环卫工人的工资待遇标准是多少？有没有绩效工资？
昨日，记者从市环卫处了解到，我市有关部门将采取措施，加大环卫工人的关爱力度，不断完善环卫工人生活保障救助机制，改善环卫工人的工资福利等待遇。
2015年，我市有关部门将出台实施保障环卫工人权益和待遇的实施细则，配套实施环卫工人岗位津贴标准、环卫作业市场化运作监督管理办法等文件，推出基础工资、岗位津贴、社会保险等保障措施，全面实施企业环卫工人岗位津贴，规范环卫用工管理及社会保险政策，加大监督检查力度确保环卫工人福利待遇落到实处。同时，鼓励加大中小型环卫设施设备的建设配置与升级改造，改善环卫工人工作条件，降低环卫工人劳动强度。
切实加强关爱环卫工人，与有关部门联合开展“城市因您而美·关爱环卫工人”大型系列爱心行动，在学生、工人、公职人员等群体中开展爱心教育活动，联合公益基金、爱心企业开展关爱行动，以庆祝环卫工人节为契机举办主题慈善活动，在各类媒体全面开展关爱主题宣传活动，动员全社会关爱环卫工人。加强环卫职工基金会建设，结合开展系列爱心活动，加大环卫职工基金募集资金力度，合理用好环卫职工基金，完善基金(微博)会资助慰问环卫工人、开展公益活动、财务管理等制度，建设有公信力的基金会。
环卫工人工作现状
1、环卫工人的`工作时间长，
工作量大，每日平均工作时间在8小时以上，且没有休息天和节假日。
2、单位能提供给环卫工人居住的房屋非常有限。
3、环卫工人的工作环境恶劣，时有酿成惨剧。
4、环卫工人的社会地位低，环工常常遭人歧视，被辱骂，甚至被殴打致死的情况也时有发生。
5、环卫队伍女多男少，老龄化现象日趋严重。
6、环卫工人的受教育水平低，素质较低，法律意识、维权意识淡薄。
7、环卫工人的机械化水平仍然较低。
8、环卫工人的工资待遇低，福利待遇差，每月工资一般在一千元左右。