个工作要点

　　①协助任课教师安排教室；

　　②协助任课教师准备讲义和授课所需资料；

　　③协助任课教师操作授课所需的电子设备等；

　　④协助任课教师布置作业、回答问题和管理学生。提供以上工作要点，希望对交接工作有所帮助。学生希望今后还有机会服务母校，献身教育事业。

此致

敬礼！

　　辞职申请人：

　　20xx年11月18日

　　个人辞职报告 篇6

尊敬的领导：

　　您好！

　　对不起，我因为个人缘由不得不跟医院提出辞职，我来到咱们医院急诊科不到两个月，我知道你确定会认为我是在把工作当儿戏，我想告知您的是，恰恰相反，我非常的敬重自己的岗位，护士这两个字在我心目中是有着沉甸甸的重量的，至于我为什么要辞职，是因为我们医院的轮班制度，让我非常的不能理解，搞得我在工作上状态极差，我要是再为此找出解决方法，我自己都无法安心工作下去。

　　我这段时间的工作中没有给您填过什么麻烦吧？始终都是很好的完成自己的分内工作，但是最近这这一周我被医院支配到晚上值班，一天两天也就都算了，我连续一周都是如此，我知道做护士就应当做好熬夜的打算，值夜班那是常常的事，但是我怎么都没想到，我会连续一周都是如此，我其实最怕的就是值夜班，不是说我胆子小，是因为我个生理钟是非常的有规律的，您要是让我晚上值班，白天睡觉休息，那我指定是睡不着的，我只有在晚上才睡得着。一次两次值夜班我还能扛过去，这样高强度的工作我实在是坚持不下去了。

　　每天晚上都要按时去病房进行巡察，亲密视察以及记录病人的病情改变，随时做好抢救的'打算，终归我们这是急诊科，送来的哪个病人不是危重病人，最近送来的病人那么多，我们急诊科的病床都快满了，但是值夜班的护士只有三个，平摊到每个人肩上的工作量就非常的重，可是却不见护士长多给我们增加点人手，搞得我每天晚上是又累又饿有困的，我一到晚上那个瞌睡虫就找上我了，缠着我，赶都赶不走，但是我知道我现在是在工作时间，我要尽好自己的职责，好好地值班，不能出一点差错，我就每天晚上都是着靠咖啡、红牛来提神，或者是去洗手间洗冷水脸，刺激一下精神，很愧疚我实在是忍受不了每天都是这样的工作状态了，这也是对我自己工作的不负责。

　　我因为这事跟护士长申请了好几次，要她给我调班，给我放到白班去，可是人家不愿啊，还对着我一顿指责，说我就是想偷懒，不情愿吃苦，不就是值夜班，这点小困难都克服不了，将来怎么当护师。后来我又去找她，要她给我们多增派那么一两个人手过来，又是一顿指责，说我就我事情多，以往我们急诊科都是三个人值夜班，怎么到我这就要多加几个人了？她说我就是想偷懒，想尽了方法找理由。对不起，我实在不想去自讨没趣了，我选择辞职，我还是去其他医院，换个科室工作吧，急诊科我是真的干不来。

此致

敬礼！

　　辞职人：x

　　个人辞职报告 篇7

尊敬的（公司名称）领导：

　　您好！

　　经慎重考虑，我非常遗憾地向单位提出辞职。我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入xx银行，并且获得了许多的机遇和挑战。经过这些年在xx银行从事的xx工作，使我在xx领域学到了很多知识、积累了一定的经验。

　　我xx年月出生于湖北，xx年参加高考，进入中等师范学校。xx年参加工作，开始在孝感的一所农村中学里当教师。在那里一干就是20xx年。xx年，参加公开招聘，进xx银行，分配在xx行xx支行从事办公室文秘及法律顾问工作。一年后，被选派到新成立的xx行xx支行，先后担任支行办公室主任、存款科长、银行卡部主任、分理处主任等职。后来，因机构改革，xx行整体退出，我于20xx年底返回xx。已经担任了7年股级干部的'我，又开始到基层营业网点当储蓄员、信贷员。20xx年，调xx行xx分行办公室工作，并明确为副科级秘书；20xx年，调xx行xx分行办公室工作，通过竞聘担任秘书科副经理；20xx年8月，到省分行网点建设办公室工作，任综合负责人。我一直勤奋努力地工作，并获得过众多的荣誉。特别是在xx分行工作期间，每年的年度考核，我几乎都是优秀（只有20xx年为良好），连续四年被xx银行业协会授予通讯工作一等奖，多次被省分行评为优秀信息员。在做好工作的同时，我一直坚持业余自学，努力提高自身素质。通过自修，先后获得汉语言文学、法学、国际金融等专业4个大学文凭，并被武汉大学授予法学学士学位。参加全国律师资格统考，取得了《中华人民共和国律师资格证书》。

　　在职场打拼中，因为自己坎坷的人生经历，使我错过了很多机会，也耽误了不少时间，如今年龄偏大，已经不能从事重要的工作岗位，更无升职的机会和空间，但自己又不愿意得过且过，浑浑噩噩地混下去，如果那样，只能成为xx行的累赘。思来想去，还是决定辞职，另谋生路。

此致

敬礼！

　　辞职人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇8

尊敬的领导：

　　您好！

　　转瞬间，我到公司已经两年多了，这两年的工作时间里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮忙，尤其是您的信任与教育下，我都用自己的热忱仔细、努力的去完成每一项您布置给我的工作，在您这里我学到了许多东西，我是你一手调教出来的，我真诚的对您说一声：感谢！

