元旦加班工资怎么算
元旦小长假，劳动者的加班工资应该怎么算呢?劳动部门表示，1月1日元旦当天加班，单位应按照不低于劳动者本人日或小时工 资的300%支付加班工资。
据国务院办公厅关于2015年部分节假日安排的通知，1月1日至3日放假调休，共3天。1月4日(星期日)上班。根据相关 法规，用人单位在1月1日安排劳动者加班的.，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资;1月2日— 3日期间用人单位安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本 人日或小时工资的200%支付加班工资。
计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。在确定加班工资的 计算基数时，劳动合同对工资有明确约定的，按不低于劳动者所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同对工资没有明确约定的， 按集体合同约定执行。用人单位与劳动者无任何约定的，按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资收入的70%确定。
加班工资计算表