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如何成为一名优秀的主持人

发布时间:2013-08-12 手机版

  我想就这一个问题谈一下自己一点粗浅的看法,希望能够抛砖引玉,也希望大家能够畅所欲言。

  一名优秀的主持人首要的前提是对自己有充分的认识。这种认识使你能够正确地定位自己适合主持什么样的节目。并在这样的节目里有所作为。所以我首先谈一下

  主持人应该如何判断自己适合什么样的节目

  一 通过问自己来判断,可以问自己几个这样的问题

  ——自己经常看什么样的节目(这节目是由主持人主持的)

  ——是对节目本身感兴趣还是喜欢主持人

  ——如果是喜欢主持人的话,这时候你就需要研究这个主持人的提问方式、表情、问的问题、等等说的更明白一点就是风格,并与其它的主持人对比,并且问自己如果让我主持的话,你在哪方面会有改善。通过你喜欢的主持人来发现你们的共同之处。这种共同点往往是你确定主持什么样的节目的一个突破点——更好的认识自己的优点。研究主持人的同时,也要有“超越它”的勇气,这种勇气可以激发你的内在的潜力,而这种潜力我们往往自己很容易忽视。要始终相信你并不比别人差。你很强!

  如果是对节目本身感兴趣的话,就需要对这个节目做一些研究,主要是研究这个节目的特点:这个节目是针对什么样的群体,它的内容是什么,给受众传达出的是什么,是更注重于趣味还是知识。通过这些研究你可以看到你以后主持节目的时候针对什么样的群体,节目的作用在哪。这一点是赢得受众的关键。对节目的喜爱还可以知道你的兴趣在哪,这种兴趣往往会启发你的创造力,创造出针对自己特点的新型节目来。

  二 还要知道你自己是善于评论还是善于与人交流。

  如果是善于评论的话,就要多看一些严肃性的节目主持,比如说《新闻调查》、《面对面》、还有《焦点访谈》、《读报》等节目。

  如果是善于与人交流的话,不妨多看一些《鲁豫有约》、《艺术人生》之类的节目。

  这种看不是看热闹,更多的是带着目的性的看,看他们的主持的特点,主场的控制力等。

  三 反思自己的知识框架

  根据自己的知识框架来确定自己主持什么样的节目。比如说有的人知道旅游方面的东西很多,那它不妨考虑一下主持旅游类的节目。

  这只是自己的一点看法,接下来我还想针对如何做一名优秀的主持人谈一点自己的建议:

  一 “融百家之优,形自己之特”,这就要求你必须仔细的研究你感兴趣的主持领域的主持人,学习他们的长处,并为我所用,形成自己独特的风格。

  二针对喜欢的领域,不断地扩展和延伸自己在这方面的知识,要知道知识永远是一笔宝贵的财富,没有这笔财富的话,你可能永远也走不上主持的高峰。

  三做一名“记者式的主持人”,主持人不再拘泥于传统的读稿了,现在的主持人往往是自己涉及问题,比如陈鲁豫、王志、朱军等。当主持人不能对别人有太大的依靠性。凡事更要靠自己。

  四我很喜欢这样一句话是“责任是演活角色,而不是选择角色”,主持人有的时候也会有很多的无可奈何,当遇到这样情况的时候,有的时候可能别无选择,所以只能在平时的不断积累。丰富自己的能力。

  五可以看一下外国有名的节目,如《奥普拉节目》她的节目可以说非常的有特色。这样的节目可以拓展视野,不仅仅局限于中国的节目,视野的拓展可以成为创新的源泉。

  这只是我的一些想法,我把它整理出来,希望能从中受到启示。最后我还想说未来的主持人可能更趋向于“平民化、大众化”,所以主持人必须要了解受众、亲近受众。

  附: 在中国 唯一的途径是去考艺术类大学,电影学院主持系。那就是所谓的“科班出生”,比较容易当上主持人。只要看一下我们电视台从CCTV到地方台有几个不是这种途径当上主持人的。除非是从歌手或者演员转职。对吧?如果只想当一个娱乐场所的DJ或者饭店的司仪 那么只要会模仿就行了。

