区域主任个人简历模板
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| 目前所在： | 东莞 | 年 龄： | 25 岁 |
| 户口所在： | 广西 | 国 籍： | 中国 |
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | 壮族 |
| 培训认证： | 未通过认证 | 身 高： | 157 cm |
| 诚信徽章： | 未通过验证 | 体 重： | 42 kg |
| 人才测评： | 未通过测评 | ||
| 我的特长： | |||
求职意向
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 市场/营销：销售经理，区域销售经理：区域经理，渠道/分销经理：渠道经理 | ||
| 工作年限： | 3 | 职 称： | 无职称 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 5000--8000 | 希望工作地区： | 东莞,广东省, |
工作经历
| 广州**通信科技有限责任公司 起止年月：2006-11-01 ～ 2009-07-01 | |
| 公司性质： | 私营企业 所属行业：计算机/互联网/通信/电子 |
| 担任职位： | 东莞区域主任 |
| 工作描述： | 主要工作是负责公司与东莞电信的合作，以及公司推出的ICT产品在东莞片区内市场的推广，主要的客户是东莞片区内的各个政府单位以及教育行业及各个企业等，带领团队完成公司下达的年度销售计划，拓展新的项目，密切注意竞争产品的推出并制定市场策略，使产品在市场上更有竞争力，开发新的项目和联系上游厂商询问产品信息，满足市场的.需求；跟进客户投诉的处理，催收货款等事宜。除完成销售部的工作外，还兼管日常行政工作，负责与电信及各个电信运营商之间的沟通合作。 |
| 离职原因： | 个人录求新发展 |
| 海南华达房地产开发有限公司 起止年月：2009-08-01 ～ 2010-06-30 | |
| 公司性质： | 私营企业 所属行业：房地产/建筑 |
| 担任职位： | 拓展经理 |
| 工作描述： | 1、依据公司经营计划，并配合公司总目标，拓展公司东北区域的圈层目标客户群的开拓，及老客户客情关系的维护，并拟订本部门的目标与工作计划，并随时予以追踪控制，以便有效执行。 2、主持部门日常销售工作，对销售中的户型，根据不同的客户群体，制定相宜的促销方案，以及房展活动的策划，确保销售目标的达成。 3、负责本部门员工的考核工作，与公司配合，有计划地培训售楼人员。 4、做好销售业绩的日（周、月）报工作，及时组织收取销售应达帐，确保帐款的到位。 5、据客户需求的变化，及时向相关部门反馈市场信息。 |
| 离职原因： | |
教育背景
| 毕业院校： | 广西职业技术学院 | ||
| 最高学历： | 大专 获得学位: | 毕业日期： | 2006-06-01 |
| 专 业 一： | 软件设计 | 专 业 二： | 市场营销 |
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 2003-09-01 | 2006-06-01 | 广西职业技术学院 | 软件技术 | 普通大专 | - |
| 2007-10-01 | 2007-10-01 | 聚成集团 | 商务谈判技巧（李咏） | - | - |
| 2007-09-01 | 2007-09-01 | 聚成集团 （郑文正） | 战略营销（李咏） | - | - |
| 2006-06-01 | 2006-09-01 | 广西计算机中心 | 全国计算机CAD技能 | 全国计算机CAD绘图员 | - |
| 2007-12-01 | 2008-02-01 | 南宁亿龙驾驶学校 | 驾驶证C牌 | 驾驶证C牌 | - |
语言能力
| 外语： | 英语 一般 | 粤语水平： | 一般 |
| 国语水平： | 一般 |
工作能力及其他专长
1．具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； 2．具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力； 3．很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强； 4. 适应省内及全国范围的出差，环境适应能力强；
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