品管主管的简历

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品管主管的简历范本模板

姓名:何小姐目前所在: 增城 年 龄: 32 户口所在: 四川 国 籍: 中国婚姻状况: 已婚 民 族: 诚信徽章: 未申请 身 高: 168 cm 人才测评: 未测评 体 重: 68 kg 求职意向 人才类型: 普通求职 应聘职位: 质量管理/测试工程师(QA/QC工程师), 质量管理 姓名:何小姐目前所在: 增城 年  龄: 32  户口所在: 四川 国  籍: 中国 婚姻状况: 已婚 民  族:  诚信徽章: 未申请  身  高: 168 cm  人才测评: 未测评  体  重: 68 kg  
求职意向
人才类型: 普通求职  应聘职位: 质量管理/测试工程师(QA/QC工程师), 质量管理/测试工程师(QA/QC工程师), 供应商管理 工作年限: 11 职  称:  求职类型: 全职 可到职日期: 一个星期 月薪要求: 8000--12000 希望工作地区: 广州,东莞,广东省 
工作经历
广州***有限公司   起止年月:2008-09 ~ 2012-05 公司性质: 外商独资  所属行业:计算机硬件 担任职位: 品管主管 工作描述:  2008年9月至2012年5月,任品管部主管,负责统筹品管部日常工作,包括供应商管理、进料检验、制程品质管控、出货品质管控、客诉处理。具体工作内容有:1、 维护质量体系的运行。2、 推动全厂改善产品品质。3、 制定质量目标和质量计划。4、 实施内部质量审核,及应对二、三方审核。5、 制定部门年度、月度工作计划,并组织实施。6、 组织制定产品质量检验标准,对采购品和产品质量控制负责,对批量性质量问题负责。 个人简历 http://www.yjbys.com/jianli/7、 定期召集会议,通报全厂质量状况,对存在的问题进行检讨,并制定纠正和预防措施。8、 制定培训计划,定期对全厂员工进行质量管理的培训。9、 管理、指导、监督、检查、考核品管部门的工作。10、 组织实施质量统计,对数据的真实性和可靠性负责。为公司管理层提供准确可靠的质量数据。11、 参与新产品开发的先期策划,审查产品设计、工艺的科学性、合理性。12、 主导质量事故的调查,分析和提供处理方案。13、 对质量问题行使最终判定权。14、 制止不符合工艺规定和要求的生产行为。 离职原因: 辞职 广州**有限公司   起止年月:2004-11 ~ 2008-08 公司性质: 外商独资  所属行业:计算机硬件 担任职位: QE 工作描述:  2004年11月-2008年8月,任QE,负责跟进AMD 连接器及Fan sink产品的品质,包括新产品品质规划,制程,出货,及客户投诉处理。具体工作内容有:1、 参与新产品的开发:1.1 确定客户要求,并将其文件化。1.2 进行产品先期品质规划,包括确定品质标准,制定检验项目及抽样计划,过程控制计划,可靠性测试计划,确定检验工具,仪器,治具。1.3 对品管及生产人员进行新产品的培训。1.4 跟进新产品样板的验证。1.5 跟进新产品试产,FAI,可靠性测试结果,及关键工序、参数的SPC。1.6 组织R&D、PE、生产部、品管部等相关部门,共同分析试产中的异常问题并改善之。2、 处理制程及出货异常,召集R&D、PE、生产部、品管部等相关部门,共同分析并改善之,并追溯库存品及已出货给客户的产品是否存在同样问题。3、 利用SPC统计技术对制程进行监控,监控工序能力和产品质量是否达到要求。4、 客诉处理:4.1 接到客户投诉时,立刻进行初步分析,确认是否为产品本身的质量问题。4.2 将客诉信息传达到生产部、品管部、业务、PMC、仓库、R&D、PE等部门。并确认在制品及库存品是否存在同样问题。4.3 第一时间,召集生产部、品管部、R&D、PE等部门共同分析不良问题,并提出短期和长期的改善措施,以客户要求的格式回复客户。4.4 跟进改善措施的进度和效果。4.5 定期统计客诉问题和不良成本。4.6 定期组织生产部、品管部、R&D、PE等部门,培训和研究客诉问题。4.7 站在客户的角度,推进工厂内部质量改进。  离职原因: 未离职 东莞市石碣镇达晨电子厂   起止年月:2000-11 ~ 2004-03 公司性质: 外商独资  所属行业:通信/电信运营、增值服务 担任职位: SQE 工作描述:  2000年11月—2004年3月,就职于东莞市石碣镇达晨电子厂,任SQE,该厂主要生产电脑周边连接线,Baby Monitor,期间负责供应商管理和来料异常处理。具体工作内容包括:1、 制定进料检验标准及抽样计划。2、 培训IQC检验员。3、 处理材料品质异常,包括进料检验、生产过程、客户投诉的材料品质异常。跟进供应商分析并检讨改善对策,跟进改善效果。4、 主导MRB会议。5、 定期对供应商的品质状况进行统计,评分。6、 对质量较差的`供应商进行辅导。7、 参与新供应商开发,审核供应商的品质系统和生产流程。8、 跟进供应商新产品导入,确认其制程是否合理,FAI,可靠性测试。 离职原因: 辞职 

教育背景 
毕业院校: 西南科技大学   最高学历: 大专  获得学位:  毕业日期: 1999-07 专 业 一: 机电 专 业 二:  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 
语言能力
外语: 英语 良好 粤语水平: 良好 其它外语能力:  国语水平: 良好   
工作能力及其他专长
1. 熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18000、QC080000、TS16949体系运作。2. 丰富的、全面的品质管理经验。包括电子和五金行业,供应商管理、进料检验、制程管控、出货品质管控、客诉处理。3. 擅长于异常处理,及客诉处理。4. 善于与客户沟通。5. 良好的团队作业精神。6. 良好的大局观。7. 成本观念较强。8. 良好的执行力,坚决贯彻公司制定的策略、方针。9. 品质管理重点在预防,从每一个细节预防。
(责任编辑:8021)

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