　　我常想，自己应当用一颗感恩的'心，去回报您，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，所以我在悄悄努力着，没有任何埋怨，加班也是自愿留下来的，怕罚款什么事情我都在接着，就算自己不是客服，自己也懂这方面的学问，但是渐渐的发觉自己的力量真的很有限，发觉自己根本做不好。事情消失各种状况，有时疑心自己根本都没有那个力量胜任这个职务。

　　经过这段时间的反思，觉得自己和以前完全是两样，变化最大的就是工作越来越多，事情永久处理不完，每天的埋怨，与其这样的埋怨下去还不如离开。

　　老凭心而论，虽然我们沟通不多，但是可以看出来您对我真的关心备至，好多时候，您能做到的都为我做到了，我的内心也非常感谢，多谢您对我的`循循教导。在新的地方、新的时期和新的征程，我将连续努力。不管怎样，两年多的风雨同舟经受将是我最珍贵的财宝，也将是我最宝贵的回忆。

　　经迟疑一再，我还是写了这封辞职信件。

　　离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确有许多不舍。我个人缘由想离开单位，为寻求更好的进展，故请领导批准我辞职。

辞职人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇9

尊敬的领导：

　　您好!

　　自从20xx年12月加入到业务部以来已经过了一年多了，虽然时间不长，但我已经充分感受到业务部这个大家庭的凝聚力和温暖。回顾这一年多以来，我衷心的感激业务部让我学到了如何做一个合格的.员工，感激领导给予的那些让我受用终身的意见与指正，这段经历将成为我生命中永远的财富。

　　诚然，论工作环境、团队、压力甚至个人喜好，我都很满意。

　　但因为个人原因以及家庭原因，故需要重新确定自己未来的发展方向。在此我对业务部和所有同仁们带来的诸多不便表示深深的歉意，同时我也希望领导的理解与批准。无论今后何时何地，我都不会忘记这些充实快乐的日子，不会忘记业务部给予我的一切。我将永远以自己曾是业务部的一员为荣!

　　在此，我衷心祝愿业务部领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇10

尊敬的公司领导：

　　您们好！

　　承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱，在此表示衷心的感谢。我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。加入公司以来，公司领导对我的器重与信任，令我非常感动，也成为激励我努力工作的动力。在各领导及同事们的热心指导与悉心帮助下，我个人无论是业务素养的提高，还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想，自己应该用一颗感恩的'心，去回报公司对我厚爱，但人往高处走，水往低处流，我已经另选择了更适合自己发展的平台。所以现在很遗憾地跟公司提出辞职申请，请及时安排新人接替我的工作。

　　谢谢！再一次真诚地感谢公司全体同事对我的关爱与信任！

此致

敬礼！

辞职人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇11

敬爱的总经理：

　　您好

　　我是网络部的xx，下面是我的辞职报告。

　　1、人岗吻合率较低：第一种情况是公司所需求的技能与我拥有的技能是一个交集，并且交集面较小，那么这个时候劳资双方都可能不划算；第二种情况是我的技能是公司所需技能的子集或公司所需技能是我个人技能的子集，这时劳资双方其中有一方会不划算。这种无法较充分实现劳资双赢的合作是不会长久的，也即会是阶段性的。

　　2、职位的生命周期已到：企业中的一部份职位是为配合企业完成阶段性任务而特设的，并非常设职能，因此当这一阶段任务完成又找不到适合岗位时，我就得离开。

　　3、没有成就感：当我已想尽办法都无法改变目前环境、局面、观念等的时候，我会因无所突破而离职。（这种回答方式要有后续补充说明，否则考官会认为你无能）

　　4、企业发展较慢：当我在企业呆了较长时间，而因企业发展较慢，使我无法吸收新的`养分或获得发展机会的时候，我会选择离职。（涉及到心态、价值观与忠诚度问题）。

　　5、个人成长问题：当我所处位置横向与纵向发展空间都不大的时候，我会因难以突破而离职。（涉及到心态与忠诚度的问题）。

　　6、职业规划问题：在企业中无法实现我个人的职业生涯计划时，我会选择离职（当心考官会认为你不稳定）。

　　7、理念问题：当我的理念与企业理念差距较大，又无法有效融合的时候，我会选择离职（以这种方式回答太危险，除非在之前你已让主考官感觉到你在一家经营管理理念不健康的企业中工作，而你的理念又是正确的，否则最好不用）。

　　8、用人机制问题：一朝皇帝一朝臣的用人机制除反映了一种群带关系外，更揭示了用人要讲究匹配互补。我的主子换了，把我也换了，并不代表我有什么问题，只是说明我与新主子不是最佳搭档，我不能与其有效的形成有利于企业的匹配互补组合（内阁重组就是这种情况）。

　　有的时候采用其中一种方式回答就可以，有时需同时采用几种方式组合回答，但不管你怎么回答都可能有一定风险，因为考官还会追问下去，因此你还必须准备好对你当时有利的解释，当然这种解释不只局限在这一道题中，而是可以渗透在整个面谈的过程中。

此致

敬礼！

辞职人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　个人辞职报告 篇12

敬爱的xx：

　　您们好：

　　x月x日我的劳动合同即已届满，经过再三考虑，我怀着非常复杂的心情写了这份辞呈，敬请领导审阅，谢谢！

　　我自x月xx日进入幼儿园，至今已六年零八个月，在这段时间里，在幼儿园的培养下我渐有所长，从一个刚刚步入社会的`学生慢慢蜕变，是幼儿园给了我踏入社会的第一步台阶。

　　在这段时间里，我一直怀着一颗感恩的心认真工作，一路走来在众多老领导、老前辈的悉心教育下我收获颇丰，专业素养有了一定积累，在此感谢所有帮助过我的领导、前辈。

　　最后，敬请幼儿园领导批准我不再续签新年度的合同而就此离职，谢谢！

此致

敬礼！

　　辞职人：xxx

　　x月x日

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