  ★人分四种:

  A:人物:不但能主宰自己,还能造就别人。

  字典中的解释:在某方面有代表性或具有突出特点的人。

  B:人才:挑大梁的人。

  字典中的解释:德才兼备的人,有某种特长的人。

  C:人手:做简单工作的人,只能搭把手的人。

  字典中的解释:做普通事的人。

  D:人渣:对社会和家庭造成严重危害的人。

  字典中的解释:“豆腐渣”不值得一提,社会累赘。

  ★给自己定位,成为什么样的人?如何成为人才、人物?

  先成为人才才能成为人物。人才一定要拥有好的口才,想要练习好口才,要先做一个优秀的主持人,再当讲师。在我们这个环境当中想要迅速成长就要快速上台。

  一. 什么是主持人?起什么作用?

  主持人要把握好每一场会议的程序、节奏、气氛和场面。主持人是一个企业形象的代言人。从形象到气质都要给所有的听众一种良好的感觉。

  主持人的作用:穿针引线,牵线搭桥,起承上启下的作用。

  二.主持人应该具备以下几种能力:

  1. 控场能力:能调节会议中出现的吵闹、压抑、会场出笑话等等现象。

  2.活跃气氛能力:调动会议整场的气氛(会议开始,先声夺人;会议中间,利用活动调动气氛;最后感性收尾)。

  3.换场能力:总结上一段,引出下一段内容。做好课节之间的衔接,起到穿针引线的作用。

  4.销售能力:包括销售会议内容、销售主讲老师、销售会场、把会议提升到一个高度。

  三.对主持人的要求:

  1. 形象佳:

  职业装加上时装的元素,上台不能穿休闲,尊重自己尊重他人。

  2. 基本功:

  先天声音好(得天独厚),有一部分可以装饰自己的声音。

  (1) 标准的普通话,避免地方口音,方言,(多听播音主持节目)。

  (2) 吐字清晰,谈吐不凡,不要停顿或口吃。

  (3) 音调和语速:音调上扬,振奋,宁高勿低。语速:播音标准120—160字每分。

  (4) 充满激情:让人眼前一亮,为之一振。激情要有度,把握好分寸,真心真意地问好。

  (5) 语言:这是最重要的一部分,语言的组织能力,要雅俗共赏,通俗易懂;侃侃而谈,从容不迫。组织语言非常重要,起到承上启下的作用,语言的表达能力要注意有逻辑性,连贯性。

  3.表情动作

  (1)表情:微笑,亲切,极具有亲和力。从表情中体现出自信,轻松,只要你站在台上就要感觉到:我是最好的,最优秀的,最棒的。

  (2)眼神:用眼睛不断的与人交流,不要盯住一个人,把握好度,眼神不能散。眼光环顾全场,照顾到所有的朋友,和谐周到的眼神。眼睛是心灵的窗户。

  (3)站姿与步伐:女士尽量丁字步,自然,切忌两腿分开。男士:双腿与肩同宽。从上场的每一步走路都要与大家交流,让大家感觉到亲切,这是情绪的传递,开始要为后期的气氛做好铺垫,其他时间尽量站在台正中间。切忌大摇大摆。

  (4)上肢:动作不要太多,不能过大或没有动作,手在腰以上,手和臂要一起动,要自然。

  (5)动作:主持人的动作一定要潇洒大方,不要拘禁,有协调性。体形要美,动作要有语言性,以姿势助说话,每个动作出来要为表达的语言服务,不能过于呆板。挺胸抬头,偶尔身体前倾,与观众接近距离。

  3. 勇气:

  上台是一种勇气,争取也是一种勇气。资源有限,谁抢谁得,争取机会,成功和锻炼的机会当仁不让。

  5.与人沟通:

  最具有穿透力的是人的眼睛,用真情实感,多用眼睛说话。

  6.学会幽默:

  幽默不要俗不可耐,一定要经典。你多一些幽默,别人就多一些笑容和轻松,拥有幽默感,家庭和谐,周围的朋友都喜欢和你在一起。

  7.克服恐惧和紧张的方法:

  (1) 上台前做深呼吸。

  (2) 眼睛不要盯住你不认识的人,要看熟悉的人,给你微笑的人。

  (3) 积极想象,心理暗示,想象成功的感觉,受欢迎的感觉。

  (4) 准备充分也会缓解紧张情绪。

  四.主持人上场的两种情况

  1. 直接上场:

  上场前调整好自己的心情,先清清嗓子,再用镜子照一照自己,站在台上前一分钟不用说话,控场,挺胸抬头,提气,微笑,环顾全场。如:大型培训,可以用倒计时54321或击掌等活动,123、321、1234567。

  2. 幕后推崇主持人:

  这种情况从台下走上台,精神状态一定要好,步子非常重要,一定不要太慢,步伐轻快,有活力有动感,轻盈快捷,充满自信的小跑上台。

  五.主持的内容和程序

  1.内容要提前准备好(主讲老师,游戏活动)按照程序进行。

  2.程序上的注意细节:

  (1) 问候要有激情,让所有观众都能振奋精神。

  (2) 提要求,一定要客气,给半分钟时间让所有参会人员手机调至振动,不要随意走动,宣告会议内容和时间,感谢配合。

  (3) 自我介绍:姓名;来自哪里;感恩。

  (4) 推出主讲嘉宾:有概括,有勾画,有血有肉、言辞中要有尊重,欣赏,感动,感谢。让受众有所期望见到老师。关键:介绍清楚老师的背景,充分提升老师最闪亮的地方,最重要的是目前在公司中的位置和成绩。

  (5) 主持人一定要把课程内容弄清楚,点到为止,切记主持人是绿叶。

  六.注意事项

  1.主持人切忌话多,宁少勿多,话太多会有喧宾夺主的感觉。

  2.不要过分提升老师。

  3.不要随意或过分幽默,要端庄,文雅,落落大方,有素质。

  4.不可以在公众场合和主讲老师随意开玩笑或大声讲话。

  5.在主持人和老师交递话筒时,要握手,侧一步,把主要位置让给老师,然后悄悄下场。老师下场时,给老师一个握手的时间,把老师托起,音乐或掌声停止再说话,递交话筒时身体前倾,即谦虚又礼貌。

  6.注意全程要环环相扣。

  7.注意如果有空场,一定要及时安排内容。

  8.当下面有人注意力不集中时:主持人不能命令性的发号施令,要把握好现场气氛,使观众注意力集中,靠语言的节奏,高八度的音调,在走动中表达,交流和调整气氛。用抑扬顿挫的节奏感来调动气氛,或用活动调整气氛。

  七.收尾(开场像爆竹,结尾像敲钟)

  1.首先要感谢老师,感谢工作人员,感谢观众的配合。

  2.简单总结老师讲的内容,画龙点睛。

  3.销售下堂或下次内容。

  4.经典语句收尾,要感性收尾。

  例如:期盼下次老师的到来,期待下一次的相聚!

  祝福我们共同的事业蒸蒸日上!如火如荼!

  另外,主持人也有“三从四得”。“三从”指新闻传播职责要“遵从”,良好主持传统要“依从”,主持风格别“盲从”(就如某些内地的主持人,满口“台湾腔”,听起来很是别扭)。

  “四得”就是:“抄得”,同行好的习惯和技巧不妨私下“山寨”一下,进步往往都是从模仿开始的;“抵得”,不挑肥拣瘦、不怕吃亏,艰苦工作往往最锻炼人;“撑得”,从没有人是一帆风顺的,挫折中一定要有坚定的信念,记住坚持就是胜利;“吹得”,要善于“表扬”自己,身边的主持人多勤恳有余、影响不足,要多为自己打气,增强自信,只要不是假冒伪劣的自吹自擂就可以了。第四点很重要,主持人要增加知名度和社会影响力,就要尽量争取为自己多做“广告”,多参与社会工作,如做志愿者、义工、公益活动宣传大使等。

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